東京都大田区のハローワーク 理学療法士の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は（１）～（３）の時間帯で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊身体が不自由なご入居者様に対して、機能訓練や生活リハビリ等 を行い、ご入居者様の今後の生活が充実するよう、出来ることを引 き出していく仕事です。 ＊多職種との連携 複数名でのシフト勤務なので休みが調整でき働きやすいです 有給休暇もしっかりとれ、残業時間も少なくプライベートが充実！ 仕事の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１３時３０分～１９時３０分 休日・長期休暇・学校休業日：１０時３０分～１９時３０分 ＊週３２時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（横浜市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【週３２時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃ

仕事内容訪問看護リハビリステーションで利用者様のご自宅、施設に伺い、 訪問リハビリ業務を行っていただきます。 ＊訪問は１日５～６件程度で、時間は１件当たり４０～６０分 ＊訪問エリアは瀬谷区周辺（車で３０分以内の範囲） ＊車両は軽自動車（ＡＴ車）、又は電動自転車を使用しています。 ＊高齢者、精神疾患、障がい児童含め幅広い分野で活動しています 。 ＊はじめの３ヶ月程度は先輩療法士と同行して、その後は独訪問し てもらいます。 ＊現職員には訪問リハビリ未経験者もおり共感、支援いたします。 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：８時半～１７時半または９時～１８時（休憩６０分） 日数・時間 相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始（１２／３０～１／３） 創立記念日（７／１７） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容週１からＯＫ！”あなた”の活躍する場所が”ここ”にはある！Ｃ ＨＡＳＥ ＣＬＵＢでは【スペースワンダー】というゴムの弾力で 水中の浮力を再現した、世界初の画期的ツールを導入しています。 体幹をゴムで吊り支えながら、安全で楽しい補助ナシ自立運動を実 現しています。 業務内容は、午前１０名、午後１０名定員の利用者様のリハビリ、 トレーニングの補助、デイサービス関連の事務作業・送迎（午前・ 午後）です！ デイサービスは初めてでもご安心ください！優秀なスタッフが分か りやすく指導するので、すぐに業務は覚えられます！ 入浴・食事・夜勤はありません！ 変更の範囲：当社の定める業務（訪問リハビリ）

仕事内容＼月給３３万２０００円～！高待遇！／ ＼年間休日１２２日・完全週休２日／ ＼リハ職資格を療育に活かせます！／ 【 放課後等デイサービス 】 医療機関とは異なり、 子どもたちの「日常」や 「成長のプロセス」に長く関われる ことが、放課後等デイサービス ならではのやりがい。 将来的には児童発達支援管理責任者 を目指すことも可能です。 業務の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１３時３０分～１９時３０分 休日・長期休暇・学校休業日： １０時３０分～１９時３０分（休憩６０分）＊休憩は法定通り付与 ＊週３２時間以上を満たすように勤務＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（横浜市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１シフトのみ（早番・遅番なし） 週３日から勤務可 ※９：００～１６：００の時短勤務もご相談ください。 ※ご家庭の都合による早退などにも柔軟に対応します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 土日休み※その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ｗｅｌｌｂｉｓｔａ ｃａｒｅ ｓｔｕｄｉｏ 成城 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 機能訓練特化型デイサービスで理学療法士としてのお仕事です。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 定員：２２名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：１シフトのみ（早番・遅番なし） 週３日から勤務可 ※９：００～１６：００の時短勤務もご相談ください。 ※ご家庭の都合による早退などにも柔軟に対応します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 土日休み※その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ｗｅｌｌｂｉｓｔａ ｃａｒｅ ｓｔｕｄｉｏ 上北沢 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 機能訓練特化型デイサービスで理学療法士としてのお仕事です。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 定員：２５名 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１３時３０分～１９時３０分 休日・長期休暇・学校休業日：１０時３０分～１９時３０分 ＊週３２時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 （２）休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（横浜市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【週３２時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃ

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：水・金・土曜日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，木曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設の療養棟、通所リハでのリハビリテーション業務 変更範囲：会社が定める業務

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容デイサービス利用者に対する機能訓練及び介護補助 リハビリを重視したデイサービスです。 あなたの理想を形にしてみて下さい。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日以上、１日４時間から可ＯＫ 午前のみ・午後からの勤務も可。 シフトについてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の契約者の入れ替わり、臨時の利用者の対応の為、年６回を 限度として１ヶ月８０時間まで１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＼週１日～・１日４時間～ＯＫ！／ ＼平日のみ・土曜のみもＯＫ！／ 放課後等デイサービスで、 子どもたちの成長を支える 療育・生活支援のお仕事です。 宿題のサポートや日常生活、 レクリエーション等の支援、 などをお願いします。 小児の経験が無くても大丈夫♪ 未経験・ブランクのある方も チームで丁寧にサポートします。 業務の範囲：法人の定める業務

仕事内容◎訪問リハビリ業務 初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 指示書の確認、計画書・報告書、その他運営上必要な書類の作成 利用者に関わる連絡調整 ※週３０時間以上勤務なら、週４日勤務でも常勤可能。 勤務時間、休日は自由に設定可能。 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：時間曜日はご相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他他平日１日

仕事内容訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ ・機能維持・向上・在宅での機能訓練 ・福祉用具の助言・検討・介護者への指導 ・ＡＤＬ、ＩＡＤＬ低下予防 ・他職種との連携 ・先輩が同行し、指導します。 ・研修あります。（制度について他） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時05分〜17時05分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容デイサービス利用者に対する機能訓練及び介護補助 リハビリを重視したデイサービスです。 あなたの理想を形にしてみて下さい。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊社用車又は電動自転車で利用者様のお宅へ伺い、 リハビリ業務を行います。 ＊訪問エリア：港北区、神奈川区、鶴見区 ＊未経験の方でも親切丁寧に指導します。 ＊子育て中の方も多数いらっしゃいます。 【業務の変更範囲：事業所が定めるすべての業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１３時３０分～１９時３０分 休日・長期休暇・学校休業日： １０時３０分～１９時３０分（休憩６０分）＊休憩は法定通り付与 ＊週３２時間以上を満たすように勤務＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（横浜市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容障害者支援施設でのリハビリ業務と、福祉用具の管理を担当してい ただきます。（重度の身体障害、または知的障害との重複障害） ※定員（入所１０名、通所１４名、短期入所２名） ・非常勤で、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が在籍していま す。研修体制が充実していますので、安心してご応募ください。 ・駅から近く、周辺には複数の大学がオープンしており 公園や商業施設など社会資源に恵まれています。 日頃の活動には、近隣の公園や地域の商店街などへの 外出支援を多く取り入れています。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１３時３０分～１９時３０分 休日・長期休暇・学校休業日：１０時３０分～１９時３０分 ＊週３２時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（横浜市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１３時３０分～１９時３０分 休日・長期休暇・学校休業日：１０時３０分～１９時３０分 ＊週３２時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（横浜市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【週３２時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃ