ハローワーク 精神保健福祉士 - 東京都大田区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：12時30分〜15時30分又は〜の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊月・火・木曜日が就業時間（１） 水・金曜日が就業時間（２） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※年末年始、夏季休暇

仕事内容【対企業】 障がい者雇用を行う企業に対して伴走型での支援。 企画・提案から企業担当者の支援・教育、また面談 を基本とした対人援助。 【対Ｂ型施設】就労継続支援Ｂ型事業所の工賃向上に向けた伴走型 支援 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：※毎週月曜日から金曜日のうちの週４日勤務（曜日は固定） 公務のため臨時又は緊急の必要がある場合には超過勤務もあります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等： 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・土曜日、日曜日及び月曜日から金曜日までの間で固定された曜日 他、求人に関する特記事項欄参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜指定障害者相談支援事業所＞ 障がい福祉サービスの利用を希望される方ご本人やご家族へ、ニー ズの把握を行います。それぞれのご希望や目標を設定したサービス 等利用計画の作成を行い、該当するサービスの利用につなげます。 ・障がいのあるご本人・ご家族の相談支援 ・サービス等利用計画の作成などの事務作業 ・その他付随する業務 大田区立大田生活実習所内にあります。 資格や福祉に関する知識・経験を活かせる仕事です。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容○２４時間・３６５日、看護師や管理栄養士、心理カウンセラー等 の専門スタッフが不特定多数の方からの匿名性の相談等に対応し ているコールセンターです。 ○心理カウンセラーとして、心理相談（職場、家族等の人間関係の ストレス、うつ症状等）に対応していただきます。 経験や資格を活かして働ける職場です。 ＊基本的なＰＣ入力のできる方 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：13時00分〜22時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分又は7時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）か（３）が基本ですが、それ以外の時間帯について もご相談に応じます。 希望勤務時間をお知らせください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＿ 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望のお休みがあればお知らせください。

勤務時間 就業時間１：9時30分〜19時15分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊月・火・水・木・金・土・日曜日のうち週２日以上 ※曜日・時間は応相談 ＊休憩時間は、就業時間に応じて法定通り適用します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他※年末年始、夏季休暇

勤務時間 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火曜日～金曜日 （２）土曜日 勤務日数・就業時間（１日５時間～）応相談 労働時間により、休憩時間法定通り付与。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火曜日～金曜日 （２）土曜日 勤務日数・就業時間（１日５時間～）応相談 労働時間により、休憩法定通り付与。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容学びながら成長できる開発への一歩！ ■ＪａｖａｓｃｒｉｐｔまたはＴｙｐｅｓｃｒｉｐｔを使った Ｗｅｂアプリケーションのフロントエンド開発 ■ＥｌｅｃｔｒｏｎなどＷｅｂ技術を使った デスクトップアプリケーション開発 ◎スキルに不安をお持ちの方も、お気軽にご応募ください 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■発達がゆっくりな子どもたちを対象に療育を行っており、学習や 運動をバランスよく取り入れ、子どもたち一人ひとりの成長をアシ ストします ・子どもたちの宿題及び療育の補助 ・事務作業や施設の管理 ・保護者への対応など ※詳細な業務内容は、入社後、丁寧に指導いたします。 従事すべき業務変更の範囲：なし

仕事内容業界未経験からスタートできます。 障害をお持ちの方の自立支援サービスを行う同社にて、現場のマネ ジメントをお任せします。主に管轄する事業所に関わる採用・人材 育成やマネジメント、店舗運営の課題解決、財務面を含めた事業所 運営がメインです。 ・福祉機関／企業とのネットワーク構築、各種イベントの企画・運 営 ・事業所の広報活動、関連機関連携（新規関係機関へのＰＲ活動含 む） ・チームビルド、スタッフのマネジメント ・危機管理・緊急時対応 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【介護保険に基づく訪問入浴サービス ３人一組で訪問】 ■カウンセリングと支援（ご利用者さまやそのご家族が抱える悩み やストレス、心理的苦痛などのお話を聞き、適切な支援やアドバ イスをお願いします） ■入浴介助（洗髪・洗顔を含みます） ■ベッドメイキング補助 ■機材の搬入出 ■看護職員のサポートなど ■運転 ※拠点周辺（ワゴン車） ※運転に不安がある方はご相談ください ☆当社が運営する他拠点での勤務も発生します。 ☆１件当りの所要時間は約４５分／１日に５～７件のお宅を訪問 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容株式会社エンラボは「誰もが自信を持てる社会をつくる」を理念に 、自立訓練（生活訓練）事業「エンラボカレッジ」を運営していま す。発達の特性等により生きづらさを感じている方を対象に、自己 理解や対人関係を学ぶ支援を行っています。 サービス管理責任者として、利用者支援全体のマネジメント、個別 支援計画の作成・更新、アセスメント、モニタリング、サービス担 当者会議の実施、支援記録の確認・指導を行います。また、スタッ フ指導・教育、ケース検討会の運営、請求・監査対応、関係機関・ 行政との連携、保護者対応等を担当します。 変更範囲：変更なし

仕事内容未経験スタート歓迎 青年期の発達凸凹で困っている方に対して「自分探し」と「人付き 合い」のサポートをお願いいたします。 ＜具体的には＞ ・コミュニケーションや感情などに関するプログラムの提供 ※テキストを使用して実施します。 ・利用者さんの目標達成のためのプラン作成、相談対応 ・イベントの企画・運営、サークル活動の補助 ・関係機関とのネットワーク作り など

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：※（２）休憩なし ※勤務時間相談可 ※月間労働８７時間以上の勤務 ※お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ※月間労働８７時間以上の勤務 ※お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■発達がゆっくりな子どもたちを対象に療育を行っており、学習や 運動をバランスよく取り入れ、子どもたち一人ひとりの成長をアシ ストします。 ・子どもたちの宿題及び療育の補助 ・事務作業や施設の管理 ・保護者への対応など ※詳細な業務内容は、入社後、丁寧に指導いたします。 従事すべき業務変更の範囲：なし

仕事内容・御利用者、御家族に対する相談援助業務 ・重要事項説明、契約締結、新規利用者の受入れ準備 ・アセスメント、個別援助計画書、モニタリング等の作成 ・各種記録の作成（利用者の心身状況及びサービスの実施状況等に ついてケアマネジャー、各関係機関への報告業務を含む） ・サービス担当者会議出席 ・身体介護を含む介護サービスの提供（送迎の添乗業務） ※生活相談員と介護職員を兼務して頂きます。シフトに準じて営業 日（曜日）ごとに配置が異なります。 業務の変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ※月間労働８７時間以上の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日