メタテック株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容メタウォーターテック株式会社 神田【CAD経験から設計にチャレンジ】機械設計◆転勤なし／残業10h程度／高い技術力×安定基盤 【仕事内容】 神田【CAD経験から設計にチャレンジ】機械設計◆転勤なし／残業10h程度／高い技術力×安定基盤 【具体的な仕事内容】 ～日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー、メタウォーターの子会社/平均勤続年数17.6年・年間休日120日・残業月平均10h程度と就労環境良好・福利厚生充実/フルフレックス/公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく安定性抜群～ ■担当業務： 当社において、下記の通りの業務をお任せ致します。 自社のコア製品（セ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■工業高校電気科卒以上 ■普通自動車免許（AT可） ■第二種電気工事士 【職種名】 【北海道・函館】カスタマーエンジニア年休120日以上／転勤無／メタウオーターGで安定性◎ 【仕事内容】 【仕事内容】 上下水道設備の電気・計装設備保守点 (1)函館 道南エリアの上下水道設備に納入している電機・計装・情報設備の保守点検業務 (2)上記設備に不具合が発生した際の障害保守対応 (3)老朽化した電気設備の修繕提案及び修繕工事の施工 (4)修繕業務の手配・設計取り纏め及び現場管理業務 ＼メタウォーターテックとは／ 普段、何気なく使っている「水

仕事内容メタウォーターテック株式会社 【東京／転勤無】カスタマーエンジニア電気設備保守点検 ◆年休123日／夜勤無／残業平均20h◎ 【仕事内容】 【東京／転勤無】カスタマーエンジニア電気設備保守点検 ◆年休123日／夜勤無／残業平均20h◎ 【具体的な仕事内容】 【◇第二新卒歓迎／サービス残業一切なし／働きやすさ◎】【水・環境業界大手メタウォーターグループで安定就業可／平均勤続年数17.6年】～日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニーグループ／年間休日123日・残業月平均20h程度と就労環境良好／福利厚生充実／フルフレックス／公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくい～

仕事内容メタウォーター株式会社 秋葉原【人事・採用リーダー候補】自社・グループ採用◆採用体制強化／理系採用経験者歓迎／水処理業界大手 【仕事内容】 秋葉原【人事・採用リーダー候補】自社・グループ採用◆採用体制強化／理系採用経験者歓迎／水処理業界大手 【具体的な仕事内容】 ～従業員数連結3,800人超【採用に非常に協力的な事業部門事業拡大に寄与】～ ■採用背景： メタウォーターグループは、『中期経営計画2027』にて売上高2,000億円、さらに『Next2037』では売上高3,000億円を目標に、国内外で事業拡大に取り組んでおります。人が最大の財産である当社グループにおいて、人材の採用は重要な

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社にて採用業務のご経験（3年以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 採用人事（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【プライム上場×水環境ビジネスのリーディングカンパニー】福利厚生充実 【職務概要】 同社にて、採用業務をお任せいたします。 【職務詳細】 具体的には、下記業務をお任せいたします。 ■仕事内容 ・新卒採用業務 ・キャリア採用業務 ・グループ会社（メタウォーターテック）の採用業務 など なお、将来的に

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【プロダクトビジョン】 「すべてのユーザーが システムとAIを使いこなせる世界に」 テックタッチは、どんなシステムでも、誰もが迷わず操作できる体験を届けてきました。 「使える」だけでなく、「使いこなせる」体験へ。 そして今、その思想をAIの世界にも広げています。 システムもAIも、人が中心となって使いこなせる世界をつくっていく。 その実現のために提供しているのが、AI型Digital Adopti

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記2点のいずれかの業務経験 ■3D映像生成、メタバース、WEB3技術のいずれかに関する技術を用いた研究開発、技術評価（PoC等）、プロトタイプの企画および開発経験 ■3D映像生成、メタバース、WEB3技術のいずれかに関する技術開発案件について、国内外のベンチャーやスタートアップ企業と連携・パートナーシップを結び、先進的な技術を自社のプロダクトやサービスとして組み込むための中規模以上のプロジェクトの企画や開発経験。 ※目安として30人・半年から1年以上の期間のプロジェクトを想定 ※（1）～（2）いずれについても、全体プロセスにおける一部の業務経験でも可 [歓迎] 応募