ハローワーク 保健師 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：午前中のみ、午後のみ、９時から１７時の間で３時間以上 週１日以上で相談可能です。 ※休憩時間：法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容●地域包括支援センターでの仕事です。 高齢者の相談、見守り、地域行事への参加などです。 その他に予防給付ケアマネジメントの業務もあります。 ＊複数の職員がチームで対応しますので安心して仕事ができます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：16時45分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）の交替制 ＊（２）は休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※９：００～１７：００の間の４時間３０分で勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新店オープンおよび改装対応時 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 土曜日に出勤いただく週もございます

仕事内容精神保健福祉士として以下の業務に従事してもらいます。 鑑別診断と治療方針の選定 認知症専門医療相談 行動・心理症状と身体合併症への急性期対応 認知症疾患医療連携協議会の開催 保健医療機関者等への研修会の開催 【働き方改革関連認定企業】 【変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容１．地域包括支援センターでの介護保険に関する相談業務 ２．高齢者を見守り支え合う地域作りに関する業務 （啓発活動やネットワーク作りのための会議運営） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【お仕事内容】 ◆介護老人保健施設でのトレーナーと送迎の業務。 主に通所リハビリ（デイケア）の高齢者が対象です。 一部入所の方も実施します。 ・集団での体操や運動の指導（レッドコード、音楽を用いて） ・筋トレマシンなどの指導 ・個別のパーソナルトレーニング（最新運動マシンを用いて） ・リハビリや介護の補助 ・送迎業務（軽自動車や普通車で） ・付随業務（記録や会議参加など） ＊老健未経験でもしっかりサポート致します！ ※雇用後の業務の変更：なし

仕事内容老健１６４名・デイケア５０名の介護老人保健施設です。 管理栄養士、調理師、調理補助が協力して施設で生活を されている入居者・利用者の食事調理、盛り付け、配膳、 下膳、食器洗浄などを行っています。 変更の範囲 法人が定める業務

仕事内容◇シルバー施設での調理 ・その他業務全般 ◇職務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容妊娠葛藤相談業務および妊産婦の心身のケアと体調管理等の医療的 な支援、乳児の養育支援、同行支援業務ほか付随する一切の業務 夜勤あり（※夜勤の回数については応相談） ＊最終実務試験について＊ 当法人の仕事内容を正確に理解し、納得して働いていただきたいと いう思いから、今回書類選考と面接の後に数日～１ヶ月以内の最終 実務試験を設けさせていただくことになりました。 実際に雇用された場合と同じ時間、同じお仕事内容での勤務となり 賃金も発生いたします。（就業日数要相談、時給１４００円） 変更範囲：変更なし