子育て支援 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間9時30分～16時30分 休憩あり 水曜日、日曜日、祝日お休み 週1回～2回程度 もしくは月5回～6回勤務をお願い致します。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）のみ休憩６０分 ５～６名で（１）～（３）のローテーションを組みます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・ＧＷ・夏期

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働３時間 休憩なし ＊勤務はご希望の時間帯で可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末・年始 ＧＷ お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容短時間勤務★週4日・1日4.5ｈ～OK 時間や曜日により時給UP!!【土曜日&18時以降／時給50円UP、日曜日・祝日／時給100円UP！】 マタニティ・ベビー・キッズ用品に携われるお仕事です。接客・ 販売、レジ応対、商品整理、売場づくり、商品発注、店内清掃 などをお任せします。自分ならどんなお店でお買い物をしたいか 商品の魅力がどうすればより伝わるか、お客様の立場で考えなが らお店作りに関われるのがこのお仕事の魅力の一つです。 【ライフスタイルに合わせて】 短時間だけお仕事しませんか？ 「お子様が幼稚園や学校へ行っている間だけ」 ダブルワークも可能！ 空いた時間を有効活用できますよ♪

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日1時間以上 希望勤務日数・曜日・時間帯等はご相談に応じます。 お気軽にお問合せ下さい。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ▼応募後の流れ 1.面接予約ご案内メール送付 ↓ 2.採用センターよりお電話にてご案内（9時～18時） ※1で面接予約済みの方はなし。求人に関するご質問も可能です。 ↓ 3.面接 ↓ 4.合否連絡 ※システム上、面接予約のご案内メール送付までにタイムラグが発生することがございます。 ▼『お仕事相談会』・『おさらいレッスン』開催中！ 【開催形式】 集合型またはマンツーマン。所要時間は30～60分程度！ 全国各地の支店・事業所で実施しています。 【内容】 お仕事内容や就業条件など、気になることを直接聞いて、 "働く前の不安"を解消できるイベントです◎ 「自分が実際に働くイメージが湧いていない」 「家庭と両立できるか不安」など、お気軽にご相談いただけます♪ ブランクがある方向けに、介護の知識や技術をテーマごとに "おさらい" できる『おさらいレッスン』もご用意！ 参加費は無料なので、選考前にお気軽にご参加ください♪

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日1時間以上 拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります。 お気軽にお問い合わせください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ▼応募後の流れ 1.面接予約ご案内メール送付 ↓ 2.採用センターよりお電話にてご案内（9時～18時） ※1で面接予約済みの方はなし。求人に関するご質問も可能です。 ↓ 3.面接 ↓ 4.合否連絡 ※システム上、面接予約のご案内メール送付までにタイムラグが発生することがございます。 ▼『お仕事相談会』・『おさらいレッスン』開催中！ 【開催形式】 集合型またはマンツーマン。所要時間は30～60分程度！ 全国各地の支店・事業所で実施しています。 【内容】 お仕事内容や就業条件など、気になることを直接聞いて、 "働く前の不安"を解消できるイベントです◎ 「自分が実際に働くイメージが湧いていない」 「家庭と両立できるか不安」など、お気軽にご相談いただけます♪ ブランクがある方向けに、介護の知識や技術をテーマごとに "おさらい" できる『おさらいレッスン』もご用意！ 参加費は無料なので、選考前にお気軽にご参加ください♪

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：９時から１９時３０分の間の実働３時間～６時間で相談可 休憩時間は法定どおり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容「秋から変わる。」アルバイトでも昇給・子育て支援充実。「ずっとここで働きたい」が叶う職場。 【未経験・人見知りでも大丈夫！】社会人マナーやビジネスウェアの素敵な着こなしもバッチリ身に付く。女性も多数活躍！ 【仕事内容】 メンズ・レディススーツ、オフィスカジュアル、フォーマル ウェアの販売。品出しやディスプレイ作成なども行います。 しっかり研修を行うのでアルバイト未経験でも大丈夫♪ 【未経験でも安心】 接客、商品知識は研修で丁寧に教えます♪仕事中も 分からないことはインカムですぐに聞けるので安心♪ 「人見知りだったけど、接客が好きになりました」 というスタッフがいっぱい！仕事を通じて、自分

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：14時00分〜18時30分又は10時00分〜18時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始（１２／２９～１／３）

勤務時間08:00~16:45/07:15~16:00 週勤務日数：5日~5日

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 (1)17：15～翌8：30(当直)(実働13.75時間・休憩90分） (2)22：00～翌8：30(当直)(実働9.5時間・休憩60分） (3)8：30～17：15(土日祝)(実働7.75時間・休憩60分) ※上記時間のシフト制 ※1か月単位の変形労働時間制 【夜間受付の場合】 ※1勤務あたり、1万8920円～（17時15分～翌朝8時30分の勤務で時間帯別手当含む※資格あり） （月110時間未満で勤務される方は、1勤務あたり、1万7800円～（17時15分～翌朝8時30分の勤務で時間帯別手当含む）※資格あり） ※一定の単位期間(1ヶ月単位)の変形労働時間制 ※勤務地・配属部門により異なる ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ※勤務地・配属部門により異なりますので、 詳細はご相談ください！ ◆休暇 有休休暇(入社から半年後に10日付与) 夏期休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) 子の看護休暇 家族愛休暇 など ▼『お仕事相談会』開催中！ 【開催形式】 集合型またはマンツーマン。所要時間は30～60分程度！ 全国各地で実施しています。 【内容】 お仕事内容や就業条件など、気になることを直接聞いて、 "働く前の不安"を解消できるイベントです◎ 「自分が実際に働くイメージが湧いていない」 「家庭と両立できるか不安」など、お気軽にご相談いただけます♪ 履歴書不要・参加費は無料なので、選考前にお気軽にご参加ください♪

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間・出勤曜日は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間勤務時間・曜日月曜日～金曜日 ①8：25～17：10（休憩45分） ②8：25～16：10（休憩45分） ③9：00～15：00 など 上記は一例です。 シフト制ですのでご希望をお伺いさせていただきます。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：17時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：出勤曜日は相談に応じます （１）（２）選択可 （１）（２）の両方の勤務可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏期 木・土は午後休診 金曜日午前休診 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊時間相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間【勤務時間例】 14:30～18:30 【時間外の有無】 なし 【補足】 18：00までなら勤務可能な方も ご相談ください◎

勤務時間08:00~14:30/08:00~11:30 週勤務日数：5日~5日

勤務時間08:30~17:15/08:30~13:00 週勤務日数：5日~

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：実動５時間・休憩６０分 ＊勤務時間帯については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆＋α ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は8時15分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊時間相談可 （例えば、９時～１６時でも可） ＊育児との両立を支援します。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日