介護施設 - 埼玉県飯能市 の求人・仕事・採用

勤務時間9：00～17：00 8：00～17：00 10：00～19：00 上記は一例です。 働ける時間帯のご希望をお聞かせください。 時短勤務ご希望の場合は、要相談となります。 【待遇・福利厚生】 大手人材派遣会社のマンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●介護系資格取得支援サービスあり（任意研修&規定あり） ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●屋内禁煙（別途喫煙所あり） ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス

勤務時間又は 7時 00分~21時 00分 の間の1時間以上 ・休憩時間は１日あたりの就業時間が６時間以上の場合付与します

仕事内容介護施設で介護職員としてスタートしませんか。ホームヘルパー２級資格手当の対象となります。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。地域に根ざした安定基盤の職場です。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。あなたの力をお貸しください。

仕事内容■会社名 埼玉県飯能市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/先輩が丁寧に指導。段階的に業務を習得／手当制度が整備。安定して働けます ■コメント ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 残業少なめでプライベートも大切にできます。介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門

仕事内容■会社名 埼玉県飯能市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の看護師/飯能市/正社員 ■コメント 昇給あり/高収入・高月給/交通費支給/急募/詳細はお問い合わせください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の看護師 ■仕事内容 介護施設における看護業務 ■給与 月給240000円～350000円 ■給与備考 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください ■勤務地 埼玉県飯能市 ■交通アクセス 西武秩父線、ＪＲ八高線東飯能駅バス20分 ■勤務時間・曜日 日勤8:30-17:30(休憩時間60分)※オンコ

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分 ※残業なし 上記勤務時間は一例です。

仕事内容【飯能市/老健】常勤/介護福祉士資格ある方の募集です！◎山間地域の医療ニーズ応える複合医療施設です♪ 入居者さまの身の回りのお世話（食事・入浴・排せつの介助や洗濯や清掃など）を中心に、日常生活のお手伝いをお願いします。 職種：介護職 施設形態：介護老人保健施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコ

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

勤務時間又は 7時 00分~21時 00分 の間の1時間以上 ・休憩時間は１日あたりの就業時間が６時間以上の場合付与します

勤務時間【勤務シフト】 週3日～、日数・曜日応相談、シフト制 ・6:00-9:00 ・6:00-15:00 ※シフト選択可 出来上がったお料理は、「食札(しょくさつ)」と呼ばれる 患者様・ご利用者様一人ひとりに合わせたお食事内容の 指示内容を確認しながら盛付し、トレイにセットします。 ご利用者様へ配膳される前に食札の内容と相違が無いか、 最終的には社員の方がWチェックをします。

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助：入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助：食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助：トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート：入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション：会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備：居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告：入居者の健康状態や日常の出来事を記録し