キッチンスタッフ 店長候補 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容居酒屋経営ノウハウ活かし独立支援！専任アドバイザーによる徹底サポート 将来の独立開業を目指し。 本企業は、業界の常識を覆す革新的な企業理念「真面目にふざけろ」を掲げ、飲食業界における真のスペシャリスト育成に邁進しております。 単なる従業員育成ではなく、貴方の潜在能力を最大限に開花させ、独立開業という夢の実現に向けた全面的支援体制を整えております。 仕事内容は、接客、調理、店舗運営管理と多岐に渡りますが、充実した研修プログラムにより、それぞれの分野における高度なスキル習得が可能です。経験豊富な先輩社員による丁寧な指導と、実践を通して培われる確かな技術は、貴方のキャリアを大きく前進させる礎

仕事内容【仕事内容】 ●ホール ・予約の管理 ・お客様の受付～ご案内 ・ドリンクの提供、配膳 ・会計業務 ●キッチン ・調理の下準備、仕込み ・食材の調理 ・盛り付け ・調理場の掃除 そのほか、店舗管理業務など。 ※1店舗での運営は平均6～7名程 ※お酒の種類も豊富なので 他では扱っていないような 銘柄も学べます。 慣れてきたら、任せるお仕事の幅も 徐々に広げていきます。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/まかない（食事）あり/交通費支給/昇給あり

仕事内容月給35万円～＋成長サポート充実◎飲食経験を活かせる仕事 雇用先企業：Captain In Japan株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～380,000円 ※店長経験者優遇します！経験により給料考慮します。 ※希望の業種の店舗に配属します。 《年収例》 年収416万円 月給32万＋賞与(入社2年/キッチンスタッフ) 年収494万円 月給38万円＋賞与(入社2年／店長) 年収650万円 月給50万円＋賞与(入社4年／料理長) ＜固定残業代＞ 22時間分含む。超過分は別途支給あり ＜各種手当＞ 時間外手当 役職手当 引越し支援金あり(社内規

仕事内容店長候補ホールスタッフ まずはホール業務や接客、レジ対応などの基本業務からスタートし、 仕事に慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理など店舗運営にも携わっていただきます。 経験者はもちろん、飲食業界が初めての方も大歓迎 充実した研修制度と先輩スタッフのサポートがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 【お仕事内容】 まずはホールスタッフとして、 お客様への接客や店舗運営の基本業務からスタート 仕事に慣れてきたら、 スタッフ教育や売上管理、店舗マネジメントなども少しずつお任せします。 将来的には店長・エリアマネージャーなど、キャリアアップを目

仕事内容【仕事内容】 お仕事内容 ・店舗運営・管理 ・ホール接客対応 ・ソムリエ業務 ・スタッフ教育 ・イベント企画 など 飲食店の接客や運営における業務を幅広くお任せします。 店舗のマネジメント／ホールでのお客様対応、スタッフの教育・シフト管理、調理サポートなど、仕事はさまざま！ 飲食業を幅広く学べますので、多くの知識や経験を磨けます。 そのため、独立志望者には最適！ 積極的な姿勢でスキルアップを目指してください。 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/昇給あり

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 調理師業務と店舗責任者の代行や調理指導のお仕事をお任せいたします！（直行直帰可能） 業務内容(詳細) ◆調理に関わる指導や管理業務をお願い致します。 ・給食受託施設（病院、福祉施設、保育園等）における調理技術と店舗運営指導 ・主に新規オープン時の立ち上げの統括と推進 ・課題店舗の改善と指導 ・店長代行業務 等 ※主に、埼玉地区、東京多摩地区、東京23区～川崎地区で募集中。 担当する地区選択は面接時にご相談ください。 販売・飲食・サービス ＞ その他（販売・飲食・サービス） [勤務地] 【株式会社ニチダン 雇用形態：正社員】 ・東京都千代田区神田

仕事内容黒毛和牛専門店で焼肉スキルを活かしませんか。頑張りは月給40万以上も可能。年間休日120日でプライベートも充実。美味しいお肉と充実した毎日を。 店舗運営全般をお任せする店長候補を募集します。 ホール業務からスタートし、スタッフ育成や売上管理など、幅広い業務に携わっていただきます。 給与は月給40万円からと高水準。 年2回の昇給、年6回のインセンティブに加え、年間の実質休日120日、週休2日制、夏季・冬季休暇、有給休暇取得率90％以上と、働きやすさも抜群です。 寮・住宅手当（月3～5万円）、資格手当、勤労感謝手当もご用意。 調理師免許や食品衛生責任者などの資格取得支援制度や、ビール工場など

仕事内容【2026年11月OPEN予定】LADUREE【正社員】店長候補募集！管理者も目指せます 日本初となるカフェ業態の立ち上げに携わり、日本のお客様へ新たなラデュレ体験を届けるオープニングスタッフを募集します。 ・接客・サービス品質の管理 ・トレーニング、シフト管理、チームマネジメント ・売上、原価、人件費などの数値管理、改善施策の立案 ・オペレーションの最適化、サービスレベルの標準化 ・本部・関連部署との連携、ブランド基準の運用・浸透 【世界を学ぶ機会】 ラデュレでは社内制度として、毎年数名をブランドアンバサダーとして選出しています。選ばれたメンバーは本国パリで研修を受け、ラデュレが培って

仕事内容ホテルニューオータニ東京内店舗にて、自社のニット製品を販売していただきます。 一流ホテルにご宿泊のお客様の対応がほとんどのため、丁寧な接客をお願いいたします。 〈主な業務内容〉 ・接客販売 ・売上管理 ・店頭商品管理 ・店舗備品管理 ・店内レイアウト ・フェア開催時のお客様へのアプローチ

仕事内容超大手企業の社内レストラン等でのお仕事 土日祝休みの現場多数／年間休日120日 みなし残業なし／深夜勤務なし／賞与年2回 勤務先は超大手企業様が多数。安心して働ける環境です。 笑顔で明るく仕事ができる方ご応募お待ちしております♪ 実働8時間、みなし残業なし、深夜勤務なし、 年間休日120日で働きやすさもバツグン。 メリハリのあるワークライフバランスを実現いたします！ 現在も多くの企業様からのオファーがあり、 今も積極的に事業拡大計画をすすめており これから多くの責任者のポストが必要です。 簡単なイメージの産業給食（社員食堂）ではございますが、 弊社は「手づくりへのこだわり」「食材へのこ

仕事内容【仕事内容】 あなたの言葉で紡がれる物語が、一粒のチョコレートを特別な体験に変える。 そしてあなたのリーダーシップが、スタッフ一人ひとりの成長を後押しし、店舗全体を輝かせる。 毎日の実践と振り返り、仲間との学び合い、そして店長のサポートを通じて、 そんな魔法のような瞬間を創り出す力を、私たちと一緒に磨きませんか？ まずは、チョコレートの販売業務からスタート！徐々にスタッフ管理業務などをお任せします。 ◆あなたは「長いリレーの最終走者」 コロンビアの農家から始まる長いリレーの最後にバトンを受け取るのがあなたです。 製品の背景にあるストーリーを自分の言葉で語り、お客様の「選ぶ時間」「渡す

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間30分 09:00 ～ 18:00 【勤務時間・シフト】 • シフト制（実働7.5時間／休憩1時間30分） • 早番：9:00～18:00 • 遅番：11:30～20:30 • 週3日勤務～ok

仕事内容“ただ販売する”では物足りない方へ 正社員から百貨店で通用するレベルの接客技術が学べます! 【働く魅力】 ◆百貨店品質の接客を磨ける 流れ作業ではなく、お客様一人ひとりに寄り添った接客が求められる環境です。 用途や想いに合わせたご提案を通して、接客スキルをさらに高められます。 ◆店舗づくりにも関われる 「どうすれば売上が伸びるか」「どんな売場なら喜ばれるか」を考えながら、店舗運営にも携われます。 パート・アルバイトでも裁量を持って働きたい方も歓迎します。 ◆老舗ブランドならではの信頼感 昭和22年創業の《浅くさ中村屋》。 長年愛され続けるブランドだからこそ、リピーターのお客様も多く、人

仕事内容飲食業界未経験歓迎 くいもの屋わんをはじめとする、店舗経営業務。 主には、売上管理、在庫管理、衛生管理、販促企画の立案、おすすめメニューの開発、 アルバイトの採用・教育など、早い段階より経営者としての精神を必要とされます。 「くいもの屋わん」を中心に展開する当社は、チェーン店でありながら、自由度のある店舗づくりが強みです。 これは社長の大泉が店長職を経験しているからこその経営方針と云えます。 その地域のことを一番よく知るのは、店舗の従業員であるため、 従業員の意見を大切にし、其れが主体性を引き出すことになり 繋がると考えています。 また、300店舗以上を展開していますが、一次加工場（セン

仕事内容店長候補 【店長候補】おしゃれな肉バル/週休2日制/明確な評価制度で年齢関係なく昇給可能/髪型、髪色自由/ネイル自由/おしゃれを我慢しなくてもOK /複数店舗の繁盛店 【代表よりお礼を一言 】 初めまして 数ある募集の中から弊社のページを見て頂きありがとうございます 我々は私が35歳の時、2018年に創業したばかりのまだまだ若手の会社です。 平均年齢も29歳と年齢的にも若いメンバーが活躍してくれていますね BANのvisionは「update restaurant」。 変化を楽しみ、当たり前を更新し続け、フードビジネスのリーディングカンパニーの 一角になる事を目指しています。 今

仕事内容店長候補 【店長候補】おしゃれな肉バル/週休2日制/明確な評価制度で年齢関係なく昇給可能/髪型、髪色自由/ネイル自由/おしゃれを我慢しなくてもOK /複数店舗の繁盛店 【代表よりお礼を一言 】 初めまして 数ある募集の中から弊社のページを見て頂きありがとうございます 我々は私が35歳の時、2018年に創業したばかりのまだまだ若手の会社です。 平均年齢も29歳と年齢的にも若いメンバーが活躍してくれていますね BANのvisionは「update restaurant」。 変化を楽しみ、当たり前を更新し続け、フードビジネスのリーディングカンパニーの 一角になる事を目指しています。 今

仕事内容店舗の売上管理、食材の仕入れ・発注、調理 ホール接客、シフト作成、スタッフ教育、指導等 店舗運営に関するすべての業務をお任せいたします。 書類選考→一次面接→最終面接→内定 【給与補足】 基本給321,000～361,000の中で経験に応じて提示します 固定残業は役職手当によって異なる。 【固定残業】 固定残業代: 40円〜60円 超過分別途支給あり 固定残業時間: 36時間

仕事内容飲食業界未経験歓迎 くいもの屋わんをはじめとする、店舗経営業務。 主には、売上管理、在庫管理、衛生管理、販促企画の立案、おすすめメニューの開発、 アルバイトの採用・教育など、早い段階より経営者としての精神を必要とされます。 「くいもの屋わん」を中心に展開する当社は、チェーン店でありながら、自由度のある店舗づくりが強みです。 これは社長の大泉が店長職を経験しているからこその経営方針と云えます。 その地域のことを一番よく知るのは、店舗の従業員であるため、 従業員の意見を大切にし、其れが主体性を引き出すことになり 繋がると考えています。 また、300店舗以上を展開していますが、一次加工場（セン

仕事内容【募集要項】 マイスター（ ≒ 店長）候補募集◎16期連続成⻑ | 深夜勤務なし | 『ユニット制』で⼈間関係も店舗運営も⾵通しの良い働きやすい職場です 【仕事について】 仕込や調理、接客、売上管理、発注、アルバイト採⽤・教育など店舗運営全般を担っていただきます。 当社は⼀般的な縦割り組織ではなく、2～3店舗を6⼈前後の社員で運営管理するユニット制を採⽤しています。ユニット毎の社員各々が店舗運営に加え、プロモーション、クリンリネス、教育などの役割を担い、他ユニットの同担当と横断的に協⼒しながら改善策を⽴案し実⾏しています。 当社には一般的な「店⻑」は存在しません。職能に応じて上から「マイ

勤務時間【勤務シフト】 週3日～4日、曜日応相談、シフト制 ※土日できる方 ■12:00～16:30 （休憩なし） 提供・接客・洗浄・簡単な調理補助 資格無しOK 髪色不問、30代～50代活躍中 ☆食数：昼200食 夕80食 ☆メニュー数：昼・夕3種類 盛り付け終わったお食事はお客様へ提供します。 カウンタースタイルなど、勤務地により お食事提供の形式は異なりますが、笑顔で接客を お願いします。お水や料理を床にこぼしてしまったり などのイレギュラーなお客様対応も行います。

仕事内容千代田区にあるホテル内社員食堂でのお仕事です！★未経験者歓迎！ 社員食堂や内厨房において、 お客様へお食事提供を行うお仕事です。 キッチンスタッフの方には食器の準備・お食事の盛付・提供 ・食器洗浄などのお仕事をお任せします。 基本的な接客に加え、臨機応変な対応もお任せします。 プライベートと両立し易い柔軟シフト♪お料理の盛付け・味付けのチョイ技を持ち帰れます◎チームでの達成感が何よりのヤリガイ！ 応募方法： 「LINE応募」か「WEB応募」をクリックして、必要事項を入力のうえご応募ください。お電話からの受付も可能です。(03-5220-8574／平日9:00～18:00受付） 連絡先住

仕事内容ビジネス街にある立ち食いそば屋です。年間休日１２５日 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ◇試用期間1ヶ月：(給与変動なし) ◇仕込み手当（日曜出勤手当）有 【応募資格】 資格の有無は問いません 【仕事内容・求める人物】 【仕事内容】 ◇店舗運営に関する業務全般 ・簡単な接客 ・おそば・うどんの提供 ・トッピング等の盛り付け ・会計 ・洗浄 ・天ぷら調理 ・仕込み ・メニュー開発 ・アルバイトのシフト管理 ・スタッフ教育 ・毎日の店舗売上管理 ・清掃 【こんな方に来ていただきたい】 ◇真面目な方 ◇仕事に対して前向きな方 ◇笑顔で接客できる方 ◇きれい好きな方 ☆仕事内容