有限会社地域サービスイモネ の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：９時～１８時の間の２時間以上勤務できる方。 週２回以上勤務できる方 休憩時間は勤務時間により付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容子育てが落ち着いてそろそろ働こうかな、久しぶりの仕事で不安。 そんな方へ。無理なく始められる福祉の仕事。初心者でも安心！週 ３日～。近距離エリア可能、太子・たつのエリアが主。負担少なめ 。 ・福祉用具の納品立ち合い・簡単な書類作成など チームで役割分担をしているので専門的な判断はコーディネーター が行います。 急なお休みやご家庭の事情にも柔軟に対応でき、休みづらい雰囲気 はなし！「ありがとう」と言われる仕事をできることから始めませ んか。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週２回以上勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆入浴、食事の介助なし！ ◆利用者の送迎◆体調管理◆リハビリ補助◆記録 ◆８：３０～１７：３０の勤務時間 週２回～ ◆土曜日勤務できる方大歓迎 ◎子育て世代、扶養範囲内での勤務希望の方、ブランクのある方、 短時間勤務ご希望の方、大歓迎 ◎お子様の学校行事等、配慮いたします。 ◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ 変更範囲：変更なし 【仕事と子育てが両立しやすい求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間２：12時00分〜14時00分 就業時間３：17時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇（１２／３０～１／３） 有給休暇は法定通りです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆デイサービス利用者様の送迎業務です。 ・１回あたり３～４名の送迎を担当していただきます。 ・１回の送迎時間はおおよそ３０～４０分となります。 ・特別な介助が必要な方は少なく、横についての見守り程度です。 ・送迎車は軽自動車、コンパクトカー、ミニバン（ステップワゴン ）の３種類です。 ※送迎車の給油や見学者の送迎などもあります。 ＊自家用車使用の場合、直帰可能です。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊未経験の方も活躍されています。変更範囲なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時30分 就業時間２：14時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：午前（１）もしくは午後（２）の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇５日（１２／３０～１／３） 有休は３０分単位で取得可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容☆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス☆ ◆送迎 ◆リハビリサポート ◆運動補助 ※食事、入浴の介助なし！ ・健康診断、インフル予防接種補助あり。 ・お子さんの学校行事があれば勤務日時考慮します。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 他スタッフのフォロー、もしくは研修のため、他拠点（姫路市内、 たつの市内）に応援に行っていただくことがあります。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：９時～１８時の間の２時間以上勤務できる方。 週２回以上勤務できる方 休憩時間は勤務時間により付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容子育てが落ち着いてそろそろ働こうかな、久しぶりの仕事で不安。 そんな方へ。無理なく始められる福祉の仕事。初心者でも安心！週 ３日～。近距離エリア可能、姫路市エリアが主。負担少なめ。 ・福祉用具の納品立ち合い・簡単な書類作成など チームで役割分担をしているので専門的な判断はコーディネーター が行います。 急なお休みやご家庭の事情にも柔軟に対応でき、休みづらい雰囲気 はなし！「ありがとう」と言われる仕事をできることから始めませ んか。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 変更範囲：変更なし

仕事内容・有給休暇は１分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人 に関する特記事項」に詳細記載。残業代は１分単位で支給。 ・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！ ・充実した福利厚生（詳細は手当欄、特記事項に記載） ・コンパクトカー、ミニバン運転できる方、土曜日出勤できる方、 大歓迎 ・利用者さんの送迎、リハビリサポート、運動を一緒に行います。 ・健康診断、各検査の補助あり。 ・お子様の学校進路相談があれば、勤務配慮いたします。 ・お話をするのも聴くのもお好きな方、ぜひご応募ください☆ ◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ 変更範囲：変更なし

勤務時間＜契約社員＞ 7:50-20:00の間の8時間程度 1ヶ月単位の変形労働時間制（面接時に詳細を説明します） 勤務時間：1日5.5時間-10時間のシフト制 ＜パート＞ 8:00-13:30 13:30-19:00 8:00-19:00の間の6時間以上 2時間-勤務可能です。 ※勤務時間は応相談

仕事内容｜賞与2ヶ月以上｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 ※0・1・2歳児の保育・教育に従事 ※3・4・5歳児の保育施設に勤務していただく場合もあります。 【給与】： ＜契約社員＞ 月給205,000円‐ ［給与内訳］ ・基本給170,000円 ・資格手当 10,000円 ・処遇改善手当 16,000円-25,000円 ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・趣味・旅行支援など 最大36,000円/年 ・書籍文献費 12,000円/年 ・通勤手

仕事内容兵庫県姫路市の相談員・デイ【年間休日１２５日・食事、入浴介助なし】 (正社員) | リハビリセンター癒々（有限会社地域サービスイモネ） ▼仕事内容 ・有給休暇は１分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。 残業代は１分単位で支給。 ・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！ ・充実した福利厚生（詳細は手当欄、特記事項に記載） ・コンパクトカー、ミニバン運転できる方、土曜日出勤できる方、大歓迎 ・医療機関、ケアマネ、利用者家族との連絡業務や相談 ・連絡 ・相談業務の合間に利用者の送迎、リハビリサポート、運動を一緒に行っていただきます。 ・お子

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：午前もしくは午後の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇（１２／３０～１／３） 有給休暇は法定通りです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容オンライン面接実施中！ ・お子様の進路相談や面談等の学校行事に配慮します ・運動、入浴介助、趣味活動、学習、リラクゼーションなどを利用 者様のペースで行っています ・利用者様の補助や一緒に趣味活動などを行っていただきます ・午前８：３０～１２：３０、もしくは午後１３：３０～１７：３ ０の勤務となります。 ・応援や研修で他拠点に行っていただくことがあります。 ◆入浴や食事のある１日型のデイサービス◆ 変更範囲：変更なし 【仕事と子育てが両立しやすい求人】

勤務時間就業時間１：12時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：お昼のみの勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制。年末年始休暇（１２／３０～１／３） 有給休暇は法定通りです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆デイサービス利用者様の送迎業務です。 ・１回あたり３～４名の送迎を担当していただきます。 ・１回の送迎時間はおおよそ３０～４０分となります。 ・特別な介助が必要な方は少なく、横についての見守り程度です。 ・送迎車は軽自動車、コンパクトカー、ミニバン（ステップワゴン ）の３種類です。 ・送迎車の給油や見学者の送迎などもあります。 ※朝１２時～１４時のみの勤務となります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時30分 就業時間２：14時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：午前（１）もしくは午後（２）の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆リハビリ医療特化型のデイサービスです。週２回以上～ ・午前午後２単位の短時間型 ・食事・入浴介助がないためブランクがあっても大丈夫。 ・利用者さんの送迎、問診、視診、聴診等を個別に行っていただき ます。 ・セラピストと協力をして総合的な体調管理を行いながら、 リハビリテーションを展開しています。 ・利用者さんとしっかり時間をかけてケアすることができます。 他スタッフのフォロー、もしくは研修のため、他拠点（姫路市内、 たつの市内）に応援に行っていただくことがあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容兵庫県姫路市の営業【正社員・年間休日１２５日】主にたつの・太子方面 (正社員) | 福祉用具プランナー癒々（有限会社地域サービスイモネ） ▼仕事内容 ・有給休暇は３０分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。 年間休日１２５日、ユニークな福利厚生でプライベートもしっかり充実。 ・計画的に長期休暇も取得できます。 ・クライアントに『新しい価値観』を提案する仕事です。 ・訪問看護やデイサービス、福祉用具レンタルの新規顧客の開拓や顧客管理を行っていただきます。 ・病院や施設での現場経験のある方はもちろん、未経験の方も大歓迎！主にたつの市、太子町での活動と

勤務時間就業時間１：17時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇５日（１２／３０～１／３） 有給休暇は法定通りです。

仕事内容デイサービス利用者様の送迎業務です。 ・１回あたり３名～４名の送迎を担当していただきます。 ・１回の送迎時間はおおよそ３０分～４０分となります。 ・特別な介助が必要な方は少なく、横について見守り程度で 可能です。 ・送迎車は軽自動車、コンパクトカー、ミニバン（ステップ ワゴン、セレナ）と３種類あります。 ・送迎車の給油や見学者の送迎などもあります。 ＊夕方１時間程度の勤務です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数に関しては応相談 休憩時間は勤務時間によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇５日（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆入浴、食事の介助なし！ ◆利用者の送迎◆体調管理補助◆リハビリ補助◆記録 ◆８：３０～１７：３０週２日程度 ◆土曜日勤務できる方大歓迎 ◎子育て世代、扶養範囲内での勤務希望の方、ブランクのある方、 短時間勤務ご希望の方、大歓迎 ◎お子様の学校行事等、配慮いたします。 ◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ 変更範囲：変更なし 【仕事と子育てが両立しやすい求人】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇５日（１２／３０～１／３） 有休は３０分単位で取得可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆入浴、食事の介助なし！ ◆利用者の送迎◆体調管理補助◆リハビリ◆記録 ◆８：３０～１７：３０の勤務時間 ◎子育て世代、扶養範囲内での勤務希望の方、ブランクのある方、 短時間勤務ご希望の方、大歓迎 ◎お子様の学校行事等、配慮いたします。 ◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ 変更範囲：変更なし 【仕事と子育てが両立しやすい求人】

仕事内容・オンライン面接実施中！ ・有給休暇は１分単位で取得可能、付与日数については「求人に関 する特記事項」に詳細記載。残業代は１分単位で支給。中抜け可能 。 ・昼食代の補助あり☆お子様の進路相談や面談等の学校行事に配慮 。 ・ユニークな福利厚生で、プライベートも充実（手当欄参照） ・送迎、運動や趣味活動、リラクゼーション、入浴介助、書類作成 等 ・じっくりと利用者さんと関わりたい方はぜひ！ ・年一度の健康診断、他の検査も補助 変更範囲なし 【仕事と子育てが両立しやすい求人】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：朝から夕方までの勤務形態です。 休憩時間は勤務時間により付与します。 ご都合のいい曜日、日数をご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇５日（１２／３０～１／３） 有休は３０分単位で取得可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆食事、入浴介助なし◆ブランクがあっても大丈夫 ◆相談業務◆リハビリ補助◆送迎◆必要書類作成◆各関係機関への 連絡 ・８：００～１７：３０まででご都合のいい曜日、日数をご相談く ださい。 ・急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー ・オンライン面接実施中 ◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ ・変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：ご都合のいい時間をご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇５日（１２／３０～１／３） 有休は法定通りです。有休は３０分単位で取得可能です。

仕事内容☆８：３０～１７：３０勤務でご都合のいい曜日☆ 利用者さんの送迎（コンパクトカー・ミニバン運転）、リハビリサ ポート、必要書類作成業務 ・研修・フォローのため他拠点に応援に行っていただくことがあ ります ・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！ ・健康診断、インフル要望接種の補助あり ・お子さんの学校行事時は勤務日時考慮します ◆午前午後２単位の短時間リハビリ特化型デイサービス◆ ※正社員も同時に募集中！ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜11時30分 就業時間２：14時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：午前もしくは午後の勤務となります。就業時間は選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇５日（１２／３０～１／３） 有給休暇は法定通りです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆入浴、食事の介助なし！ ◆利用者の送迎 ◆体調管理補助 ◆リハビリ補助 ◆記録 ◎子育て世代、扶養範囲内での勤務希望の方、ブランクのある方、 短時間勤務ご希望の方、大歓迎 ◎お子様の学校行事等、配慮いたします。 ◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ 変更範囲：変更なし 【仕事と子育てが両立しやすい求人】

仕事内容◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ ・利用者さんの送迎（要運転免許）、リハビリサポート、運動を一緒に行います。 ・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！ ※土曜日勤務可能な方、大歓迎 ※面接回数は２回になることもあります。筆記試験は一般常識を問うものです。 【このお仕事の魅力】 ・年間休日125日、有給休暇は１分単位で取得可能！ ・残業は1分単位で支給、中抜け可能。 ・希望休100％取得可能 ・健康診断、各検査の補助あり。 ・お子様の進路相談等、配慮あり ・資格取得のためのシフト調整・受験料・研修費等の支援あり。 ・ご自身のライフスタイルに合わせた充実＆ユニ