山梨県のケアホームの求人・仕事・採用

仕事内容在宅復帰を重視した山梨県では数少ない超強化型介護老人保健施設 での看護業務です。 ご利用者の在宅復帰に向けて他職種と連携しながら、バイタルチェ ック、処置、評価などを通じた全般的な健康管理、医師の診療補助 などを行っていただきます。 甲州リハビリテーション病院併設の老健なので、ご利用者の急変時 等のバックアップ体制も充実しています。 入所者定員１２０名（３フロア） （変更範囲：法人の定める業務）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間帯についてご希望によりご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他１週間の勤務日数、曜日についてご希望によりご相談に応じます。

仕事内容自立度の高い利用者様が生活する障害者のグループホーム「青い鳥 ケアホーム」（利用者数４～６名）における食事提供や日常生活の 援助をしていただきます。 主に手順書・レシピをもとに食材からの調理業務や、施設内の清掃 、利用者様の話し相手等です。 ※負担の少ない業務ですので、応募にあたり必要な資格・経験はあ りません。 ※副業可。他社でお勤めしている方の副業としても大歓迎です。 ※定年６０歳となっておりますが、６０歳以上の方のご応募も大歓 迎です。但し、１年ごとの契約更新になります。 他の条件は求人票のとおりです。 ※急募 ※変更範囲：なし

仕事内容在宅復帰を重視した在宅強化型介護老人保健施設での介護業務です 。 ご利用者の在宅復帰を全力でサポートするという老健の役割を認識 し目的意識を持って、食事・入浴・整容・排泄などの基本的な介護 の他、ご利用者の生活の質を向上させるための各種イベントの企画 ・開催や、フロア専属のリハビリスタッフによる機能訓練の補助な どを行っていただきます。 甲州リハビリテーション病院併設の老健なので、ご利用者の急変時 等のバックアップ体制も充実しています。 ※入所者定員１２０名（３フロア） （変更範囲：法人の定める業務）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 214400~332100円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 山梨県甲府市下飯田1-2-17 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)甲府 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 役職手当 / 職務手当 / 資格手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇/再雇用

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 ＊４時間勤務可 ＊午前・午後のみ勤務可（休憩時間なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 応相談

仕事内容介護老人保健施設「ケアホーム花菱」において、主に利用者様の 入浴介助を行っていただきます。 ＊勤務日数、勤務時間は相談に応じます。 ＊明るく活気にあふれた職場です。 ＊働き方改革にも取り組み、働きやすい環境作りを整えています。 ＊勤務時間インターバルに取り組み、残業０時間を推奨しておりま す。 ＊お子様の学校行事や急な体調不良等によるお休みに配慮します。 ＊事前見学可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★賞与計4ヶ月分！年間休日113日！先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して業務をスタートできます★●賞与は計4ヶ月分、昇給も年1回きちんとあります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●年間休日は113日あり残業は月平均1時間と少なめです。育児休暇の取得実績もありライフスタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心して業務をスタートできます。 法人名:医療法人景雲会 事業所名:グループホームアゼリア（グループホーム） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブラ

仕事内容【オススメポイント】 ☆年間休日122日でプライベートとの両立可能！ ☆賞与3.5ヶ月♪ ☆日勤帯のみの珍しい求人！ 【主な業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員業務全般。 【代表的な１日の流れ】 ０８：３０ 出勤・ミーティング ０９：００ 家族面談調整 １２：００ 昼食・休憩（４５分） １３：００ レクリエーション １５：００ アセスメント・プランニング・モニタリング、受診調 整記録 １７：００ ミーティング（夜勤の方への申し送り等） １７：１５ 退勤

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 261000円 【住所】 山梨県大月市初狩町中初狩3274-45 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 261000円 【住所】 山梨県大月市初狩町下初狩4146-10 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)初狩 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

勤務時間◇シフト制 【夜勤】 16：00～翌10：00 (実働16時間/休憩120分) ※事業所により時間変動あり ※週1日～週2回から応相談です★ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【甲府市】ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑ/夜勤専従･週1回~調整できます/経験不問/福利厚生も充実! 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 日給 21,632円～23,552円 1夜勤(960分)2万1,632円～2万3,552円 ※日給に含まれるもの ・処遇改善手当 ・夜勤手当(1回6,000円～) ・みなし残業代なし ◇その他◇ ・時間外手当 ・年末年始手当 ・交通費支給(上限50,000円/月) ・昇給：年1回 ・賞与：年1回(勤務日数・業績による) ※その他の福利厚生については 「待遇/福利厚生」欄をご覧ください 【勤

仕事内容【基本土日休み◎】賞与最大3.5ヵ月分支給☆各種手当充実◎ ユニット型特養での生活相談員募集！施設内での定期的な研修・勉強会があり勤務しながらより専門的なスキルを磨いていただける職場ですよ♪【甲府市宮原町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの生活相談員業務 【施設概要】 定員：入所60名 居室：個室60室 総職員数：26人 【業務内容】 入居希望者・ご家族からの入居相談 入居前の訪問調査、基本情報の作成 入居中の入居者・ご家族への相談、支援業務 主治医や施設内他専門職（生

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務。 【給与】 月収 205000~307500円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 山梨県甲府市羽黒町1657-5 【アクセス】 JR中央本線(東京～塩尻)甲府 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 資格取得支援制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり /

仕事内容【2023年4月リニューアルオープン】介護付有料老人ホームで計画作成担当者の募集！新たな環境で新たなキャリアスタートしてみませんか？ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護付有料老人ホーム「夢眠（むうみん）いさわ」でのケアマネージャー業務全般 【主な業務】 ・相談支援 ・申請代行 ・ケアプラン作成 ・他事業所や医療機関との連絡調整、連携 ・給付管理 など 【施設概要】 定員：80名 【応募資格】 介護支援専門員、または主任介護支援専門員資格をお持ちの方 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 社員の想いを大切にする。 介護で働くならフロンティアの介護♪ 介護を提供するのは「人」だからこそ、私達は社員一人一人を大切にしています。 「すべての人の笑顔」をスローガンに、利用者様はもちろん社員の笑顔も輝く職場を目指しております。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ■住宅型有料老人ホーム入所者におけるケアプラン作成 求人ID 250011

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験OK！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・介護業務（歩行介助、入浴介助、食事介助、認知症の方の生活動作での支援等） ・計画作成担当者（施設ケアマネへの補助、利用者ご家族様への対応等） 求人ID 1044824

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 ＊４時間勤務可 ＊午前・午後のみ勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容介護老人保健施設「ケアホーム花菱」（１００床）における介護業 務全般（食事、入浴、排泄介助など） ＊勤務日数、勤務時間は相談に応じます。 ＊全職員が一丸となり、日々ご利用者様の看護、介護、リハビリ等 に力を結集しており、明るく活気にあふれた職場です。 ＊働き方改革にも取り組み、働きやすい環境作りを整えています。 ＊勤務時間インターバルに取り組み、残業０時間を推奨しておりま す。 ＊お子様の学校行事や急な体調不良等によるお休みに配慮します。 ＊事前見学可 ※急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容「介護」 ＊利用者（要介護・要支援者）の利用に関する相談業務全般 ＊介護サービス計画（ケアプラン）作成 ＊他の事業者との連携に関する事項 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 仕事内容は大きく分けて２つ。買い物同行や入浴介助などの「身体 介護」と家事の「生活援助」を提供します。 入社後は先輩社員と共に同行訪問からスタート。 同行を重ね、１人でサービス提供に伺うことを目指します。 必ず安心できるまで先輩がフォローしてくれます。 訪問介護だからこそ、介護技術が未熟な方でも上手くコミュニケー ションを取り、お客様を喜ばせることができます！ 変更範囲：変更なし