ケアホーム - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~398000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県藤沢市遠藤８６９－４ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日121日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手当： あり (詳

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護付有料老人ホームにおける生活支援およびケアプランの作成業務 未経験の方もしっかりとサポート 【給与】 月収 350000円 【住所】 神奈川県横浜市磯子区丸山1丁目14‐5 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施

勤務時間【勤務時間】 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） 【勤務日数】 週2日 ※土日祝含む交替制勤務

仕事内容【神奈川県／横浜市】 リハビリホームボンセジュール大倉山 受付事務 パート・アルバイト の求人詳細 ・場所 神奈川県横浜市港北区大倉山5-6-1 ■電車・徒歩の場合■ 東急東横線「大倉山駅」より徒歩12分（約900ｍ） ・給与 時給：1,230円※交通費規定内支給,年末年始手当※定期昇給による時給アップあり(規定あり) 有料老人ホームでの受付事務のお仕事♪ ＜求人内容＞ ■基本情報■ 【職業】 受付事務 【雇用形態】 パート・アルバイト 【勤務先】 リハビリホームボンセジュール大倉山神奈川県横浜市港北区大倉山5-6-1■電車・徒歩の場合■ 東急東横線「大倉山駅」より徒歩12分（約

勤務時間09:00~18:00、16:00~10:00 深夜、早朝、昼、朝、夜、夕方 9:00～18:00、16:00～翌10:00（シフト制） 週３日から５日勤務

仕事内容【川崎市多摩区】2026年3月OPEN！時給2,095円／ホスピス未経験OK／オンコール無し／車通勤OK／柔軟シフト／ブランク歓迎／家庭都合休み相談可／残業ほぼなし 【職種】 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ホスピス住宅にお住いのご入居者さまのお部屋を訪問し、医療処置に併う看護ケアの提供 ・バイタル測定 ・服薬管理、経管栄養、吸引など ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・訪問診療時の医

仕事内容軽費老人ホームにて入所者の日常生活自立支援を行います。 【定員】５９名 ＊家事や日常生活の支援 ＊食堂にて食事の見守り （ほとんどの利用者様がご自身で食事ができます） ＊共同部分清掃 ＊宿直業務 ・デイサービスを利用される方の送り出し（運転業務なし） ・緊急時の対応 ・更衣の声掛け ＊記録業務（アイフォンでの記録がメイン） 等 【変更の範囲】法人が指示するすべての業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 292672~292672円 【住所】 神奈川県横浜市旭区本宿町66-2 【アクセス】 相鉄本線二俣川バス10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 300000~300000円 【住所】 神奈川県横浜市戸塚区俣野町461 【アクセス】 小田急江ノ島線六会日大前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： 正看

勤務時間08:30～18:00の間で週1日、1日1時間～勤務可能！ ☆午前のみ・午後のみなどのシフトの調整もいたします！ ★特に、土日勤務できる方歓迎！

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンケアホーム/求人/介護職員/パート/訪問介護/川崎市川崎区 【訪問エリア：川崎区全域・幸区一部】 ＊主婦(夫)の方、お子さんがいらっしゃるかた、かけもちしたい方もOK！ ※定年制度がないので年齢を気にされている方もやる気さえあれば大丈夫！ 施設スタッフの声 スキルアップ研修もあるので、介護のスキルを磨き

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 （定員１５０名・現状３名体制） ＊入所ご利用者様のケアプラン作成、認定調査等 ＊ご利用者様及び、ご家族様からの相談業務 ＊担当件数 ５０名前後／１人 ＊稀に病院の付き添い等で運転業務があります。 【エリア】近隣の医療機関等 【社用車】普通乗用車

仕事内容【タイトル】 サンケアホーム【訪問介護】 【仕事内容】 サンケアホーム【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護は、介護が必要な高齢者や障がい者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行う仕事です。サンケアホームの訪問介護士（ホームヘルパー）としての業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 訪問介護士の主な業務内容は以下の通りです： 1. 身体介護：入浴、排泄、食事など、日常生活の基本的な動作をサポートします。これには、ベッドから車椅子への移動や、服の着脱、歯磨きなども含まれます。 2. 生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理など、日常

仕事内容１８名の入居者様のケアプランを担当します。ケアプラン、モニタ リング、アセスメント作成し、ご家族様や他事業所、地域との連携 を取っていく仕事です。 スタッフへのケアプランに関わる指導や、ご家族や関係医療機関と の連絡調整など、様々な人と連携しながら最適なサービスを提供し ます。 変更範囲：変更なし

仕事内容特養で高齢者の生活支援を行うお仕事です。２階、３階のフロアで 運営しています。 【定員】７０名（特養） ＊食事・入浴・排泄等の介助 ＊レクリエーションの企画・運営 ＊記録記入 等 ※職員はフロア毎に配属されます。入職後は先輩職員と一緒に仕事 をしていくので、未経験者でも働きやすい職場です。 【変更の範囲】法人の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 253000円 【住所】 神奈川県横浜市西区花咲町6-143 【アクセス】 JR京浜東北線 / JR根岸線 / ブルーライン桜木町 / 高島町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 役職手当 / 調整手当 / 資格手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/その他 / 制服貸与

仕事内容【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【給与詳細】 ※給与は資格や経験を考慮し決定いたします 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 当施設では、最大72名の入居者様が生活をしています。 入居者様を対象としたケアプランの作成をはじめ、下記業務をお任せします。 ■施設入居者様のケアプラン作成 ■入居面談（アセスメント） ■サービス担当者会議の開催 ■モニタリングの実施 ■施設職員との情報共有・連携 ■ご家族への連絡・対応 など。 ※生活相談員や介護職との兼務ではなく、ケアマネ業務専任です。 【給与】 月収 280000円 【住所】 神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19 【アクセス】 JR

仕事内容神奈川県横浜市磯子区の日勤専門ケアスタッフ／フローレンスホーム洋光台 (正社員) | 工藤建設株式会社 介護事業本部 ▼仕事内容 【介護付有料老人ホームにおける日勤帯での介護業務】 ・食事、入浴、更衣等の介助 ・レクリエーションの提供 ・介護記録の記入等 ＊夜勤無しでの勤務となります。 変更範囲：キャリアアップによる当社業務全般 (神奈川県横浜市磯子区) ▼職種 日勤専門ケアスタッフ／フローレンスホーム洋光台(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220700〜220700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)169200〜169200円 (昇給)あり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ 【給与】 時給 1500円 【住所】 神奈川県横浜市磯子区氷取沢町60-17 【アクセス】 JR根岸線洋光台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務も少々あり 【給与】 月収 300000円 【住所】 神奈川県川崎市幸区東小倉6-1 【アクセス】 JR南武線 / JR横須賀線新川崎 / 鹿島田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週9休以上 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 250000円 【住所】 神奈川県川崎市麻生区古沢189 【アクセス】 小田急多摩線新百合ヶ丘 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を