ケアホーム - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 250000~300000円 【住所】 神奈川県厚木市上依知1465 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 230000~375000円 【住所】 神奈川県大和市深見2106-1 【アクセス】 小田急江ノ島線 / 相鉄本線大和 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サニーライフ本厚木におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県厚木市林3-6-60 【アクセス】 小田急線本厚木「林」バス停下車徒歩約3分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 家賃４５，００

仕事内容神奈川県綾瀬市のケアワーカー／有料老人ホーム ●年間休日１２７日●正社員 (正社員) | 社会福祉法人 道志会老人ホーム ▼仕事内容 ●入居者様５０名の介護付有料老人ホームでの介護業務です。 ＊食事、入浴、排泄等の日々のお世話（介助）が仕事です。 【変更範囲：ご本人の希望により変更になる可能性あり】 (神奈川県綾瀬市) ▼職種 ケアワーカー／有料老人ホーム ●年間休日１２７日●正社員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給208000〜268500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)190000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4

仕事内容特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 （定員１５０名・現状３名体制） ＊入所ご利用者様のケアプラン作成、認定調査等 ＊ご利用者様及び、ご家族様からの相談業務 ＊担当件数 ５０名前後／１人 ＊稀に病院の付き添い等で運転業務があります。 【エリア】近隣の医療機関等 【社用車】普通乗用車

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・ケアマネージャー業務、ケアプラン作成、介護保険更新手続き他 ・介護保険新規申請手続き 【給与】 月収 235000~270000円 賞与：年2回（2.46ヶ月） 給与その他： 物価上昇特別手当 3000円〜3000円 職務手当 4000円〜4000円 住宅手当（世帯主）15000円／月 家族手当 5000円～15000円／月 【住所】 神奈川県横浜市旭区東希望が丘148 【アクセス】 相鉄本線希望ヶ丘 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト

仕事内容【2026年6月オープン】オープニングスタッフ★食費補助制度／扶養・育児・住宅手当あり◎100以上の介護施設を運営する「エクセレントグループ」で安定した働き方が可能です♪＜横浜市磯子区磯子＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 エクセレントグループが2026年6月に横浜市磯子区にオープンの 「高齢者グループホーム・小規模多機能型居宅介護 エクセレント磯子ベイサイド」のオープニングスタッフ募集となります。 計画作成担当スタッフとして、利用者様の計画作成業務および介護業務を行っていただきます。 【主な業務】 計

仕事内容介護老人保健施設内の歯科衛生士業務（入所・通所施設：入所１５ ０名） 変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容神奈川県川崎市高津区のケアスタッフ／グループホームフローレンスケアたかつ (正社員) | 工藤建設株式会社 介護事業本部 ▼仕事内容 【ご入居者に対する介護業務】更衣、食事、入浴等の一部介助レクリエーションの提供介護記録の記入等 ＊２階建て、１ユニット９名、全１８室の小規模でアットホームな施設です。 変更範囲：キャリアアップによる当社業務全般 (神奈川県川崎市高津区) ▼職種 ケアスタッフ／グループホームフローレンスケアたかつ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給226600〜226600円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)175100〜175100

勤務時間9:00～18:00 ※週1日～勤務可

仕事内容★週1日～勤務可！未経験・ブランクOK！育児休暇の取得実績があるため、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です★●週1日からの勤務が可能です。生活スタイルに合わせて働けるので、プライベートと仕事を無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 ●育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルに合わせることができるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来る職場です。 法人名:湘南乃えん株式会社 事業所名:グループホームえん（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養

仕事内容ホームにいらっしゃるお客様の対応、ご入居者とのコミュニケーシ ョン、行事等のお手伝いをします。 介護士、看護師と連携し、高齢者が安心して暮らせるようなサービ スをフロントスタッフとして提供します。 ＜具体的な業務例＞ ・入居者様、ご家族様や来訪者への受付応対、電話応対、庶務的業 務、館内の備品管理、発注など、現場のスタッフが安心して業務で きるようにお手伝いします。 ・小口現金や請求業務もありますが直接指導します。ご安心下さい ※介護職員初任者研修修了者資格あれば尚可 【変更範囲：会社が定める業務】

勤務時間（1）7:30～16:30 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※週1日～勤務可

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（9名分）の作成 ・食事介護 ・排泄介護 ・入浴介護 ・就寝介助、レクリエーション、お散歩、傾聴 ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●週1日～勤務可能です。柔軟に勤務できるため、家事や育児とのバランスも取りやすく、長く続けられる環境です。 ●未経験・ブランクの方も歓迎です。研修制度があり、先輩も丁寧に指導してくれるので、確実に業務を覚えることができる職場です。 ●和気あいあいとしたチームワーク抜群の職場です。スタッフ間の風通しが良く、先輩スタッフにも気軽に相談できま

仕事内容相鉄線『二俣川駅』より職員用乗合タクシー送迎有り◎住宅手当や育休の取得実績あり◎残業ほぼなし！リゾート地のような施設で一緒に働きませんか？＜横浜市旭区今川町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 【業務内容】 インテーク（入所前面談） アセスメント 施設サービス計画書の作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理業務 関係機関との連携 など 【施設概要】 定員：入所120名 / 短期入所20名 / 通所50名 居室：全室 人員配置：3対1 【

仕事内容特養で高齢者の生活支援を行うお仕事です。２階、３階のフロアで 運営しています。 【定員】７０名（特養） ＊食事・入浴・排泄等の介助 ＊レクリエーションの企画・運営 ＊記録記入 等 ※職員はフロア毎に配属されます。入職後は先輩職員と一緒に仕事 をしていくので、未経験者でも働きやすい職場です。 【変更の範囲】法人の定める業務

勤務時間早番：07時30分～16時30分 日勤：09時00分～18時00分 遅番：10時00分～19時00分 ※状況により変更の場合あり 時間外労働：月平均20時間以内

仕事内容【横浜市中区×ケアマネジャー】週1日～OK！ブランク可♪あなたのペースで無理なくケアマネジャーのお仕事 グループホームご入居者様（1階・2階 各9名）へのケアプラン作成と、計画作成担当者としての業務をお任せします。 【主な業務】 ・ご入居者様のケアプラン作成（9名分） ・モニタリング、アセスメント、サービス担当者会議の運営 ・記録業務、関係機関との連携 【兼務業務（介護業務全般）】 ・食事介助／入浴介助／排泄介助 ・就寝介助／レクリエーション／散歩／傾聴 ケアマネ業務と介護業務を兼務する形となります。お一人おひとりの利用者様とじっくり向き合いながら、最適なケアを一緒に組み立てていきまし

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 197700~246300円 賞与：年2回（4.4ヶ月） 【住所】 神奈川県鎌倉市由比ガ浜4-4-30 【アクセス】 江ノ島電鉄線和田塚 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日123日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は

仕事内容★髪型・髪色・服装自由！ブランクある方、無資格の方歓迎です！ ★定員７５名 介護職員数４０名（パートナー職員含む） ★スタッフ体制：２ユニット 基本４名＋夜勤１名体制 ★１ユニット利用者様１０名（５名のユニットが１つあり） ●主なお仕事● ＊入浴・食事・排泄介助 ＊入所者様のご様子のケース入力（スマホ・パソコン） ＊レクリエーションの実施 など 【変更の範囲】法人が指示するすべての業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 車通勤補助あり！賞与年2回・昇給年1回《残業月平均7.5時間程度》有給取得率90%以上◎実働7.5時間♪AI導入で業務負担を削減！資格取得などサポート充実◆チームでの連携を大切にできる方を歓迎します！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務】 ● ケアプランの作成（看護師やPT/OT/STと相談） ● 介護サービスの提供状況の確認 ● 施設のご入居者様・ご家族様の要望ヒアリング ● フロアーでのヘルプ業務 居室清掃や洗濯などは専任スタッフが行っていますので、担

仕事内容施設ケアマネージャー （ラスール長沢）の募集です。 １．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、 モニタリング、サービス担当者会議開催など） ２．ご家族様相談業務 ３．外部機関との連絡調整 ☆２０２５年にオープンした１６６床の特別養護老人ホームです。お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らし の楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 変更範囲：会社の定めるすべての業務