株式会社ときわ製作所 の求人・仕事・採用

仕事内容会社の土台を支える「管理部門のコアメンバー」として、総務・人事・経理などの業務を幅広くお任せします。 【具体的な業務とやりがい】 大手企業のように「総務部」「人事部」と細かく部署が分業化されていないため、会社のバックオフィス全般を俯瞰し、幅広い専門知識を身につけることができます。「これだけがやりたい」というスペシャリスト志向よりも、「いろんなことにチャレンジして会社の仕組みを良くしていきたい」という方に最適な環境です。社内イベントの企画・運営など、自分の意見を反映できる機会も豊富にあります。 【入社後の育成フロー】 入社後3ヶ月～半年間は、自社製品や現場の社員を知るために工場での製造研修を実施

仕事内容現場で働く方々を下支えするスタッフです。総務・人事・労務など全体俯瞰的な業務を通して、様々な経験とノウハウが蓄積できます。その経験は、いずれ管理部門の中心としてご活躍できるものです。 【業務内容】 会社全体の動きを把握し、以下の業務を幅広く担当します。 ・人事労務（採用、勤怠管理、安全衛生管理） ・総務（備品管理、社内行事運営、契約書管理） ・経理補助、システム管理など 単なる事務処理に留まらず「どうすれば社員が働きやすいか」「業務効率が上がるか」を考え、社内フローの改善や企画立案にも携わっていただきます。経営に近い視点で会社を支えるやりがいがあります。 【特徴】これまでの慣習で運用してきたル

仕事内容岡山県内の担当エリアにおける既存顧客（建設会社・土木会社・官公庁など）に対する、インフラ用コンクリート製品の提案営業。 【具体的な業務の流れ】 1人あたり約30社の既存顧客を引き継ぎ、定期訪問を通じて物件（工事）情報の収集やニーズの深掘りを行います。製品提案、見積作成、契約、現場への納品管理までの一連のプロセスを、社内の製造・技術スタッフと連携しながら進めていただきます。 【働き方とやりがい】 個人を追い詰める強引な「新規飛び込み営業」や「個人ノルマ」は一切ありません。売上目標はありますが、毎週火曜日の営業ミーティングで情報を共有し、チーム全員でフォローし合いながら達成を目指す「チームプレイ」

仕事内容CADを用いて製品製造に必要な製品図・配筋図の図面化を担当。構造計算から厚み、鉄筋の径・本数などの決定まで、顧客のニーズに応えるための新製品開発にも携われます。経験の浅い方でも安心できる環境です。 ※CAD未経験の方でも先輩社員が一から教えてくれるので安心です。 【業務詳細】 ■コンクリート2次製品の構造計算、製品図、施工図（割付図）の作成などの設計業務 ■工場の品質管理に関する業務の支援や、官公庁、設計コンサルタントに対する自社製品の技術提案等 ※入社後、手がける製品によっては、設計から現場での施工まで一連の流れをご経験いただく場合もございます。 ※実作業なし 【魅力】 同社のコンクリート２

仕事内容岡山県内で、担当エリアの建設業者や官公庁、設計コンサルタントとコミュニケーションを取りながら、道路や水路、災害防止に使われるコンクリート製品を提案します。地域密着、社会貢献性が高い仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■先輩から引き継いだ既存のお客様に対して、同社製品の提案、見積作成、契約、製品の納入に関わる業務を行う。 ■公共工事などの入札情報から、落札業者を確認し、新たに当社の製品をご利用いただけるよう新規のお客様にアプローチを行う。 ※営業先の割合は、既存が8割、新規が2割程度です。 ※担当エリア：営業担当ごとに岡山県内の担当地区が割り当てられます。 【入社後の流れ】 製品知識を身に着けてい

仕事内容本社技術開発部および工場にて、CADを用いた製品図面の作成から、工場での品質管理・工程管理まで、当社のモノづくりを技術面から総合的に支えるエンジニア業務です。 【具体的な業務とやりがい】 ・製品設計：CADソフトを使用してインフラ用コンクリート製品の図面を作成します。製品によって作図の難易度が異なるため、自身の技術向上を明確に実感できます。 ・品質・工程管理（工場運営）：設計にとどまらず、技術係として工場での品質管理や工程管理にも携わります。設計と製造の両方を理解し、横断的に活躍できる「技術のスペシャリスト」を目指せる環境です。 【入社後の育成フロー】 入社後3ヶ月～半年間は、コンクリートの基