愛媛県西予市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容人生に寄り添い生きるを支える。日々の喜びを一緒に分かち合い笑 顔で毎日を過ごせるよう、支える人も支えられる人も共に歩める場 所を目指しています。福利厚生も充実しており働きやすい職場です 。 ○一般的な身体・生活介護・介助（食事、入浴、排泄等） ○夜勤（４～５回程度） ○レクリエーションや季節行事の企画・運営 ○チームでのケア（介護・看護・リハビリ・栄養） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○デイサービスにおける、入浴介護業務全般に従事して いただきます。 ・衣服の着脱介助 ・髪や身体を洗う介助、入浴中の見守り ・入浴後の身体を拭き、髪をドライヤーで乾かす等 ※未経験者の方については、社内研修で対応いたします。 未経験者の方、多数働いておられます。 変更範囲：変更なし

仕事内容チームで楽しくお仕事してみませんか？未経験の方でも先輩職員が 丁寧に指導しますので、安心してスタートできます！福祉の仕事に 興味があり、協調性のある方を募集しています。 ○一般的な身体・生活介護・介助（食事、入浴、排泄等） ○夜勤（４～５回程度） 夜勤手当６，０００円／回 ○レクリエーションや季節行事の企画・運営 ○チームでのケア（介護・看護・リハビリ・栄養） ○ノーリフトケア（抱えない介護）を推奨しています 変更範囲：変更なし

仕事内容○老人保健施設において、利用者に対する介護業務全般に 従事していただきます。 ○入所者の方の食事の準備・介助、入浴や排せつの介助、 運動指導などが主な業務です。 ※夜勤（１６：３０～９：００）が月３～４回あります。 「中高年層（ミドルシニア）歓迎求人」 変更範囲：変更なし

仕事内容「地域の福祉を守る」をコンセプトに、ご利用者の「自分らしく暮 らしたい」という想いに寄り添います。多職種や地域と連携し、新 しい発想でより良いケアプランを考え、暮らしを支える方を募集し ます。 ○当法人の運営する老人介護施設・居宅介護事業所において、 介護サービス計画（ケアプラン）の立案を担っていただきます。 ・在宅や施設で生活されている方々の相談業務 ・介護サービスの利用調整 ・関係者、関係機関との連絡調整 など 【選考期間】 三期：令和８年１２月１３日（日） 受付：令和８年１１月９日（月）～１２月４日（金） 必着

仕事内容○介護業務全般に従事していただきます。 ○住宅型有料老人ホーム及びデイサービスにおいて食事・排せつ・ 身体介護等の介護業務全般を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容○事務業務として、 主に介護給付費請求などを行っていただきます。 ・請求書の作成、窓口での支払い業務等 ・窓口における受付、電話対応等の窓口業務全般 ＊役所等へ社用車（ＡＴ車）で出かけることがあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１：法人内の居宅介護支援事業所（訪問看護ステーションわかば） においてケアマネージャー業務に従事していただきます。 ２：主な業務はケアプランの作成や、相談業務になります。 ３：訪問には、法人内の自動車（オートマ車）を使用していただき ます。 ※雇用開始時期は、相談可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容「地域の福祉を守る」をコンセプトに、ノーリフティングケアやＩ ＣＴを導入しています。地域に貢献したい方、新しいことに挑戦し たい方を歓迎します。これからの福祉を一緒につくりませんか？ ○老人介護施設等で入所者、利用者の介護・介助業務に従事 ○一般的な身体・生活の介護・介助（食事、入浴、排泄等） ○勤務地によって、送迎・夜勤・レクリエーション・外出支援（夜 勤は月４～５回程度）あり 【選考期間】 三期：令和８年１２月１３日（日） 受付：令和８年１１月９日（月）～１２月４日（金） 必着

仕事内容チームで楽しくお仕事してみませんか？未経験の方でも先輩職員が 丁寧に指導しますので、安心してスタートできます！ご利用者が安 心して楽しく元気にその人らしく生活できるよう、チームでサポー トをしていきます。 ○一般的な身体・生活介護・介助（食事、入浴、排泄等） ○夜勤（１～３回程度） ○レクリエーションや季節行事の企画・運営 ○チームでのケア（介護・看護・リハビリ・栄養） ○ノーリフトケア（抱えない介護）を推奨しています 変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者一人ひとりの思いに寄り添い、チームで希望を叶える仕事 です。ノーリフティングケアやＩＣＴを導入しており新しい発想で 介護を変えたい方歓迎！資格・経験・前職給与総合的に考慮します ○一般的な身体・生活介護・介助（食事、入浴、排泄等） ○夜勤（４～５回程度） ○レクリエーションや季節行事の企画・運営 ○チームでのケア（介護・看護・リハビリ・栄養） ○ノーリフトケア（抱えない介護）を推奨しています 変更範囲：変更なし