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経理 - 山梨県甲府市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

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新着:指定なし

総務・経理事務(9時~15時)/フルタイムも可

中央海産株式会社

  • 甲府市 国母 / 国母駅 徒歩約5分

  • 時給1,200円〜1,300円

  • アルバイト・パート

  • 16時前退社
  • 残業なし
  • フルタイム
  • 扶養控除内OK
  • 週休2日制
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 土日休み

勤務時間 就業時間1:9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項:※始業・終業時刻についてご希望によりご相談に応じます。 ※フルタイムをご希望の場合、就業時間は9時~17時30分にな ります。 時間外労働時間なし 36協定における特別条項:なし 休憩時間60分 休日土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他※1週間の勤務日数について、ご希望によりご相談に応じます。

仕事内容〇総務事務(注文の窓口業務) ・電話応対、FAX・メール等受付 ・入出庫伝票の発行・記帳(専用システム使用) 〇経理事務 〇損害保険事務 ※勤務時間について、お子様の行事、急な病気の際お休み頂く事が 可能です。お子様がいらっしゃる方の働きやすい職場環境作りを 心がけています。 ※配偶者の扶養範囲内(130万円未満)で、ご希望により始業・ 終業の時刻、週の出勤日数を設定することが可能です。 ※1時間単位の有給休暇制度があります。 変更範囲:変更なし

ハローワーク

経理事務/経理事務経験者必見!/時間相談OK/(^o^)/ お土産品を扱う会社での経理のお仕事! /土日祝休み/経験活かして働きたい方必見

株式会社ホットスタッフ山梨

  • 甲府市 国玉町

  • 時給1,200円〜1,500円

  • アルバイト・パート / 派遣社員

  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 車通勤OK
  • 長期
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 短期
  • 交通費支給
  • 週払いOK
  • 給与前払いOK
  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 自転車通勤OK
  • 男性活躍中
  • 退職金制度あり
  • 駐車場あり
  • 18時前退社
  • フルタイム
  • ミドル活躍中
  • 職場見学OK
  • バイク通勤OK
  • 経験者優遇
  • 残業なし

勤務時間【勤務時間】 09 : 00~17 : 00 08 : 30~17 : 30 実働:8時間 休憩:60分 残業:なし 期間:短期(1~3ヶ月) 半年くらいの短期を想定しています

仕事内容【経理事務経験者必見】時間相談OK\(^o^)/お土産品を扱う会社での経理のお仕事〈土日祝休み〉〈経験活かして働きたい方必見〉 【お仕事内容】 【職種】 経理事務 【給与】 時給1,200円~1,500円月収例時給1.200×8h×20日=192.000円◆給料日:末日〆/翌月末日払い◆週払い・前払い対応◎ 【勤務地】 山梨県甲府市国玉町 車・バイク・自転車通勤OK 無料駐車場完備 交通費規定支給 【勤務時間】 09 : 00~17 : 00 08 : 30~17 : 30 実働:8時間 休憩:60分 残業:なし 期間:短期(1~3ヶ月) 半年くらいの短期を想定しています 【休

ホット犬索

管理部門スタッフ/在宅勤務可(テレワーク可)

株式会社 アイティードゥ

  • 甲府市 相生 / 甲府駅 徒歩約15分

  • 時給1,300円〜2,100円

  • アルバイト・パート

  • 在宅ワーク
  • 18時前退社
  • 残業月20時間以内
  • リモートワーク
  • 週休2日制
  • 土日休み

勤務時間 就業時間1:9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項:就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:3時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:納期がひっ迫した場合、1ヶ月60時間、年間420時間を限度 休憩時間60分 休日土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他年末年始休業 (12月29日~1月3日)

仕事内容総務、経理、人事を中心としたバックオフィス業務を複数人で分担 して行っています。 定常的な業務についてはマニュアルが整備されています。 業務はDXが進んでおりプロジェクト管理ツールを活用しています 。 メインのプロジェクト管理ツールはClickUp、社内のコミュ ニケーションにはChatworkを使用しています。その他、メ ールおよびスケジュール管理、文書管理にはGoogle Wor kspaceを使用しています。 *お子様の学校行事や急な体調不良等によるお休みには配慮いたし ます。

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