山梨県の総務の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事、総務いずれかの実務経験5年以上 【最終学歴】学歴不問 [歓迎] 【歓迎】 ・一種衛生管理者資格保有者 ・ホテル業界でのご経験 【フィットする人物像】 ・オープニングスタッフとして立ち上げに携わりたい方 ・人事、総務を横断して幅広く担当したい方 ・安定した経営基盤のもとでキャリアを積みたい方 【職種名】 山梨県北杜市勤務/人事・総務（オープニングスタッフ） 【仕事内容】 新規開業するホテルの人事、総務業務をお任せします。オープニングスタッフとしての募集です。 新規開業するホテルの人事、総務業務をお任せします。 【業務内容】 ・人事関連業務（勤怠管理、入退

仕事内容山梨県甲府市の総務担当 業務システム導入促進 ファシリティ管理 (正社員) | 株式会社 ユニタス ▼仕事内容 総務部にてＩＴインフラ管理およびファシリティ管理全般を担当していただきます。 業務割合はＩＴ６０％ファシリティ４０％［ＩＴ関連］新規業務アプリ導入推進（課題把握、ベンダー選定、計画策定、移行、マニュアル作成等）、トラブル対応、ＰＣキッティング、社内ネットワーク保守、ヘルプデスク対応［ファシリティ関連］社用車管理、施設 ・備品管理、レイアウト変更作業、その他総務庶務業務全般【変更範囲：変更なし】 (山梨県甲府市) ▼職種 総務担当 業務システム導入促進 ファシリティ管理(正社員)

仕事内容山梨県庁の知事部局、議会事務局他からの依頼により、県の公用車 の運転及び公用車の管理業務等に従事します。 なお、業務の性質上、土日祝日や夜間の運転が必要となる場合があ ります。 ※令和９年４月１日付け採用 【変更範囲：変更なし】

仕事内容総務経理事務・購買事務として、 ・売上・仕入の伝票処理や確認作業など一通り ・商品の発注処理や納期確認作業など一通り ・電話・メール対応 ・来客対応 ・経費確認 ・各種資料作成 ・商品の荷受けなど ☆業務内容は入社後に指導しますので、未経験者の方も 応募可能です。 ※急募 【変更範囲：変更なし】

仕事内容会社を支える”縁の下の力持ち”を募集します！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 U・Iターン歓迎 ブランクOK 転勤なし 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内禁煙 【職種】 事務員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円〜350,000円 固定残業：なし ＊賞与あり ＊交通費支給 ＊時間外手当 【勤務時間】 8:30〜17:00（実働7.5時間、休憩1時間） ※残業は月平均15時間程度あり（残業代全額支給） ※試用期間あり（３か月間・同条件） 【試用・研修】 試用

仕事内容山梨県甲府市の事務・総務 (正社員) | 丸十山梨製パン株式会社 ▼仕事内容 当社の事務 ・総務全般〇納品書 ・請求書発行〇仕入れ入力〇製造指示書作成〇電話受注〇社内消耗品 ・ユニフォーム在庫管理〇事務所 ・玄関の整理 ・整頓 ・清掃〇新入社員の会社案内〇タイムカードの作成 ・集計など※変更範囲：変更なし (山梨県甲府市) ▼職種 事務・総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜245000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)240000〜245000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤

仕事内容山梨県甲府市の経理・総務 (正社員) | 株式会社 パナホーム山梨 ▼仕事内容 ○決算資料作成○現金預金等出納○書類作成、パソコン入力等〇お客様対応〇部材仕入等の集計〇他、経理業務 ・総務業務全般※パソコン操作ができる方（エクセル ・ワードが入力できる程度で可能）【変更範囲：会社の定める業務】 (山梨県甲府市) ▼職種 経理・総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給247000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)227000〜280000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務経理の実務経験 ・人事管理業務の実務経験 【尚可】 ・メーカーにおけるバックオフィス経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【山梨】総務経理 【仕事内容】 半導体・真空機器メーカーの総務経理／人事管理の経験を活かせるポジション／手当充実 【職務概要】 半導体製造装置・液晶製造装置の生産拡大に伴い、総務経理の実務経験者を募集します。 特に人事管理業務を中心とした実務経験を活かし、バックオフィスから同社を支えていただきます。 【職務詳細】 ・人事管理業務（採

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事総務業務の経験をお持ちの方 ・企画、制度づくりの経験がある方 ・普通自動車免許第一種 [歓迎] ・機械メーカーの勤務経験がある方 【職種名】 南アルプス市(山梨)人事総務・管理職候補・機械器具製造メーカー(上場グループ)／残業少ない◎転勤なし 【仕事内容】 人事総務(管理職候補)業務にご従事いただきます 【具体的には…】 ・＜人事＞…採用面接対応、採用計画立案、人事諸制度改廃、労務管理関係（勤怠管理、社保手続） ・＜総務＞…制度企画、防火管理、労働安全衛生 ・＜工場設備管理＞…設備投資の立案、環境への取り組み、ISOへの取り組み 等 【求人担当コメント】 ・将来

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：※就業時間について、ご希望によりご相談に応じます。 ※休憩時間６０分は１２：００～１３：００の昼休憩 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※勤務日数、休日についてご希望によりご相談に応じます。

仕事内容当社の事務・総務全般 〇納品書・請求書発行 〇仕入れ入力 〇製造指示書作成 〇電話受注 〇社内消耗品・ユニフォーム在庫管理 〇事務所・玄関の整理・整頓・清掃 〇新入社員の会社案内 〇タイムカードの作成・集計 など ※変更範囲：なし

仕事内容[募集背景同社の全社的なガバナンス強化の一環にて、人事業務課から給与・勤怠・福利厚生領域を切り出し、部門新設をすることにいたしました。 新設部署の責任者として、属人化や紙文化の改善、標準化を進めながら、給与・勤怠の安定運用とDX推進を主導いただきます。 約4,000名超規模の給与・勤怠領域の統括や、7〜10名のマネジメントを通じ、労務の専門性と管理職としての経験を同時に高められるポジションとなります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 管理本部_人事総務部_労務管理（労務企画職課長待遇） 【具体的には…】 労務領域におけるリスク管理・法令遵守・運用体制の高度化を中心に、労務基盤の整備と改

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事・総務の実務経験5年以上 【職種名】 人事・総務 【仕事内容】 ■業務詳細： ・オープニングスタッフとして人事・総務のお仕事をお任せいたします。 人事・総務の仕事は、社員が安心して働ける環境を整えることが中心です。 具体的には、新しい社員の入社手続き、社内や施設間の異動手続きなどを行います。 ・社会保険や労災の手続き、寮や社宅の管理、安全衛生委員会の運営、定期健康診断の手配、 社用車の管理、慶弔関連の対応なども担当します。 これらの業務を通じて、社員が快適に働けるようサポートし、社内規定や法律を守りながら、社員の困りごとを解決する役割を担っています。 ■やりがい：

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事務以外の総務もしくは広報の主担当としてのご経験が5年以上ある方 ・パソコン基本操作（Excel、Word、PowerPoint） ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・上場企業でのIR業務や株主総会関連業務の実務経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【職種名】 総務・広報経験を活かす！管理系総合職（総合建設業／年収600～900万円） 【仕事内容】 株主総会対応やIR業務、広報業務をはじめ、総務業務全般に幅広く携わっていただきます。将来的には人事・経理を含む管理部門全般の知識・経験を身につけ、ゼネラリストとしてキャリアアップできる環境です。 鉄道工事

勤務時間【勤務時間】 週5日（月曜～金曜） 勤務時間 10:00 ～ 16:30 実働時間：5時間30分 休憩時間：1時間 土日休み

仕事内容総務人事 《会社を支える縁の下の力持ちとして活躍しませんか？》 販売管理・総務・人事・経理など幅広い業務を担当し、会社の成長を支えるやりがいのあるポジションです。事務経験を活かしたい方、スキルアップしたい方、大歓迎 チームワークを大切にする職場で、安心して長く働ける環境が整っています。あなたの力をぜひ当社で発揮してください 【 手厚いサポーあり】 ・社会保険完備 ・交通費支給（規定あり） ・車通勤OK／バイク通勤OK （規定あり） ・制服貸与 ・有給休暇あり ・即日勤務OK 安心して長く働ける環境が整っています 【仕事内容】 【仕事内容】 会社の運営を支える事務全般を担当して

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆一般事務経験（目安3年以上） ◆他部門との交渉・折衝経験 ◆Excel/Word/PowerPointの操作ができる [歓迎] ▼人事総務経験者 ▼製造業で総務経験あれば尚可 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【山梨】総務（年収450万円～550万円） 【仕事内容】 ◎山梨工場を主とした地区総務業務をご担当いただきます◎ ■具体的な仕事内容 ・建屋、施設などの維持管理 ・勤怠、給与処理、社会保険関連業務 ・安全衛生、環境管理業務（外部認証：ISO関連） ・入退職対応（各種手続き） ・会社行事、イベント企画 ・各種損害保険業務 ・従業員の

仕事内容・雇用契約（労働条件通知書、再雇用調査兼評価書作成） ・人事採用計画（新卒・中途）立案、社員教育計画立案、維持管理 ・労務管理、雇用契約、派遣契約、業務請負契約（契約書の作成、 勤怠／給与管理、請求書処理） ・各種規程の作成および改訂 ・労働安全衛生管理、緊急事態対応（災害時対応、防災訓練、自衛 消防組織編成、緊急連絡網、非常食備蓄、防火管理者選任） ・建物、設備等の維持管理、営繕業務 ・就業規則（改廃、労基への届け、３６協定締結、社内通知、臨検 への対応） ・労災事故対応（労災申請、療養補償給付、休業補償給付） ・環境管理（環境データとりまとめ、環境法規制遵守評価）

仕事内容・農業者や農業法人への融資や、次世代農業の担い手、食や農業へ の関心を 高めさせる食農教育応援事業などの業務・ＪＡ信用事業 にかかる推進業務全般、ＪＡバンクの宣伝や各種イベントの 開催 、法令等にかかる指導など信用事業強化支援業務・貯金為替、融資 、有価証券等の運用業務などの金融業務・総務、会計、人事、経営 企画、リスク管理、電算などバックオフィス業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容総務課長として、総務・人事・広報・システム等の 管理業務全般を担当していただきます。 ○総務業務 ○人事・労務業務 ○広報業務 ○システム・社内ＩＴ業務 ○経理補助業務 ○管理・マネジメント業務 ※課長職として業務全体の管理・統括を担っていただきます。 ※経理補助は比較的軽微な経理業務の管理までとなります。 ※担当業務の詳細は、経験・能力等を考慮のうえ決定します。 ※求人イベントへの参加の為の休日出勤あり（年間約４回） ※従業員の平均年齢が４０歳以下の若い人材が多い会社です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容卸部門で、販売店からの受発注・在庫管理、伝票処理や営業サポートを担当します。 【この仕事の特徴】 ・未経験歓迎 ・月給230,500円～+賞与年2回 ・転勤なし/大好きな街で長く働ける ・週休2日制/年休120日以上。仕事もプライベートも充実 ・充実した福利厚生/家族手当(配偶者20,000円・子5,000円)・退職金制度など ・三ッ輪HDグループの安定基盤 1940年創業。 生活インフラである「ガス・電気」を扱っているため、景気に左右されず、将来まで安心して働ける基盤があります。 ・育児・介護との両立も応援 実際に子育て中の社員も在籍。地域に根ざした働き方ができるため、家庭の時間も大切

仕事内容山梨県中央市の総務 人事労務 (正社員) | 甲信食糧株式会社 ▼仕事内容 人事 ・総務 ・経理の各業務から、これまでのご経験 ・適性に応じた領域を中心にお任せします。 将来的には管理部門全体のマネジメントを担う責任者候補としての活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】◆人事 ・労務採用計画の立案、給与計算、勤怠管理、社会保険手続き、安全衛生管理。 ◆総務社内規程の整備、備品 ・車両管理、社内行事の企画運営、コンプライアンス体制の構築。 【変更範囲：会社の定める業務】 (山梨県中央市) ▼職種 総務 人事労務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245930〜338200円