株式会社グッドライフケア東京 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の間５～８時間以内 ※就業時間については、別途ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：社員の事故や急病で欠員が生じた時は、１日８時間まで６回を限度 として１ヶ月８０時間まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・福祉用具の請求管理業務、顧客登録 ・福祉用具専門相談員のアシスタント業務 ・商品発注業務 ・帳票作成 ・ご利用者、ご家族への対応 ・管理者の補助業務 ・その他の事務業務 ・電話応対、ＰＣ入力業務 ・コールセンター業務 ※ＰＣ入力と電話対応を同時に並行して行います。 臨機応変な対応も求められます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：希望時間に調整可 （１）（２）は例示 週２日～ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員によりご利用者の介護や看護に支障ある場合は、１日８時間、 ６回を限度に１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・配属先エリアを中心に、ご利用者宅での医療ケア ・健康状態のアセスメント ・日常生活の支援、心理的な支援、ご家族などの相談対応 ・入退院時のカンファレンス、週末期の看護 ・医療関連機関、ご家族、他職種との情報共有・連携 １日の訪問時間は、個別に相談した働き方により異なりますのでご 相談ください。 ブランクのある方、訪問看護未経験の方でも、応募可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分又は7時00分〜0時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・希望時間調整可 （１）（２）は例示 ・休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：訪問介護件数が多いとき、１日８時間、６回を限度として１ヶ月８ ０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・応相談

仕事内容高齢や障害などで、日常生活に支援が必要な方が、在宅で自立した 生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助、身体介護、障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助 洗濯、買い物、調理、掃除などの家事援助 ・身体介護 食事、更衣、排泄、入浴、歩行介助などの身体介助 ＊移動手段は自転車です。（会社貸与） ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分又は7時00分〜0時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・希望時間調整可 （１）（２）は例示 ・休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：訪問介護件数が多いとき、１日８時間、６回を限度として１ヵ月８ ０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・応相談

仕事内容高齢や障害などで、日常生活に支援が必要な方が、在宅で自立した 生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助、身体介護、障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助 洗濯、買い物、調理、掃除などの家事援助 ・身体介護 食事、更衣、排泄、入浴、歩行介助などの身体介助 ＊移動手段は自転車です。（会社貸与） ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分又は7時00分〜0時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・希望時間調整可 （１）（２）は例示 ・休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：訪問介護件数が多いとき、１日８時間、６回を限度として１ヶ月８ ０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・応相談

仕事内容高齢や障害などで、日常生活に支援が必要な方が、在宅で自立した 生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助、身体介護、障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助 洗濯、買い物、調理、掃除などの家事援助 ・身体介護 食事、更衣、排泄、入浴、歩行介助などの身体介助 ＊移動手段は自転車です。（会社貸与） ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：希望時間に調整可 （１）（２）は例示 週２日～ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員によりご利用者の介護や看護に支障ある場合は、１日８時間、 ６回を限度に１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・配属先エリアを中心に、ご利用者宅での医療ケア ・健康状態のアセスメント ・日常生活の支援、心理的な支援、ご家族などの相談対応 ・入退院時のカンファレンス、週末期の看護 ・医療関連機関、ご家族、他職種との情報共有・連携 １日の訪問時間は、個別に相談した働き方により異なりますのでご 相談ください。 ブランクのある方、訪問看護未経験の方でも、応募可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：希望時間に調整可 （１）（２）は例示 週２日～ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員によりご利用者の介護や看護に支障ある場合は、１日８時間、 ６回を限度に１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・配属先エリアを中心に、ご利用者宅での医療ケア ・健康状態のアセスメント ・日常生活の支援、心理的な支援、ご家族などの相談対応 ・入退院時のカンファレンス、週末期の看護 ・医療関連機関、ご家族、他職種との情報共有・連携 １日の訪問時間は、個別に相談した働き方により異なりますのでご 相談ください。 ブランクのある方、訪問看護未経験の方でも、応募可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：希望時間に調整可 （１）（２）は例示 週２日～ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員によりご利用者の介護や看護に支障ある場合は、１日８時間、 ６回を限度に１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・配属先エリアを中心に、ご利用者宅での医療ケア ・健康状態のアセスメント ・日常生活の支援、心理的な支援、ご家族などの相談対応 ・入退院時のカンファレンス、週末期の看護 ・医療関連機関、ご家族、他職種との情報共有・連携 １日の訪問時間は、個別に相談した働き方により異なりますのでご 相談ください。 ブランクのある方、訪問看護未経験の方でも、応募可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分又は7時00分〜0時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・希望時間調整可 （１）（２）は例示 ・休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：訪問介護件数が多いとき、１日８時間、６回を限度として１ヶ月８ ０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容高齢や障害などで、日常生活に支援が必要な方が、在宅で自立した 生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助、身体介護、障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助 洗濯、買い物、調理、掃除などの家事援助 ・身体介護 食事、更衣、排泄、入浴、歩行介助などの身体介助 ＊移動手段は自転車です。（会社貸与） ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分又は7時00分〜0時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・希望時間調整可 （１）（２）は例示 ・休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：訪問介護件数が多いとき、１日８時間、６回を限度として１ヶ月８ ０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・応相談

仕事内容高齢や障害などで、日常生活に支援が必要な方が、在宅で自立した 生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助、身体介護、障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助 洗濯、買い物、調理、掃除などの家事援助 ・身体介護 食事、更衣、排泄、入浴、歩行介助などの身体介助 ＊移動手段は自転車です。（会社貸与） ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ＜２０２６年７月オープン予定／オープニングスタッフ募集＞ ＊１日型のデイサービス、定員６０名 ＊オープン前の就業は、当社事業所にて就業可能です。 ■お仕事内容 ・利用者様の身体・生活能力チェック ・個別機能訓練・集団体操などのメニュー考案 ・筋力トレーニング、レッドコード、可動域訓練、歩行訓練 ・リハビリ機器利用時の介助、指導 ・計画書作成・評価、モニタリング ・介護職員へ機能訓練内容の指導、介護士サポート ・他職種とのカンファレンスなど （変更範囲：会社の定める業務） 【給与詳細】 180,000円～180,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容東京都千代田区の機能訓練指導員〈大手町／デイサービス〉新規オープン (正社員) | 株式会社グッドライフケア東京 ▼仕事内容 ＜２０２６年１０月オープン予定／オープニングスタッフ募集＞ ＊１日型のデイサービス、定員３０名 ＊オープン前の就業は、当社事業所にて就業可能です。 ■お仕事内容 ・利用者様の身体 ・生活能力チェック ・個別機能訓練 ・集団体操などのメニュー考案 ・筋力トレーニング、レッドコード、可動域訓練、歩行訓練 ・リハビリ機器利用時の介助、指導 ・計画書作成 ・評価、モニタリング ・介護職員へ機能訓練内容の指導、介護士サポート ・他職種とのカンファレンスなど（変更範囲：会社の定め

仕事内容東京都千代田区の介護士／デイサービス／大手町（送迎業務あり）新規オープン (正社員) | 株式会社グッドライフケア東京 ▼仕事内容 ＜２０２６年１０月オープン予定／オープニングスタッフ募集＞ ＊１日型のデイサービス ＊定員３０名 ＊オープン前の就業は、当社事業所にて就業可能です。 ■デイサービスの介護業務 ・入浴、食事、排せつなどの介護 ・体操、レクリエーションの企画 ・実施■送迎業務あり（変更範囲：会社の定める業務） (東京都千代田区) ▼職種 介護士／デイサービス／大手町（送迎業務あり）新規オープン(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜300000円 (基本給（

仕事内容【タイトル】 グッドライフケア東京 理学療法士（在宅医療） 【仕事内容】 ご自宅にお住まいの利用者様を対象としたリハビリ業務全般。利用者様のご自宅にお伺いして、日常生活を行う上での基本動作のサポートをして頂きます。医師・看護師など様々な人との連携が必要となります。 拘縮予防、筋力・持久力の向上、バランス機能向上、ADLの拡大、浮腫の軽減など。 ※タブレット支給 【事業所名】 グッドライフケア東京 【応募資格】 ■理学療法士免許 ※経験3年以上 【施設形態】 在宅医療 【法人名】 株式会社 【勤務地】 東京都 中央区 新川 1-11-11東京冷凍新川ビル 3階 【アク

仕事内容東京都千代田区の介護士／デイサービス／大手町（送迎業務なし）新規オープン (正社員) | 株式会社グッドライフケア東京 ▼仕事内容 ＜２０２６年１０月オープン予定／オープニングスタッフ募集＞ ＊１日型のデイサービス ＊定員３０名 ＊オープン前の就業は、当社事業所にて就業可能です。 ■デイサービスの介護業務 ・入浴、食事、排せつなどの介護 ・体操、レクリエーションの企画 ・実施※未経験 ・経験者ともに歓迎（変更範囲：会社の定める業務） (東京都千代田区) ▼職種 介護士／デイサービス／大手町（送迎業務なし）新規オープン(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜265000

仕事内容介護の業界で人を支える仕事をしませんか？ グッドライフケアは、様々な在宅支援サービスで利用者様の生活を守ります。 地域の利用者様やスタッフを支える専門スタッフとして事務業務全般を行って いただきます。 ・利用者様やご家族様、他事業所との電話対応、来客対応 ・専門のソフトを使った介護報酬請求業務 ・従業員のシフト管理、利用者様のデータ管理、その他庶務業務 【業務の変更範囲】当社業務全般（本人の考課により決定）

仕事内容・配属先エリアを中心に、ご利用者宅での医療ケア ・健康状態のアセスメント ・日常生活の支援、心理的な支援、ご家族などの相談対応 ・入退院時のカンファレンス、週末期の看護 ・医療関連機関、ご家族、他職種との情報共有・連携 ＊月３～４日程度の緊急電話当番があります。（深夜帯を含む） ＜働き方が選べます＞プライベートを大事にしたい人も とことん仕事をしたい人も満足して働ける仕組みがあります。 詳細は面接にてご説明いたします。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・配属先エリアを中心に、ご利用者宅での医療ケア ・健康状態のアセスメント ・日常生活の支援、心理的な支援、ご家族などの相談対応 ・入退院時のカンファレンス、週末期の看護 ・医療関連機関、ご家族、他職種との情報共有・連携 ＊月３～４日程度の緊急電話当番があります。（深夜帯を含む） ＜働き方が選べます＞プライベートを大事にしたい人も とことん仕事をしたい人も満足して働ける仕組みがあります。 詳細は面接にてご説明いたします。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜訪問介護の管理者候補の募集です＞ ◆訪問介護業務 ・身体介護、生活援助 ◆管理者補佐業務 ・シフト作成 ・訪問介護計画書、手順書等の書類作成 ・ケアマネジャーとの連携 ・請求業務実績 ・研修企画、実施 ・スタッフ管理、指導、営業 等 ※パソコン入力必須 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：13時00分〜21時00分又は7時00分〜0時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・希望時間調整可 （１）（２）は例示 ・週２０時間以上３０時間未満勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急遽欠員のときは、１日８時間まで、６回を限度として１ヶ月８０ 時間まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・応相談

仕事内容高齢や障害などで、日常生活に支援が必要な方が、在宅で自立した 生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助、身体介護、障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助：洗濯、買い物、調理、掃除などの家事援助 ・身体介護：食事、更衣、排泄、入浴、歩行介助などの身体介助 ・ＰＣ操作 【東京都訪問介護採用応援事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、 求人票裏面『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 変更範囲：変更なし