神奈川県三浦市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４）１１：００～１９：３０（休憩６０分） ※他、夜勤帯等もあります。ご希望等応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容大規模有料老人ホームのケアのお仕事です。 あなたにお任せするのは介護サービス業務全般です。 食事や入浴、排せつ、移乗介助などを通じてご利用者が安全・快適 に生活を送れるようサポートしていきましょう。 充実の研修制度をご用意しました。スタッフのみんなで切磋琢磨し ながら成長していくことができます。 年齢問わずいろんなスタッフが活躍中。働きながら受けられる研修 制度も充実しており、みんなで成長していける環境です。不安な点 も補い合っています。 介護福祉士の資格取得者の方を即戦力としてお迎えします。 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（４）１７時～１０時夜勤（変形労働時間１か月単位／１ ８歳以上） ＊シフト内容は要相談（日勤のみ・夜勤のみ・各日勤帯の終業時間 はご相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊年次有給は週の勤務で異なる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【ご入居者様への介護サービス提供全般】 食事・掃除・洗濯・その他身の回りの介助などの 日常生活の支援をしていただきます。 （変更範囲：変更なし） ＊未経験者ＯＫ ＊介護に関する資格あれば尚可 資格がない方も可。 入社後、認知症介護基礎研修の受講や実務者研修等当社で 実施いたします。 ＊就業時間・日数も応相談（日勤のみ・夜勤のみ可）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他３名交代で、月曜日～日曜日の間で勤務をお願いいたします。 シフト目安：週３日～４日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設に於ける用務員業務 ◇産廃ゴミ回収・オムツ補充 ◇入所者受診等の送迎 ◇循環風呂管理、週１回／日曜日清掃 他、施設内の営繕業務（電球換えなど） ◇土日祝日午前事務受付 ◇通所リハ利用者（定員４０名）の自宅と施設の送迎業務 稼働車両は普通乗用車～ワゴン車 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は8時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊希望にあわせてシフトの調整をいたします。要相談。 短時間勤務（４時間以上）も可能です。 （例：８時３０分～１２時３０分／８時３０分～１３時３０分など ） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般 食事・入浴・排泄のお世話や環境整備、 レクリエーション・イベントの参加など パソコンやタブレットを用いた日報記録業務あり 【経験者から未経験者・ブランクのある方まで歓迎】 【研修や資格取得支援等スキルアップ 応援】 【時間・日数相談可／ライフスタイルに応じた働き方も可】 【子育て世代～６０歳以上・６５歳以上も活躍中】 【有資格者・経験者優遇】 変更範囲：相談業務・事務職（本人のキャリアアップ等を考慮）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本シフトは８：３０～１７：００となりますが、９：３０～１８ ：００が可能な方は勤務をお願いすることもあります。９：３０～ の勤務が難しい方も応募可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる 土日祝勤務可能な方に限ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容他業種での事務経験も歓迎いたします。 大規模有料老人ホームでのフロントサービス業務です。入居者や来 訪者の対応や電話対応が主な業務です。もちろん未経験の方も歓迎 いたします。 【働き方改革関連認定企業】 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（労働日数：週２日～最大５日迄の範囲で応相談） 勤務曜日：応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容三浦市初声町に２９年６月１日開設のユニット型介護老人福祉施設 ケアホーム三浦です。要介護の高齢者の食堂・リビングの朝食時 のお手伝いをしてもらいます。配膳・下膳・清掃・コップの清掃・ 食事用エプロンの洗濯・シーツ交換など。 介護業務については、介護職員が行いますので移乗・排泄・入浴介 助等はありません。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・労働時間について相談可（５時間以下の場合、休憩なし） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：求人に関する特記事項欄の３６協定特別条項付を参照ください。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・業務内容は、介護報酬請求業務やこれに付随する書類の作成、 勤怠ソフト入力補助を中心とした各種事務や電話応対等です。 また、利用者様の見守り等をお願いする場合もあります ・ＰＣ作業経験が必須（ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ等の操作経験必要） ・介護報酬請求事務の経験ある方、歓迎します ・資格取得支援があり、入職後所定の研修を受けていただきます 変更の範囲：あり（法人の定める業務／介護職員・相談員・ 支援員・指導員等異動に伴いあり）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方勤務、または（１）のみ・（２）のみも可 （２）は休憩１時間＋仮眠２時間 （２）勤務の場合年齢制限１８歳以上（深夜業の制限） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制のため、４週８休以上休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎未経験でも大歓迎！ ◎記載給与プラス個人評価値を反映した処遇改善手当ありです。 ◎個性を重視したスタイルでの勤務可 髪型、髪色、ネイル⇒自由です！ ◎勤務時間帯のリクエスト可能です。 ◎アットホームな職場環境です。 特別養護老人ホームでの介護全般のお仕事です。 ＊介護職が初めての方でも大歓迎！ 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３回送迎時間帯のみ勤務 各時間帯の間、中抜けとなります 詳細は求人に関する特記事項参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：求人に関する特記事項欄の３６協定特別条項付を参照ください。 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・リハビリ特化型デイサービスでの送迎車両運転、乗降介助、 車両管理、リハビリや介護の補助 ・送迎車両は軽自動車～ワゴンタイプまで （福祉車両の操作方法は丁寧に指導します） ・介護度軽めの利用者が多いデイサービスです 変更範囲：異動に伴いあり（法人の定める業務）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：＊早番（６時５０分～１５時５０分）との組み合わせの勤務も可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予想し難い業務の繁忙、その他緊急等やむを得ない事由がある時 １箇月１００時間未満かつ２～６箇月平均して８０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ユニット型特別養護老人ホーム遊楽の丘入居者が、お家のように過 ごしていただけるよう、ゆったり寄り添うサポートがモットーです 【主な担当業務】 食事介助、歩行介助、移乗介助、入浴介助、着脱衣介助、 レクリエーション介助、精神的なケア、生活援助、排泄介助、社会 生活支援など。上記に伴う打ち合わせ、ミーティング、会議、委員 会及び記録業務（変更範囲：変更なし） ★遅番勤務…１３時からの出勤で生活リズムを整えやすいです ★充実の研修…チームリーダーが仕事の流れや介助方法など丁寧に 教えます！不安なこともすぐ相談できる環境が整っています。 ★資格取得制度あり…基礎研修は初日受講／スキルアップ支援有

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜17時10分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）ともに休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容利用者の日常生活援助、食事、入浴、排泄介助、環境整備、他を行 うお仕事です。 施設は認知症介護を専門とする在宅強化型介護老人保健施設です 。認知症によるさまざまな周辺症状（ＢＰＳＤ）で在宅生活、在宅 介護が困難になった高齢者を受け入れ、医師・看護師・作業療法士 ・管理栄養士・介護福祉士・介護支援専門員等の多職種協働によっ て、在宅復帰を支援します。 ・通所リハビリテーション部門での勤務もあり 変更範囲：法人が指定する全ての業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時50分〜15時50分 就業時間に関する特記事項：＊遅番（１３時００分～２２時００分）との組み合わせ勤務も可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予想し難い業務の繁忙、その他緊急等やむを得ない事由がある時 １箇月１００時間未満かつ２～６箇月平均して８０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 御気軽に相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ユニット型特別養護老人ホーム遊楽の丘入居者が、お家のように過 ごしていただけるよう、ゆったり寄り添うサポートがモットーです 【主な担当業務】 起床介助、着脱衣介助、朝・昼食等の食事介助、歩行介助、移乗介 助、入浴介助、レクリエーション介助、精神的なケア、生活援助、 排泄介助、社会生活支援など。上記に伴う打ち合わせ、ミーティン グ、会議、委員会及び記録業務（変更範囲：変更なし） ★早番勤務…朝からの時間を有効に使いたい方にピッタリです ★充実の研修…チームリーダーが仕事の流れや介助方法など丁寧に 教えます！不安なこともすぐ相談できる環境が整っています。 ★資格取得制度あり…基礎研修は初日受講／ス

仕事内容介護付有料老人ホームソノラスコートでの介護業務全般 ・レクリエーションの実施 ・ご入居様の生活サポート、入浴、排泄、食事介護等 ・同一建物内に「クリニック」を併設 創生会グループは国内・外で４５０以上の事業所を展開中です。 ◎入社後３か月はＯＪＴ制度があり、ブランクのある方も安心 ◎残業も少なめ・有給取得率も９０％以上 ◎看護と介護の完全分業スタイルです。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜22時00分 就業時間２：6時50分〜15時50分又は6時50分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）遅番（２）早番のほか、日中の時間帯でも相談可能。 特に午後の時間帯を勤務できる方大歓迎 各時間帯の始業時間・終業時間などもご都合等考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予想し難い業務の繁忙、その他緊急等やむを得ない事由がある時 １箇月１００時間未満かつ２～６箇月平均して８０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ユニット型特別養護老人ホーム遊楽の丘入居者が、お家のように過 ごしていただけるよう、ゆったり寄り添うサポートがモットーです 【主な担当業務】食事介助、歩行介助、移乗介助、入浴介助、着脱 衣介助、レクリエーション介助、精神的なケア、生活援助、排泄介 助、社会生活支援など。上記に伴う打ち合わせ、ミーティング、会 議、委員会及び記録業務（変更範囲：変更なし） ★無理なく働ける時間相談可…早番・遅番の他、日中、１日４時間 程度などご相談可。ライフスタイルに合わせて働けます！ ★充実の研修…チームリーダーが仕事の流れや介助方法など丁寧に 教えます！不安なこともすぐ相談できる環境が整っています。 ★資格取

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜14時00分 就業時間２：6時00分〜15時00分 就業時間３：8時00分〜12時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：＊シフト制（シフト内容については応相談 時間や曜日もご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 要相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・介護付有料老人ホームの入居者の食事の調理補助 ・調理 ・盛り付け ・配膳、下膳 ・食器洗浄 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・１ヶ月のシフト制 ・時短勤務応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応、 年６回、月８０時間、１年で７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。毎月お休み希望申請できます。 ・勤務日数、曜日など相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容定員３０名の介護付き有料老人ホーム＜花珠の家みうら＞で ケアマネジャーを募集いたします。 ＊ご入居者様の日々のケアプランの作成 ＊要介護認定申請の代行及び介護保険に関する諸手続きの 代行 ＊関係者事業者、ご家族との連絡調整等 ＊介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる 相談・援助など 他業種のスタッフとチームケアでご入居者様の生活を 支えます。 ＜変更の範囲：変更なし＞

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・１ヶ月のシフト制 ・短時間勤務相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応、 年６回、月８０時間、１年で７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。お休み希望申請できます。 ・勤務日数、曜日など相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊ご入居者様の日々のケアプランの作成 ＊要介護認定申請の代行及び その他、介護保険に関する諸手続きの代行 ＊関係者事業者、ご家族との連絡調整等、 ＊施設で介護に携わりつつご本人のモニタリング、 生活に関わる相談・援助など 『花物語はまゆう南』は認知症対応型共同生活介護のグループホー ムです（１ユニット定員９名）スタッフ皆でチームケアにてご本人 を支える仕事です。ご本人の心身の状態を間近で感じられ、情報収 集や連携がすぐにとれます。 ＜変更の範囲：変更なし＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜18時00分 就業時間３：8時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）を基本就業時間とし、勤務調整あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般。 お客様宅から施設間の送迎、お食事の配膳や ご入浴、排泄等の介助業務全般。 大型モニターを活用した体操の実施や レクリエーションの提供や立案等。 ☆土日祝の勤務が可能な方を募集します☆ 変更範囲 変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・時短応相談 例：９時～１３時、１３時～１８時など、週２～４日ご都合等ご 相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応：年６回、月８０時間、１年７２０時 間を限度とする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・曜日、希望休相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容定員１８名のグループホーム＜花物語みうら＞にて ケアマネジャーを募集いたします。 ・ケアプランの作成 ・要介護認定申請や介護保険に関する諸手続きの代行 ・関係者事業者、ご家族との連絡調整等、 ・介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・ 援助等 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜13時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※（４）１３：００～１８：００ ※（３）（４）休憩なし ※６時間以上で休憩６０分 ※上記以外の勤務時間も相談可 ※（１）～（４）いずれかのみの勤務も可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録業務 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。