兵庫県の作業療法 新卒の求人・仕事・採用

仕事内容【病棟でのリハビリ、一緒にやってみませんか？】 ＜神戸平成病院では、すべての職種が病棟に配属！＞ 私たちのMISSIONは 「じぶんを生きる を みんなのものに。」 チーム全員で積極的な治療とリハビリを行い、患者さんの在宅復帰を全力でサポートしています！ さらに、退院後も継続した医療提供で、その後の生活までしっかり支えます。 ＜先輩が1対1でサポート！安心のOJT制度＞ プリセプターシップ導入！ 入職後は、先輩が1対1で教育サポートを担当。リハビリの知識だけでなく、患者さんとの接し方や個人の目標管理までしっかりフォローします！ ＜リハビリの取り組みも充実！＞ 多職種と連携しながら、こん

仕事内容病院におけるリハビリ業務 ・入院、外来リハビリ業務全般 ・訪問リハビリ ・カルテ、リハビリ記録などの作成 ・カンファレンス参加 など 業務の変更範囲あり：法人の定める業務

仕事内容病院におけるリハビリ業務 ・入院、外来リハビリ業務全般 ・訪問リハビリ ・カルテ、リハビリ記録などの作成 ・カンファレンス参加 など 業務の変更範囲あり：法人の定める業務

仕事内容病院（急性期・地域包括ケア・回復期リハ）での作業療法業務全般 ・日常生活活動に関する日常生活動作訓練 ・家事、外出等の日常生活関連動作訓練 ・退院後の住環境への適応訓練 など ＊学び（教育、研修）やワークライフバランスを大切にする職場環境です。 ＊理学療法士１５名、作業療法士７名、言語聴覚士３名が在籍です。 【変更範囲：病院の定める業務】

仕事内容病院（急性期・地域包括ケア・回復期リハ）での言語聴覚療法業務全般 ・失語症、構音障害、嚥下障害、高次脳機能障害のある方に対する 日常生活の質向上を目的とした言語聴覚療法（訓練・指導） ・小児言語外来において幼児期・学童期を中心とした言語訓練 等 ＊学び（教育、研修）やワークライフバランスを大切にする職場環境です。 ＊理学療法士１５名、作業療法士７名、言語聴覚士２名が在籍です。 【変更範囲：病院の定める業務】

仕事内容病院（急性期・地域包括ケア・回復期リハ）での理学療法業務全般 ・日常生活に必要な基本動作の訓練 ・筋力・関節可動域・バランス能力の改善を目的とした運動療法 ・歩行や移動能力の向上を目指したリハビリテーション など ＊学び（教育、研修）やワークライフバランスを大切にする職場環境です。 ＊理学療法士１５名、作業療法士７名、言語聴覚士２名が在籍です。 【変更範囲：病院の定める業務】

仕事内容子ども一人ひとりの個性に丁寧に寄り添い、成長を支えるお仕事。 当社の事業のひとつである“こどもサポート教室”では、発達に困り感を抱える1.5歳～18歳の子どもたちの成長を支えています。 最先端の研究とクラ・ゼミグループの経験を活かした、一人ひとりと向き合う「次世代の個別療育」が強みです。 今回募集するのは、発達に困り感を抱える子ども一人ひとりの成長をサポートする「キッズインストラクター（児童支援員）」のお仕事。 個別療育と小集団療育を組み合わせたオリジナルのカリキュラムで、学校生活や社会との関わりを見据えた子どもの自立支援に携わっていただきます。 いきなり現場に立つのではなく、まずは発達

仕事内容子ども一人ひとりの個性に丁寧に寄り添い、成長を支えるお仕事。 当社の事業のひとつである“コペルプラス”では、楽しく自ら学べる環境を届けることで個性を認め、自身を育む支援を大切にしています。 幼児教育30年の経験で見出された「コペルメゾット」を強みに、子ども一人ひとりが“自分らしく輝ける未来”の実現に努めています。 今回募集するのは、発達に困り感を抱える子ども一人ひとりの成長をサポートする「キッズインストラクター（児童支援員）」のお仕事。 個別・小集団でのレッスン、ご家族との連携、教材準備など、チームで子どもたちの成長を支える環境です。 まずは発達支援の基礎知識を学ぶ座学や、先輩とのロ