北海道札幌市厚別区の代理店営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 全国の既存FC加盟店の運営フォローを担当します。加盟店からの相談や質問に対応しながら、定期訪問で運営状況を確認し、営業方法や業務ノウハウを指導して売上アップを支えます。業績管理、開業前研修、FCモデル店舗（フラッグシップ）の運営フォローを経験しながら、加盟店イベントやベンチマークの企画・立案・運営にも挑戦できます。入社後はOJT研修で会社の仕組みと業務の進め方を学び

仕事内容 この仕事の特徴 □ フォローするのは自社スタッフ □ 補助業務から始め、徐々にメイン担当へ移行 □ 月1回を基本に勤務状況や悩みを確認 □ メイン・サブの2名体制で対応 自社スタッフが安定して働けるよう、勤務状況の確認や相談対応、研修を行う仕事です。 入社後は補助業務から始め、仕事の流れを覚えながらメイン担当へ移行します。 仕事の流れ 【1】フォロー業務の補助から始める フォローミーティングへの同席、情報整理、対応内容の入力、研修準備などから始めます。 対応できることが増えた段階で、徐々に担当スタッフを持ちます。 【2】オリエンテーションと研修を行う 新しく入社したスタッフへ、配

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 全国の既存FC加盟店の運営フォロー業務を担当します。 加盟店からの相談や質問に対応するほか、定期訪問を行って運営状況を確認。営業方法などの指導、業務ノウハウなどをレクチャーしながら売上UPにつなげます。 ◯加盟店運営のフォロー ・業績管理 ・開業前研修 ・フラッグシップ（FCモデル店舗）運営フォロー ◯加盟店イベント、ベンチマークの企画・立案・運営 ＜入社後は＞ 「OJT研修」で業務の進め方や「SUMiTAS」の仕組みを学びながら、入社後1～2カ月程度は先輩の指示を実務として受け持ち

仕事内容携帯ショップに来店されたお客様へ、インターネット・映像サービスをご案内する専任スタッフです。 この仕事の特徴 □ 接客未経験からでも始められる□ 専属ナビゲーターと一緒に、迷わず仕事を進められる□ 自分が取り組んできた内容を、スマホからいつでも確認できる□ 仕事での頑張りが、3か月ごとに手当に反映される 安心して仕事を進められる仕組み 【1】接客未経験からでも始められる 入店前研修で知識・案内方法・ノウハウを学び、準備してから始められます。できることから始め、実務を通じて少しずつ経験を重ねられます。 【2】専属ナビゲーターと一緒に、迷わず仕事を進められる 仕事の進め方や手当の基準を

仕事内容商業施設などで開催されるイベントで、格安スマホのご提案を担当する仕事です。 この仕事の特徴 □ 接客未経験からでも始められる□ 専属ナビゲーターと一緒に、迷わず仕事を進められる□ 自分が取り組んできた内容を、スマホからいつでも確認できる□ 仕事での頑張りが、3か月ごとに手当に反映される 安心して仕事を進められる仕組み 【1】接客未経験からでも始められる 入店前研修で知識・案内方法・ノウハウを学び、準備してから始められます。できることから始め、実務を通じて少しずつ経験を重ねられます。 【2】専属ナビゲーターと一緒に、迷わず仕事を進められる 仕事の進め方や手当の基準を、ナビゲーターか

仕事内容 この仕事の特徴 □担当するのは既存の法人クライアント □案件に合う自社スタッフ・協力会社の人材を提案 □案件の確認から人材提案、稼働開始まで担当 □身につけたスキルに応じて年4回手当を更新 通信キャリアや店舗など、既存の法人クライアントを担当する営業職です。 案件条件の確認から人材選定・提案、条件調整、稼働開始までを担当します。 仕事の流れ 【1】クライアントから案件内容を確認する 仕事内容や必要人数、求める経験、勤務条件を確認します。 【2】案件に合う人材を選定する 案件条件と、自社スタッフや協力会社から紹介された人材の経験・希望を照らし合わせます。 候補スタッフへ仕事内容や勤務条件

仕事内容【ルート営業】賞与実績3.5ヶ月分／残業月10h未満／住宅手当あり／土日祝休み／創業60周年 ▼仕事内容 【仕事内容】 既存の取引先を中心に「POPシール」「商品ラベル」「レシート紙やパッケージ商品」等を提案します。 既成商品の販売だけでなく、オリジナル商品の企画やデザインのアイデア出しも可能です。 ＜扱う商品 ※主力商品の一部抜粋＞ ■スーパーの食品→「POPシール」「品質表示用ラベル」 ■店頭でのPR→「ポスター」「のぼり」「プレート」 ■園芸品店の苗ポット→「差しラベル」 ■レシートや値札→「ロールペーパー」「ラベルシール」 ■手動型包装機→「ハンドラッパー」 ■パッケージ用品→「外

仕事内容株式会社WAS 総合職（PR企画／マーケター／受付）完全未経験9割 【求人要約】 ★『伴走型キャリア支援』で自分らしく活躍できる！ ★月給23万円以上◎インセンで年収1000万円も！ ★原則定時退社♪年休120日以上で働きやすさ抜群！ 【仕事内容】 ★『理想のキャリア』は“入社後”に見つけよう！★充実の研修・育成環境で仲間と一緒に成長できる環境！ 【具体的な仕事内容】 ◆上部タブ「Pickup!」もぜひご覧ください！◆ 商業施設やイベント会場、オンラインなどで 新たにリリースされる商品やサービスの魅力を 多くの人に伝えていくのがミッション！ 「笑顔」と「アイデア」を存分に発揮し

仕事内容家電量販店や携帯ショップで、スマホや料金プラン、各種サービスをご案内する仕事です。 この仕事の特徴 □ 接客未経験からでも始められる□ 専属ナビゲーターと一緒に、迷わず仕事を進められる□ 自分が取り組んできた内容を、スマホからいつでも確認できる□ 仕事での頑張りが、3か月ごとに手当に反映される 安心して仕事を進められる仕組み 【1】接客未経験からでも始められる 入店前研修で知識・案内方法・ノウハウを学び、準備してから始められます。できることから始め、実務を通じて少しずつ経験を重ねられます。 【2】専属ナビゲーターと一緒に、迷わず仕事を進められる 仕事の進め方や手当の基準を、ナビゲータ

仕事内容 この仕事の特徴 □人材を紹介する協力会社の窓口を担当 □人材の経験・希望条件を確認 □情報を整理して社内の案件担当へ共有 □身につけたスキルに応じて年4回手当を更新 協力会社から紹介された人材の情報を確認し、社内の案件担当へつなぐ法人営業です。 新規の飛び込み営業ではなく、協力会社との情報交換や関係づくりを通じて人材の紹介を受けます。 仕事の流れ 【1】協力会社から人材の紹介を受ける 人材のスキルシートや希望条件を受け取り、紹介可能な人材や今後の稼働予定を確認します。 【2】経験・スキル・希望条件を確認する スキルシートをもとに、職務経験や得意分野、希望する仕事、勤務地、勤務開始

仕事内容○自社開発した製品及び取り扱い商品・機器の販売業務 ○代理店、ＪＡ、生産者への営業。 ○既存顧客への商品導入後のフォローアップやルート営業による拡 販 ○畜産現場における感染症予防のための衛生資材の提案営業 ○畜産現場における乳質改善のための調査・検査等の現場業務 ＊業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容 注目 ⇒♡♡接客好きな方～でも事務もしっかりしたい！次のステップに向けてレベルアップしたい方~向け！長く続く理由は感謝の気持ちを素直に褒めて❥褒めて❥育てるスタイル■事務未経験の方を大募集! 「特別枠の接客事務」〇やってみたいを形に×10代～30代の女の子が働きやすい弊社のとっても優しい社風だお・・・〇転職を悩んでた方にビッグチャンス〇接客×事務〇弊社の女の子が職場の働きやすさ95点と回答 (/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ これは！しっかり稼げるようになる営業事務職のお仕事です 長く働いてくれる方を大募

仕事内容《未経験専用の採用枠》【20～30代多数活躍★】《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》 【二次新卒】【早期の転職】【段階踏んでの成長】自動車ディーラーでの営業職/新生活に厚待遇でお出迎え！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：290,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,7

仕事内容 【 秘書未経験の方大歓迎 】 イベント会社の社長秘書を大募集！社長秘書として活躍しませんか？！接客経験のある方はさらに大歓迎 【社長秘書として大活躍】 自分の強みを活かせる！イベント会社の秘書募集！「ちょっと気になるな…」という方！今日から社長秘書に挑戦しましょう 黄金応援キャンペーン ◇会社を支える“縁の下の力持ちポジション◇ アイデアいっぱいの社長を支えるお仕事だから、やりがいも楽しさも抜群！ 全国で開催されるケータイイベントを裏側からサポートして、チームを支える大切な役割を担えます♪ 「人を支えるのが好き」「かわいいお仕事に憧れる」そんな方にピッタリです！

仕事内容▼主な業務内容 自動車ディーラーの整備士として車検・点検等の整備作業やタイヤ交換業務、洗車業務の他、 お客様への作業内容説明等の仕事を行っていただきます。 整備だけではなく、車両の状態の説明から日々のメンテナンスアドバイスなど、顧客とコミュニケーションを とりながら信頼関係を構築するのも業務の一環です。 ▼会社の特徴 札幌、近郊に店舗展開をしており転居を伴う異動はありません。お客様との関わりを大切にし、 出来るだけ一つの店舗で長期間勤務していただきたいと考えています。（異動することもありますが、 担当顧客が増える等のメリットを優先しています） ▼就業先候補店舗 ・南インター店：札幌市厚別区大谷

仕事内容ホテルエミシア札幌における、MICE・大型法人イベント・スポーツコンベンションの企画提案から、当日の進行管理までをトータルにプロデュースする営業職です。 主催者様（企業、官公庁、学術団体、スポーツ組織、旅行代理店など）の想いやニーズをヒアリングし、512室の客室と道内屈指の大宴会場という圧倒的なリソースを掛け合わせて、オーダーメイドのイベントをカタチにしていきます。 具体的な業務フロー 1. マーケティング・アプローチ（営業活動） 既存顧客（定期的に学会や式典を行う団体、J主要旅行代理店など）との強固なリレーション構築。 全国規模・国際規模のスポーツ大会、インバウンド大型ツアー、企業の

仕事内容[北海道・札幌市] ソフトバンクショップ・ワイモバイル販売代理店での販売スタッフ業務をお任せします。 | 月給21万円32万円 | 週休2日 | 年間休日120日以上 | 接客・販売スタッフ | ショップスタッフ ▼仕事内容 携帯ショップに来店されたお客様のご用件やご要望に合わせて、携帯電話・スマートフォンやタブレット、料金プランなどのご提案をしていきます。 社員の8割以上が、全くの業界未経験からの入社です。新人研修制度があるので、未経験の方も大歓迎 ショップにはソフトバンク・ワイモバイルユーザーの方以外にも、他社からお乗り換え検討の方など、様々なお客様がご来店されます。 仕事をしながら最

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 HELP～うちの社長！ めちゃくちゃ仕事がんばる社長をみんなで支えていきましょう～ ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分にいちばんあうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後

仕事内容★年収450万円以上可★【地元中心で働く中域型】事前研修で自動車の知識は不要！女性スタッフ活躍中★ 生活スタイル・キャリアに応じて働き方をご提案いたしますのでお気軽にご相談ください 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円～422,000円 【中域型】 月給：273,000円～422,000円 ※固定残業代33,000円(17時間分)含む ※17時間を超える場合は別途残業代を支給 ※その他手当あり(販売員手当 5,000円～、中域手当 20,000円※規定あり) 【賞与】 年2回支給(7月・12月) ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ 【