デイケア - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）は両方またはどちらかだけでも可。 就業時間（３）は、１時間の休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護老人保健施設の通所リハビリテーションの送迎車運転 （使用車両）キャラバン、セレナ （変更の範囲）なし

仕事内容【仕事内容】 運動器リハビリ ・機能訓練、リハビリの指導およびプログラムの作成 ・介護スタッフや看護師と連携を取り、ご入居者の身体状況を把握 【給与】 月給262,500円 月給262,500円～ 昇給年1回 賞与年2回 交通費支給上限40,000円/月 時間外手当別途支給 試用期間3ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区久末703-4 【応募資格】 ブランク可 年齢不問 作業療法士 長期勤務できる方 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【その他】 スタッフ一同が笑顔で働けるよ

仕事内容＊通所リハビリテーションでの介護業務 ＊レクリエーション、入浴介助等 ＊ご利用者様の送迎業務 【エリア】藤沢市・鎌倉市・茅ケ崎市 【社用車】普通自動車 【変更の範囲】通所リハビリテーション部門内の業務全般

仕事内容【仕事内容】 脳血管リハビリ （業務内容） 脳血管疾患のリハビリテーション 会計や備品在庫管理、店舗内環境整備 等の店舗業務 （施術件数） 1日5～6名 1名あたり60分の施術 （リハビリの対象症状例） 脳血管疾患の後遺症（歩行機能障害・運動機能障害・言語障害など） 脳挫傷、脊髄損傷などの後遺症 大腿骨頸部骨折、脊椎管狭窄症、変形性膝関節症などの要介護になりやすい整形疾患 パーキンソン病、線維筋痛症、脳性麻痺、小児麻痺などの幅広い後遺症 ・就業場所の変更：関連店舗への就業あり ・従事すべき業務の変更：なし 【給与】 月給300,000円 月給300,000円～ ※交通費支給（上限50,0

仕事内容デイケアの介護職/定年60歳、再雇用制度ありで長く働ける/年間休日110日以上 定年は60歳、再雇用制度も完備されており、長期的に働ける安心の職場です！年間休日は110日以上で、日勤のみのため、プライベートとの両立もバッチリ☆彡 ●昇給や賞与もあり、充実した福利厚生のもとでやりがいを感じながらお仕事に取り組めます！ ●定年を迎えても再雇用制度で安心して働き続けられる環境が整っています。 ●年間休日は111日で、ON/OFFのメリハリをしっかりつけられます☆彡 未経験の方も多く活躍しており、わからないことや不安な点があれば、いつでもお気軽にご相談ください。 あなたが安心して働けるよう、しっかり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間３：7時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４） １５時００分～１７時３０分 勤務時間は、（１）と（２）の４時間半、または（３）と（４）の ５時間半となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の緊急時の対応時、年６回を限度として、１ヶ月７０時間、 年６９０時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） 会社カレンダーによる

仕事内容ヒルズ東戸塚はふれあいグループが運営する介護老人保健施設です 下記の業務を担当していただきます。 １．通所リハビリ利用者様および透析患者様の送迎業務 （戸塚区・保土ヶ谷区・旭区等 送迎車両はＡＴ車のみ） ２．施設の営繕業務 ＊１日に４時間半または５時間半の勤務時間 ＊週２～４日の勤務となります（勤務日数は相談可） 変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務形態】 固定時間制 【勤務時間・曜日】 （１）8時00分～17時00分 （２）8時30分～17時30分 【就業時間に関する補足】 就業時間（１） ・（２）のシフト制 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 5時間

仕事内容正・准看護師（通所リハビリテーション）／川崎区の募集です。 ◆通所リハビリテーションにおける看護業務 担当業務はバイタルチェック、服薬管理、薬の塗布などがメインです。 ◆ブランクのある方も丁寧に指導しますので、 安心してご応募下さい。 ◆施設見学も随時歓迎します。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）休けい０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他曜日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊通所リハビリテーション事業所における介護業務全般 ＊送迎によって施設へ通われるご利用者様の介護を主な業務として 行います。 ≪主な業務≫ ・バスによる送迎対応（バスに同乗しての業務） ・食事提供および介助 ・施設内入浴設備における入浴清拭対応 ・リハビリテーション補助 ※仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

仕事内容介護老人保健施設内デイケアでの看護業務全般 ご利用者様のバイタルチェックや口腔ケア、 服薬管理などの体調管理、緊急時の対応など ※必要な経験：デイケアでの看護業務の経験あれば尚可 ※ＰＣ入力有り 変更範囲：法人が指示する業務

仕事内容【仕事内容】 ☆基本業務 ・個別リハビリ 利用者1名に対し、15分のリハビリを実施します。 3時間で最大10名の利用者のリハビリを実施します。 3時間のサービス提供を、1日2回おこないます(午前1回、午後1回) ☆その他の業務 ・送迎 1日に1～2回、普通車での送迎業務をおこなうことがあります。 ※運転免許が無いセラピストは、添乗業務をおこなうことがあります。 ・書類作成 業務時間内の空き時間を利用し、必要書類の作成をおこなうことがあります。 ・介護職員のサポート 介護職員の業務(リハビリ補助、マシン誘導など)をサポートすることがあります。 【給与】 月給411,000円 月給411,0

仕事内容入所定員１００名、通所リハビリ定員３４名の介護老人保健施設に おけるリハビリテーション業務です。当施設は、在宅復帰超強化型 施設となっており、毎月２～５名の在宅復帰があります。医師、看 護、介護などの多職種が専門性を生かして在宅復帰を支援していま す。また、医療依存度の高い方やあらゆるタイプの認知症の受入を 実施しています。ご利用者の個々の状態により、個別・集団リハを 組合せています。担当者制をとっており、より個別性を重視したリ ハビリの提供を実施しています。 【リハビリの業務】 ・入所、通所のリハビリの実施 ・福祉用具のフィッティング ・計画書の作成 ・カンファ、委員会への参加など 変更範囲