ハローワーク 初任者研修 - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご高齢者のご自宅を訪問し、保険外（自費）サービスによる生活支 援を提供します。 身体介助中心の仕事ではありません。日常生活のちょっとした困り ごとを解決したり、楽しみを一緒に創り上げたりするお仕事です。 生活サポート：掃除、洗濯、料理、買い物代行などの家事全般 外出サポート：散歩、通院、趣味の外出（観劇や外食など）への同 行 デジタル支援：スマホ操作の補助、写真整理、デジタル終活のお手 伝い その他：お話し相手、庭木の手入れ、電球交換など 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホームひだまりの森（１ユニット９名）に入居されている お年寄りの日常生活（買い物、食事、入浴、掃除、洗濯等）を支援 します。一緒にご飯を食べたり、「家族として」支えてください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＧＷ・夏季・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所の利用者様に対する介助業務をお願いしま す。 ・利用者様の作業補助、見守り、声かけ 自動車部品のカプラ差し、テープの梱包など一緒に作業していた だく場合があります。 ・書類作成 ・利用者様の送迎（社有車使用：アルファード） ・利用者は平均８人程度 ※身体介助はありません。 「変更範囲：会社の定める範囲」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ヘルパーステーション九重 ホームヘルパー業務 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時45分〜17時45分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）の勤務 片方でもＯＫ 勤務日数は相談いたします。（週２～５） 雇用保険２０時間勤務で加入 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日、休日、希望休の申請可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容送迎運転手（ドライバー）の仕事に携わっていただきます。 デイサービス利用者の朝・夕の送迎を行っていただきます。 ボクシー（ナンバー車両）の普通車を使用 利用者様は自分で歩ける方がメインでお迎えに行ってもらいます 待遇の良い敬老会を目指して運営しています。 職員も送迎に出ていますのでフォローが必要な場合は駆け付けれま す 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅アンジェスにてお客様に安心して穏やかに過ごし ていただける環境を提供できるよう、スタッフがお客様へのサービス提供に力 を注げるよう、事務作業全般を担当していただきます。 業務内容：請求書の作成・小口現金の管理・スタッフ勤怠の管理・電話、来館 者への受付対応・パソコンへの入力・入居者様コール対応 等 はじめは先輩社員からのサポートをしっかり受けられて働きやすい環境です。 １対１の「愛ある日々のお手伝い」の介護を一緒に下支えしませんか？ ＊変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：登録ヘルパーとなりますので直行直帰が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【開設１周年・事業拡大につき募集／全サービス一律時給２千円】 オープンから１年、順調に利用者様が増えたため増員募集します！ ・全サービス一律時給２０００円：どの依頼でも時給は不変です ・１件につき移動手当１００円支給。自家用車での直行直帰ＯＫ ・週１日、短時間可！育児との両立や５０～７０代も活躍中です ・定年後のセカンドキャリア応援。年齢を理由にお断りしません 【具体的なお仕事内容】 ・要介護の方：入浴、排泄、食事介助等の身体介護および生活援助 ・要支援の方：掃除、洗濯、買い物等の生活支援や身体サポート 「身体のプロとして稼ぎたい」「簡単な支援から」どちらも歓迎 スタッフの専門性を高く評価し、

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜9時00分 就業時間２：6時30分〜8時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）夜勤のみでも可能（仮眠あり） （２）早番のみでも可能 休憩は就業時間に応じて付与 就業時間の相談：可 深夜業務：労基法等で年齢制限あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情による 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容住宅型有料老人ホーム謝老夢（シャローム）での生活支援全般を行 って頂きます。 生活リハビリ、排泄の管理、援助、食事管理、指導、入浴の介助等 現在ヘルパー １３名在籍 居室数 ２２室 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：16時00分〜22時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：公休日、勤務時間ご相談に応じます。 扶養範囲内での勤務をご希望の方もご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当法人は、職員の満足度は利用者の満足度、利用者の満足度は法人 の成長を人材育成の柱としています。 ユニット単位のチームで相談員、看護職員等と連携し、 「利用者単位」を大切に生活支援をしています。 仕事内容といたしましては、個室ユニット型施設で１００名（短期 入所１０名を含む）のご入居者へ介護サービスを提供するのが主な 業務です。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月末決算等業務の集中、急な顧客対応、クレーム対応等、１日１５ 時間、６回を限度として１ヶ月６０時間、年６００時間 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス浜松中沢」にて、就寝介 助・起床介助・巡回等のの介護サービスを提供していただきます。 「愛ある日々のお手伝い」の理念のもと、どのようにお客様の心に 寄り添うのか、スタッフ全員で考えて実践しています。一対一の訪 問介護だからこそ、より一人ひとりに向き合う事ができる機会も多 いです。初心者の方でも安心して働けるような研修環境等を整えて います。サ高住ですが、看取りにも力を入れているので、数多い実 績があります。 ※仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の両方できる方、またはどちらかでも可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜以外の休日は相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービス利用者の送迎員としての運転業務 車種：キャラバン・セレナ・軽自動車など 送迎範囲：幸町付近の３～４ｋｍ圏内です。 変更範囲：変更なし

仕事内容当施設ご利用者様の生活支援、介助業務全般を行ないます。 ・移動の介助 ・食事の介助（配膳・片づけ） ・排泄介助 ・居室等の清掃 ・入浴介助（着替えは付き添い） ・各種レクリエーションの介助等 ・ご利用者様は、５０名程度です。 ・外出時の付き添い、買い物代行（外出時は社有車使用） ※基本は自立した利用者の生活援助になります。 要介護者は２割程度です。 ●未経験の方も丁寧にサポート・指導します。 福祉関係の資格取得も支援します。安心してご応募ください● 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分又は10時30分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容入所者の生活・身体の介助等、２４時間の見守り ・食事介助、歩行介助、排泄介助、入浴介助、着替え介助 ・レクリエーションのサポート ・イベントの企画 ・その他関連する業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特別養護老人ホームの入所者様に対する生活援助を全般とした業務 です。 ・入所者様（高齢者）の日常的な援助（食事・入浴・排せつ・ 着替え・レクリエーションなど）を行なう仕事です。 ※未経験者の方やブランクある方も職員が一緒について１から ご指導いたしますので、ご安心下さい。 ※ハローワーク求人公開端末の【事業所情報表示】ボタンから、 施設パンフレットが閲覧できます。 ※変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時20分〜16時50分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日その他平日１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・デイサービス利用者の身の回りの世話 （トイレ・入浴の介助、歩行の介助等） ・リハビリ助手 （リハビリ用機械の操作があります） ・送迎（ハイエース・もしくはセレナ） ※未経験者の方も指導致しますのでご安心ください。 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容デイサービスでの介護業務を行って頂きます。 ・入浴、食事、トイレなどの介助 ・事務作業（記録、書類整理）入力にはパソコン・アイパッドを使 用します（未経験でも簡単に作業できます） ・送迎：主に中区、軽自動車やミニバンを使用 ★一日の流れ 送迎（軽自動車、ミニバン）～業務確認～介護業務（トイレ、入浴 、運動補助など交代で担当）～休憩～介護業務～送迎・事務処理 ※１日６０名～７０名利用。半日（午前・午後）利用中心 「変更範囲：会社の定める業務」 ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間：１４．５ｈ（深夜６ｈ含む） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者緊急対応等業務上の都合、自然災害発生時の入居者緊急に係 る対応、６回を限度に月８０時間年７２０時間まで 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション（勤務表）による。 休日の相談：可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護付有料老人ホーム浜松ゆうゆうの里で夜間帯の介護業務全般を 担当していただきます。 ・夜間の見守り・巡回 ・排泄介助、必要時の身体介助 ・ナースコール対応 等 ご入居者が安心して夜を過ごせるよう支える大切な役割です。 落ち着いた時間帯が多く、一人ひとりと丁寧に向き合える環境です 。 「変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：8時00分〜16時00分 就業時間３：8時30分〜16時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：８：００から１８：００の間で、ご希望の時間帯を優先します。 例：８時から１５時、８時半から１６時など、柔軟に調整可能です 。 訪問の合間は在宅でのＰＣ作業もＯＫ。効率的に働ける環境です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 完全週休２日制（土日休）で、プライベートも大切にできます。 週３日から相談可能。ご希望の曜日や日数は柔軟に調整します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【訪問介護×人材派遣！経験を価値に変えるアドバイザー】 訪問介護でのサービス提供と、派遣事業のサポートを両立します。 ・訪問介護：身体介護、生活援助、登録ヘルパーのサポート ・人材派遣：派遣スタッフの面談やフォロー、就業先への同行 ・介護の経験があるからこそ、スタッフに深く寄り添えます ・訪問の合間は在宅でのＰＣ作業やスタッフ対応も可能です 「介護のプロ」であり続けながら「人材のプロ」も目指せる環境 ８：００～１５：００等、生活に合わせた柔軟な勤務が叶います 専門スキルを掛け合わせ、自分自身の市場価値を高める働き方 完全週休２日（土日休）。介護の経験を活かし「支える側」へ あなたにしかできない

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は１日あたりの就業時間が６時間以上の場合 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容定員４０名のデイケアです。 レクリエーション、入浴介助、移動介助等の介護業務全般を行って もらいます。 ワンボックスカーの送迎業務を行っていただくこともあります。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容グループホーム「グレイス有玉」入居者の生活支援全般を行って頂 きます。 生活リハビリ、排泄の管理、援助、食事管理、指導、入浴の介助等 現在ヘルパー１３名在籍 居室数：１８室 変更範囲：会社の定める業務