岐阜県大垣市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★年間休日123日！完全週休2日制で残業も少なく、プライベートも大切にできる環境です◎賞与年3回あり♪手当が充実！実務未経験の方も歓迎です◆ワンちゃんと一緒に働ける！年末年始休暇や研修制度あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ペット共生型のグループホームのサービス管理責任者業務をお任せします◎ 【具体的には】 ・個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族との面談 ・関係機関との連携 ・スタッフへの指導、サポート ・支援記録などの書類作成 ・入居相談、見学対応 ・グループホーム運営サポートなど ※従

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★ワンちゃんと一緒に働ける！◎年間休日123日＆完全週休2日制◆残業も少なくプライベートも大切にできる環境♪賞与は年3回！手当や研修制度が充実しており実務未経験の方も歓迎◎年末年始休暇や育児休暇もございます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ペット共生型のグループホームのサービス管理責任者業務をお任せします◎ 具体的には ・個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族との面談 ・関係機関との連携 ・スタッフへの指導、サポート ・支援記録などの書類作成 ・入居相談、見学対応 ・グループホーム運営サポート

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務 【給与】 月収 240000~270000円 賞与：年 2回 【住所】 岐阜県大垣市林町8丁目1386番地1コーポゴトウ南111号室 【アクセス】 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原)大垣 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネ業務 【給与】 月収 250000~250000円 賞与：年 2回 【住所】 岐阜県大垣市林町8丁目35コーポゴトウ103号室 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①日勤のみ◎プライベートの予定を立てやすい♪ 岐阜県大垣市に立地しているケアプランセンターゆかり

仕事内容掲載期間：10/13（火）～10/31（土） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム大垣静里町 【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29万円～/年休114日 正社員 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力障がい者グループホーム/正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。

勤務時間週所定労働日数1～2日 日勤：9:00～16:00（土日祝日のみ）※日勤は月6日以上～ 夜勤：16:00～翌9:00（シフト制） 休憩60分

仕事内容未経験・ブランクOK！週1～2日の勤務◎若い利用者さんの多いグループホームで働きませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 食事の準備、掃除、洗濯、トイレ介助、夜間巡回、送迎など生活援助 契約/雇用期間の有無：原則更新/1年 資格: 普通自動車運転免許 ※未経験・ブランク可 ※年齢不問 勤務時間: 週所定労働日数1～2日 日勤：9:00～16:00（土日祝日のみ）※日勤は月6日以上～ 夜勤：16:00～翌9:00（シフト制） 休憩60分 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 雇用保険、労災保険 車通勤可 特徴: 未経験OK / グループホーム / ブランク可 / 日勤のみ可 / 夜勤

仕事内容障がい者グループホームでの業務です。 ★個別支援計画の作成 ★サービスの管理 など 待遇 ※昇給・賞与あり ※マイカー通勤可(駐車場あり) ※退職金制度あり（勤続2年以上） 受動喫煙対策 ：屋内禁煙 休日・休暇 休日等：土日祝 有給休暇（法定通り） 年間休日数：118日 フルタイムの仕事 ボーナス・賞与あり 交通費支給★ 友達と応募OK★ 土日休み 学歴不問★ 日勤のみ 日曜休み♪ 昇給あり 祝日休み♪ 車通勤可★ 長期歓迎★

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランセンター楽笑ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215000~348000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 岐阜県大垣市西大外羽1丁目178番地1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日124日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 時間外手

仕事内容☆令和７年６月オープンのグループホームです。 新築！最新の設備が揃っています。身体介護なし。 グループホームにお住まいのご利用者様への自立支援業務です。 ワンフロア５名・２階建てです。 ◇日勤帯の業務例◇ ・居室の清掃 ・食事の片付け ・洗濯 ・利用者の記録 ・関係機関との連絡調整・各種書類作成・利用者様との契約対応 ◇夜勤帯の業務例◇ ・お食事準備（朝食・夕食）・服薬管理・清掃、洗濯業務 ・消灯後の巡回（３時間毎）・不眠時のご利用者様支援 ・生活援助見守り ・緊急時対応（緊急連絡先に連絡） 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医心館に入居される方のケアプランを担当していただきます。 ・ご入居者様のケアプランの作成 ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 また、各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であること も、医心館で働く魅力の一つです。 ※夜勤業務や介護

仕事内容「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。 また、車通勤可能な施設が大半のため、ご希望の通勤手段に合わせて働けます。 ★頑張り次第でキャリアアップが可能 支援員、広域支

仕事内容Ｒ７年６月新規オープン☆グループホームのスタッフです。 グループホームにお住いのご利用者様への自立支援業務です。 身体介護はありません。 ◇日勤帯の業務例◇ ・居室の清掃 ・食事の片付け ・洗濯 ・利用者の記録 ・関係機関との連絡調整 など ◇夜帯帯の業務例◇ ・お食事準備（朝食・夕食）・服薬管理 ・清掃、洗濯業務 ・消灯後の巡回 ・不眠時のご利用者様支援 ・一部介助業務（食事・入浴・排泄） ・お話相手 など ・その他生活援助や見守り 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 220000~350000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 岐阜県大垣市馬場町８０番地 【アクセス】 JR東海道本線(岐阜～美濃赤坂・米原)大垣 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日111日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の

勤務時間変形労働時間制 1ヵ月単位 【平日】 （1）16:00～翌9:00の間（休憩３時間） （2）18:30～翌9:00の間（休憩３時間） 【土日】 （3）9:00～16:00（休憩１時間） （4）16:00～翌9:00の間（休憩３時間） （5）18:30～翌9:00の間（休憩３時間） 時間外ほぼなし 週所定労働日数 2日程度 ※労働日数について相談可 ※（3）土日の日勤帯のみの勤務は応相談

仕事内容経験・学歴不問♪週2日程度のお仕事◎お仕事もプライベートも大切にできます☆ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・グループホーム利用者さまの身の回りのお世話と施設内でのイベント企画と運営 ・決められた献立にそって調理 ・準備作業 ・施設内の清掃 ・利用者さまのお話相手 ・レクリエーション・イベント企画 ・内勤事務作業 ※雇用期間1年・条件付きで更新あり（勤務態度などにより判断）・更新回数の上限なし ※従事すべき業務の変更なし ※ひまわりハウス木戸へ転勤の可能性あり 資格: 無資格可 普通自動車運転(AT限定可) 経験・学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヵ月単位 【平日】 （1）1

仕事内容【未経験歓迎】「人と話すのが好き」が仕事になる生活支援員募集！◎JR大垣駅徒歩3分 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ▼仕事内容 「人と話すのが好き」 「誰かの成長を応援したい」 「毎日同じ仕事はちょっと苦手」 そんな方にピッタリのお仕事です。 キャリカクは、パソコンスキルを身につけながら一般就労を目指す方をサポートする就労継続支援B型事業所です。 利用者さん一人ひとりで性格も目標も得意なことも違います。 だからこそ、支援の方法も毎日同じではありません。 「どうしたらもっと楽しく通えるかな？」 「この方にはどんな声掛けが合うかな？」 「どんな仕事なら力を発揮できるかな？」 そ

仕事内容【広域生活支援員】の募集です ◎介護経験2年以上、または福祉関係の資格をお持ちの方を歓迎します！ ◎固定施設勤務の生活支援員よりも月収アップが見込めます！ 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） リンクアッシュ株式会社 放課後等デイサービス・児童発達支援 ハイタッチ2 【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/年休120日/日祝休み◎ 正社員 残業ほぼなし/多職種連携で安心を！重心・医療的ケア児に特化した放デイ重症心身障害児施設/正社員/資格必須 ◆多職種連携で安心を♪重症心身障がい児・医療的ケア児に特化した放デイ 当施設は、重症心身障がい児・医療的ケア児に特化した放課後等デイサービスです。 経験豊富な看護師、機能訓練担当スタッフ、医療機関との連携と、子どもたちに安全な環境を提供。 広く受け入れをおこない、子どもたち、保護者両方の笑顔

仕事内容【職種】 看護助手 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 病棟での看護助手業務 【給与】 月収 188000~200000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 岐阜県大垣市美和町1831 【アクセス】 近鉄養老線美濃青柳 【必須資格】 無資格 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当：0～20000円 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） リンクアッシュ株式会社 放課後等デイサービス・児童発達支援 じゃんぷ 【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/年休120日/日祝休み◎ 正社員 残業ほぼなし/多職種連携で安心を！重心・医療的ケア児に特化した放デイ重症心身障害児施設/正社員/資格必須 ◆多職種連携で安心を♪重症心身障がい児・医療的ケア児に特化した放デイ 当施設は、重症心身障がい児・医療的ケア児に特化した放課後等デイサービスです。 経験豊富な看護師、機能訓練担当スタッフ、医療機関との連携と、子どもたちに安全な環境を提供。 広く受け入れをおこない、子どもたち、保護者両方の笑顔をつ

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） リンクアッシュ株式会社 放課後等デイサービス・児童発達支援 ハイタッチ 【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/年休120日/日祝休み◎ 正社員 残業ほぼなし/多職種連携で安心を！重心・医療的ケア児に特化した放デイ重症心身障害児施設/正社員/資格必須 ◆多職種連携で安心を♪重症心身障がい児・医療的ケア児に特化した放デイ 当施設は、重症心身障がい児・医療的ケア児に特化した放課後等デイサービスです。 経験豊富な看護師、機能訓練担当スタッフ、医療機関との連携と、子どもたちに安全な環境を提供。 広く受け入れをおこない、子どもたち、保護者両方の笑顔を