能率協会 の求人・仕事・採用

仕事内容募集背景 当社は、通信教育とeラーニングで培った知見・ノウハウを基盤に、個人学習領域サービスの拡大と新規コース開発を加速させ、受講者一人ひとりに最適な学習体験を提供するための体制強化を進めています。 学び方や企業の人材育成ニーズが日々進化・多様化するなか、市場や受講者の要望に柔軟に応えながら質の高いデジタル教育コンテンツを創出し、変化を共に楽しみながら挑戦していただける新たな仲間を募集しています。 業務内容 主に社会人向けの通信教育コースの開発業務（企画、ディレクション、教材編集、販促支援）、関連業務（コース改訂業務、在庫管理等）をご担当いただきます。 ▽通信教育サイト▽ httpswww.j

仕事内容株式会社日本能率協会コンサルティング 【名古屋】品質コンサルタント◇歴史ある日系コンサルファーム／大企業の顧客が中心／裁量大／フレックス 【仕事内容】 【名古屋】品質コンサルタント◇歴史ある日系コンサルファーム／大企業の顧客が中心／裁量大／フレックス 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 製造業、サービス業など幅広い業界にて、品質保証に関するコンサルティングを行います。品質保証に関する活動の実態調査、現状診断から改革構想の立案、品質保証、品質管理業務の設計、改善、品質人材育成などを組織全般に渡る改革の実行を支援します。 ■業務詳細： ・品質保証体制の構築、改善支援（製造業、サービス業全般

仕事内容仕事内容 クライアント企業のDXやIT化を推進するための人材育成サービスを提供して頂く業務です。具体的には以下の業務を実行して頂きます。 ・DX・IT関連の研修や人材育成を検討されている法人に対し、人材育成の戦略や課題のヒアリング ・顧客の課題に応じた研修や動画コンテンツの提案 ・DX人材育成の体系図やロードマップ策定の支援、e-ラーニングコンテンツの作成など新規DXプロダクト開発やそのサポート（基礎設計・外部ベンダーディレクション等含む） 営業部門ではないので、基本的にはJMAMの営業と同行しての提案がメインとなり、個人予算ではなく、チーム全体でDXテーマの売り上げを伸ばしていくことをミッシ

仕事内容募集背景 個人の学び方や企業の人材育成は日々進化、多様化しております。 当社の主力事業である人材育成支援事業は、研修を柱としてe-ラーニングや通信教育など、学び方の多様化に合わせたプログラムの提供を行っております。 今回の募集では、メイン商材である通信教育・ｅラーニングサービスの拡大を行い、一人ひとりの自分らしい成長に寄り添えるサービス・システム開発を行っていたける人材を募集いたします。 仕事内容 2030ビジョンの実現に向けて全社的に新たな試みや挑戦を続けているなか、eラーニング・通信教育などの通信教育事業では、サービス全体の見直し／再構築、そして新サービスの開発を進めています。 今回の募集

仕事内容■仕事内容 日本能率協会コンサルティング（JMAC）のコンサルティングの認知&集客アップに向け、セミナーのターゲット分析から配信・運営まで幅広く担当するポジションです。 ニーズやトレンド、市況に合わせて経営層向け、部門責任者向け、資格試験対策などさまざまなターゲットへのセミナーを展開しています。 また、コンサルタントと共に大手企業への提案内容を検討したり、自社媒体の取材のため経営層を訪問したりする機会も多数ありますので、幅広い業務を経験することができます。 【具体的には】 ・ WEBセミナーやオンデマンドセミナーの企画・運営 ・ イベント管理のためのシステム運営(Salesforce) ・

仕事内容株式会社日本能率協会コンサルティング 【大阪】品質コンサルタント◇歴史ある日系コンサルファーム／大企業の顧客が中心／裁量大／フレックス制 【仕事内容】 【大阪】品質コンサルタント◇歴史ある日系コンサルファーム／大企業の顧客が中心／裁量大／フレックス制 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 製造業、サービス業など幅広い業界にて、品質保証に関するコンサルティングを行います。品質保証に関する活動の実態調査、現状診断から改革構想の立案、品質保証、品質管理業務の設計、改善、品質人材育成などを組織全般に渡る改革の実行を支援します。 ■業務詳細： ・品質保証体制の構築、改善支援（製造業、サービス業全般

仕事内容株式会社日本能率協会マネジメントセンター 【日本橋】人材育成支援事業／インサイドセールス担当者◆学習コンテンツ1000コース以上◆年休125日 【仕事内容】 【日本橋】人材育成支援事業／インサイドセールス担当者◆学習コンテンツ1000コース以上◆年休125日 【具体的な仕事内容】 ～立ち上げ3期目の新組織／所定労働1日7時間15分／年休125日／完全週休2日制（土日祝休み）～ 当社は2030年ビジョンに向けた中期経営計画のもと、人材育成支援事業の成長を加速させています。 その一環として、当社ならではのThe MODELを構築しており、重要な機能であるインサイドセールスの強化を進めていま

仕事内容ポテトチップスでお馴染みカルビーのグループ会社です！ ◎福利厚生充実◎安定して働ける職場です◎賞与＆昇給あり 『ポテトチップス』 『じゃがりこ』 『かっぱえびせん』 とおなじみの商品多数！ カルビーロジスティクスは カルビーグループの 物流部門を担っています。 私たちは、カルビーグループの物流会社として、 全国に事業所があり、 カルビーと共にSCM活動を行っております。 積極的に自動化とAIに取組み、 未来の菓子食品物流をリードできるように邁進しています。 受付中 ◎職場見学＆職場体験◎ 職場見学会を行います！ 実際に働いている社員の声も聞いてください。 現場を見ていただくことで

仕事内容<仕事内容> 《社労士資格を目指す方募集！》社会保険労務士（見習い可）【急募】【東京事務所】 当方は昭和51年開業の社労士法人であり、これまでにも多くの人材を育てて独立させてきました。巣立った独立者たちは当方主催の開業塾卒業者たちを含めて全国で活躍しています。 将来、社会保険労務士を目指して独立したい方に、独立開業成功のためのスキルを磨いていただけるよう、指導し教育してゆきます。 現在、初代代表（創業者）も復帰し、指導しています。 当方代表は人事・労務・マネジメント関連の著書を多数出版し、日本能率協会の部外コンサルタントを勤めるなど、社労士としてはもちろん、労務問題全般のベテラ

仕事内容具体的な仕事内容 本ポジションの主な業務は、以下３領域となります。 1.組織／人材戦略構築 2.人事制度再構築 主な制度再構築領域 ・資格等級制度 ・人事評価制度 ・目標管理制度 ・報酬制度 ・能力開発制度 ・キャリア開発制度 3.組織風土診断／従業員満足度調査  【その他】 制度構築後の運用・定着化支援も行っています。そのため、１社と長期間のお付き合いが続く傾向にあります（10年以上のお付き合いという顧客も多数いらっしゃいます）。 主な顧客は大手企業・上場企業が中心です（営業部隊が別にいるためコンサルタントは案件開拓の責務を負いません）。 ▼支援例 ・医療・福祉サービス（従業員数10,000

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件※下記いずれかに該当する方 ・取引先企業等との契約条件交渉、合意形成、契約締結のご経験 ・購買業務、契約業務等業務完了後の検収、支払い処理 ・契約業務or財務業務or法務業務の経験 [歓迎] ■歓迎資格： ・ビジネス法務実務検定3級以上 ・日商簿記又は工業簿記3級以上 ・建築業経理事務士3級以上 ・CPP-A・CPP-B(日本能率協会) 【職種名】 【東京都港区】発注契約事務 ※フレックス・福利厚生NTTグループ 【仕事内容】 充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力の大手通信グループ ■概要：主に工事請負契約締結業務または業務で使用する物品等の調達・各種委託

仕事内容RPAツール（Robotic Process Automationツール）を活用して、顧客企業に対する業務自動化の提案、導入コンサルティング等をお任せいたします。 【業務内容】 ◆RPA導入・運用にあたってのコンサルティングに関する業務 ◆Automation360/UiPath/BizRobo!を中心としたシステム設定業務 ◆RPA製品の各種インテグレーション ◆Oracle CX製品の導入コンサルティングルティング ◆Oracle CX製品の各種インテグレーション ◆Webマーケティングコンサルティング ※メンバーは新規開拓無し。すでにお取引のある企業様に対して、システムを使用したコンサル

仕事内容RPAツール（Robotic Process Automationツール）を活用して、顧客企業に対する業務自動化の提案、導入コンサルティング等をお任せいたします。 【業務内容】 ◆RPA導入・運用にあたってのコンサルティングに関する業務 ◆Automation360/UiPath/BizRobo!を中心としたシステム設定業務 ◆RPA製品の各種インテグレーション ◆Oracle CX製品の導入コンサルティングルティング ◆Oracle CX製品の各種インテグレーション ◆Webマー

仕事内容RPAツール（Robotic Process Automationツール）を活用して、顧客企業に対する業務自動化の提案、導入コンサルティング等をお任せいたします。 【業務内容】 ◆RPA導入・運用にあたってのコンサルティングに関する業務 ◆Automation360/UiPath/BizRobo!を中心としたシステム設定業務 ◆RPA製品の各種インテグレーション ◆Oracle CX製品の導入コンサルティングルティング ◆Oracle CX製品の各種インテグレーション ◆Webマーケティングコンサルティング ※メンバーは新規開拓無し。すでにお取引のある企業様に対して、システムを使用したコンサ

仕事内容株式会社 ジェーエムエーシステムズ 【港区・第二新卒歓迎】未経験ITエンジニア※入社後3~6か月の研修／前年度賞与約6ヵ月／福利厚生◎ 【仕事内容】 【港区・第二新卒歓迎】未経験ITエンジニア※入社後3~6か月の研修／前年度賞与約6ヵ月／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 【完全未経験からITエンジニアへ／研修・福利厚生が充実した環境で長期就業したい方歓迎】 ●3~6か月間のITの基礎から学べる充実した研修有り ●設立50年以上の安定基盤を誇る同社における、以下のような長期就業環境があります 「フレックス勤務制度×リモートワーク可×自社内勤務」 「退職金制度×財形貯蓄制度×確定拠出年金 」

仕事内容エンドレスハウザージャパン株式会社 【東京／初台駅】経理スタッフ◇在宅勤務可／年休125日／スイスに本社を置くエンドレスハウザーグループ 【仕事内容】 【東京／初台駅】経理スタッフ◇在宅勤務可／年休125日／スイスに本社を置くエンドレスハウザーグループ 【具体的な仕事内容】 【スイスに本社を置くエンドレスハウザーグループ／様々な業界の大手メーカーと安定取引】 ■業務内容： 管理部経理グループリーダー候補として、経理業務全般を担当していただきます。 ■業務内容の例： ・月次・年次決算業務（国際会計基準（IFRS）に基づく決算業務並びに会社法に基づく決算業務） ・業績管理レポートの作成、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における業務改善またはDX推進の実務経験 └業務フローの分析、課題特定、およびITツール導入や仕組みづくりを通じて業務効率化を推進した経験 ・企画立案能力と実行力 課題解決に向けた施策を論理的に企画し、関係者を巻き込みながら実行までやり遂げる能力 [歓迎] ・経営企画、または経営層直下での特命事項遂行経験 └経営戦略の策定サポート、全社横断プロジェクトの推進、または経営層からの特命事項を遂行した経験 ・ITツール/AI活用に関する知見と導入経験 └各種SaaSツール（CRM、SFA、MA等）やAI技術に関する知識、および実務への導入経験 【募集年齢（年齢制

仕事内容【募集背景】 組織強化のための募集 【業務内容】 ■経理：入力等のルーティン業務はアルバイトの方が行いますので、それらのチェックや集計報告が主な業務になります。 月次PL、年次決算のとりまとめから、予実管理、管理会計、税務会計全般の仕事もお任せいたします。 ※入社当初は会社のシステムに慣れるためルーティン業務をしていただきます。東京を含めた全国7つのオフィスと持株会社の管理業務もお任せいたします。各オフィスごとの経理担当者がオフィス経理を行っており、その管理監督・チェック、集計、社内からの問い合わせに対する対応業務が主な業務になります。 ■財務：資金調達、資産運用、資金繰り、管理会計の仕事も

仕事内容中途入社が多い働きやすい職場で新たな挑戦！ フォークリフト経験が活かせます☆ カルビーロジスティクス株式会社の社員募集！ 新設【WALRE 宇都宮】での勤務となります。 ◎充実した福利厚生！ ◎安定して働けます！ ◎正社員としての働き方もあります！ ◎学び成長できる場所！ ◎男性も女性も活躍されています ◎職場見学＆職場体験受付中 職場の雰囲気を感じていただく 見学会も受付中。 実際に働いている社員の声も聞けます。 なんでも質問してください！ 安心＆納得の上での応募であってほしいので、 見学後の応募決定で構いません。 （※当日履歴書もご持参ください） ≪体験会では・・・≫ ・フォー

仕事内容募集背景 ここ数年の生産計画の増加に加え、高度化する生産体制に際し、取引先の評価、開拓、価格交渉、納期管理の増強と取引先戦略を行う専門知識とスキルをもった人材が必要です。今回ご入社いただく方には業務を通して専門分野の知識を深めていただき、将来的に組織を牽引していただくことを期待しております。また、弊社では今までやってこなかった新しいプロセスの構築などに挑戦しており、生産革新に携わっていただくことでご自身の成長を実感いただけるなどスキルアップの機会もございます。 部門ミッション/ビジョン 【ミッション】 品質：高品質な資材を適正な価格で調達し、製品の品質を維持・向上させる。 コスト：資材調達コス