初任者研修 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

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有料老人ホームでの介護職員 / 初任者研修 / 常勤(日勤+夜勤)/契約社員/賞与年2回(決算賞与あり/業績による)!/22900882

株式会社ライフケア 住宅型有料老人ホームはいらいふ京都山田

  • 京都府 京都市西京区 山田畑田町

  • 月給25万円

  • 契約社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 高収入
  • シフト制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:住宅型有料老人ホームはいらいふ京都山田 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおける介護業務全般 【その他業務】 レクリエーション:有り 調理:無し 看取り対応:有り ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 初任者研修 【月給】250,000円- [内訳] 基本給:160,0

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デイサービス事業所での管理者 / 初任者研修 / 常勤(日勤のみ)/正社員/賞与有り(年2回)!日勤のみ募集!日曜固定休/21587816

株式会社ケア21 たのしいデイきぬかけ

  • 京都府 京都市北区 衣笠天神森町

  • 月給25.8万円〜30.8万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 常勤
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしいデイきぬかけ 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 <管理者> デイサービスでの管理者業務全般 ・契約手続 ・営業活動、予算管理 ・介護業務全般 ・管理者会議 ・採用、人材育成 など <管理者候補> デイサービスでの管理者候補業務全般 ・介護業務 ・スタッフの指導、育成 ・営業 ・売上管理 ・会議の出席 等 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履

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訪問介護事業所での訪問介護業務/初任者研修以上/介護職/京都市伏見区/地下鉄・近鉄「竹田駅

京都府京都市伏見区竹田中内畑町の訪問介護事業所

  • 京都府 京都市伏見区

  • 月給29.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所での訪問介護業務全般 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です! ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 (食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護) ・生活援助 (買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話) ・ケース記録の作成など 【給与詳細】 【給与】 月給:291,176円~320,116円 【諸手当】 一律処遇改善手当:28,000円 処遇改善支援手当:8,000円 介護報酬加算手当:5,500円 訪問介護員外勤手当:10,000円 夜勤手当:5,000円/回 資格手当:20,000円 ※介護

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特別養護老人ホームでの介護職員 / 初任者研修 / 常勤(日勤のみ)/契約社員/賞与年2回・計3.8ヶ月分!日勤のみ募集!/22531386

社会福祉法人香東園 特別養護老人ホーム山科積慶園

  • 京都府 京都市山科区 北花山大林町

  • 月給21.9万円〜26.2万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 時短勤務あり
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 車通勤OK
  • 産休・育休実績あり
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 職場見学OK

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホーム山科積慶園 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 食事や入浴などのお手伝いをお願いします。 記録は全てiPadになります。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 ・介護福祉士以外 【月給】219,460円-254,900円 [内訳] ・基本給:1

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百貨店でのヘルスケア商品の接客販売/週3日~/伊勢丹京都/販売職/かわいいヘルスケアブランド『KINDCARE』研修充実!インセンありブランク不問・交通費・社割/なんらかの販売経験者募集します

WATAKI株式会社

  • 京都府 京都市下京区 東塩小路町

  • 時給1,130円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • フルタイム
  • 残業なし
  • 交替勤務制
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 上場企業
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 休憩室あり
  • ロッカーあり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • アットホーム
  • 教育充実

仕事内容給与: 時給1130円~ 仕事内容: ブランク不問!かわいくて使いやすいヘルスケアブランド『KINDCARE』で販売スタッフ 要介護度2程度までの方が使いやすく、おしゃれなヘルスケア用品を取り扱っています。 『KINDCARE』伊勢丹京都店 にて【販売スタッフ】を募集いたします。 【具体的な仕事内容】 ●接客 ●売り場の演出 ●在庫の管理 …など ≪取り扱う商品≫ 洋服、ステッキ、シルバーカー、シューズ、日用品など ≪特徴≫ ●ノルマなし ●インセンティブあり(年複数回) ●安心の研修充実 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- \ヘルスケア用品の

巡回介護スタッフ/初任者研修(ヘルパー2級)/グループホーム/RO12969

株式会社SOYOKAZE

  • 京都府 京都市東山区 本町

  • 月給28.3万円〜32.8万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 株式会社SOYOKAZEが運営する高齢者向け介護施設「そよ風」の巡回介護スタッフとして、お客様の自宅へ赴き介護業務全般(食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、夜勤等)を担当。スクランブル対応や指導的役割も担います。状況によっては近隣他県への勤務や宿泊勤務もあります。 *成果に応じた特別報酬* 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 *スキルアップも

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