神奈川県の回復期リハビリテーション病院の求人・仕事・採用

仕事内容医療法人社団葵会 【言語聴覚士】未経験歓迎☆2027年新棟オープン予定 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 回復期リハビリテーション病棟や療養病棟において、入院患者様に対する言語聴覚療法をお任せします。脳血管疾患等に対するリハビリテーションを通して、患者様の生活機能の回復をサポートします。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給／30万円～39万7900円 ※一律手当含む。 ※経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※試用期間6ヶ月あり（期間中の待遇変更な

仕事内容[病院・クリニック正社員(正職員)]求人ID：422331 相模原市緑区[JR橋本駅]《当直無し》！めずらしい年間休日120日以上！回復期のリハビリテーション病院です！【相模原市緑区】 [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 年間休日120日以上 車通勤可 研修制度充実] ＜業種＞ 病院・クリニック ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県相模原市緑区 ＜担当コンサルタントより＞ ～担当コンサルタントより～ ・ワークライフバランスを整えたい方に ピッタリの求人です！ ・病院求人では珍しい年間休日120日以上です！ ★オススメポイント★ 研修制度充実、昇給あり、 年間休日120

仕事内容賞与実績4.0ヶ月分☆湘南モノレール「湘南深沢駅」から徒歩5分♪電子カルテ導入済み☆110床の回復期リハビリテーション病棟と37床の療養病棟（2027年夏ころに回復期リハビリテーションへと病棟転換予定）を有するリハビリテーション病院です♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 110床の回復期リハビリテーション病棟と37床の療養病棟を有するリハビリテーション病院でのリハビリ業務 【主な業務内容】 患者さまの日常生活に必要な言語や嚥下機能をサポート 【施設基準】 脳血管疾患等リハビ

仕事内容賞与実績4.0ヶ月分☆湘南モノレール「湘南深沢駅」から徒歩5分♪電子カルテ導入済み☆110床の回復期リハビリテーション病棟と37床の療養病棟（2027年夏ころに回復期リハビリテーションへと病棟転換予定）を有するリハビリテーション病院です♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 110床の回復期リハビリテーション病棟と37床の療養病棟を有するリハビリテーション病院でのリハビリ業務 【主な業務内容】 患者さまの日常生活に必要な言語や嚥下機能をサポート 【施設基準】 脳血管疾患等リハビ

仕事内容【急性期病院からのセカンドキャリアをお考えのドクター歓迎×当直OC無し】週4日相談可/療養・回復期病棟管理メイン◆大手グループ所属のリハビリテーション病院 : 【オススメPOINT】 ☆回復期・療養型病床メインの病院。専属業務の中でベテランスタッフと協力しながらリハビリを行います。 ☆当直、オンコールなし！福利厚生も各種整備されております。 ☆横浜市中央部に位置しており、県内各方面からの車でのアクセスは抜群です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 横浜市中央部にございますグループ系列の療養型病院です。 同グループ系列の急性期病院が近隣にあり、その後方支援も 担いながら療養、回復期の患

仕事内容[病院・クリニック正社員(正職員)]求人ID：409343 厚木市[小田急線 愛甲石田駅]【病院】★年収500万以上確約 × 土日休み★残業ほぼナシ！募集枠あと1名◎エントリー急げ☆彡 [残業なし 社宅有り 新卒歓迎 未経験・復職者でも応募可能 50代・60代活躍中 高収入 定期昇給有り 土日休み 店舗異動なし 車通勤可 研修制度充実 認定薬剤師取得支援有り] ＜業種＞ 病院・クリニック ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 神奈川県厚木市 ＜担当コンサルタントより＞ ～担当コンサルタントより～ ◎病院で年収500万円以上確約！ ◎希望者には単身寮もあります！ ◎小田急線沿線にお住い

仕事内容【地域包括ケア病棟管理×当直無し】チーム医療車通勤可/24時間保育所も完備◆横浜市内の回復期リハビリテーション専門病院[神奈川県横浜市神奈川区] : 【オススメPOINT】 ☆週4日から相談可能！夜間対応もないため、公私メリハリをつけた勤務の実現が可能です。 ☆PT・OT・ST・看護師・薬剤師のリハビリチームからドクター間の連携がなされており、働きやすい環境です。 ☆最寄駅である横浜市内ターミナル駅は、県内・都内各方面からのアクセスが良好です。 【医療機関情報】 ■神奈川県を中心に関東圏で合計5法人・6つの病院、9つのクリニック・4つの老健施設を持つ大手グループ運営の病院です。 ■日本リハ

仕事内容＼2023年9月増床リニューアルオープン／ 無資格・未経験OK！ ▼求職者の方へメッセージ▼ ▼－-オススメポイント－ ・無資格、未経験OKのお仕事！ ・年間休日121日！ ・自転車、バイク、車通勤OK！ ・穏やかな環境で働けます♪ ・20代、30代、40代世代が現在活躍しています！\n\n▼－-－-在職中の方－-－ 入社時期など相談に応じますので、 お気軽にお問い合わせください。 ▼採用情報▼ 【掲載社名】 新横浜リハビリテーション病院 【雇用形態】 正社員 【職種】 総務事務／人事（採用）・設備管理等 【仕事内容】 ○総務事務(採用・設備管理等) 各職種 採用業務 労務管理 施

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜未経験可/増員募集＞回復期リハビリテーション病院の医療ソーシャルワーカーの募集です＠座間市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 回復期リハビリテーション病院の医療ソーシャルワーカー業務全般 ・相談者の支援 ・サポートを行いながら、サービスの提案や調整 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 667061

仕事内容回復期リハビリ病院での言語聴覚士業務をお任せします!! ＜リハビリテーションスタッフの業務スケジュール＞ 8：30 始業・朝礼（ミーティング、1日の業務の確認） 9：00 個別リハビリ（60分×3名） 12：05 昼休憩 13：05 個別リハビリ、カンファレンス、担当業務 ※個別リハビリ：60分×3～４人 ※担当業務 ：書類作成、各種調整など 17：20 夕礼（チーム別ミーティング） 17：30 終業 ＜言語聴覚士の役割＞ 回復期リハビリテーション病棟では急性期治療後の患者様に 集中的なリハビリを提供し1日も早い社会復帰を目指します。 その中でも言語聴覚士は言語障害・嚥下障害・高次脳機能

仕事内容マイカー通勤OK＊単身寮あり＊年間休日115日♪最寄駅から無料シャトルバスあり◎自然に囲まれた病院で理学療法士さん募集中♪ ●一般回復期リハビリテーション病院でリハビリ業務全般に従事していただきます。 ●小田急線「愛甲石田駅」から無料シャトルバスがでていますので、車をお持ちでない方も通勤しやすいですよ♪ ●病院の敷地内に単身寮があるので、遠方からのご入職をご希望の方もお気軽にご相談ください◎ アドバイザーより 「AOI七沢リハビリテーション病院」は、回復期病院として、脳血管疾患や運動器疾患の患者様の身体機能の回復や日常生活能力の向上を目的としたリハビリテーションを集中的に行っています。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 リハビリ専門病院にて医療ソーシャルワーカーの募集です＠川崎市麻生区 【施設形態】 病院 【業務内容】 病院における医療ソーシャルワーカー業務 【応募条件】 社会福祉士 ※病院経験者歓迎 【おすすめポイント】 回復期リハビリテーション専門病院にて社会福祉士募集。 医師・看護師・リハビリスタッフ等と連携を取り、積極的にチーム医療を実践しています。 福利厚生の充実はもちろん、ご家庭・子育てとの両立支援やスキルアップ支援など、長く働いていただくための体制が整っています。 お持ちの資格や経験を活かして活躍していただける方、是非ご応募ください。 【給与詳細】 【

仕事内容《年間休日120日★有給取得率高め》鶴見小野駅より徒歩2分の所に位置する地域密着型リハビリテーション専門病院！ ●JR鶴見線「鶴見小野駅」より徒歩2分の駅チカ☆彡毎日の通勤に便利な立地です♪ ●有給休暇の取得率も高く、福利厚生も充実◎安心して働ける環境が整っています！ ●独自のサポート制度・教育体制が充実！経験に不安のある方も、親切丁寧な指導・フォローがありますのでご安心ください。 アドバイザーより 横浜鶴見リハビリテーション病院は、大手法人「医療法人社団協友会」が運営している、2019年にオープンしたとても綺麗な病院です！病床数228床の回復期・療養を併せ持つ地域密着型のリハビリテー

勤務時間①11:30～17:00 休憩は法定通り ②11:30～13:30 休憩なし ※11:30～12:30は食事介助、その後は17:00までフロアの見守り ※週1日～勤務可能 残業ほぼ無し

仕事内容土日祝休みOK◇週1日～！仕事の前後に時間を作りやすい◆11:30～17:00勤務！WワークOK◎扶養内勤務も社会保険加入も可【横須賀市、逗子駅/横須賀駅/逗子・葉山駅 、老健、食事介助/フロアの見守り、非常勤】 2026年度から定年制度を65歳に延長しました！非常勤もベネフィットステーション・予防接種など福利厚生が利用できるのもポイント◎JR「逗子駅」・京急「逗子・葉山駅」から職員送迎バスを運行しています★ ◆職種 食事介助/フロアの見守り ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1300円～1400円 ※経験・能力により異なる ◆勤務地

仕事内容「鶴見小野駅」より徒歩2分とアクセス抜群！年間休日は120日程度☆住宅手当や家族手当あり♪福利厚生充実の地域密着型リハビリテーション専門病院！ ●2019年にオープンした綺麗な病院にて、言語訓練や摂食・嚥下訓練などのリハビリ業務を担当して頂きます。 ●年間休日120日程度とお休みたっぷり☆有給休暇の取得率も高く、自分の時間をしっかり確保できます！ ●保育施設も利用可能ですので、小さなお子さまがいらっしゃる方でも安心してご勤務いただけます◎ アドバイザーより 横浜鶴見リハビリテーション病院は、大手法人「医療法人社団協友会」が運営している、病床数228床の回復期・療養を併せ持つ地域密着型の

仕事内容＜リハビリ病院★理学療法士＞経験不問◇充実の福利厚生◇各種制度あり◇働きやすさ抜群の環境でキャリアアップ♪ ●年間休日は120日とたっぷり♪ワークライフバランスの整った働き方ができますよ☆ ●福利厚生・待遇面がとても充実していますので、安定した生活を確保できます♪ ●産休・育休制度あり◎産休明けの時短勤務も取りやすく、ライフステージが変わっても働きやすい環境が整っています☆ アドバイザーより 医療法人社団哺育会が運営する「さがみリハビリテーション病院」は、内科・神経内科・整形外科・脳神経外科・リハビリテーション科を診療科目とする130床ある回復期リハビリテーション病院です！100名を超

仕事内容最寄り駅から徒歩7分◎若いスタッフさんが活躍中の活気ある職場です☆年間休日はなんと135日！ ●病院にて、患者様の言語・嚥下機能などの訓練を行っていただきます。 ●賞与実績はうれしい計3.0ヶ月分！モチベーションを高く保ちながら勤務できますね♪ ●急性期から慢性期まで幅広く学べるので、セラピストとして更なるスキルアップも目指せますよ！ アドバイザーより 横浜東邦病院は一般急性期病棟47床と回復期リハビリテーション病棟49床、計96床の病院です。京浜急行・横浜市営地下鉄ブルーライン線「上大岡駅」より徒歩7分ほどとアクセス良好です！ 年間休日135日とお休みが非常に多いので、ご家庭やプライ

勤務時間シフト制 ※実働時間 ： ４～８時間 （ご相談ください） 出勤日数 ： ２日以上 日数については相談可能です。 勤務時間 ： 8：30 ～ 17：30 のうちご希望の時間をご相談ください。 勤務体制 ： シフト制 勤務時間、出勤日数、シフト希望等、お気軽にご相談ください。

仕事内容・さがみリハビリテーション病院の特徴は？相模原市で初めて誕生したリハビリ病院です！ 140床すべてが回復期リハビリテーション病棟。 2025年12月に移転したばかりの新しい病院で、スタッフ同士が声を掛け合いながら動ける風通しの良い職場です。 看護補助者はカンファレンス等の会議業務はなく、患者様への直接的な関わりや生活援助が中心。 チーム全体で情報を共有し、一人ひとりの患者様が安心して在宅復帰できるよう、足並みを揃えて取り組んでいます。 ・日常生活のケアからレク活動まで、患者様の笑顔に寄り添うお仕事です 食事や着替えといった日常のサポートを通じて、誰よりも長く患者さまと時間を共にするのが私たちの

仕事内容キレイな建物＊電子カルテ＊福利厚生充実＊新横浜駅から直通シャトルバス運行＊リハビリテーション専門病院での看護師さんの募集です♪ ●治療費減免制度や寮・託児所完備など福利厚生が充実！新横浜駅近くの寮は綺麗なオートロックマンションで、月額2万5,000円程で住むことができます！新幹線も停まる新横浜駅近くですのでアクセス抜群です◎ ●電子カルテ・オーダリングシステムなど最先端設備を採用しており、看護師様へのサポート体制も整っています。 ●病院敷地内に24時間利用可能な託児所がありますので、小さなお子様のいらっしゃる方も安心してご勤務いただけます。夜勤はもちろん、残業や会議・勉強会による利用にも柔軟に

仕事内容【ケアミックス型病院での病棟看護師・准看護師】正社員募集｜待遇充実｜じっくり患者様と向き合いたい方大歓迎です ■ アピール ■どんな施設？ 当病院は誠実をモットーに一般医療はもちろんのこと、療養病棟、回復期リハビリテーション病棟を中心にした病院に生まれ変わりました。 急性期病院との連携や質の高い回復期リハビリテーションを継続し、退院後もスムーズに在宅支援やデイケアなどに移行できることを目指しています。また、療養病棟においても、患者様・家族様に寄り添い、安心できる医療の提供を心掛けています。 ■入職後は… ・プリセプターがついて丁寧に指導します ・院内院外研修も充実しており、スキルアップ