武蔵精密工業株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容同社の人事制度担当として、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ・人事制度運用：人事評価/異動等の運用と各種制度の改善 ・人事制度企画：人事制度の改善や新規の企画/立案 ・人事システム運用：人事データシステムの定期更新、改善、企画 など ※上記に加えて、適性や経験を踏まえ、その他人事企画管理Grの業務（採用・教育・労務等）を担っていただく可能性があります 【ポジションの魅力】 人事制度の改善/企画は、現状組織が直面している課題を解決するための制度改革、当社にはまだないトレンドとなっている画期的な人事制度の新規導入を目指すの制度立案など、様々な角度からアプローチを行うことができます。制

仕事内容同社の人事制度担当として、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ・人事制度運用：人事評価/異動等の運用と各種制度の改善 ・人事制度企画：人事制度の改善や新規の企画/立案 ・人事システム運用：人事データシステムの定期更新、改善、企画 など ※上記に加えて、適性や経験を踏まえ、その他人事企画管理Grの業務（採用・教育・労務等）を担っていただく可能性があります 【ポジションの魅力】 人事制度の改善/企画は、現状組織が直面している課題を解決するための制度改革、当社にはまだないトレンドとなっている画期的な人事制度の新規導入を目指すの制度立案など、様々な角度からアプローチを行うことができます。制

仕事内容当社は1944年1月22日に設立された愛知県に本社を置く企業で、四輪・二輪車のサプライヤメーカーとして、駆動系部品（ギヤ）、エンジン部品（カムシャフト）、足廻り部品（ボールジョイント）を研究開発、製造、販売をな行なっています。 【お任せする仕事内容】 あなたには、当社の人事制度担当として、以下の業務をお任せします。 【具体的には…】 ■人事制度運用 人事評価／異動等の運用と各種制度の改善 ■人事制度企画 人事制度の改善や新規の企画／立案 ■人事システム運用 人事データシステムの定期更新、改善、企画 など 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般

仕事内容当社は1944年1月22日に設立された愛知県に本社を置く企業で、四輪・二輪車のサプライヤメーカーとして、駆動系部品（ギヤ）、エンジン部品（カムシャフト）、足廻り部品（ボールジョイント）を研究開発、製造、販売をな行なっています。 【お任せする仕事内容】 あなたには、内部監査の専門家として、グローバルな監査体制の構築を推進していただきます。将来の管理職候補としての役割を期待しています。 【具体的には…】 ■業務監査（全般統制・業務統制） ■JSOX関連業務（グローバル事務局・内部評価） 【監査業務未経験の場合…】 以下のイメージで、順次業務をお任せしていきます。 ・入社後半年：J-SOX事務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】■以下すべてに当てはまる方 ・新規事業開発、または事業企画、それに準ずるご経験をお持ちの方 例）業務用アプリケーション課金ビジネスの立上げ、PPAなどのエネルギービジネスの立ち上げなど ・新規開拓営業2年以上のご経験をお持ちの方（ソリューション営業に近いご経験があれば尚可） ・EMS／ESSの基礎知識をお持ちの方 【尚可】 ・SCADA開発およびインターフェース仕様作成経験者 ・アプリケーションシステム（ソフトウェア）設計および統合評価経験者 ・FA系IoT構築経験（例：設備PLCやセンサIF情報をOPCサーバに収集し、UI表示） ・Pythonによるリアル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽下記を3年以上ご経験されている方 ・社内業務システムの運用、サポート経験 ・業務改善の推進経験 【歓迎経験・スキル】 ・TOEIC600点以上 ・VB.NET、C#、JAVA、Python等でのプログラム開発経験 ・DBMS(Oracle、SQLServerなど)経験 【求める人物像】 ・変化適応力高く、何事にも自分事として捉えて、明るく・前向きに取り組む姿勢を持てる方 ・チームを牽引し、目標を達成していくことに充実感を感じられる方 ・お客様との関係性を大切にしたい方 ・常に向上心、学ぶ意欲のある方 【募集背

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・製造業界での就業経験（5年以上） ・開発フローやコスト意識（財務・原価）についての基礎的な知識をお持ちの方 ・企画～提案～受注～立ち上げまで一連の流れを経験してきた方 ・社内外問わず、プレゼンテーションを用いた企画立案のご経験 【尚可】 ・自動車部品製造業のご経験 ・金属加工の知識（機械加工・鍛造加工等） ・英語でのメール対応、商談のご経験 ・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・変化適応力が高く、何事にも自分事として捉えて、明るく・前向きに取り組む姿勢を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上場・非上場を問わず、経理部での勤務経験 3年程度以上 歓迎条件： ・製造業での経理経験 ・日商簿記2級以上 ・メールでやり取りできる程度の英語力 ・SAPに関する実務経験 【職種名】 経理 (メンバークラス) 【仕事内容】 次世代モビリティー向け商品展開／AI・バイオ等新規事業にも注力するグローバル企業 自動車部品メーカーをしての主軸を持つ同社にてこれまでのご経験・ご希望に基づき、次の中からいずれかの業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・資金管理（売掛金・買掛金管理、グループファイナンス管理） ・財務会計（単体決算、連結決算） ・管理会計（原価計算、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■強度CAE解析を用いた業務の経験3年以上 （自動車関係歓迎ですが、業種は問いません） 【歓迎要件】 ・有限要素法などのCAE（FEM）に関する知識 ・四大力学（材料力学、機械力学、熱力学、流体力学）に関する知識 ・ユニット（減速機）に関する知識 ・CAEツールの使用経験：Abaqus、HyperWorks、CATIA、Optistruct、Particleworks など [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 電動対応減速機の研究・開発（CAE領域） 【仕事内容】 【東証プライム】創業80年／ギア・カムシャフトで

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ▽英語でのコミュニケーションに抵抗がない方で、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社（業種問わず）での内部監査・内部統制のご経験がある方 ・監査法人・税理士事務所での監査対応のご経験がある方 【歓迎要件】 ・上場企業での内部監査経験 ・自動車業界での実務経験 ・IATF・ISOに関する知見 ・CIA（Certified Internal Auditor） ・内部監査士 ・英語力（TOEIC600点以上） 【募集背景】 業容拡大に伴い、グローバルでの監査体制を強化しており、今回内部監査の専門家として業務をリーディングする

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・第2~3種電気主任技術者免状取得 ・または試験科目合格者で、無資格であっても資格取得に意欲がある方、または実務経験をお持ちの方 【会社概要】 当社は四輪/二輪車用向けに、デファレンシャル/トランスミッションギヤ/プラネタリィ/ボールジョイント/カムシャフト等の開発/製造/販売を行っています。二輪車向けトランスミッションは業界トップクラスの占有率を誇ります。 電動、自動運転といった次世代自動車向けパワートレイン、サスペンション、ステアリング等の商品展開を進める一方、先端AI技術開発によるインダストリー4.0の推進、SDGsの幅広い領域での

仕事内容同社にてこれまでのご経験等に基づき、下記の中からいずれかの業務をご担当いただきます。 【具体的には】 財務会計 売掛金・買掛金管理、資金管理、固定資産管理、税金計算・申告、月次決算、年間決算 管理会計 原価計算、予算企画・全社取り纏め、予実管理、新工場プロジェクト関連業務 ゆくゆくはローテーションを経験し、管理職として活躍いただけることを期待しています。 【同社について】 2007年8月にJSRグループ企業として発足し、LIC開発および製造拠点として2008年11月に商業規模のLIC製造工場では世界で初めての施設である本社山梨工場を竣工させました。 2020年4月に武蔵グループ企業として

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・上場・非上場を問わず、経理部での勤務経験 3年程度以上の方 【歓迎要件】 ・製造業での経理経験がある方 ・日商簿記2級以上の方 ・メールでやり取りできる程度の英語力がある方 ・SAPに関する実務経験がある方 【職種名】 【WEB面接可】経理（一般職）／英語力を活かし、グローバルな経験を積める経理メンバーポジション 【仕事内容】 【職務内容】 これまでのご経験・ご希望に基づき、次の中からいずれかの業務を担当いただきます。 ・資金管理（売掛金・買掛金管理、グループファイナンス管理） ・財務会計（単体決算、連結決算） ・管理会計（原価計

仕事内容【応募資格】 [必須] ■上場・非上場を問わず、経理部での勤務経験 3年程度以上 【歓迎要件】 ・製造業での経理経験 ・日商簿記2級以上 ・メールでやり取りできる程度の英語力 ・SAPに関する実務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 経理ポジション 【仕事内容】 【東証プライム】創業80年／ギア・カムシャフトで7割以上シェアを持つ大手自動車部品メーカー／電動車向け減速機ユニット受注好調★ 離職率2％／ホンダ車の全車種に同社製品が搭載／有給消化率平均80％／… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【会社概要】 同社は四輪/二輪車用向け

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人への提案型営業のご経験 ・企画～提案～受注～立ち上げまで一連の流れを経験してきた方 ・社内外問わず、 プレゼンテーションを用いた企画立案のご経験 【尚可】 ・自動車部品製造業のご経験 ・金属加工の知識(機械加工・鍛造加工等) ・英語でのメール対応、商談のご経験 ・英語でのコミュニケーション抵抗がない方 ■同社の営業職について ・商材の優位性が高いため営業がしやすいのに加え、 海外売上比率が高いため、 海外拠点と連携した経験を積むこともできます。 ・経営層と現場メンバーの距離が近く、 経営視点を養うことも可能です。 [歓迎] ※活かせる経験については上

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・自動車関連製造業での営業のご経験 ・顧客のニーズを的確に捉えて、チーム内で共有できるスキル ・各ステークホルダーとの連携・協業経験 ・開発フローやコスト意識（財務・原価）についての基礎的な知識をお持ちの方 ・企画～提案～受注～立ち上げまで一連の流れを経験してきた方 ・社内外問わず、プレゼンテーションを用いた企画立案のご経験 【歓迎経験・スキル】 ・金属加工の知識（機械加工・鍛造加工など） ・英語でのメール対応、商談のご経験 ・英語でのコミュニケーション抵抗がない方 【求める人物像】 ・変化適応力高く、何事にも自分事

仕事内容同社工場の生産管理・入出荷管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・製品や資材の入出庫計画、顧客への出荷計画を元にした月次/週次/日次の作業計画立案 ・製品や資材の入出庫処理・運搬作業、及び製品出荷計画に応じた製品梱包と出荷梱包作業 ・国内運送業者、海外向け輸出業者への集荷・輸送手配 ・倉庫、保管場所の稼働状況把握と必要に応じた関係部門との調整及び倉庫・運搬器具等の整備状況の点検と専門業者への修理・交換依頼による維持管理 など 事業拡大に伴う増員での募集となります。 【同社について】 2007年8月にJSRグループ企業として発足し、LIC開発および製造拠点として2008年11月に

仕事内容武蔵精密工業株式会社 【愛知県豊橋市】経理 ◆上場企業の経理実務を幅広く担えるポジション◆ 【仕事内容】 【愛知県豊橋市】経理 ◆上場企業の経理実務を幅広く担えるポジション◆ 【具体的な仕事内容】 ～ プライム上場企業で連結決算・グローバルファイナンスに携われる希少ポジション ～ 【働き方◎（フレックス制度有）/ ワークライフバランス◎（年間休日120日・有給取得率80％・平均残業時間20h）】 ■概要： 当社の経理担当として、これまでのご経験・ご希望に基づき、次の中からいずれかの業務を担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ ・資金管理（売掛金・買掛金管理、グループファイナンス管理） ・

仕事内容同社製品に使用する原材料、機構部品、電子電気部品の調達と基板実装および組立委託先からの購入をご担当いただきます。ベンダーとの取引交渉がメインのお仕事になります。 【具体的には】 ・価格交渉、供給確保のための枠取り/能力増強交渉、新規材料導入等、先々の事業目標/計画に基づいた業務遂行 ・材料切替、設計変更への対応、納期調整、取引先管理/評価、BCP、SCM、金型等貸与資産管理 ・新規取引先開拓・評価・選定、および取引条件交渉、契約締結 ・事業拡大を想定した購買業務見直し検討への参画、海外からの材料輸入 ・調達に係わる法規制への対応、ISO等の品質システム要求にも対応した業務運用体制の維持・改善

仕事内容同社の社内SE・総務IT担当として業務をお任せします。 【具体的には】 ・社内IT端末の管理、サーバー管理 ・グループネットワーク内でのソフト利用やアクセス制限の管理 ・ワークフローシステムの導入などDX推進活動 ・ベンダーとの打ち合わせ、仕様検討 ・FAシステムの導入、管理 など 【同社について】 2007年8月にJSRグループ企業として発足し、LIC開発および製造拠点として2008年11月に商業規模のLIC製造工場では世界で初めての施設である本社山梨工場を竣工させました。 2020年4月に武蔵グループ企業として発足し、2020年11月にJMエナジー株式会社より、武蔵エナジーソリューショ