本社勤務 - 奈良県天理市 の求人・仕事・採用

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 6:00～10:00もしくは8:30～12:30 ＊勤務日数はお気軽にご相談ください ＊繁忙期あり（年末・節分） 【休日】 シフト制（週2日～勤務OK） ＊勤務曜日や日数は相談に応じます ＊子供の発熱など、急なお休みの取得にも可能な限り対応可能 「平日のみ、土日祝のみの勤務が良い」 「未経験なので、週2日から無理なく始めたい」 「Wワークしたいので週3日の勤務が良い」 「家庭と両立しながら週4日程度働きたい」 「週5日でガッツリ働きたい」 などのご希望が叶います＊ ★お気軽にご相談ください 〇扶養内勤務OK 〇Wワーク（ダブルワーク・掛け持ち・かけもち・副業）OK ・有給休暇（法定通り）

仕事内容<仕事内容> 松屋フーズが展開する複合型店舗で"美味い"働き方を★20代～30代活躍中★店長年収500万 1フロア2業態以上（松屋フーズの飲食ブランド）を展開する特徴のある店舗です。 〇松屋HDブランド 「松屋」「松のや」「マイカリー食堂」「すし松」「鮨 割烹 福松」「松軒中華食堂」「ステーキ松」「cafe teraasse verte」 ★入社1年半で平均年収500万円ってホント？ 本当です！賞与は年2回で3.5ヶ月分、2年目で70～を支給。※住まい地域による また未経験からでも最短入社後1年半で店長へという流れがスタンダード。 外食経験者であれば半年で店長昇格した方もいます。 店長年収

仕事内容【上場グループ企業で安定収入】自社教習所・同乗研修など充実した研修制度をご用意。未経験の方も安心してドライバーデビューできます。 【職種】 セールスドライバー [正]ドライバー・運転手、配達・配送・宅配便、仕分け・シール貼り 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ◆佐川急便セールスドライバー 担当エリアの法人・個人のお客様の 荷物の集配、営業提案な

仕事内容株式会社エンデバース プログラマー*未経験96%*残業10h以下*住宅手当有*同期入社多数*リモートOK ◇「文系だから」「未経験だから」諦めないで◇ 96%が未経験スタート。2ヶ月後にはコードが書けるように！ ＊挫折させない自社ITスクール＊ 入社後2ヶ月間は、プログラミング学習に集中。 「パソコンは苦手…」という方も大丈夫。 基礎の基礎から、丁寧に教えます。 先輩エンジニアが1on1でサポートするから 「わからない」をそのままにしない環境です！ ＊一人じゃないから続けられる＊ 複数名採用を実施中。 同じ不安を抱えた仲間と一緒に スタートできるから心強い！ ＊無理なく続けられる環境

仕事内容＜おすすめポイント＞ ・未経験＆異業種出身9割！ゴルフ未経験でも安心スタート ・座学・OJT・オンラインなど研修が充実、安心のサポート体制 ・髪型・ネイル自由！若手・女性スタッフも多数活躍中 ・地域密着の店舗づくりで常連さんとのつながりが楽しめる ・半年で店長昇格のチャンスあり！その後はエリアマネージャー・本社などキャリアの幅も◎ 【具体的な仕事内容】 ■売上管理・集計・分析と売上予測 ■販売計画の⽴案、買取品の選定、在庫の管理 ■店舗スタッフのシフト管理、育成 ■店舗レイアウトの設計や販促企画の⽴案 店舗運営の全てに関わるお仕事。地域によって売れる商品は様々なのでお客様のニーズを分析し、商

仕事内容SMHC株式会社 IT事務/未経験OK/20代活躍中/リモートOK＆全国募集/服装髪型ネイル自由 ★未経験から、AIを味方に“ITに強い人材”へ。★ 2ヶ月の研修で、不安を“できる”に変えていこう。 「ITの仕事に興味がある」 「スキルをつけて自分の可能性を広げたい」 そんな想いをお持ちなら AIを活用しながら成長できるSMHCの環境がぴったりです。 入社後2カ月は研修からスタートするので IT業界の経験は一切不問。 PCの基本操作ができれば大丈夫！ ＊フルリモート・リモートワーク可 ＊服装・髪色・ネイル自由(規定あり) ＊残業月17時間以下／有給消化率ほぼ100％ ＊年間休日12

仕事内容ルートインジャパン株式会社（ルートイングループ） ホテル支配人候補／業界未経験歓迎／福利厚生充実／7連休取得可 【求人要約】 リーダー経験を活かし未経験から２年程度で責任者へ！ 守備範囲はニッポン丸ごと！国内各地での勤務が可能！ みんなが活躍できる場はコミュニケーションの集大成！ 【仕事内容】 【ホテル業界未経験歓迎／賞与年2回／2年程度で責任者へ】ルートイングループの店舗責任者(支配人)候補 【具体的な仕事内容】 ＊いつでも どこでも 人とともに＊ ルートイングループは、2024年に 創業50周年を迎えました。 これまでの50年を振り返り、 そしてこれからの50年に向けて、 グル

仕事内容株式会社クスリのアオキ 【奈良県/天理市】店舗スタッフ（惣菜担当）※未経験歓迎／ドラッグストア業界成長率トップクラス！ 【仕事内容】 【奈良県/天理市】店舗スタッフ（惣菜担当）※未経験歓迎／ドラッグストア業界成長率トップクラス！ 【具体的な仕事内容】 ～職務給制度で若手からでもキャリアアップしやすい環境！/研修制度充実・一から店舗運営を学べます！/本社勤務などキャリアパス多数～ ■業務内容： 惣菜の調理から、陳列まで幅広く業務をお任せいたします。 調理はマニュアルが用意されており、食材もあらかじめ加工したものが多く、未経験からでも安心して業務に取り組んでいただけます！ 生鮮食品は納品・

仕事内容天理技研株式会社 【天理】土木設計（橋梁）※50・60代活躍／再雇用制度あり／月平均残業15h／奈良案件メイン 【仕事内容】 【天理】土木設計（橋梁）※50・60代活躍／再雇用制度あり／月平均残業15h／奈良案件メイン 【具体的な仕事内容】 【奈良県内トップクラスの実績／完全週休2日制／官公庁からの信頼ピカイチ】 総合建設コンサルタント業を営む同社にて土木設計業務を担っていただきます。 ■仕事内容： 道路・交差点設計をはじめ、河川・砂防・斜面防災施設の設計等、の多彩な案件の設計を行っていただきます。メインは橋梁の設計となります。 奈良県からの公共事業の依頼が全体の8割を占めるので、遠方

仕事内容【賞与年4回】20年以上居酒屋業界で売上トップクラスのモンテローザ。経験にかかわらず昇給・昇格のチャンスはあり、入社後6ヵ月で店長になった実績も◎独自の「居酒屋学校」で未経験でも安心してスタートできます。 【職種】 居酒屋 居酒屋 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 まずは店舗でのホール・キッチン

仕事内容FLARETECH株式会社 開発エンジニア／フルリモートで全国好きな場所から勤務可能 【求人要約】 【全国募集】フルリモート／47都道府県の社員在籍 【モダンな開発案件】Python、Vue.jsなど 【ワークライフバランス】年休126日＆残業月10h 【仕事内容】 ～社内開発案件、または上場企業との直取引を含む3,300社以上の提携先の豊富なプロジェクトで働ける～ 【具体的な仕事内容】 ■…FLARETECHの魅力…■ 【1】モダンな環境でスキルを磨ける！ ＼こんな開発ができます／ ■Android／iOSアプリケーション開発 ■Webアプリケーション開発 ■フロントエンド開発

仕事内容<仕事内容> セールスドライバー／上場企業グループ／働き方やキャリアの選択肢が豊富／福利厚生充実 天理営業所 ★佐川急便のセールスドライバーとしてご活躍いただきます。 ◆セールスドライバーとは？ 佐川急便を含む企業体であるSGホールディングス株式会社の登録商標です。 担当エリアの法人、個人への荷物の集配のみならず、問い合わせ対応、物流提案を通じ、 お客様と深くつながり、課題に合わせた物流ソリューションを提供することがミッション。 当社の最前線で活躍する非常に重要な職種です。 ◆具体的なお仕事について ・お荷物の配達、集荷 ・お客様からの問い合わせ対応（集荷の追加依頼や金額についてなど）

仕事内容FLARETECH株式会社 インフラエンジニア／フルリモート／AWS案件で50名以上募集 【求人要約】 【キャリア】クラウドの設計・構築にステップアップ！ 【全国募集】フルリモート◎好きな場所でスキルを磨く 【働き方】年休126日／残業月10時間／服装自由 【仕事内容】 運用保守監視からのステップアップやオンプレミスからのスキルチェンジでクラウドエンジニアを目指せます！ 【具体的な仕事内容】 ■…FLARETECHの魅力…■ 【1】フルリモートできるエンジニアになれる！ 「運用保守監視だから」「オンプレミスだから」と出勤が当たり前になっているエンジニアも、当社でならフルリモートが

仕事内容株式会社わさび ITエンジニア*限定100名採用*WLB最重視*リモート90%超*残業少*上場企業G 《経験者採用2年で社員65名の急成長企業》 女性が輝く、理想の働きやすさとキャリアアップを叶える職場。 ◆ママさんエンジニアが活躍中！◆ 当社は自分時間を大切に働くことが可能です。 社員の10%が子育て中のママさんで、離職者ゼロを実現。 家庭と両立して働ける環境を整えています。 ◆社員は100名に限定！◆ エンジニア数を100名に限定し、一人ひとりにしっかり向き合う環境を整備。 希望に応じた休暇や残業の少ないプロジェクト、リモートワークなど、 柔軟な働き方をサポートしています。 ◆