鹿児島県の支配人 旅館の求人・仕事・採用

仕事内容～800年の歴史を持つ名泉～日当山温泉を代表する老舗旅館「野鶴亭」経験者優遇I･Uターン歓迎【支配人募集】 800年の歴史を持つ名泉 日当山温泉に佇む老舗旅館 【野鶴亭】 門をくぐると別世界ー。 美しい苔庭を囲む 和と美が追及された癒しの空間を お客様に提供しています。 自家牧場で育った最高級の黒毛和牛を はじめ、郷土食材を使ったお料理も自慢です。 【支配人を募集しています！】 ■月給30万円以上 ■昇給あり ■賞与年2回支給 ■通勤手当 ■家族手当 ■経験に応じた手当支給 ■月8～9日休み ■転勤なし 【キャリア転職に最適です！】 ＊トリップアドバイザーより エクセレンス認証を受賞

仕事内容【応募資格】 [必須] ・宿泊、FB、宴会場、付帯施設（温泉・プール・売店他）がある300室規模のホテル支配人経験者又は副支配人経験。 【職種名】 ホテル支配人【鹿児島】 【仕事内容】 ホテル支配人 2025年夏に開業するホテルの支配人を募集します。 【業務内容】 支配人業務全般（開業までは開業準備に携わっていただきます） ・ホテル責任者としてマネジメント全般の運営・管理 ・算定基礎計画、販促計画、要員計画、設備投資計画の策定及び実践 ・予算統制管理全般 ・組織管理（労務管理、スタッフ人財育成）、資産の保全 ・CS向上に向けた取り組み 【事業内容・会社の特長】 ホテル宿泊部門および売店部門・料

仕事内容【応募資格】 [必須] ・旅館、シティホテルまたはリゾートホテル等の総支配人職のご経験がある方（3年以上） ・リーダーシップを持って施設全体の舵取りを行える方 ・目標達成のための課題を抽出し、分析・改善・実行・報告相談を継続的に実践できる方 ・チームを動かし課題解決できる方 ・PCスキル（Excel・他)をお持ちの方 ・全国転勤可能な方（総合職） ・全国出張の予定あり 【募集年齢（年齢制限理由）】 59歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 「フルサービスホテル・リゾートホテル」など、大型ホテル・旅館の 総支配人・支配人。年収700万円～ 【仕事内容】 「フルサ

仕事内容○おりはし旅館厨房にて、調理業務等に従事して頂きます。 ・調理業務 ・盛付け ・食器洗浄 ・厨房内の清掃 ・その他付随する業務 ≪トライアル雇用併用求人≫ ＊従事すべき業務の変更範囲：会社の規定で定める業務 ※応募にはハローワーク紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間３：15時00分〜19時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）他７時～２１時の間で４ｈ～５ｈのシフト勤務 ＊就業時間：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ＊就業日数：相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○おりはし旅館のフロント業務に従事して頂きます。 ・予約対応（電話・インターネット予約） ・チェックイン、チェックアウト、精算業務 ・その他付随する業務 ＊就業時間・就業日数は相談に応じます。 ＊従事すべき業務の変更範囲：会社の規定で定める業務

仕事内容宿泊部門の支配人としての業務全般 【従業員寮】 ・独身寮（個室）全国完備 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 - 【従事すべき業務の変更の範囲】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 【就業場所の変更の範囲】 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 【有期労働契約を更新する場合の基準（通算契約期間または更新回数の上限を含む）】 当法人の経営状況も

仕事内容【スーパーホテル支配人・副支配人】4年で2,000万円近くの貯金も可能！初期費用ナシで始められる！ 業務委託契約による「ホテル1棟の運営」 【具体的には】 ■電話などでの予約受付・チェックイン応対・朝食サービス ■アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ■簡単な経理業務 ◆業務の特徴◆ ・シフト自由 ・教育充実・研修充実 ・高収入（ペアで年収1200万円以上） ・若手活躍中／20代活躍中／30代活躍中 ・語学力が活かせる（もちろんなくてもOK！） ・英語が活かせる ・学歴不問 ・職歴不問 ・スキルアップ（接遇力・マネージメント力アップ） ・インセンティブあり ・制服貸与 ・第二新卒歓

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●お2人ペアでのご応募が可能な方 ※正副支配人としてお2人でご勤務頂くため、ご夫婦・ご兄弟姉妹・ご友人・パートナーなどお二人ペアで応募が可能な方 ※お子さまがいらっしゃる場合は小学生以上の1名のみ同居可能です。 ●将来お店を経営したい、開業・起業、貯金したいなど、目標（夢）をお持ちの方 ●接客・営業などの経験 ●基本的なパソコンスキル（Word入力・Excel基本レベル） ●普通自動車免許（いずれかお一人で可） ●勤務地不問の方 ★地元での起業や店舗経営を目標とされている場合も、基本4年間は全国どちらかで就業し、資金を貯めてUターンしてください！

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテル、レストラン、旅館などでの接客・サービス経験をお持ちの方 ・お客様に寄り添ったホスピタリティを大切にできる方 ・チームワークを重視し、周囲と協力して業務を進められる方 ・船上での勤務環境に柔軟に対応できる方 ・新しいことに挑戦する意欲をお持ちの方 [歓迎] ・ラグジュアリーホテルや高級レストランでのサービス経験 ・クルーズ船や旅客船など船上での勤務経験 ・宿泊施設（ホテル・旅館）での接客経験 ・ソムリエ資格、レストランサービス技能検定などサービス関連資格 ・英語を活用した接客・コミュニケーション経験 ・VIPゲスト対応や高品質なサービス提供の経験 ・オープニング

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテル料飲部門に深い知見があり、料理・飲物の知識が豊富な方 ・ホテル料飲部門の管理職としての実務経験 ・数値管理とレポーティングに精通している方（月次報告・P／L・予算） ・リーダーシップ力を備えた方 ・PCスキル：Excel（四則演算を使いこなせる方） [歓迎] ・信頼関係をベースとし、部内外関係者と誠実なコミュニケーションができる方 ・チームワークを重視しつつ自発的にも行動できる方 ・常に目標意識を持ち、変革や挑戦に前向きで粘り強く取り組める方 【募集年齢（年齢制限理由）】 55歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【支配人候補

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会時経験をお持ちの方であれば前職の経験職種は問いません。 ・接客に抵抗のない方。 様々な年齢層の方と共に働いて頂きますので、人を育てていく事に苦手意識のない方 支配人としての採用になりますので経営者としてのマインドをお持ちの方 【職種名】 支配人募集。全国にホテルを展開する大手企業。年収420万円～。転勤・深夜勤務なし。 【仕事内容】 国内・海外で300ホテル以上を展開する当社にて女将としてホテル全体をマネジメント頂ける 支配人を募集致します。 ※これまでのご経験は不問です。接客・販売のご経験をおもちの方はもちろん、 事務など管理部門の経験をおもちの方も活躍さ

勤務時間09:00～15:00 労働時間制度 シフト制

仕事内容週休2日制 | 9時から15時まで | チームで動く | 旅館清掃 特別な空間を整える 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,090円 【勤務地】 鹿児島県霧島市霧島田口2465 料亭旅館 竹千代 霧島別邸 募集情報 霧島の自然に囲まれた料亭旅館で、館内を整えるポジション。 歴史ある湯と落ち着いた空間の中で、訪れる方が心地よく過ごせる時間を支えていきます。 チームで分担しながら進めるため、流れに沿って取り組めるのも特徴です。 【仕事内容】 旅館内の客室や大浴場、貸切風呂、トイレなど館内全体の清掃を担当していただきます。 作業はチームで分担

勤務時間09:00～15:00(休憩あり：60分) ※シフトは週2日～OK、 土日祝を含む出勤が可能な方 ・土日祝だけの勤務OK ・出勤日数や休日相談OK ・扶養範囲内勤務OK ・残業なし シフトのご相談はお気軽に！ 副業やかけもちにもおすすめ♪

仕事内容《客室清掃》通勤手当あり♪未経験歓迎！土日祝のみ勤務OK 名湯《野鶴亭》 土日祝勤務の客室清掃員を募集しています。 ■未経験歓迎 ■9時～15時 ■土日祝働ける方歓迎 お客様がチェックアウトした後に お部屋の清掃を行います♪ 布団上げ、シーツはがし、洗面室の清掃など 普段の家事スキルを活かして働けます！ 研修や先輩フォローも充実！ 初めての方も安心して働けます。 20代・30代・40代・50代活躍♪ 主婦(主夫)、副業、ダブルワークにオススメ!! 未経験からスタートしたスタッフ多数！ 最大15部屋、複数名での勤務です◎ JR日当山駅から車でスグ♪ 隼人、国分など霧島市全域はもちろん

仕事内容【応募資格】 [必須] ホテル支配人or副支配人経験 または 2店舗以上(ホテル・宿泊・飲食)を統括した経験 [歓迎] ・新規開業ホテルの立ち上げ経験 ・ホテルオペレーション経験+本部運営経験 【職種名】 Operations & Facilities(支配人/ホテルエリアマネージャー) 【仕事内容】 【支配人候補】 ・ホテル運営業務全般 ・スタッフ採用・教育・シフト管理 ・宿泊部門・料飲部門の統括マネジメント ・収支・KPI管理(RevPAR・GOP・ADR等) ・サービス品質・CS向上の推進 ・地域との関係構築・ブランディング活動 【エリアマネージャー候補】 ・複数ホテルの運営サポート・収

仕事内容支配人／サービス付き高齢者向け住宅 ＼給与アップしました／現場から管理職へキャリアアップ 最新AIが学べる環境です 今回やさしい手では、『店長』を募集させて頂きます。 過去に同業他社や他業界・他職種で経験を積んだ方。キャリアUPを目指している方。 大募集です。もちろん未経験でも構いません。 「介護は未経験だけど、マネジメントに興味がある」 「今までの管理者経験を異業種で生かしたい」 「ステップアップできる環境でバリバリ働きたい」 そんなあなたへピッタリなお仕事があります 年間休日124日です。介護業界では最多 多彩なシステムを有効に使い、業務の効率化を常に行っています。 そのため

勤務時間又は8時00分〜13時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：※週２０時間未満の勤務になります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による。 ※ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は労働基準法に準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎食器洗浄：下膳後の食器洗浄業務 ◎清掃 ：２階の客室、館内・外（落ち葉等の掃き掃除）の清掃 業務 ＊「変更範囲：変更なし」 ◆就業時間は、お客様の都合により、多少変更となる場合が あります。 ■盆・正月と土曜・日曜・祝日などに出勤可能な方を希望します。 ※遠地の方の通勤手当については、相談に応じます！

仕事内容★団体宿泊の多い旅館で調理スタッフ募集！調理経験を活かして、正社員スタート！積極採用中です！ ■仕事内容 主に和食の調理補助、仕込み、盛り付け等を担当していただきます。 スポーツ合宿や作業関係者のお客様など、多い時で1泊40～50名分の朝食・夕食の調理を対応して頂きます。 体力のつくような食事提供が多いです。 スタッフ一人一人が豊かな発想をもって、お客様に楽しんでいただける料理や空間を提供しています。ぜひ、ご応募お待ちしています。 ＜求人おすすめポイント＞ ◎和食経験者歓迎！ ・主にスポーツ合宿など団体のお客様のご宿泊が多いため、和食レストランや居酒屋などのキッチン経験者の方大歓迎です！

仕事内容業務委託契約による「ホテル1棟の運営」 【具体的には】 ■電話などでの予約受付・チェックイン応対・朝食サービス ■アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ■簡単な経理業務 ◆業務の特徴◆ ・シフト自由 ・教育充実・研修充実 ・高収入（ペアで年収1200万円以上） ・若手活躍中／20代活躍中／30代活躍中 ・語学力が活かせる（もちろんなくてもOK！） ・英語が活かせる ・学歴不問 ・職歴不問 ・スキルアップ（接遇力・マネージメント力アップ） ・インセンティブあり ・制服貸与 ・第二新卒歓迎 ・初心者歓迎 ・オンライン説明会開催中 ・通年募集中 ●50日間研修で支配人に！ 研修センターに

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分又は9時00分〜14時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：客室清掃が少ない日と多い日があります。 ９時から１４時の間に済ませて頂けたら、就労開始時間はご都合に 合わせて自由に設定して頂いて構いません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 旅館の稼働状況と他の清掃員の都合に合わせてシフトを組みます。 ＊週１～６日でご相談ください。

仕事内容★リノベーションした中心市街地の旅館の客室清掃及びセッティン グ ◇難しい仕事ではありませんので、初心者の方でも大歓迎です。 ◇月に数日からでもＯＫ。 ◇出勤できる日に無理なく柔軟にシフトを組めます。 ※副業・兼業可 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルマネージャー以上のご経験 ・上記、仕事内容のご経験をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 プレイングマネージャーとして活躍いただける方。 【職種名】 支配人又は副支配人候補【勤務先：全国対象】 【仕事内容】 ・施設責任者としてマネジメント全般の運営・管理 ・算定基礎計画、販促計画、要員計画、設備投資計画の策定及び実践 ・予算統制管理全般、営業活動及びレベニュー・OTA管理業務 ・組織管理（労務管理、スタッフ人財育成）、資産の保