副業 総務 - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容【正社員募集】 労務・総務・人事経験者歓迎 関電工グループでキャリアを広げる 安定基盤×働きやすさ×人柄重視 Uターン希望者も活躍中！ 「一生働きたいと思える職場」 それは、安定した基盤と、仲間と支え合える環境、 そして自分の経験が活かせる仕事があること。 関電工では、経理・総務・労務など バックオフィス経験を活かしながら、 採用・教育など人事領域にも 挑戦できるポジションをご用意しています。 【仕事内容】 労務・総務業務を中心にご担当いただきます。 ご経験に応じて、業務内容を調整いたします。 〇主な業務 ・勤怠管理 （給与計算、税金の徴収・納付） ・社会保険 ・福利厚生手続き

仕事内容１．経理事務 ２．資材管理・倉庫管理 ３．施設管理 ４．社内行事の企画・実施 総務の仕事は、組織全体のスムーズな運営のサポートと社員の快適 な職場環境を整える重要な役割です 車の運転を伴う外出での業務有。※運転経験必須 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊下記の業務を行っていただきます。 ○経理事務 ○労務管理業務 ○官庁文章等の作成 ○入力業務 ○在庫管理業務 ○書類の整理、ファイリング ○電話、来客対応 〇郵便物の発送、受取など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容幅広い経験と、正確さと丁寧さで、会社の未来を支える 1．総務全般の管理業務 ・社内規程や文書の管理 ・備品・消耗品の発注や管理 ・施設・設備の維持管理 2．人事・労務関連の補助業務 ・勤怠管理の確認 ・社会保険や入退社手続きのサポート ３．経理・庶務サポート ・請求書や経費精算の処理補助 ・郵便物・電話・来客対応 ４．社内コミュニケーション・調整 ・各部署や外部業者との連絡・調整 ・社内イベントや会議の運営サポート 総務は、業務の正確さと誠実さが求められる役割。多様な業務経験を積み重ねながら、成長と信頼を同時に得られます。一つ一つの丁寧な仕事が会社の信頼を築きます。

仕事内容オフィスと製造現場の懸け橋となるサポート業務をお任せします。 ▼詳しくは ・取引先とのメールや電話対応 ・製造部から届く生産日報の確認 ・製品出荷の立ち合い ・資材や副材料の管理 ・製品カルテの作成 ・受付案内 など ▼ポイント お客様はもちろん製造部との関わりも多く、工場全体を把握できるポジションです。 デスクワークだけではなく現場とのやり取りもあるため、動きのある仕事を楽しめます。 さらに海外の取引もあるので英語が得意な方にもオススメです！ ▼1日の流れ(例) ■8:30 出勤 午前中はメールやFAX、電話で受けた受注対応や送り状の作成（商品名や数量、取引先名などをフォーマットに入力

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：上記就業時間の範囲で１日７時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月～金のうち週２回勤務，年末年始は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：8時20分〜16時20分 就業時間に関する特記事項：実働は６時間４５分ですが７時間の賃金をお支払いいたします 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年度末、年度初めの事務繁忙期は残業の可能性あり 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事や総務等、管理部門の幅広い経験者 ■人柄…責任感や向上心、協調性の強い方を求めます （人となりを重視します） [歓迎] ▼人員マネジメント経験 ▼中小企業での管理職経験 ▼建設業界の知識 ▼社労士資格の取得者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【つくばみらい】総務・経理管理職候補※地元密着※定着率90%（年収550万円～800万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】総務業務をはじめ管理部門全体の人員マネジメントから組織マネジメントまで全体管理をお任せ致します。 【管理部門業務】 ■人事・総務・法務関連業務 ・人事労

仕事内容当社は光ネットワークを支える重要な接続部品を製造しています。 ◇主に総務、人事に関する一般的な庶務作業、採用関連、 勤怠関連業務に従事していただきます ◇安全衛生や作業環境に関する維持、改善に関する実務に 従事していただきます ＊経験のある方優遇いたします ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 総務人事担当！IT企業の総務・採用・研修・労務・人材開発（茨城）＜経験者募集＞ 地元・茨城県で社会インフラを支える情報制御システムを中心に開発・運用・保守などの事業展開している、設立40年を迎えたソフトウェア開発会社です。 これから拡大期に向け、設計メンバーのサポートを行うバックオフィス増員募集です。 人事総務担当として、総務事務・採用関連業務を中心に、慣れてくれば研修や人材開発などの業務にもチャレンジできる環境です！ ★残業ほぼありません★ 具体的には… ＜総務＞ ・各種書類作成/管理、勤怠管理（システム管理）、経費関係、社内イベント対応、設計部門との調整業務、グループ会社

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時50分 就業時間２：9時30分〜16時20分 就業時間３：10時00分〜16時50分 就業時間に関する特記事項：有給休暇は法定どおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常予見できない臨時的な事務的事項及び諸施設の管理 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、設立記念日、ワークライフバランス休暇

仕事内容・労務管理・給与管理・人事関連業務 ・広報関連業務 ・その他、総務関連業務 ※労務管理経験者（責任者候補としての人材）を優遇 ※面接時に会社内の案内を致します。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容[募集背景・欠員補充に伴い実務者の中途採用の募集となります（将来の管理者候補含みの採用です） ・総務人事部における管理職候補としての部門牽引、マネジメント、業務推進を期待した採用です [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務人事業務（主任～チーム長代行級） 【具体的には…】 ・採用業務全般(新卒・中途) ・人事制度の立案、実行、見直し ・社員の階層別研修、教育の企画、実行等 ※経験や適性に応じて上記を中心とした多面的業務をお任せします。 【担当者からのコメント】 ・組織人員体制：部長以下5名が在籍（部長-部長代行-主任-スタッフ2名）うち3名が主に労務業務担当をしています ・住友化学グル

勤務時間●前日準備 17：00～18：30（実働1時間30分／休憩なし） ●試験当日 8：30～15：30（実働6時間／休憩60分）

仕事内容・総務、経理等会社事務全般 （業務変更範囲：変更なし）

仕事内容【トライアル雇用併用求人】 ・情報セキュリティ管理、企業リスク管理全般業務 ・ネットワーク構築 〔いばらき健康経営推進事業所認定企業〕 （変更範囲：変更なし） 【トライアル雇用併用求人】トライアル雇用については、原則採用 人数の５倍を超えたトライアル対象者の紹介は行いません。また、 応募の際は書類選考ではなく面接選考となります。 ＊トライアル雇用期間中の労働条件：金額は試用期間条件と同一

仕事内容【総務】大手コンビニパンメーカー（未経験者） 正社員 急募,賞与あり,第二新卒歓迎,車通勤OK,PCスキル,昇格あり,交通費支給,経験者歓迎,ブランクOK,研修あり,長期休暇あり,シフト制,有資格者歓迎,U・Iターン歓迎,昇給あり,社会保険完備,転勤なし,新卒・第二新卒歓迎 セブンイレブンのオリジナルパンの製造を中心に担っている当社。 食品製造業では珍しい日勤のみの完全週休2日制です。 5日間の長期休暇もOKとワークライフバランスもバッチリ♪ また、年2回の賞与もご用意しています。 昨年度は年間3.5ヶ月分を支給いたしました。 現在、30代～40代が中心に活躍中! ご興味を持っていただい

仕事内容[募集背景総務部門の強化を図ります。総務部門の主任クラスの補充と係長級への育成を図ります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務係長候補として管理部門の業務に従事していただきます。 【具体的には…】 ・働き方改革や労働法を順守した人事（当面給与計算等の実務）、人材の育成 ・給与計算・支払い、勤怠管理、社会保険手続き、福利厚生などの業務 ・書類作成やその他の手続 ・人事制度や社内環境整備 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,正社員,管理職・マネージャー,車通勤可 30歳～44歳の方が活躍中！ JOBID：30773

仕事内容株式会社ツムラ 【茨城】工場総務・経理職 ～“KAMPO”で人々の健康に寄与する価値創造企業～ 【仕事内容】 【茨城】工場総務・経理職 ～“KAMPO”で人々の健康に寄与する価値創造企業～ 【具体的な仕事内容】 【原価計算・固定資産・管理会計等のご経験お持ちの方へ／東証プライム上場／医療用漢方製剤市場の安定基盤／福利厚生◎各種手当あり】 ■業務内容： ・原価計算・固定資産・管理会計 ・工場出納業務全般 等 ・会計システム、原価計算システムを使用したデータ集計、月次・年次決算の対応などの業務を担当していただきます。 数字の集計や取り纏めだけではなく、工場としての原価・経営分析が必要なため、