マザーズ - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容事務正社員の補助業務 ・事務作業（伝票入力、庶務） ＊変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週

仕事内容・掃除、食事提供 ・体調管理（検温など）、服薬管理 ・ご利用者の状況に応じた介助（入浴・排泄・食事介助など） ・ご利用者との対話 ・支援の記録 ・その他、 ご利用者の障がい特性によって対応が必要なことがあります。 変更範囲：募集時点では変更なし ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・掃除、食事提供 ・体調管理（検温など）、服薬管理 ・ご利用者の状況に応じた介助（入浴・排泄・食事介助など） ・ご利用者との対話 ・支援の記録 ・その他、 ご利用者の障がい特性によって対応が必要なことがあります。 変更範囲：募集時点では変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：15時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）就業例、休憩０分、応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：残業時間が年６回まで月４５時間～６０時間、また年３６０時間～ ６３０時間まで可能な要綱 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 平日週１日３時間～ＯＫ 週２０ｈ以内 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容すでにお取引いただいているお客様へ、ご自宅から直行直帰で訪問 するルート営業 【具体的には】 ◆電気使用量や電気料金などの実績報告 ◆お客様の相談、ご要望のヒアリング ◆各種省エネ活動のサポート ◆契約更新時のご案内 家事や育児の合間に働ける方 大歓迎 営業職、販売職経験者 大歓迎 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項： 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数・休日応相談 ４週６休以上 有給休暇は法定による

仕事内容＊介護サービス全般 ・ご入居者様の認知症の進行を緩和し、その方らしく、 安心して日常生活を送ることができるよう、 適切なサービスを提供します。 ・介護記録、管理日誌等の記入。 など ＊ユニフォーム貸与 ＊時給があがるキャリアアップ制度あり ステップ２（＋３０円／ｈ）ステップ３（＋８０円／ｈ） ステップ４（＋１５０円／ｈ） 変更範囲：会社内における全ての業務 ＃マザーズ

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社Funtree骨盤スタイル鍼灸院･接骨院相模大野院 ■この求人のおすすめポイント:女性スタッフ多め！やりたい事をやらせていただける環境です ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：〈常勤〉 ［月給制］288,300円 ※固定残業代を含む ※中途社員は前職給与保障あり（他業種は適用外） 入社6ヶ月間は前職給与保障。その後、既定の評価制度に応じて給与を決定。 内訳 ［基本給］214,800円 ［固定時間外手当（44時間分）］70,500円 ［資格手当］3,000円 ［対象者のみ支給］ ・家賃手当:最大2万円（支給の場合、交通費支給無）※支給条件有 ・引越

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項： 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数・休日応相談 ４週６休以上 有給休暇は法定による

仕事内容＊介護サービス全般 ・ご入居者様の認知症の進行を緩和し、その方らしく、 安心して日常生活を送ることができるよう、 適切なサービスを提供します。 ・介護記録、管理日誌等の記入。 など ＊ユニフォーム貸与 ＊時給があがるキャリアアップ制度あり ステップ２（＋３０円／ｈ）ステップ３（＋８０円／ｈ） ステップ４（＋１５０円／ｈ） 変更範囲：会社内における全ての業務 ＃マザーズ

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社Funtree骨盤スタイル鍼灸院･接骨院相模大野院 ■この求人のおすすめポイント:女性スタッフ多め！やりたい事をやらせていただける環境です ■雇用形態：正社員 ■募集職種：柔道整復師 ■給与：〈常勤〉 ［月給制］288,300円 ※固定残業代を含む ※中途社員は前職給与保障あり（他業種は適用外） 入社6ヶ月間は前職給与保障。その後、既定の評価制度に応じて給与を決定。 内訳 ［基本給］214,800円 ［固定時間外手当（44時間分）］70,500円 ［資格手当］3,000円 ［対象者のみ支給］ ・家賃手当:最大2万円（支給の場合、交通費支給無）※支給条件有 ・

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社Funtree骨盤スタイル鍼灸院･接骨院相模大野院 ■この求人のおすすめポイント:女性スタッフ多め！やりたい事をやらせていただける環境です ■雇用形態：正社員 ■募集職種：国資学生（柔道整復） ■給与：〈常勤〉 ［月給制］288,300円 ※固定残業代を含む ※中途社員は前職給与保障あり（他業種は適用外） 入社6ヶ月間は前職給与保障。その後、既定の評価制度に応じて給与を決定。 内訳 ［基本給］214,800円 ［固定時間外手当（44時間分）］70,500円 ［資格手当］3,000円 ［対象者のみ支給］ ・家賃手当:最大2万円（支給の場合、交通費支給無）※支給

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日１時間～でも大丈夫です。短時間勤務も可能です。 午前のみ、午後のみ等の働ける時間帯のご希望をお伺いします。 家事や育児等とプライベートの両立ができるので、ライフスタイル に合わせた働き方が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（平日のみ、土日のみでも可能です） 就業時間、就業日数、就業曜日は相談に応じます

仕事内容◆お客さまのご自宅に自転車などで訪問して介護サービスを提供 します。（直行直帰ＯＫです！） 身体に直接触れて行う身体介護と掃除や洗濯、調理、買い物等の 身の回りのお世話などを行う生活援助となります。 ◆週１日１時間～でも始められるので、スキマ時間を使ってお仕事 ができます。家事や育児と両立できるお仕事です。 ◆研修が充実しており、未経験・ブランクの方でも大丈夫です！ ヘルパーさん向けの研修が充実しているので、はじめてお仕事 する方でも安心してお仕事がスタートできます。 慣れるまでは先輩スタッフが同行するので安心してください！ 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日１時間～でも大丈夫です。短時間勤務も可能です。 午前のみ、午後のみ等の働ける時間帯のご希望をお伺いします。 家事や育児等とプライベートの両立ができるので、ライフスタイル に合わせた働き方が可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（平日のみ、土日のみでも可能です） 就業時間、就業日数、就業曜日は相談に応じます

仕事内容◆お客さまのご自宅に自転車などで訪問して介護サービスを提供 します。（直行直帰ＯＫです！） 身体に直接触れて行う身体介護と掃除や洗濯、調理、買い物等の 身の回りのお世話などを行う生活援助となります。 ◆週１日１時間～でも始められるので、スキマ時間を使ってお仕事 ができます。家事や育児と両立できるお仕事です。 ◆研修が充実しており、未経験・ブランクの方でも大丈夫です！ ヘルパーさん向けの研修が充実しているので、はじめてお仕事 する方でも安心してお仕事がスタートできます。 慣れるまでは先輩スタッフが同行するので安心してください！ 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社Funtree骨盤スタイル鍼灸院･接骨院相模大野院 ■この求人のおすすめポイント:女性スタッフ多め！やりたい事をやらせていただける環境です ■雇用形態：正社員 ■募集職種：国資学生（鍼灸） ■給与：〈常勤〉 ［月給制］288,300円 ※固定残業代を含む ※中途社員は前職給与保障あり（他業種は適用外） 入社6ヶ月間は前職給与保障。その後、既定の評価制度に応じて給与を決定。 内訳 ［基本給］214,800円 ［固定時間外手当（44時間分）］70,500円 ［資格手当］3,000円 ［対象者のみ支給］ ・家賃手当:最大2万円（支給の場合、交通費支給無）※支給条件

仕事内容仕事内容 歩行が困難なご利用者様の元へ訪問し、医師の同意のもと、循環改善や筋緊張の緩和を主な目的とした訪問マッサージ（医療保険適用）を行います。 ・ユニホーム、携帯電話、タブレット端末を貸与します 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 求人詳細 創業以来、鍼灸マッサージ師である代表のもと、北海道から沖縄まで日本全国に事業所を展開しております。 施術者の質=サービスの質にこだわるからこそ年間1億円の予算をかけ、全社400名以上の施術者のレベル向上に努めています。 入社時の初任者研修の他、技術習得に応じた研修を実施しております。 未経験・ブランクのある

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜20時00分 就業時間３：16時30分〜10時00分 就業時間に関する特記事項： 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数・休日応相談 ４週６休以上 有給休暇は法定による

仕事内容＊介護サービス全般 ・ご入居者様の認知症の進行を緩和し、その方らしく、 安心して日常生活を送ることができるよう、 適切なサービスを提供します。 ・介護記録、管理日誌等の記入。 など ＊未経験の方にも丁寧にご指導いたします。 ＊ユニフォーム貸与 ＊時給があがるキャリアアップ制度あり ステップ２（＋３０円／ｈ）ステップ３（＋８０円／ｈ） ステップ４（＋１５０円／ｈ） ＊夜勤できる方大歓迎！（時間帯別手当あり）（１８歳以下不可） ＊変更範囲：会社内における全ての業務 ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：10時30分〜19時30分 就業時間３：17時00分〜10時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上

仕事内容「通い」「訪問介護」「泊り」の３つのサービスを、ご利用者のご 都合に合せて提供致します。 ＊日常生活援助・アクティビティ活動 ＊バイタルチエック、服薬確認 ＊入浴介助・身体介助 ＊機能訓練に関する業務 ＊緊急時対応＊介護記録等への記入 未経験の方も丁寧にご指導致します。時給が上がるキャリアアッ プ制度あり（ステップ２：＋３０円／ｈ・ステップ３：＋８０円／ ｈ・ステップ４：＋１５０円／ｈ） ＊無資格の方はご相談ください。 ＊変更範囲：会社内における全ての業務 ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜20時00分 就業時間３：16時30分〜10時00分 就業時間に関する特記事項： 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数・休日応相談 ４週６休以上 有給休暇は法定による

仕事内容＊介護サービス全般 ・ご入居者様の認知症の進行を緩和し、その方らしく、 安心して日常生活を送ることができるよう、 適切なサービスを提供します。 ・介護記録、管理日誌等の記入。 など ＊ユニフォーム貸与 ＊時給があがるキャリアアップ制度あり ステップ２（＋３０円／ｈ）ステップ３（＋８０円／ｈ） ステップ４（＋１５０円／ｈ） ＊夜勤できる方大歓迎！（時間帯別手当あり）（１８歳以下不可） ＊変更範囲：会社内における全ての業務 ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：10時30分〜19時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上 ・勤務日数応相談・有給休暇は法定による

仕事内容「通い」「訪問介護」「泊り」の３つのサービスを、ご利用者のご 都合に合せて提供致します。 ＊日常生活援助・アクティビティ活動 ＊バイタルチエック、服薬確認 ＊入浴介助・身体介助 ＊機能訓練に関する業務 ＊緊急時対応＊介護記録等への記入 未経験の方も丁寧にご指導致します。時給が上がるキャリアアッ プ制度あり（ステップ２：＋３０円／ｈ・ステップ３：＋８０円／ ｈ・ステップ４：＋１５０円／ｈ） ＊無資格の方はご相談ください。 ＊変更範囲：会社内における全ての業務 ＃マザーズ

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／生活相談員スタッフ【正社員】募集！賞与(年2回)あり 東証グロース市場(旧・マザーズ市場)上場企業!安定した経営基盤のもと、キャリアアップや研修が充実! 入居者に関する様々な事。 新規入居者・退居者の対応。入居者の家族との連絡調整。入居者の相談業務。 【リビングプラットフォーム】 全国で97カ所の介護事業・保育事業・障がい者支援事業を展開する『リビングプラットフォーム』グループです。 施設を中心に、介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅と様々な介護サービスを提供しています。 様々なサービスがあるからこそ、キャリアアップ

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／本社スタッフ【正社員】募集中！ 従業員数3,000名を越えるグループ全体の給与計算・労務業務を担当していただきます。 労務業務（給与計算、年末調整、社会保険、労働保険、安全衛生など）を担当していただきます。リビングプラットフォームグループ各社における労務関連の業務をご担当いただきます。 【リビングプラットフォーム】 「経営層と直接連携し、全国規模の事業をリードする――成長企業で次のキャリアを描くチャンス」 全国150ヵ所以上の高齢者介護・保育・障がい福祉施設を運営し、2020年には東証マザーズ（現グロース）に上場しました。 成長を続ける当社で、労務・

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／労務次長(給与計算等含む)【管理職】募集！ 従業員数3,000名を越えるグループ全体の給与計算を統括していただきます。 ・部長を補佐し、実務と戦略の橋渡し役 ・課全体の業務進行管理、課題解決の指導 ・給与計算、社会保険業務の運用改善 ・給与計算の内容確認 ・トラブルや難易度の高い労務相談の内容 ・各チームの進捗、品質管理、部長不在時の代行 【成長を続ける上場企業】 当社は、介護・障がい者支援・保育という社会に不可欠な事業を展開し、実績を伸ばしている企業です。 2011年の設立以来、施設・サービスは全国150ヵ所を超え、2020年に東証マザーズ（現グロ