三重県四日市市の放課後等デイサービス 社会福祉士の求人・転職・中途採用

仕事内容急募【児童指導員】月給21万円～/日曜休みの完全週休2日制◎ 奨学金返済援助手当あり/「親の想い」から生まれた法人で子どもたちの未来を支える支援を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～ 【月給】210,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当(経験等により決定) 職能手当(経験等により決定) 住宅手当 奨学金返済援助手当 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 三重県四日市市 日永4992

仕事内容【指導員／正社員】＜四日市市／児童発達支援／放課後等デイサービス＞年齢不問・ブランク明けＯＫ｜各種手当支給｜各種研修・資格取得支援制度が整っています◎ ■ アピール 休暇制度充実！ 日曜定休＋その他シフトによる週休2日制 有給休暇取得率100％ 希望休が取りやすい ●職場について● 「支援に迷ったらチームで考える」 定期的にケース共有と支援会議を実施 経験が浅いスタッフも成長できる職場環境 ●研修制度について● 毎月1回、研修受講の機会あり 資格取得支援制度あり 児童発達支援管理責任者資格取得をフォロー ●支援方針について● 「安心できる → 楽しく参加できる → 学び

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）は土曜日と学校の春・夏・冬休み 就業時間（２）の休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、ＧＷ、お盆 有給休暇は法定通り

仕事内容放課後等デイサービス施設でのお仕事です。 発達支援の必要なお子様をお預かりし、学校終了後ひとりひとりに 適した療育の提供を行っていただきます。 日本中に広がる放課後等デイサービス「ハッピーテラス」で資格を 活かして働きませんか？ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ワンプレイス わかば四日市なかがわら 【保育士】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 正社員 月給25.5万円～/県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴正社員/資格必須 ◆子どもたちに寄り添う3つの支援 1．外遊びで体をしっかり動かす 外で体を動かして遊ぶことは、子どもたちの発達にとって、とても重要です。 そのため当施設では、できる限り近くの公園などで外遊びをできるようにしています。 2．可能性を引き出す総合的な支援 運動遊びやごっこ遊び、積木やブロック、椅子取りゲーム、お絵描きや

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【賞与支給あり】交通費支給あり（上限あり）◎年間休日110日でしっかり休める♪月平均残業1時間未満！ケア記録の電子化やOJT研修でサポート◎成長意欲がありチームワークを大切にできる方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける療育業務及び付帯する業務 ・個別支援計画に沿った療育プログラム（遊び・学習・創作・運動など）の実施 ・お子さまの送迎（社用車・普通自動車免許必須／ＡＴ限定可） ・保護者や学校・関係機関との連絡、活動記録の作成 ・季節の行事・イベントの企画運営

勤務時間勤務時間例 ①10:00～17:00 ③10:00～16:00 ◎開所時間 〈月～金〉 10時～17時 〈土、祝日、学校閉校日〉 11時～16時 ★週３～OK！時間帯もお気軽にご相談ください♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：10/07（水）～11/06（金） 児童発達支援 放課後等デイサービスみのり咲 保育士/17時までの放課後等デイサービス/送迎業務ナシ！/時間帯相談可マイカー通勤可能＆駐車場完備☆ アルバイト・パート 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 保育士/17時までの放課後等デイサービス/送迎業務ナシ！/時間帯相談可マイカー通勤可能＆駐車場完備☆彡/療育施設未経験OK！ 【求人の特徴】 昇給あり 交通費支給 残業なし 週２～OK 土日祝休み 車通勤可 パートアルバイト 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 週２日以上 社会保険完備 長期歓迎 資格優遇 仕事特徴 週2～3

仕事内容保育士/月給23万円以上正社員/賞与・昇給あり/放デイ/資格や経験を活かして一緒に働いてみませんか？ 四日市にある放デイさん 子どもたちの見守り・療育をお任せします ・研修もあるので安心 ・楽しく働きたい方にピッタリ ・経験がない方も活躍中 体験（お出かけ・クッキングなど）を 大切にしている施設さんです 未経験スタートの方も多数なので安心 給与：月給 235,000円 ～ 245,000円 基本給：160,000円 固定残業代：20,000円 処遇改善費：１～３ヶ月３５０００円 ４～６ヶ月５５０００円 ７ヶ月～６５０００円 資格手当：5,000円～10,

仕事内容【児童指導員】月給20.1万円～/年休121日/実働6.5時間 尊敬と思いやりの心を大切に学習や日常生活をサポートし、自立への第一歩をアシスト！/多機能型施設/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 201,500円～223,000円 【月給】201,500円～223,000円 <内訳> 基本給 158,000円 固定残業代 16,200円～17,900円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善加算手当 27,300円～47,100円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 住宅手当 10,000円/月(該当者の

勤務時間9時00分～18時00分（休憩60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※シフト制 ※平均残業：5時間程度/月 ※週1日4時間～勤務OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童指導員/パート≫昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 未就学児や小学校低学年までのお子さまを中心に療育を行います。 ※勉強についていけない、お友だちとうまく遊べないなど、発達・成長に心配のあるお子さまや、障がいを持ったお子さまが対象 ※自由遊びや個別・集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行うお仕事です。 ※入職して1ヶ月程度は幅広いお子さまの補助業務を担当していただき、業務に慣れてきたら入

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保育士/正社員≫昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！マイカー通勤OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： 未就学児や小学校低学年のお子さまを中心に療育を行います。 ※勉強についていけない、お友だちとうまく遊べないなど、成長に心配のあるお子さまや、発達につまずきのあるお子さまが対象 ※自由遊びや個別・集団レクリエーションなど、お子さまの年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行うお仕事です。 ※入職して1ヶ月程度は幅広いお子さまの補助業務を担当していただき、業務に慣れてきたら入職者本人の意向と適性を踏

仕事内容【指導員／正社員】＜四日市市／児童発達支援／放課後等デイサービス＞各種手当支給｜各種研修・資格取得支援制度が整っています◎ ■ アピール 休暇制度充実！ 日曜定休＋その他シフトによる週休2日制 有給休暇取得率100％ 希望休が取りやすい ●職場について● 「支援に迷ったらチームで考える」 定期的にケース共有と支援会議を実施 経験が浅いスタッフも成長できる職場環境 ●研修制度について● 協会/研修システムを導入 資格取得支援制度あり 児童発達支援管理責任者資格やその他資格取得をフォロー ●支援方針について● 「安心できる → 楽しく参加できる → 学びが生まれる → 成長

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞理学療法士募集中＜週休2日・昇給賞与ありの好待遇！ 入社の半数が未経験でも手厚い研修でプロを目指せる環境で、中高年も活躍中です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： 主な業務・運動補助やコミュニケーションを通じた機能訓練指導・運動器具を利用した機能訓練指導・個別機能訓練計画の作成 利用定員 10名 ＜営業時間＞ 月～日・祝日 10:00～18:00 ＜利用可能時間＞ 平日 13:30～17:30 土・日・祝日 10:00～16:00 ＜休業日＞ 年末年始 ＜構成＞ 児童発達支援管理責任者 1名 児童指導

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞作業療法士募集中＜週休2日・昇給賞与ありの好待遇！ 入社の半数が未経験でも手厚い研修でプロを目指せる環境で、中高年も活躍中です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： 主な業務・運動補助やコミュニケーションを通じた機能訓練指導・運動器具を利用した機能訓練指導・個別機能訓練計画の作成 利用定員 10名 ＜営業時間＞ 月～日・祝日 10:00～18:00 ＜利用可能時間＞ 平日 13:30～17:30 土・日・祝日 10:00～16:00 ＜休業日＞ 年末年始 ＜構成＞ 児童発達支援管理責任者 1名 児童指導

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 理学療法士向け【四日市市笹川】ブランク可☆賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 児童指導員として入社となりますが、リハビリ職としての、 知識や経験を生かしていただける環境

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【四日市市笹川】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童指導員募集中＜週休2日・昇給賞与ありの好待遇！ 入社の半数が未経験でも手厚い研修でプロを目指せる環境で、中高年も活躍中です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 主に特別支援学校に通う児童の放課後療育支援 個別支援計画に基づき、療育や生活支援を行います。 必要に応じて、食事や排泄の介助、送迎なども行います。また、請求業務などの事務的なお仕事もあります。 【学校のある日のスケジュール】 ①学校へお迎え 下校時刻に合わせて、お迎えに伺います。 ※一部難しい場合がございますので、ご相談ください。 ②はじまり

仕事内容保育士/月給25万円～/送迎は必須ではありません/日曜日お休み/マイカー通勤可能＆駐車場完備/療育施設未経験OK 【おすすめポイント】 ・月給25万円からのスタート ・1日7時間勤務 学校開校日10時～18時（休憩1時間） 学校閉校日9時～17時（休憩1時間） ・賞与あり（金額は業績により変動いたします。） 発達に特性のある子どもたちへの療育支援を行っていただきます。 感覚統合療育、運動療育を通して、子どもたちの「できた」を増やしていくお仕事です。 ・療育支援（遊び・運動・生活支援） ・子どもたちの見守り、コミュニケーション支援 ・支援記録の記入 子どもたちと楽し

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞言語聴覚士募集中＜週休2日・昇給賞与ありの好待遇！ 入社の半数が未経験でも手厚い研修でプロを目指せる環境で、中高年も活躍中です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： 主な業務・運動補助やコミュニケーションを通じた機能訓練指導・運動器具を利用した機能訓練指導・個別機能訓練計画の作成 利用定員 10名 ＜営業時間＞ 月～日・祝日 10:00～18:00 ＜利用可能時間＞ 平日 13:30～17:30 土・日・祝日 10:00～16:00 ＜休業日＞ 年末年始 ＜構成＞ 児童発達支援管理責任者 1名 児童指導

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社PROUD 放課後等デイサービス PrepJob 【児童指導員】月給22.2万円～ 正社員 年休120日/就労に向けた支援を提供♪PC・実践・SSTの3つのカリキュラムで子どもたちの自立をサポート放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆子どもたちの「就労」「自立」に向けた支援を提供♪ 小学生から高校生までの子どもたちを対象にした「就労準備型」の放課後等デイサービスです。 就労に向けたトレーニングを中心に、それぞれの子どもたちの課題に合わせた療育プログラムの提案、支援の実践をおこなっています。 「子どもたちが支援者とともに、課題を解

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 一般社団法人チャレンジ 子どもの広場四日市 【児童指導員】月給20.1万円～/年休121日/実働6.5時間 契約社員 尊敬と思いやりの心を大切に学習や日常生活をサポートし、自立への第一歩をアシスト！/多機能型施設/契約社員/資格必須 ◆当法人を紹介します わたしたちは、児童向け通所施設や相談支援施設、就労継続支援B型事業所などを運営している法人です。 法人グループ全体では、グループホームや学習支援施設、農業、高齢者向け宅食などの事業も幅広く展開。 尊敬と思いやりの心を指針に、たゆまぬ実践と研究に取り組むことにより、インクルーシブな社会の実現を