東京都武蔵野市の企画開発の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アトレ 総合職／アトレ施設の企画・開発・管理／年休123日／土日祝休 【求人要約】 安定性◎JR東日本グループ／業績好調＆安定成長中 キャリアUP◎年収450～720万円／資格取得支援 環境◎年休123日 ／土日祝休／リモート可／駅チカ 【仕事内容】 アトレ商業施設の企画・開発、工事監理、ファシリティマネジメントのいずれかをお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ＼暮らしを彩るアトレのトータルプロデュース／ 当社は、ショップの個性や魅力を引き出し、館全体を選出する「プロデュース思考による館づくり」を行っています。ディベロッパーとしてマーケットの流れを読み、アトレというショッピ

勤務時間10:00〜19:00の間でシフト制 週3日～、1日3時間～OK！ ※イベントなどにより変更の場合あり ※ライフスタイルに合わせてシフトは柔軟に対応します！

仕事内容店舗名：株式会社ZiZi 新規プリンブランド 業態: パティスリー・スイーツ・ケーキ屋、工房・アトリエ・オンラインショップ ＜新規プリンブランド立ち上げ／土日祝休＞商品開発から携われる◎未経験・経験者どちらも歓迎｜自由度高くレシピづくりに挑戦 【おすすめポイント】 ・ゼロからのブランド作りに参加◎自分のレシピが看板商品になる！ ・未経験でも大歓迎♪お菓子作りの経験を商品開発に活かせる環境 ・将来はプリンカフェの立ち上げにも関われる可能性も◎ 【仕事内容】 洋菓子・製菓の実務経験を活かして、新規プリンブランドの商品開発を中心的に担っていただきます。 レシピの試作や食感の研究、素材の選定、季

仕事内容株式会社ナガセ 【東京／経験者歓迎】◆大学受験教材の企画・制作◆模試・講座開発／東進ハイスクール 【仕事内容】 【東京／経験者歓迎】◆大学受験教材の企画・制作◆模試・講座開発／東進ハイスクール 【具体的な仕事内容】 【教育コンテンツ企画・制作／受験×データ／学びを設計するポジション】 ～東証スタンダード上場／「東進ハイスクール」「四谷大塚」「早稲田塾」などを展開～ ◎こんな方必見◎ ・「もっと良い教材が作れるはず」と感じた経験がある方 ・教材制作や講師経験を活かし、学びを“仕組みとしてスケールさせたい”方 ・大学受験で培った知識・思考力を、より高い専門性として発揮したい方 ・「なぜ成果

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・データ分析・活用またはシステム企画・開発・運用いずれかの実務経験（3年以上） ・他部署や現場担当者と直接やり取りしながら業務課題を整理・解決した経験 【尚可】 ・kintone・RPA・BIツール等のノーコード／ローコードツールの導入支援経験 ・AWS・Azureいずれかのクラウドサービス利用経験 ・生成AI・LLMを活用したPoC経験 ・後輩・現場メンバーへの業務指導経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・与えられた指示の範囲で動くだけでなく、自ら課題を見つけて動けるセルフスターターな方 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ データ分析・活用またはシステム企画・開発・運用いずれかのプロジェクトリード経験 ・ 業務部門との折衝・要件定義を主体的に担った経験 ・ 複数の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 【尚可】 ・ データサイエンス・データモデリングの実務経験 ・ AWS・Azureを活用したデータ基盤またはAI基盤の構築経験 ・ 生成AIのRAG構築・Agentic AIの設計・実装経験 ・ DXリテラシー向上・社内教育施策の企画・実行経験 ・ 現場メンバーへの業務指導・育成経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする

勤務時間10:00〜19:00の間でシフト制 週3日～、1日3時間～OK！ ※イベントなどにより変更の場合あり ※ライフスタイルに合わせてシフトは柔軟に対応します！

仕事内容店舗名：株式会社ZiZi 新規プリンブランド 業態: パティスリー・スイーツ・ケーキ屋、工房・アトリエ・オンラインショップ ＜新規プリンブランド立ち上げ／土日祝休＞商品開発から携われる◎未経験・経験者どちらも歓迎｜自由度高くレシピづくりに挑戦 【おすすめポイント】 ・ゼロからのブランド作りに参加◎自分のレシピが看板商品になる！ ・未経験でも大歓迎♪お菓子作りの経験を商品開発に活かせる環境 ・将来はプリンカフェの立ち上げにも関われる可能性も◎ 【仕事内容】 新しく立ち上げるプリン専門ブランドで、商品開発と製造をお任せします。 まずは基本のプリンづくりからスタートし、卵や牛乳など素材の選び方

仕事内容まずはPR販売からスタート！ 経験を経て買い付けなど幅広くチャレンジできます！ 【たとえば、こんな仕事にチャレンジできます！】 ★コスメやウォーターサーバーのプロモーション企画 ショッピングモールでPRイベントを開催。 美容と健康に関心のあるお客さまにアピールします！ ★新規サービスのプランニング・プロデュース 新たなサービスのプロデュースや新商品のプロモーション企画など、幅広い仕事で活躍するチャンスも。 やりたいことがあれば、誰でもアピール可能。 年齢やキャリアに関係なく、様々なことにチャレンジできるフィールドです！ ★海外コスメの買い付け バイヤーとして海外のコスメ商品をリサー

仕事内容住宅ソリューションズ株式会社 【システムエンジニア】ハウスメーカー向けの企画・開発◆上流工程から担当◆残業月10h◆リモート相談可 【仕事内容】 【システムエンジニア】ハウスメーカー向けの企画・開発◆上流工程から担当◆残業月10h◆リモート相談可 【具体的な仕事内容】 【業界のニッチトップ企業／PMや上流工程を中心にお任せ／プロジェクトによりリモート可】 住宅・建築業界向けDXシステム開発プロジェクトに参画いただきます。 入社後はスキルに応じた研修を受けていただき、基本設計・詳細設計を担っていただく予定です。 ニッチな業界ながらも継続した取引と高いスキルを持って、上流から開発をお任せいた

仕事内容スタッフ全員の幸せを追求し、本当の意味で 『笑顔』で働ける環境・制度が揃う飲食企業 会社の未来を一緒に創る新メンバーを募集！ 株式会社DREAM ONとは？ 東京・愛知を中心に直営・FC合計で50店舗以上を展開。 全国から集まる1700を超えるお店が日本一の座を争う飲食業界の一大イベント『居酒屋甲子園』を立ち上げ過去2度優勝を果たし、外食アワードを受賞…など、会社・運営ブランドともに業界内では注目を浴びる飲食企業！ グループ連結で売上は50億を超え、 100店舗展開を目指し着実な成長・発展を継続！ 社長や役員とスタッフの距離が近く、ビジネス的な考えよりも、 スタッフの“ワクワクや幸せ”

仕事内容■仕事内容 同社は、設備保全・運用高度化を支えるPlantAssetManagement(PAM)事業を展開 しております。 主力製品であるPRM(PlantResourceManager)は、 設備保全領域におけるデジタルトランスフォーメーション(DX)を中核で支えるソリューションとして、 さらなる成長が期待されております。 本ポジションでは、グローバル市場を見据えた製品戦略の立案から事業拡大まで幅広く関わり、 PAM事業の将来を共に創造していただきます。 具体的には、製品戦略・ロードマップの策定、製品マーケティング・販売支援、製品開発推進、 顧客価値創出といった業務を通じて、事業成長を牽引

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 飲食店でのホ-ル・キッチン業務をお任せします。 業務内容(詳細) 各店舗での接客・調理などからスタ-ト◎その後のキャリアは無限大です！ 具体的な仕事内容 【店内でのホ-ル・キッチン業務をお任せします】 接客・調理に関する試験に合格すると 個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！ もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネ-ジャ-のほか、 営業企画、商品開発、店舗開発 、人事や総務といった 本部での業務をお任せする場合もあります。

仕事内容野村不動産ライフ＆スポーツ株式会社 子どもたちの挑戦とご家族の健康を支える【スポーツクラブ運営】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 暮らしに寄り添うスポーツクラブで接客・レッスン・イベント運営などを担当◆コラボ商品の企画などにもチャレンジできます◆充実の研修からスタート！いずれかのセクションをご選択いただき、メインで担当していきます。 ■スイミング →子ども・大人向けレッスン →レベル別泳法指導（6～15名） →安全管理・監視 ■フロント／サービス →受付・お問い合わせ対応 →入会・予約

仕事内容自社音声IPの女性向けビジュアルノベル化プロジェクトで、確定済み企画を開発へつなぐゲームディレクターを募集します。ゲームタイトルは選考過程で必要に応じて開示します。 初回委託はPhase 0（標準1～2ヶ月）の成果物ベースです。 【主な業務・成果物】 ・タイトル、ステータス、選択肢、回想等の画面モック ・縦切りシナリオの制作管理 ・Steam、PC完全版、Switch版の差分管理表 ・Steamストアページ方針の策定 ・デモ版、先行2キャラ版、4人フル版の制作見積用スコープ表 ・外部開発会社の候補選定、技術・見積評価、推奨案の提示 Phase 1以降は、成果物とレビュー結果を基に業務範囲

仕事内容株式会社ホンダファイナンス 【リモート週2｜三鷹】社内SE（アプリ企画・開発～運用）■本田技研工業100％出資｜平均残業20h程 【仕事内容】 【リモート週2｜三鷹】社内SE（アプリ企画・開発～運用）■本田技研工業100％出資｜平均残業20h程 【具体的な仕事内容】 ★プライム上場Hondaグループ/有休取得推奨（平均年間16日以上取得）・フレックス制・リモートワーク導入週2回 ★大規模システム刷新のプロジェクトに携わる！小さめのプロジェクトから始めて、大きめのプロジェクト担当→リーダー・マネジメントとしてご活躍いただきます！ 当社は、世界中で愛されるHONDAグループの一員として、質

仕事内容株式会社トーシンパートナーズホールディングス ＼売上1,000億円を目指す成長企業／【システム企画】係長クラス ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 システム企画課の係長クラスとして、グループ全社のIT戦略立案をはじめ、生成AIなどの最新技術の調査・評価、DX推進に向けた企画・実行をお任せします◎全社IT戦略の立案および推進 ◎最新デジタル技術・AI技術の調査・評価・POC ◎生成AI（RAG構築・Agentic AI）活用の推進 ◎kintone / BIツール / RPA等による業務改善支援

仕事内容・ホール・キッチン業務…接客、配膳、調理 ・スタッフの管理や育成など 慣れていったら ・商品企画開発 ・店舗マネジメント業務（スタッフ育成や売上管理） ・新メニューの開発、レシピの考案 などもお願いします！ 〈初めはホールやキッチンの業務からスタート〉 徐々に仕事を覚えていってもらえればOK！最短6ヶ月で店長になれます。 週休二日制でしっかり休みながら、キャリアアップも可能！ 評価制度も整っているので、肌感覚ではなく結果を正当に評価しています。 ひとり1人の頑張りは見逃しませんよ！ ＼こんな方にもオススメ／ 食べることが好きな方 イタリアン、フレンチ、和食・洋食、中華

仕事内容焼鳥専門店の接客／賞与100万円実績／年収600万円可／直近の給与保証あり 株式会社鳳凰 焼き鳥,居酒屋,バー ◤ 【 NEW 】新着求人 ◢ ＼業界トップクラス！／ 平均年収470万円越え 直近給与3ヶ月保証もあり！ ＼定着＆採用強化！／ 年商10億を目指すために、 2025年4月からコンサルを入れて、 福利厚生や給与改定を実施！ ＼書類選考なし！／ 直近給与3ヶ月保証 月給40万円スタート！ ｜3ヶ月に1回、月給2万円UPのチャンスも！ 年収600万円以上も可能！ 賞与はMAX100万円以上！ 午後からの出勤 挑戦大歓迎！ ｜あなたのアイデア、活かせま

仕事内容◆教習所の受付スタッフとして、お客様の対応をお願いいたします。 キャリアアップにも挑戦でき、長く安心して働ける環境です。 【具体的な業務内容】 ・入所案内 ・申し込み手続き ・高齢者購買受付業務 ・配車業務 ・検定業務 など ★キャリアアップも可能です！ 会社の制度として、キャリアアップを目指す人を応援しています。 スキルを身に着けながら、ゆくゆくは今とは違う道で活躍していただくことも可能です。 将来的には営業企画部、新規事業開発室などで業務を担当することもできます。

仕事内容【仕事内容】 当店はスタッフ全員が調理と接客の両方を担当するスタイルです。 メニュー開発、仕入れ、企画開発など、ご希望次第でさまざまな業務に携われます。 ～1日の流れ～ 10:00 出社・仕込み・オープン準備開始 11:30 営業開始 15:00 ランチ閉店 17:00 ディナー開始・仕込み開始 22:30 閉店・帰宅 [この仕事のおすすめポイント] ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 店長経験のある方を積極的に採用いたします◎ ♯古民家 ♯土鍋ご飯 ♯本格中華 ♯ミシュランビブグルマン ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 【 仕事内容 】 ◇ホール業務 ┗お客さまのご案内・オー

仕事内容☆面接1回 ☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 具体的な仕事内容 【店内でのホール・キッチン業務をお任せします】 接客・調理に関する試験に合格すると 個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！ もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、 営業企画、商品開発、店舗開発 、人事や総務といった 本部での業務をお任せする場合もあります。 研修制度は？店長までのステップアップ