地方創生 - 宮城県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社Road Goal Holdings 球団運営やイベントの企画・マーケ／未経験歓迎／定着率95％ 【求人要約】 ポジション豊富◎多角事業経営による豊富なキャリア 社会貢献◎東京で暮らしながら地方創生に携われる 頑張りを還元◎20代で年収1500万円を目指せる！ 【仕事内容】 プロ野球球団の運営を中心にした企画・マーケティング・事務業務全般★未経験から月給35万円以上 【具体的な仕事内容】 東日本大震災の復興の象徴として設立された地域プロ野球リーグ球団「福島レッドホープス」。 Roadグループはその運営を担い、福島県の官公庁と連携しながら、「復興のその先」を見据えた地方創生プ

仕事内容人事院 国家公務員（事務系）／係長級採用試験／研修・手当など充実 【求人要約】 国家公務員の係長級採用／事務系分野を募集 日本と、そこで暮らす人たちの生活を支えるやりがい フレックスタイム／年休120日～／年収580万～ 「国づくり」という、 日本最大級のプロジェクトに関わる 道路や港湾などの社会インフラ、防災、DX推進、税制、産業振興―― 今回募集するのは、民間企業や官公庁などで培った経験を持つ方を対象とした係長級採用。係長級職員として、政策立案や行政運営の中核を担っていただきます。 自らの知見や経験を活かし、数百万～数千万人の暮らしを支える制度や仕組みづくりに携われます。

仕事内容業務内容 業務内容（概要） 社会インフラ・官公庁・民間企業・金融等の多様なお客様へ、要件定義・基本設計といった上流工程から、製造・試験工程まで幅広く担当いただきます。 業務詳細 ■公共 ・要介護認定等の自治体業務のAIサービスの導入 ・防災・減災ソリューションの企画/導入 ・図書館・公文書館向けデジタルアーカイブサービスの企画/導入 ・自治体DXソリューションの企画/導入 ■金融 ・都市型データセンタを活用した金融機関様向けクラウドの構築 ・信用金庫様向け業務ソリューションCconnector(登録商標)シリーズの開発 ・NTTデータGが取り組む金融機関様向け大規模システム開発への参画 ■法人

仕事内容[募集背景「地方の雇用創出と観光業界の活性化」――この大きな社会課題に、あなたも一緒に挑みませんか？ 2023年4月時点で、日本の市町村の半数以上が「過疎地域」となり、東京圏への一極集中が深刻な問題です。当社は、地域の重要産業である観光業（宿泊業界）を支援することで、安定した雇用と新たな人の流れを創出し、活力ある地域社会の構築を目指しています。 このミッションを共に実現するため、仙台拠点にて、地方活性化の要となるキャリアアドバイザーを募集します。社会貢献性の高い事業で、あなたの介在価値を最大限に発揮してください。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 地方活性化の要である宿泊業界を支える「

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 【具体的には…】 ・IoTに関する企画提案 ・社内部署（エンジニア、バックオフィス）との連携 ・社外との折衝、交渉 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 27歳～42歳の方が活躍中！ JOBID：47889

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験（新規開拓、提案型）3年以上 ・金融機関（銀行、地域金融機関、証券、保険）法人営業経験 3年以上 ・監査法人、会計事務所、税理士事務所での実務経験 3年以上 [歓迎] ・M&A仲介、フィナンシャルアドバイザリー実務経験者 ・M&A関連業務経験者 過去入社実績：地銀、信金、証券、保険、商社、不動産、MR、IT、税理士事務所 等 【フィットする人物像】 馬力、主体性、責任感がある方 【職種名】 【日本の企業を未来へ継ぐ】独立地方創生M&Aコンサル 【仕事内容】 地方特化型のM&Aアドバイザリー専門集団である当社にて、M&A

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・東北地方内で転勤が可能な方 ・普通自動車免許（AT限定可） 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・自治体や役場での勤務経験 ・営業／マーケティング／ECサイト運営経験 ・地域創生・町おこし・イベント企画経験 ・販売職・ホテル・旅館などの接客経験 ・IT企業での業務経験 【尚可】 ・自治体、ふるさと納税に関するご経験 ・本気で地域や日本を盛り上げていきたい仕事がしたい方 ・ECやマーケティングの経験を活かしたい方 ・お客様と三方良しの営業に興味のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・地方創生へ

仕事内容[募集背景全国の自治体から新規の支援依頼が急増しており、その成長をさらに加速させるため、東北エリアの地方創生を担うコアメンバーを募集します。地域の生産者や自治体と深く関わりながら、「稼げる地域をつくる」という使命を共に推進していただける方をお待ちしています。 [転勤の有無有り [仕事内容]： ふるさと納税を中心とした地域プロデュース業務を担当し、「地域産品の発掘」「ブランディング」「EC・広報」などを通じて、地域経済の活性化を実現します。 具体的には ・課題ヒアリング・提案：地域の事業者様へ市場トレンドを共有し、出品商品や販売戦略を設計 ・インタビュー・魅力発掘：生産背景やこだわりを丁寧

仕事内容[募集背景拠点強化のための増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 運用保守の最適化により顧客の肥大化したコストを削減、攻めのIT投資へ予算を転じさせるべく、RFPの作成から提案、プロジェクトの稼働準備、安定稼働に向けた体制づくりなどを推進いただきます。 ※プロジェクトの9割がエンドユーザーからの直請け案件（プライム）となり、5～30名程度のチームで活動します。 【具体的には…】 ・「先発隊」として新規プロジェクトの起ち上げ ・運用保守の最適化メソッドや、プロジェクト体制構築に必要な各種ツールやナレッジを活用し、プロジェクトの成功に向けた道筋づくり 等 【仕事の魅力】 運用保守の領域

仕事内容[募集背景部門・体制強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 世界一使われるグループウェアメーカーになるために、多くの人々に当社が創り出した新しい価値を認めてもらい、日本中の企業や組織で製品を活用していただくことが営業本部のミッションです。 当社の営業には全国のパートナー（販売代理店）を通した間接販売と、お客様へ情報共有提案をダイレクトに行う直接販売の2つの方法があり、それぞれ自社製品を中心とした情報共有のソリューション提案をしています。 社内外の人を動かしていくバイタリティーある方や、案件にじっくり向き合ってお客様の満足を得ることにやりがいを感じる方を募集します。今後は地方への展開

仕事内容同社の労務担当としてご経験に合わせて下記業務をお任せします。ご経験や適性に応じて、下記からいくつかの業務を担っていただきます。 労務内で業務のローテーションを行っているため、業務が固定化されず一人ひとりが幅広い経験を積むことができるため、労務のプロを目指せる環境です。 【具体的には】 ・給与計算 ・年末調整 ・勤怠管理 ・入社退職手続き ・社会保険手続き ・衛生管理業務 ・規程の策定および改定 ・法改正対応業務 ・福利厚生制度の企画立案/導入 など 【将来的には】 ゆくゆくは採用や人事制度設計、人財育成、エンゲージメント施策など労務以外の人事領域にチャレンジすることも可能です。 守りの要と

仕事内容仙台ガス水道工業株式会社 【仙台】ガス・水道の施工管理◆安定業績を推移／完全週休2日制の年休120日／年収450万円以上◆ 【仕事内容】 【仙台】ガス・水道の施工管理◆安定業績を推移／完全週休2日制の年休120日／年収450万円以上◆ 【具体的な仕事内容】 年休120日／転勤なし／仙台市内近隣がメイン／資格・経験を活かせる／仙台市のガス・水道工事のシェア4割程度と安定性年収450万以上 ■職務内容： 工事部門における施工管理をお任せします。主に、仙台市ガス局や仙台市水道局からの発注がメインとなり、本管埋設工事の施工管理を担当します。その他にも利府町や宮城県管工業協同組合からの発注も対応

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 メガバンクや上位地銀等の金融機関や弁護士事務所等で3年程度法務関連業務に従事していた方 【尚可】 ・弁護士資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 自主的に考え動ける方 【職種名】 【宮城】法務 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ☆年間休日120日☆東証プライム上場★宮城県内のメインバンクシェアトップクラス 【職務概要】 同社法務部門にて業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ・契約書のリーガルチェック ・弁護士との連携 ☆預金、貸出金ともに宮城県内のシェアトップクラス。

仕事内容[募集背景組織強化のための増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： システム開発や運用においてプロジェクトの企画・要件定義といった上流工程で「品質」に関わる提案をお客様向けに実施する業務と当社がプライムベンダーとして成長していくための品質基準の制定に従事いただきます。 【具体的には…】 ・業務フローの見直し、品質管理手法の見直し ・品質向上に向けた体制づくり ・PMO役としての参画、課題解決 ・各種研修参画、運営推進 ・品質管理手法の見直し ・開発プロセスの策定、更新、展開、指導 ・提案書レビュー、見積もりレビュー、工程完了チェック 等 【業務事例】 ・大手通信事業者様／モバイルユー

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 様々なエンジニアとしてのご経験を活かして、ご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・ハードウェアの設計・試作・開発・製造 ・IoTシステム開発、IoT機器の開発 ・Webアプリケーション開発 等 【キーワード】 IoTエンジニア、AIエンジニア/データサイエンティスト、セールスエンジニア エンベデッド系エンジニア、メカトロニクス系エンジニア、その他システムエンジニア 【開発環境の一例】 ■ソフト系 ・アジャイル、スクラム開発 ・管理ツール：Github ・仮想化：VMwere／Docker／Vagrant ・言語：PHP／J

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要スキル・経験】 ・営業経験（法人/個人問わず） ・地方創生や活性化することへ興味関心 [歓迎] ・クリエイティブ業界での就業経験（職種問わず） ・マネジメントやリーダー経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25－42歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【仙台オフィス】人材エージェント 【仕事内容】 仙台オフィスにてクリエイティブ領域における人材営業（派遣・紹介）をメインにご担当いただきます。 【業務内容】 Webや広告、映像、ゲーム等のクリエイティブ領域における人材営業（派遣・紹介）をメインにご担当いただきます。 各クラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・商業施設等の建築施工管理経験をお持ちの方 【尚可】 ・銀行や金融機関での施設管理経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・多くの外部業者（40～50社）や行内経営陣との円滑な調整ができる方 【職種名】 【宮城】設備管理 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東北最大級の地銀を支える施設管理。施主の立場で理想の店舗づくりを牽引。 【職務概要】 ・設計や施工管理は建設業者が行いますが、 施主としてのプロジェクト進捗管理や契約締結業務等をお任せします 【職務詳細】 ・土地売買、購入、

仕事内容[募集背景拠点強化のための増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 運用保守の最適化により顧客の肥大化したコストを削減、攻めのIT投資へ予算を転じさせるべく、RFPの作成から提案、プロジェクトの稼働準備、安定稼働に向けた体制づくりなどを推進いただきます。 ※プロジェクトの9割がエンドユーザーからの直請け案件（プライム）となり、5～30名程度のチームで活動します。 【具体的には…】 ・顧客向けWebシステム、業務システムの開発担当 ・インフラ、金融、メーカー等プロジェクト多数 等 【仕事の魅力】 運用保守の領域に特化することで、強固な顧客基盤を築いていますので、単一のプロジェクトのみで

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎 2026年4月1日において、学校教育法に定める義務教育を終了した日から起算して14年を経過した者等 ※詳細な応募資格および求める人材については、人事院「国家公務員試験採用情報NAVI」（httpswww.jinji.go.jp/saiyo/siken/keikennsya/keikensya_goudou.html）をご参照ください。 【フィットする人物像】 ＜向いている人＞ ◎周囲と協力して物事を推進できる方 自治体や事業者等、多様な関係者と連携し、社会インフラを支える大規模なプロジェクトを各種政策の実行役として進めます

仕事内容【提案営業/旅行会社の枠を超えたソリューション提案】 ～旅行業界×地域密着×地方創生～ 東北6県の様々な企業や組織団体と協力しながら、社会課題である地方の人口減少の解決に向けて、 地域活性化、地方創生、防災・復興等、SDGs等の課題に対して自治体向けのソリューション提案を行っていただきます。 異業種とコラボレーションしての協同企画提案にも積極的に取り組んでいます。 (例)東北地域の若手人材育成を目的とした『SB student Ambassador東北大会』の開催など 具体的には… 【ソリューション営業】 ・地方創生等の自治体案件の課題解決を目指す公務地域ソリューション事業 ・教育関連への提案