精神保健福祉士 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容あなたの経験や資格を活かしてココで働いてみませんか？資格を持っていれば実務未経験で始めることも可能です◎少しでもご興味ありましたらお気軽にお問い合わせください！ 【職種】 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、正社員経験なしOK、ブランク有OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ／ 児童指導員のお仕事！ ＼ 具体的には ■保護者様との相談業務 ■簡易的な生徒の管理業務業務 ■備品管理業務（教材など） 【残業時間について】 残業無し 【勤務時の恰好について】 髪型・髪色自由、服装自由、ネイルOK 【社員登用】 なし 【採用予定人

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

仕事内容【月給25万円〜×経験者募集】少人数制で力を発揮できる児童指導員 大阪メトロ谷町線 谷町九丁目駅から徒歩で3分 大阪メトロ千日前線 谷町九丁目駅から徒歩で3分 近鉄難波線 大阪上本町駅から徒歩で7分 【本求人は以下の資格が必要です】 【必須資格】 ※下記いずれかの資格をお持ちの方※ 【資格を活かして働けます】 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・社会福祉士 または 精神保健福祉士 ・教員免許をお持ちの方 （幼稚園／小学校／中学校／高等学校） ・大学・大学院で以下の学部・学科を卒業 （社会福祉／心理／教育／社会学 など） ・高卒以上で、児童福祉施設での実務経験2年以上 ・中卒の場合、児

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:就労継続支援B型事業所クローバー 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:生活支援員 ー 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 就労継続支援B型事業所における支援員業務全般 ・内職作業、軽作業、パソコン訓練などの見守り、サポート業務 ・作業、訓練、相談などの記録物作成 ー ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 【月給】229,000円 ※処遇改善加算・ベースアップ加算込み 【その他手当

仕事内容【夜勤なし×月給50万円～×事業部長候補】「個」の経験に頼る運営は、もう終わり。 夜勤なし。QOLも、キャリアも、妥協しない環境がここにあります。 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っ

仕事内容【自立援助ホーム／生活相談員】契約社員｜青少年の相談対応業務｜臨床心理士必須｜正社員登用あり｜年間休日１２５日 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 大阪市東淀川区にある自立援助ホームです。働かざるを得なくなった原則15歳から20歳までの青少年が、安心して生活でき、自立していくことができるよう支援を行っています。 ■入職後は… ・困難を抱えている青少年の相談業務が主な業務です。学校やアルバイトで帰宅が遅いため、相談や面談時間も遅い時間が多くなりますが、青少年が困難を克服し自分らしく生活できるようサポートしていただきます。 ■こんな方をお待ちしています 臨床心理士の資格を活かして、青少

仕事内容<仕事内容> 駅近、週休2日！放デイ5年以上の経験者の児童指導員募集！送迎なし（見学可） 児童発達支援・放課後等デイサービスでお子様（児童・小学生）の療育をしていただきます。 個別支援なので一人のお子様にしっかり向き合えます。送迎がないので支援に集中できます。 仕事の流れ 〇訪問予定がある日は学校・園訪問 ない日は支援の準備（工作）や書類作成 〇午後から支援の準備 〇15時頃から支援（ほぼ個別） 〇18時LINEで保護者に本日のご様子を送る（支援の合間にも送れます） 〇片付けと翌日の準備を簡単にして19時に終了（18時半終了可能） 支援では、書道セラピーを取り入れ、手本を見ながら水書道

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容管理職 見学歓迎/ 療育スタッフ募集！未経験の方も応募可 ●セッション（マンツーマン療育） 子どもが今できかかっていることを効果的に伸ばすための教材を使用し学習を進めていきます。学習教材だけでなく、工作や実生活に役立つスキルの向上をし、子どもの「自信」に繋がるよう、「楽しい」や「できた」の気持ちを大事します。 ●預かりサービス（小集団） セッションで練習したり、できるようになったことを実生活でも活かせるように前段階として小集団（５～６人程度）で狙いをもって過ごします。様々なレクリエーションで子どもの「できた」を演出し、褒められる機会を作ります。 ●送迎業務 各小学校への送迎車の

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:就労継続支援B型事業所クローバー 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:生活支援員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労継続支援B型事業所における支援員業務全般 ・内職作業、軽作業、パソコン訓練などの見守り、サポート業務 ・作業、訓練、相談などの記録物作成 ー ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】229,000円 ※処遇改善加算・ベースアッ

仕事内容【月給25万円〜×残業ほぼなし】研修充実で成長できる児童指導員 南海汐見橋線 汐見橋駅から徒歩で3分 阪神なんば線 桜川駅から徒歩で6分 大阪環状線 大正駅から徒歩で8分 【本求人は以下の資格が必要です】 【必須資格】 ※下記いずれかの資格をお持ちの方※ 【資格を活かして働けます】 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・社会福祉士 または 精神保健福祉士 ・教員免許をお持ちの方 （幼稚園／小学校／中学校／高等学校） ・大学・大学院で以下の学部・学科を卒業 （社会福祉／心理／教育／社会学 など） ・高卒以上で、児童福祉施設での実務経験2年以上 ・中卒の場合、児童福祉施設での実務経験3年以

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【契約社員】【生活相談員】 当社のデイサービスのコンセプトはカフェのようなくつろぎの空間。 居心地の良さを目指した空間で、生活相談員として働いてみませんか？ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ■デイサービス内でのサービス提供をお願いします ・トイレ介助、入浴介助などのお客様へのサービス提供 ・お客様の送迎業務 ・お客様、ご家族の日常生活や介護に関する悩み、困りごとなどの相談業務 ・介護計画書の作成 ・リハビリ介助 ・その他 お客様が元気にイキイキとした生活を送れるよう支援して頂くお仕事です！ ☆2

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集！★30代・40代が活躍中！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容タイトル: 社会福祉法人母体のホームヘルパー（訪問介護員） 勤務先名: 社会福祉法人 大阪自彊館 職種: 社会福祉法人母体のホームヘルパー（訪問介護員） 仕事内容: ー 大切な職員だから、暮らしの安心とキャリアを守りたい ー 介護サービスを支えるスタッフには長く活躍して欲しいと願っています。 給与・キャリア・変化していく生活も、しっかり支える環境をご用意しています。 ＼ アピールポイント ／ ◆年間休日120日以上！ ◆創業110年の老舗社会福祉法人！ ◆働きながら資格取得が可能！ ◆業界大手だからこその充実の福利厚生！ ◆Instagramにて情報配信中！公式アカウントもチェックく

仕事内容新たな挑戦をレオHOMEで！サービス管理責任者マネージャー職募集中 ◆募集職種 サービス管理責任者 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、計画書作成、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験、資格、能力を考慮します ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:上記金額に含む 役職手当:上記金額に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：自動車免許、サービス管理責任者研修 有資格者歓迎：介護福祉士、看護師、准看護師、社会福祉士、社会福祉主事任用、精神保健福祉士、実務者研修

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童指導員募集中＜お持ちの資格を活かして活躍できるお仕事です♪交通費支給あり/施設見学OK/WEB面接OK！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴ 「マーブル上本町校」は未就学児～学齢時の 発達に特性のあるお子様の教育や発達支援のサポートを行っています。 ▼仕事内容 ・活動支援（ことばのトレーニング・遊び・学習・工作など） ・イベントの計画・実施 ・連絡帳記入・日報作成など ※送迎業務なし ▼特色 【ことばのトレーニング】 言語聴