大分県の医療業界の求人・仕事・採用

仕事内容大分市／特別養護老人ホーム／正社員／介護職6031_338489 特別養護老人ホームでの介護業務 ・入浴・食事・排泄・更衣・整容などの身体介護 ・レクリエーション、日常生活の援助 従来型45名（多床室24名／従来型個室21名） ユニット型40名（１ユニット10名×４ユニット） 従来型45名定員 / ユニット型40名定員の特別養護老人ホームにて、介護福祉士を募集しております。 介護の実務経験がある方が対象です。 「誠実・奉仕・感謝」を基本理念として、「明るく、楽しく、健康に」をモットーに、当施設をご利用の皆様が穏やかな老後を過ごすことのできる「明るいホーム」づくりに努めている法人様です

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 175000~175000円 給与その他： 資格手当（介護福祉士）：８，０００円 夜勤手当：５，０００円／回 休日手当：１，０００円／回 【住所】 大分県大分市明磧町1丁目2番9号 【アクセス】 久大本線南大分 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【こ

仕事内容【職種】 看護助手 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 看護助手業務 【給与】 月収 175000~175000円 給与その他： 資格手当（介護福祉士）：８，０００円 夜勤手当：５，０００円／回 休日手当：１，０００円／回 【住所】 大分県大分市明磧町1丁目2番9号 【アクセス】 久大本線南大分 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり

仕事内容【職種】 看護助手 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 明和記念病院看護助手業務全般 【給与】 月収 206500~265500円 【住所】 大分県大分市明野北1-2-17 【アクセス】 JR日豊本線(門司港～佐伯)高城 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 夜勤手当 / 皆勤手当 / 資格手当/再雇用/ 【手当詳細】 夜勤手当： 正看護師・准看護師：1回11000円 資格手当： 正看護

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 10:30～19:30（休憩60分） 9:00～16:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 大分市/有料老人ホーム/派遣/介護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 有料老人ホーム兼デイサービスでの介護職・派遣のお仕事です 【おすすめポイント】 ・日勤帯の週2日～のシフトで家庭との両立が可能！ ・定員12名とアットホームな雰囲気で働きやすい！ ・入居者様一人ひとりに寄り添う介護が目指せます！ ・楽しく働ける環境を心がけおり定着率が高い職場です！ 介護・医療業界に特化

仕事内容日野病院で理想のキャリアを築こう！未経験者歓迎の看護師求人 ◆募集職種 看護師 契約社員 ◆仕事内容 患者様に寄り添う看護を実践！一般病院での看護師業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 一般病院における看護師業務を担当していただきます。 ・利用者様の状態観察 ・日々の看護ケア ・療養生活のサポート ・診療に伴う看護業務 ・看護記録の作成 ・医療スタッフとの連携 利用者様の状態や変化を丁寧に把握し、一人ひとりに合わせた看護を行うお仕事です。 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 日勤・夜勤などの勤務を通して、一般病院での看護業務に幅広く携わります。チームの一員として、利用者様

仕事内容【職種】 看護助手 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 一般病院の看護助手業務全般 【給与】 月収 143000~170000円 賞与：年2回（4.35ヶ月） 【住所】 大分県津久見市千怒6011 【アクセス】 JR日豊本線(門司港～佐伯)津久見 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手

仕事内容【職種】 看護助手 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 一般病院の看護助手業務全般 【給与】 月収 196900~230000円 【住所】 大分県豊後大野市三重町赤嶺1250-1 【アクセス】 阿蘇高原線三重町 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 夜勤手当 扶養手当 職務手当 調整手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時ま

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 看護介護総合サービス佐伯の太陽での介護業務 【給与】 月収 201000~215000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 大分県佐伯市駅前１丁目1-11 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護老人保健施設のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 201000~215000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 大分県佐伯市鶴見沖松浦51 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用

仕事内容応募資格は「やってみたい」だけでもOK。 安定の環境で、モノづくりの面白さを味わいませんか？ 仕事内容： 【先輩社員がしっかりサポート！】 全国各地のプロジェクト先において、機器類の保守・点検や運転管理など ビルメンテナンスの技術スタッフとしてご活躍いただきます。 まずはアシスタント業務や適性に合わせた担当業務からスタート。 将来的にはマネージャーや管理職へのステップアップも可能です。 ＜具体的には…＞ 以下の業務のサポート業務からお任せします。 ・建設・設備の点検、調査、メンテナンス ・消防設備の保守点検 ・給排水設備の運転管理 ・冷暖房、電気の運転管理 など ＜プロジェクト例＞ ・

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 社会福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 管理職(現場職と兼務) 【給与】 月収 210000~245000円 【住所】 大分県日田市亀山町4-16 【アクセス】 久大本線日田 【必須資格】 介護福祉士 / 社会福祉士 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウ

仕事内容ドコモショップパークプレイス大分店｜大分県大分市の正社員求人docomoショップ内携帯電話・スマホの接客販売＆受付事務のお仕事＜未経験OK＞賞与あり＆年間休日124日 最寄駅：JR「中判田駅」車10分募集要項: 職種: スーパーバイザー・エリアマネージャー（アミューズメント）(ドコモショップパークプレイス大分店/受付・販売スタッフ) 仕事内容: ＼安心の丸紅グループだから腰を据えて働ける！／ 当社は、【丸紅株式会社】の100%子会社として、安定した経営基盤のもとで現在も成長を続けている会社です。 サービスの規模・販売台数ともにキャリア業界トップクラスの実績を誇っています。 ■仕事内容の詳細

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 一般病院のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 167000~203200円 賞与：年2回（8ヶ月） 【住所】 大分県大分市明野北1-2-17 【アクセス】 JR日豊本線(門司港～佐伯)高城 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 皆勤手当 / 資格手当/有給休

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 訪問介護業務 / 訪問介護計画書等の書類作成 / ご利用者・家族・ケアマネージャーとの、連絡調整業務 等 【給与】 月収 160000~220000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大分県日田市亀山町5-30 【アクセス】 久大本線日田 【必須資格】 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 年間休日108日 【休暇制度】 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 役職手当 / 皆勤手当 / 資格手当/育児休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤

仕事内容大分市／介護老人保健施設／正社員／賞与4ヶ月/6031_343682 大分市松岡にある「老健やすらぎ苑」での介護業務全般 ・５０床 ・身体介助、食事介助、入浴介助 ・同建物内に病院（病棟）と通所リハビリ事業所併 病院、診療所、訪問看護ステーション、介護老人保健施設、通所介 護、訪問介護、通所リハビリ、訪問リハビリ、居宅介護支援、有料 老人ホーム、障がい福祉サービス等を運営しています。 ツクイスタッフ熊本支店は、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業者ツクイのグループ会社となります。熊本県内で医療・福祉に特化した人材紹介・派遣サービスを展開し

仕事内容大分市／病院／正社員／介護6031_338875 精神科病院での介護業務全般 ・身体介護（入浴、食事、排せつ介助） ・環境整備 ・その他付随する業務 大分市上判田にある精神科病院にて介護職員を募集中です！ 教育制度が充実していて未経験者でも丁寧にご指導いたします。 【教育制度】 ①プリセプター方式 プリセプティ（新人）に、教育担当としてプリセプター（先輩）がつき、スキルや適正に応じて一年間マンツーマンで教育、指導、相談を行っていきます。プリセプティの個性やキャリアに合った、プリセプターを選出します。 ②こっこクラブ・ひよこクラブ 新入職員（プリセプティ）の集いとして「ひよこクラブ」を、先

仕事内容別府／介護老人保健施設／正社員介護福祉士6031_335216 介護老人保健施設における介護業務全般 ・身体介助（食事介助、入浴介助、排泄介助、更衣介助、移乗 介助、口腔ケア、環境整備） ・夜間見回り、コール対応 ・服薬管理 ・介護記録の作成 他 介護老人保健施設、訪問看護ステーション、訪問介護事業所、居宅 介護支援事業所などを併設し、在宅医療に力を注いでいます。働き やすい明るい職場を目指しています。健康経営認定事業所です。 ＊事前施設見学が可能です。お気軽にお問い合わせください。 ツクイスタッフは、デイサービスやグループホーム、有料老人ホーム等、施設を複数運営している、大手介護事業

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 185000~213000円 【住所】 大分県速見郡日出町藤原1691-1 【アクセス】 JR日豊本線(門司港～佐伯)日出 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容【求人概要】 別府市/サービス付き高齢者向け住宅/正社員/介護職 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 サービス付き高齢者向け住宅での介護職・正社員です。 定員50名 遠方、そして近隣のみなさまをお迎えし、高齢化社会の一端を担う施設として、 入居者様が安心して生活ができるご支援をします。 入居者様お一人お一人の状況や立場を最重視し、ご家族の皆様にとっても可能な限り良質で前向きなサービスを