ハローワーク 短期 - 長崎県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：21時00分〜8時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○施設に入居されている方々の２４時間３６５日 生活の支援全般 （食事・入浴・排泄・更衣・整容・環境整備等支援。 ※夜勤あり（２２：３０～７：３０） ・全室個室 ユニット型施設です（入居定員：特養５０名、短期１ ０名） ※１ユニット１０名の利用者様を５名程度のチームで対応します。 ・個別ケアと認知症ケアに力を入れています。 ＊未経験者の応募歓迎 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可（法人内規定あり 要相談）

勤務時間 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間２：15時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）のどちらかの勤務 希望可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります） ※土日休み要相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊主に、法人向けにビジネスホン工事、ＬＡＮ工事、防犯カメラ 工事を行います。 ＊その他、関連・付随する業務 ※エリア：主に長崎県内 （九州、山口に短期出張あり） ※使用車：軽ワゴン（ＭＴ） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 【業務変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります） ※土日休み要相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○クリニックの外来患者様に対して、リハビリ計画、機能訓練の 実施及び記録等 ○介護老人保健施設（５４床）短期（６床）の利用者様に対し て 在宅後復帰等にむけたリハビリ計画、機能訓練の実施及び記録 他 職種連携 ○デイケア、訪問リハビリテーションの利用者様に対して在宅生活 維持を念頭においたリハビリ計画、機能訓練の実施及び記録、多 職種連携、家族等への助言等 上記及び上記に付随する業務、雑務 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分又は8時30分〜12時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４時間（場合によっては５時間）の勤務となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容○重症心身障害児・者入所施設での調理業務等 ・１６０名程度の入所者の朝・昼・夕の調理（９名で調理） ・短期入所、通所、職員食調理 ・配膳 ・洗浄業務（食洗機あり） ＊１３名のスタッフで交替制（Ｒ７．８現在） ※応募前の職場見学必須 ☆お気軽にお問い合わせください ※お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容特別養護老人ホームに入居されている高齢者の皆さんの看護業務 （健康管理・病院付添等）を担当していただきます。 ※利用者の方の通院時等の運転用務有り（ＡＴ／軽自動車） ※入居２９名、短期入所１０名 計３９名のご利用者に対し、 看護業務を現在３名在籍。 ＊定年年齢以上の方も応募可能（１年更新制・昇給はありません） ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ＊応募前の職場見学が可能です。お気軽にお問い合わせください！ 「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要）

仕事内容○特別養護老人ホーム・ショートステイでの入居者の生活全般に 関わる介護サービスの提供 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄介助など、日常生活のサポート全般 （ユニット型ケア） ・介護記録作成（パソコン・タブレット端末使用） ・誕生日会や季節のレクリエーション等、企画と実施 ※レクリエーションの様子は公式ホームページにてご覧ください♪ 「諫早市 知六会」で検索を♪ 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○特別養護老人ホーム入所者様、および併設の短期入所生活介護利 用者様のケアプラン作成。ご家族様や関係機関との連絡および調整 ・カンファレンスの実施、その他関係する業務。 ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間帯についての詳細は面接時にご説明いたします。 ※夜勤１回は２日の勤務になります。 ※夜勤明けの日は勤務終了です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数等は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊ 介護医療院（１９名）、短期入所生活介護（１２名）での介護 ・ 食事・入浴・排泄等の介助 ・ 施設内の清掃 ・ レクレーション ＊ 現在の職員数 ・ 看護職員４名、介護職員１８名で対応しています ＊ 勤務は２交代制、夜勤は２名体制 ＊ 定年以上の方も応募可（但しパート職員になります） ◎ハローワークの紹介状が必要です ＊変更範囲：変更無し

仕事内容訪問介護において訪問介護事業所の管理、居宅ケアマネとの調整、 利用者との契約・相談及び訪問介護のケア業務を担っていただきま す。その他法人における介護業務 変更範囲：変更なし ○施設事業所（特別養護老人ホーム（５０床）、短期入所（８床） 介護療養型老人保健施設（５４床）（短期６床） ○通所事業所（デイケア） 〇訪問事業所（訪問介護）＊変更範囲：変更なし 上記における直接介護業務及びそれに付随する介護業務 ※自立して日常生活を営むことができるように入浴・食事・排泄等 の身体介助及び掃除・洗濯・調理の生活援助。その他、レクリエー ション・余暇活動・外出支援、行事の企画と実施等。 ◎ハローワークの紹

仕事内容○居宅介護支援事業所における介護支援業務全般 〇それに付随する業務及び雑務 ○施設事業所（特別養護老人ホーム（５０床）、短期入所（８床） 介護療養型老人保健施設（５４床）短期（６床） ○通所事業所（デイケア） ★勤務事業所：居宅支援事業所 ★基本的にはケアマネ業務専任ですが介護従事を兼務した場合は処 遇改善手当が支給されます。 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容※施設入所者への日常生活の援助（夜勤）を担当していただきます ・小規模特養２９床、短期入所１０床 計４ユニット ＊変更範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状不要）

仕事内容○施設に入居されている方々の２４時間３６５日 生活の支援全般 （食事・入浴・排泄・更衣・整容・環境整備等支援等） ※夜勤あり（２２：３０～７：３０） ・全室個室 ユニット型施設です（入居定員：特養５０名、 短期１０名）※１ユニット１０名の利用者様を５名程度のチーム で対応します。 ・個別ケアと認知症ケアに力を入れています。 ＊資格所有者でブランクある方、未経験者の方の応募歓迎します 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可（法人内規定あり 要相談）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：４週８休制（週休２日制＋祝日） 実働６時間・週３０～３２時間勤務 ＊相談のうえ、週の勤務時間数・一日及び週の勤務時間を検討可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は代表時間、８時３０分～１７時３０分の間の３～５ 時間で勤務時間については相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始６日間（１２／２９～１／３） ＧＷあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【重度の知的障害と重度の肢体不自由が重複した重症心身障害児・者の看護】 ＊病床数１８０床（内２０床は短期入所になります） ＊入職後、数週間は教育担当職員が一緒に業務を行い指導します。 ＊土・日・祝・年末年始も通常通りのシフト制勤務となります。 （年末年始手当有り） 【応募前見学】３６５日いつでも受け付けています。（送迎可能） 【従事すべき業務の変更範囲】変更なし