神奈川県横浜市のハローワーク 介護施設の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：８時～１０時、１７時～１９時など短時間でも可 応募時にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老健での入居者様の介護業務や生活リハビリの援助をお願いします 食事の介助、入浴介助、排泄介助、 移動介助、レクリエーション、生活リハビリ レクリエーション、イベントの企画等 ※ブランクのある方も歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容施設利用者の介護業務や生活リハビリの援助 食事の介助、入浴介助、排泄介助、移動介助、レクリエーション、 生活リハビリ ※ブランクのある方歓迎 ※ケアマネ資格取得支援講座実施 複数名でのシフト勤務なので休みが調整でき働きやすいです 研修も充実しているので安心して働けます 仕事の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※月・火・金・土のいずれか勤務可能な方 ※固定曜日での勤務もご相談可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ご利用者様の夜間における介護、生活支援 安心してお過ごしいただくため、就寝前後のコミュニケーションも 大切にしております。 ・必要に応じた巡視 ・排せつ介助や体位変換 ・コール対応 ・寝付けない方への傾聴 ・緊急時の対応 ・記録 等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜10時30分 就業時間２：17時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：午前と午後にそれぞれ送迎があり、１日の勤務時間は午前、午後合 わせて３時間となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容小規模多機能型介護施設での、 ご利用者様の送迎をできる方を募集します（週４～５日ほど） ※ワンボックスカー使用 ※変更範囲：変更なし

仕事内容施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護老人施設内の清掃全般 ◇６０歳以上の方、未経験の方、ブランクのある方 可 ◇離職率が低く、長く安心して働いていただけます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：12時30分〜14時30分 就業時間３：16時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）（３）について、全ての勤務ができる方を 希望しますが、いずれの勤務選択も可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 当社の予定表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：4日

仕事内容＊介護施設の通所者の送迎業務 ・利用者宅への迎えと施設からの送り。 ・乗降補助や車椅子への乗せ込みなどの軽介助もあります。 ・曜日や方面により、おおよそのコース設定はございます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：送迎以外はアシスタント業務をお願いします もしくは 【中抜け勤務】※休憩なし ８：００～１１：００、１６：００～１８：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業のとき６回を限度として１カ 月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容青葉台ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設で送迎業務を行っていただきます。 ・リフト車（ハイエース）運転がメインです。 ・お客様宅からセンターへの送迎、誘導、リフト操作 ・車両点検、清掃、給油などの車両管理 ・外出行事時の運転 ・施設の環境整備 ・送迎ルートはほぼ決まっています（午前、午後２時間程度） 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１日６Ｈ程度 勤務時間は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制で週５日勤務。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇親会社ケア２１運営の福祉 施設内での清掃業務です。 １．共有部分の清掃 （フロア・食堂・トイレ等） ２．居室清掃 ※業務内容は適性により決定 ※未経験の方も丁寧に指導します 応募にはハローワークの紹介状が必要です。 トライアル雇用併用求人 精神障害者６か月、その他３か月 〔変更範囲：なし〕

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 月・火・木・土出勤できる方急募 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期・利用者の容態急変・行事・職員の欠勤発生等 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制による

仕事内容■業務内容■ ご利用者様の送迎業務及び日常生活援助 ■件数：１日８件程度 時間：約往復で１時間程度 □ＡＴ車（ハイエース）にてご利用者様のご自宅⇔施設の送迎業務 □ご利用者様の昇降補助 □車いすの操作（送迎業務範囲） □車内の車椅子用リフト操作 □車内清掃／車内点検 □運行記録 （雇い入れ直後）ドライバー業務（変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者・利用者のために緊急を要する業務他 １日６ｈまで６回を限度として１ヶ月８０ｈまで１年５４０ｈまで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。土日祝できる方優遇。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設における看護業務 ・バイタルサインチェック、入浴前の処置、薬の管理、口腔ケア等 ・介護老人保健施設 入所フロア（１４０床） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：週２～３日程度 就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護老人保健施設の居室の日常清掃業務、および洗濯業務。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊笑顔を大切に利用者の皆さんに関わることができれば、未経験者 の方でも、先輩職員がサポートするので安心です。 ＊入居者の皆さんへの生活援助及び身体介護の仕事。若いスタッフ が多く、明るい雰囲気の職場です。なによりチームワークを大切 にしています。 ＊定員は１フロア８２名、従来型特養で四人室が中心です。 ＊介護の仕事は、例えば、食事の介助・入浴の介助・移動介助・排 泄介助等身体介護です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容老人介護施設の室内、廊下、トイレ等を分担して清掃する。 また、ゴミ回収処理をする。 ※≪業務請負≫ 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時15分〜10時30分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間３：14時45分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：早番及び遅番勤務あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容汐田総合病院での給食業務 入院患者さんに提供するお食事の盛付で１日８４０食程度の食事を 提供しています セントラルキッチンから送られてくる食材（加熱調理済のクックチ ル方式）を「盛り付け」し配膳する業務 変更範囲：なし

仕事内容施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などを お任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です 。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験３年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：夜勤１７時００分～９時００分 休憩２時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の緊急時の対応時、年６回を限度として、１ヶ月７０時間、 年６９０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他本人の希望により決定 会社カレンダーによる

仕事内容ヒルズ東戸塚はふれあいグループが運営する介護老人保健施設です 施設内の入所者に対する日常生活上の介助業務全般をお願いします １ 食事・入浴・排泄の介助 ２ 在宅復帰に向けてのリハビリ補助 ３ レクリエーション業務 ４ その他、関連する介護業務全般 ＊入所者数１２０名／スタッフ数４５名 施設未経験者・ブランクある方でも入社後安心して仕事が出来ます 夜勤専従勤務の応募可能／勤務日数・勤務時間は相談可能です 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数・時間はご相談下さい。 （例）８：３０～１５：００ 週４日 ９：００～１６：３０ 週３日 など 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日応相談 ※有給休暇取得日数は、就業日数に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容営業無し！事務所対応専門の生活相談員パートの募集です！ ■こんな方におすすめ■ ・生活相談員の仕事はしたいけど営業活動が苦手・・・という方 ・今は働く時間が限られているけれど生活相談員の仕事をしたい方 ・パソコン業務が好きな方 ■主な仕事内容■ ・サービス計画書作成 ・ＰＣ入力 ・電話応対 ・予約調整 ・帳票準備 等 ・生活相談員の事務所内業務をお願いします 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）１日４時間が就労条件となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 土・日は休みとなります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容通所利用者様の送迎となります。 通所利用者様の送迎となります。 送迎業務８時３０分～１０時３０分 １５時３０分～１７時３０分 ワゴン車（ＡＴ、８人乗り） 送迎エリア旭区・緑区・保土ヶ谷区のいずれも一部 変更範囲：変更なし