執行役員 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【前職経験を活かして高収入を！】営業経験に応じてスタート給与UP！働き方選択OK★ 接客・販売での勤務のある方！ぜひ一度、現在の給与＆福利厚生と比較してみて下さい！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498,000円(月給6

仕事内容【心理学科卒歓迎！】放課後等デイサービス/送迎なし/年休120日 月給26万円～/全国300拠点以上！凸凹が活きる社会創造を目指す企業研修＆キャリア支援充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 241,900円～ 固定残業代 18,100円(10時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力・資格等を考慮の上、当社規定により決定 ※心理学科卒業の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 営業交通費 実費支給 資格取得手当(発達障害学習支援サポー

仕事内容サンエス警備保障株式会社 【千葉】警備会社の支社長候補※警備経験活かす／年収700万円も目指せる／全国56拠点展開中 【仕事内容】 【千葉】警備会社の支社長候補※警備経験活かす／年収700万円も目指せる／全国56拠点展開中 【具体的な仕事内容】 【警備の資格をお持ちの方歓迎／資格や警備経験を活かして支店長としてキャリアを積みませんか？／日本全国に56拠点、従業員数7,000名を超えるの警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】 ■具体的な業務内容： ・労務管理をはじめとする管理業務 ・現場業務の指示や作業内容の説明や当日の指示 ・現場に赴き、隊員さんの指導や

仕事内容株式会社九州屋 【千葉】高品質青果専門店・店舗スタッフ～接客・販売経験者歓迎／駅近の店舗／裁量大きい／やりがい◎～ 【仕事内容】 【千葉】高品質青果専門店・店舗スタッフ～接客・販売経験者歓迎／駅近の店舗／裁量大きい／やりがい◎～ 【具体的な仕事内容】 【青果専門店業界トップクラス／駅から近い裁量が大きくやりがいを持って働ける／専門性身につく◎】 ■業務内容 青果専門店「九州屋」にて接客販売・商品発注などの店舗運営業務をお任せします。 （1）接客／販売 まずは販売する商品を知ることから始めます。お客様から話しかけてもらえることが多く、特徴や味、調理法など商品ごとに異なるため、ご相談くださ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・単体・連結決算業務の経験 ・ビジネス英語 【職種名】 最先端技術商社で経理部長候補募集／年収1200万円/フルフレックス・在宅週4回以上可能 【仕事内容】 ・単体/連結決算(日本基準、IFRS、US-GAAP) ・税務 ・監査対応 【事業内容・会社の特長】 最先端技術を社会に実装するグローバル技術商社として、半導体、AI、IoT、ネットワーク、セキュリティなど多岐にわたる分野で事業を展開しています。国内外の企業と連携し、技術支援から製品導入・運用までを一貫してサポート。特にAIや自動運転、スマートシティなどの成長領域において、社会課題の解決に貢献するソリューションを提

仕事内容《年収800万円以上可》【20代・30代スタッフ活躍中】営業経験者優遇の採用枠スタート！ 今まで培った販売・接客業でのキャリアを当社で★入社後の研修で車販売の知識をしっかり学べます！”人が好き”それだけでOK！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,

仕事内容【前職経験を活かして高収入を！】営業経験に応じてスタート給与UP！働き方選択OK★ 接客・販売での勤務のある方！ぜひ一度、現在の給与＆福利厚生と比較してみて下さい！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498,000円(月給6

仕事内容太平電業株式会社 【関東地区】監理技術者（機械器具設置工事）※プライム市場上場／福利厚生年休121日／家族手当有 【仕事内容】 【関東地区】監理技術者（機械器具設置工事）※プライム市場上場／福利厚生年休121日／家族手当有 【具体的な仕事内容】 創業70有余年／充実の福利厚生／家族手当・住宅手当有り／プラント施工に関する一連業務を総合提供／熱い思いと社会貢献性 ■業務内容 機械器具設置工事業で監理技術者が必要とされる元請案件において、監理技術者として現場で専任業務を行っていただきます。 ※案件は主に既存の施設やプラントのメンテナンスがメインです。基本的には複数案件の掛け持ちはございませ

仕事内容【前職経験を活かして高収入を！】営業経験に応じてスタート給与UP！好待遇！ 【しっかりした固定給で高収入を目指せる】実力をしっかり評価する給与システムで社歴関係なく収入UPを実現★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高

仕事内容《年収800万円以上可》【20代・30代スタッフ活躍中】営業経験者優遇の採用枠スタート！ 今まで培った販売・接客業でのキャリアを当社で★入社後の研修で車販売の知識をしっかり学べます！”人が好き”それだけでOK！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,

仕事内容★賞与年4回★業界未経験OK★【20～30代中心に活躍中！】残業月17ｈ以内！ 【”異業種での営業経験者”も活躍中！】チーム目標制なので専門知識なくスタートできます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：267,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円

仕事内容CSリレーションズ株式会社 【千葉】スマホショップの受付・接客※年収400万～／最短10ヶ月で店長昇格・本社キャリアも◎ 【仕事内容】 【千葉】スマホショップの受付・接客※年収400万～／最短10ヶ月で店長昇格・本社キャリアも◎ 【具体的な仕事内容】 ～総合職採用で幅広いキャリア選択可能／顧客満足度を重視／評価体制住宅手当・奨学金返済制度あり～ ■業務内容 通信キャリアの各店舗で携帯販売・コンサルティング業務をご担当いただきます。携帯の販売のみならず、お客様のライフスタイルやニーズに合わせた、総合的なコンサルティングをご担当いただきます。その範囲は自宅や企業様のインターネット環境や、身に

仕事内容【前職経験を活かして高収入を！】営業経験に応じてスタート給与UP！働き方選択OK★ 接客・販売での勤務のある方！ぜひ一度、現在の給与＆福利厚生と比較してみて下さい！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498,000円(月給6

勤務時間■産婦人科（24都府県にて展開） ／7:00~19:30(20:00)のシフト制 ⇒一部、6:00～または6:30～始業の施設がございます ■老人ホーム（東京都・神奈川・千葉県）／5:30~のシフト制 ⇒一部、5:00～または6:00～始業の施設がございます ■そ の 他（本社・西日本オフィス）／9:00~18:00 ⇒本社所属の調理師は施設の就業規則に準ずる 例）6:30～19:30のシフト制 【勤務例】 ①10:30～19:30（実働8時間／休憩1時間） ②6:30～15:30（実働8時間／休憩1時間） ③13:00~19:30（実働6時間／休憩30分） ④15:30~19:30（実働４時間） ※状況により残業をお願いする場合があります ※勤務地により異なる場合があります

仕事内容【職種】IT技術職＞インフラエンジニア 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります プロジェクトはご希望やスキルを最大限考慮し、 これまでのご経験が存分に発揮できる環境をご用意します。 また、後進の指導や技術の継承に関心のある方には、 教育的な役割もお任せいたしたいと考えております。 「生涯エンジニアとして手を動かし続けたい」 「経験を活かしながら、 無理なく働ける環境で活躍したい」 「若手の育成にも関わりながら、 技術を継承したい」 そんな思いをお持ちの方、 ぜひ一度お話ししませんか?

仕事内容日建リース工業株式会社 物流資材のレンタル営業／1967年設立／業界トップクラス 【求人要約】 【安定性】設立50年超・レンタル業界のパイオニア 【事業成長性】レンタル未導入の企業がまだまだ多数 【環境◎】何でも相談できる風通しの良さが自慢 【仕事内容】 パレットやカーゴなどの物流資材レンタルの提案営業 【具体的な仕事内容】 【扱う商材は】 パレットやカーゴと呼ばれる、荷物を運ぶ際に必要となる物流資材を扱っています。 【提案先は】 倉庫業、運送業、メーカー、商社、小売業など、物流を行う法人が提案先です。多くの企業は物流資材を自社保有していますが、顧客からの返却や修理、保管など、維

仕事内容サンエス警備保障株式会社 【千葉】警備会社の支社長候補※警備経験活かす／年収700万円も目指せる／安定抜群 【仕事内容】 【千葉】警備会社の支社長候補※警備経験活かす／年収700万円も目指せる／安定抜群 【具体的な仕事内容】 【警備の資格をお持ちの方歓迎／資格や警備経験を活かして支店長としてキャリアを積みませんか？／日本全国に56拠点、従業員数7,000名を超えるの警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】 毎年の支社新設やM&Aを積極的に実施している当社にて、組織強化のために支社長候補を募集します。現場で働く警備員のサポートや管理業務をはじめ、営業活動など

仕事内容★賞与年4回★業界未経験OK★【20～30代中心に活躍中！】残業月17ｈ以内！ 【”異業種での営業経験者”も活躍中！】チーム目標制なので専門知識なくスタートできます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：267,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材サービス業のキャリアアドバイザーもしくは両面営業で３年程度の就業経験 【職種名】 キャリアアドバイザー（管理職候補）【リモートワーク案件特化の人材紹介/地方創生へ】 【仕事内容】 同社の『Remoguキャリアサービス』にて、キャリアアドバイザー（CA）としてご活躍いただける方を募集しています。 ■具体的な仕事内容 １．キャリアアドバイザーとして転職希望のITエンジニアの方に対してカウンセリングなどの面談対応 ２．ITエンジニアの方のキャリアプランに沿った求人のご紹介 ３．パイプライン管理での個人実績管理 ■業務詳細 ・RA（法人営業）とCA（個人営業）でコミュニ

勤務時間■産婦人科（24都府県にて展開） ／7:00~19:30(20:00)のシフト制 ⇒一部、6:00～または6:30～始業の施設がございます ■老人ホーム（東京都・神奈川・千葉県）／5:30~のシフト制 ⇒一部、5:00～または6:00～始業の施設がございます ■そ の 他（本社・西日本オフィス）／9:00~18:00 ⇒本社所属の調理師は施設の就業規則に準ずる 例）6:30～19:30のシフト制 【勤務例】 ①10:30～19:30（実働8時間／休憩1時間） ②6:30～15:30（実働8時間／休憩1時間） ③13:00~19:30（実働6時間／休憩30分） ④15:30~19:30（実働４時間） ※状況により残業をお願いする場合があります ※勤務地により異なる場合があります