デイサービス 言語聴覚士 - 熊本県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ・休日曜日については応相談 ・年末年始休暇・有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○高齢者デイサービスにおける入浴介助業務 ・利用者：３０名程度／日 ・入浴介助：３～４人で１名の利用者に対応 リフターあり 「変更範囲：変更なし」 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容多機能型障害児通所施設（児童発達支援、放課後等デイサービス） における専門職員としてのお仕事です。県内で唯一の視覚障害と視 覚認知障害を専門としています。視覚相談支援センターも併設して おります。 ＊定員１０名。 ＊個々の子どもの特性を把握し、安心安全を第一にライフステージ や発達段階に即し、将来を見据えた個別支援計画の充実をはかり、 自立と社会参加に向けた支援を行って頂きます。視覚認知に関する 研修を行いますので専門知識のない方でもご安心ください。 ◆休みが多いので、仕事と家庭を両立する事ができます。 （変更範囲）変更なし

仕事内容＊３６５グループ、熊本市に新規訪問看護ステーション開設に伴う オープニングスタッフのセラピスト募集開始！ ＊訪問看護ステーションからの訪問リハビリを担当して頂きます。 ＊採用数少ないために。早めに御応募下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆子どもたちの主体性と笑顔を育む児童福祉施設◆残業月1時間程度◆退職金あり◆多職種連携の温かいチームワーク◆持ち帰り仕事なし◆手当充実◆未経験から挑戦できる環境◆プライベートとの両立可能 【給与】 【月給】210,000円-235,000円 [内訳] 基本給170,000円-190,000円 資格手当5,000円 処遇改善手当50,000円 2.20カ月分/年 年2回 【コメント】 【音楽や遊具を活用した療育】自己肯定感を育む温かい施設 熊本市を中心に福祉事業を展開する法人が運営。「常に笑顔でいられる社会をつくる」という理念のもと、子どもの主体性を最優先にした児童発達支援・放課後等デイサ

仕事内容【タイトル】 【黒石駅】デイサービスはな【通所介護】 【仕事内容】 〇通所介護にかかわる利用者の介護業務 【主な仕事内容】 ・食事、排泄、入浴介助 ・レクリエーション、体操 ・送迎、掃除、洗濯等 ＊利用者３０名位のデイサービスです ＊感謝と笑顔で介護をする施設です【黒石駅】デイサービスはな【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 デイサービスはな 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 株式会社ひなた 【勤務地】 熊本県熊本市北区梶尾町1710-1 【アクセス】 熊本電鉄菊池線「黒石駅」徒歩21分 【勤務時間】 変形 １ヶ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 病院における言語聴覚士業務全般 【疾患症例】 運動器（整形一般）、脳血管、廃用症候群、呼吸器 【単位数（1単位＝20分）】 急性期：3.8単位以上 回復期：6.5単位以上 ※非常勤の場合はこの限りではありません 【病床数】 ・急性期病棟（1階・2階）79床 ・回復期リハ3階42床 ・回復期リハ4階42床 ・HCU・SCU14床 【リハビリ介入件数】※2023年度 ・脳血管リハ：83,214件 ・運動器リハ：15,098件 ・心大血管リハ：9,097件 ・廃用リハ：8,887件 ・呼吸器リハ：2,848件 ・平均在院日数：16.1～19.1日 【ポイント

仕事内容・発声訓練、聴覚訓練、嚥下訓練など、言語聴覚士業務全般 ・電子カルテによる入力業務 ・医師の診療補助 ・院内の清掃 ・その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか、又は両方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容※未経験でも応募できます※ デイサービス利用者の送迎をお願いします。 送迎エリア：東区、益城町 使用する社用車：ワンボックス、ミニバン、軽自動車、福祉車両 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容スキルアップに資格支援制度あり☆平均４件程度／日☆ 夜間の電話対応と緊急訪問一切なし☆家庭と仕事の両立に最適 教育環境が整っており、初心者でも安心して働ける職場です！ 在宅療養中の小児から高齢者に理学・作業・言語聴覚療法を 提供致します【小児専門ＰＴ在籍で指導を受けられます】 対象エリア：熊本市内 社用車複数台あり ・資格支援制度＆キャリアアップ制度でステップアップをサポート ・キャリアアップで管理職へステップアップして高待遇も実現可能 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊障がいのある子どもたちの日常生活における基本的動作の 指導、自立支援、宿題支援 ＊学校や自宅への送迎（普通ＡＴ車） ＊支援方法など研修します ＊利用定員１０名に対して、職員４～５名で担当しています ＊見学も歓迎します 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間、勤務日数は応相談 （２）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・デイサービスでの昼食・おやつの調理業務 ・１日利用者３０～４０食程度 ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更無し」 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊施設利用の発達障がい児（０～１８才）に対する見守り及び支援 業務補助、運動療育等 その他、利用者の送迎（就業場所近隣周辺） 書類作成等の事務補助 ＊就業場所：大津町・菊陽町 ＊変更範囲：上記職種欄記載の範囲 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容４つの病棟（急性期、療養、地域包括ケア、回復期リハビリ）と介 護医療院が併設した病院（２３４床）での言語聴覚士業務 業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容◆個性を輝かせる児童福祉施設◆遊びを通し社会性を育む◆年間休日120日◆残業少なめ◆月給24.5万円賞与3.0ヶ月分◆日曜固定休み◆玉名駅徒歩6分◆無料駐車場あり◆持ち帰り仕事なし 【給与】 【月給】210,000円-250,000円 [内訳] 基本給 180,000円-200,000円 資格手当 30,000円-50,000円 3.00カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 【個性の光を育む居場所】第2の我が家のような温かい施設 個性を捉え自立へ導く児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型事業所です。訓練の強制を排し、「できた」喜びを土台に、社会へ羽ばたくライフスキルを育みま

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時00分〜18時30分 就業時間２：8時15分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は土曜日以外（休憩９０分） （２）は土曜日（休憩６０分） ☆フルタイム勤務可能な方、大歓迎！ ☆週３日～勤務、９：００～１７：００など時短勤務も相談ＯＫ！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日、木曜日、祝日は休診です（祝日の振替診療なし） 週３日～勤務ＯＫ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・外来での口腔機能低下症・口腔機能発達不全症への対応 ・訪問での摂食嚥下リハビリテーション ［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】

仕事内容入院患者の摂食嚥下評価および呼吸器疾患患者の嚥下呼吸訓練、脳 血管疾患患者の言語訓練 （変更範囲）変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間については要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３） ＊有給休暇は法定に基づき付与します。

仕事内容通所介護業務全般 ・バイタルチェック、服薬状況の確認 ・食事、排泄、入浴等の介助 ・口腔ケア ・趣味活動の支援 ・機能訓練機器の操作 ・処置、送迎 等 ・事業所内の整理整頓 ・会社の定める業務 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【タイトル】 【西熊本駅】デイサービスふれあい【通所介護】 【仕事内容】 ・食事、入浴、その他 日常生活のお世話【西熊本駅】デイサービスふれあい【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 デイサービスふれあい 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 株式会社勇幸社 【勤務地】 熊本県熊本市南区近見８丁目１４－５５ 【アクセス】 鹿児島本線「西熊本駅」徒歩24分 【勤務時間】 変形 １ヶ月単位 1）08:30～17:30 【給与詳細】 月給:140,000円～160,000円 基本給:140,000円～160,000円 日

仕事内容有料老人ホーム（６６床）併設のデイサービスでの介助業務 （食事介助、排泄介助、移乗・移動介助、入浴介助 等） ＊車での送迎業務はありません。 変更の範囲：変更なし

仕事内容仕事内容：基本的には子供達の一人一人の状況を把握し、OJTなどの導入教育を経た後に、 ・子供達の送迎（学校や支援学校、ご自宅） ・事業所での子供達とのコミュニケーション ・各種イベントの準備の支援 などを行なって頂きますが、基本は子供達とのコミュニケーションとなります。 PR：私達は株式会社医療福祉ホールディングスです。 主に医療と福祉の領域で、利用者やそのご家族、働く人の生活の質、そして人生の質を 上げることをポリシーとして事業展開を行なっています。 この度、児童発達支援に力を入れて行くため、言語聴覚士の採用を行います。児童未経験の方でもOKです。 研修制度などを設け、スキルを磨きながら