言語聴覚士 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容在宅での療養生活をおくられている患者様への訪問リハビリとなり ます 訪問エリア：熊本市及びその近郊 使用車両：社用車（軽自動車）使用 （変更範囲）変更なし

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループが運営する熊本エリアの高齢者住宅内での ご入居者への訪問看護・リハビリ業務です。 ・原則建物内での訪問なので、天候にかかわらず効率的な 訪問が可能です。 ・同施設内で看護・介護等多職種と連携し、学研版地域 包括ケアの主軸である入院しない・させないケアに 一緒に取り組みませんか？ 変更範囲：変更なし

仕事内容言語聴覚士として一緒に働きませんか？ 入院・外来でのリハビリテーション業務を担っていただきます。 以下のような疾患の患者を担当します 脳梗塞、脳出血、くも膜下出血などの脳血管障害脳腫瘍、頭部外傷、脳炎、正常圧水頭症など。 摂食嚥下リハ・言語構音機能回復への対応・高次脳機能障害への支援などを通して大変活躍いただいております。 ◎ご質問は公式ＬＩＮＥから受け付けております。

仕事内容入院患者の摂食嚥下評価および呼吸器疾患患者の嚥下呼吸訓練、脳 血管疾患患者の言語訓練 （変更範囲）変更なし

仕事内容地域包括ケア病床２２床、医療療養病床２８床の病院です。神経難 病や脳血管疾患の患者様に対し、言語聴覚療法（摂食嚥下・コミュ ニケーション支援等）および在宅復帰支援を行っています。 ・入院患者および外来患者に対する言語聴覚療法 ・失語症、構音障害、高次脳機能障害等に対する評価および訓練 ・摂食嚥下機能評価、嚥下訓練 ・リハビリテーション計画書等の作成 ・患者様およびご家族への指導 ・カンファレンスへの参加および情報共有 ・地域包括ケア病床における在宅復帰支援 ・その他付随する業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容＊３６５グループ、熊本市に新規訪問看護ステーション開設に伴う オープニングスタッフのセラピスト募集開始！ ＊訪問看護ステーションからの訪問リハビリを担当して頂きます。 ＊採用数少ないために。早めに御応募下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容入院・外来でのリハビリテーション業務を担っていただきます。 以下のような疾患の患者を担当します 脳梗塞、脳出血、くも膜下出血などの脳血管障害脳腫瘍、頭部外傷 、脳炎、正常圧水頭症など。 摂食嚥下リハ・言語構音機能回復への対応・高次脳機能障害への支 援などを通して大変活躍いただいております。 ◎ご質問は公式ＬＩＮＥから受け付けております。 ◎求人票を閉じて「詳細表示」→「事業所画像情報」で閲覧可 （ＬＩＮＥのＱＲコード有り） ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・発声訓練、聴覚訓練、嚥下訓練など、言語聴覚士業務全般 ・電子カルテによる入力業務 ・医師の診療補助 ・院内の清掃 ・その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 （１）の場合休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始 ＧＷお休み ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容直行直帰ＯＫ☆ＩＰＡＤ支給☆平均４件程度／日☆可愛い制服 夜間の電話対応と緊急訪問一切なし☆家庭と仕事の両立に最適 教育環境が整っており、初心者でも安心して働ける職場です！ 在宅療養中の小児から高齢者に理学療法、作業療法、言語聴覚療法 を提供致します【小児専門ＰＴ在籍で指導を受けられます】 対象エリア：熊本市内 社用車複数台あり キャリアアップ＆資格支援制度あり 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容＜主な業務内容＞ 回復期リハビリテーション病棟でのリハビリ業務です。 〇入院患者さんの心身機能・日常生活機能等の評価 〇リハビリテーション計画の作成・実施 〇ＰＴ：基本動作・歩行等の訓練 〇ＯＴ：日常生活動作・高次脳機能への支援 〇ＳＴ：言語・コミュニケーション・摂食嚥下機能の評価・訓練 医師、看護師、社会福祉士等と連携し、 患者さんの在宅復帰を支援します。 【変更の範囲：その他法人が指定する業務】

仕事内容◆残業ほぼなし◆日祝固定休み◆賞与実績2ヶ月分◆企業主導型保育園の利用相談可◆マイカー通勤可能・無料駐車場完備◆独自の教育メソッド導入◆一人ひとりとじっくり向き合える環境です。 【給与】 【月給】200,000円-300,000円 基本給 200,000円-300,000円 2.00カ月分/年 ※2年目より支給 【コメント】 ・「サントレ（サイエジストレーニング）」という言葉の教育を軸とした独自のプログラムを導入しており、リハビリ職としての専門性に加え、教育的な視点からもお子様の成長をサポートできる点が大きな魅力です。 ・事業所内での支援にとどまらず、保育所等訪問支援にも注力されています。