居宅ケアマネジャー - 静岡県富士市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 など ＊移動の際には社用車を使用します ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし 【生涯現役応援企業】

仕事内容居宅介護支援事業所のお仕事です♪ケアマネージャーとして資格を活かして働きませんか？ やりがいのある介護のお仕事です！ 資格を活かして働いてみませんか？ 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャーのお仕事です。 具体的には・・・ ・要介護者やそのご家族からの相談 ・ケアプランの作成 ・認定調査等 などなど。 利用者様及びそのご家族と介護サービスをつなぐ 役割を果たすお仕事です♪ ご応募お待ちしています！ ■給与 月給25万円～32万円※給与詳細参照 ■時間・勤務日 9：00～18：00（休憩あり、実働８h） ■休日・休暇 土・日・祝休み ■経験・資格 普通自動車免許 【介護資格

仕事内容職場の環境について職員が各々の個性を活かしながら働いています。 小さな子供のいる方や外国の方、男性職員も多く活躍しています。 ご利用者の方へのサービス提供にあたり、チームワークの良さは業界イチです！ 日頃のご利用者様へのチームケアの中で、チームワークを培っているとともに、社内で開催される事業所対抗のフォトコンテストや、納涼会でより親睦を深め、和気あいあいと楽しく働けます。資格取得・スキルアップ介護・障害サービスを提供していくうえで、様々な資格が取得できるよう資格支援の制度を実施しています。 無資格の方また、個々のスキルアップの為、外部講師による研修や、ｅラーニングでのインターネットによる研修や

仕事内容社会福祉法人真澄会では、お年寄りの尊厳を大切にし、家族とともに介護を通じてお年寄りの生きるエネルギーを見いだしていく、愛され、信頼される施設を目指しています。 経験が浅い方・ブランのある方も先輩職員がしっかりと仕事をフォローするので安心してはじめられる環境が整っています。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる！ 高月収/オープニング求人！働く職場の写真や社員のインタビュー の記事も豊富！ 今まさにindeedを見ている方へ 求人サイトでお仕事を探すためには「掲載

仕事内容居宅における介護支援専門員の業務全般です。 居宅の要介護者等が居宅サービス等を適切に利用できるよう、心身 の状況、置かれている環境、要介護者等の希望等を勘案し、居宅サ ービス計画等を作成するとともに、サービス事業者等との連絡調整 を行い、介護保険施設等への入所を要する場合は、当該施設等への 紹介を行う。 自宅から直行直帰や仕事の内容により在宅勤務も可能です。 ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし 【生涯現役応援企業】

仕事内容あらゆる方の人生をより豊かなものにできるように支援したいと思っています。 働くスタッフの皆さんにも気持ちよく働けるように手当等も充実！ プライベートや家庭との両立も可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください。【浜松静岡介護求人センター】とは？静岡県内圧倒的NO１の医療・介護求人転職サイト！1万件の最新情報！ 地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる！ 高月収/オープニング求人！働く職場の写真や社員のインタビュー の記事も豊富！ 今まさにindeedを見ている方へ 求人サイトでお仕事を探すためには「掲載元で詳細を見る」 または「応募先へ進む」の青いボタンをクリック

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 静岡県富士市に位置する居宅介護支援事業所における、正社員ケアマネジャーの募集です！ スタッフ間の風通しがよく安心して働いていただけます♪ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 等 【勤

仕事内容職員約330名、静岡県富士市、賀茂郡西伊豆町、松崎町に6施設を運営する、総合福祉施設です。 「人（ひと）・心（こころ）・和（なごみ）」を理念に掲げています。 高齢者の自立に向けた生活を共にするケアを追及し、信頼される福祉活動を通して地域社会に貢献します。●地域福祉の拠点として地域に密着した活動を実施していきます。 ●ご利用者様の自発性・自主性を最大限に尊重し、自立を支援していきます。 ●職員自身の自発性・自主性を高め、質の高く心の通ったサービスを提供します。 ●予防的な介護サービスを積極的に提供していきます。 ●すべてのサービス提供部門でのケアマネジメントを日常的に実施していきます。【浜松静岡

仕事内容あなたの経験を活かしませんか？ケアマネジャーの正社員求人！株式会社ソレイユがあなたの成長を全力でサポートします ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜360,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： ケアマネージャー（介護支援専門員）経験 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 富士駅から0.

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 マイカー通勤可能◎年間休日120日◎日・祝日お休み◎富士市にある居宅介護支援事業所・業務拡大にて募集☆来春新築事務所へ移転（現住所より５分） 居宅における介護支援専門員の業務全般です。 居宅の要介護者等が居宅サービス等を適切に利用できるよう、心身の状況、置かれている環境、要介護者等の希望等を勘案し、居宅サービス計画等を作成するとともに、サービス事業者等との連絡調整を行い、介護保険施設等への入所を要する場合は、当該施設等への紹介を行う。 自宅か

仕事内容【富士市伝法】育休・産休・勤務時間考慮などの育児支援が充実♪緑豊かで気持ちの良い環境下にある居宅介護支援事業所！人・心・和を大切にできる方歓迎です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・相談対応、制度の説明 ・申請代行 ・介護保険サービスの調整 他 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 8:30～17:30(休憩時間 12:00～13:00) ※勤務地により異なる ※育児中の勤務時間相談可 休日・休暇: 応相談 年間休日111日 福利厚生: 永年勤続表彰制度 ・祝い金支給（勤続5年） ・プレゼント付与、研修旅行（勤続10年） 資格取得支援 ・受験情報

仕事内容契約社員のケアマネジャー募集中◎正社員登用制度があるので、実績を積んで正社員を目指すことも可能です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪昇給≫ 〜1円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： ケアマネージャー（介護支援専門員）経験 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイ

仕事内容誠信会は「児童」「介護」「障害」「相談」の4部門の施設を備えた総合福祉法人です。あなたが目指したい道がきっとある「キャリアパスシート」「評価シート」「自己成長シート」等を用い、OJTを中心とした教育や内部研修等を受けながら、プレーヤーからマネジャー、リーダーへ成長を重ねていきます。職員の親睦を深める各種イベントと部活動でリフレッシュ・職員のリフレッシュと親睦を深めることを目的にボウリング大会（年1回） ・30年以上の歴史を持つ誠信会野球部。以前は難なく取れていたフライも、今では一瞬ボールが消えてしまう!? という職員も増えてきましたが、ベテランも若い職員も一緒に、明るく楽しく続けています。 ・

仕事内容応募者様には「ケア人材バンク」より、選考のためご連絡を差し上げます。 ≪ケア人材バンクとは≫ ケア人材バンクは、『ケアマネジャー・相談員専門の転職支援サービス』であり、”理想の転職”をストレスなく実現していただくためのサポートをさせていただきます。 紹介元：株式会社エス・エム・エス 【掲載サイト：ケア人材バンク】 本求人は「ケア人材バンク」がindeedへ掲載しています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-935-271 メール info@carejinzaibank.com 【法人様専用お問い合わせ窓口】 掲載停止・内容修正をご希望の場合は、以下から「ケア人材バンク」

仕事内容<仕事内容> 【正社員】ケアマネージャー・介護支援専門員 SR-05 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャーです ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 ・社内会議、ミーティング参加 など <給与> 年俸396万円～540万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 土日祝休み 土、日、祝 会社カレンダーによる ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 静岡県富士市加島町9-17 JR富士駅 JR富士駅より車で約５分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金

仕事内容【タイトル】 ケアプラザふじの花【居宅】 【仕事内容】 ケアプラザふじの花【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。ケアプラザふじの花【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネ（介護支援専門員）としての業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 ケアマネ（介護支援専門員）は、介護が必要な高齢者や障がい者が自宅で適切な介護サービスを受けられるように支援する専門職です。具体的な業務内容は以下の通りです： 1. アセスメント（評価）： - 利用者の身体的、精神的、社会的な状況を総合的に評価します。 - 利用者やその家族

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/主任介護支援専門員募集中☆★完全週休2日制！昇給あり！介護休業取得実績あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎居宅介護支援事業所の主任介護支援専門員 ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 など ※移動の際には社用車を使用します ※変更範囲：仕事内容の変更予定なし 求人ID 820439

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00

仕事内容静岡県富士市で新たなキャリアを！『居宅介護支援事業所 向日葵』でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:6,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 入山瀬駅から1.5km 竪堀駅から2.3km 富士根駅から3.4km ◆勤務時間 ①8:00〜17:00 ◆勤務形態

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアプラザふじの花/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/富士市 ☆☆居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集☆☆ 今までの経験や資格を「ケアプラザふじの花」で活かしてみませんか？ あなたからのご応募お待ちしております！ 施設スタッフの声 日勤のみの仕事を探しており、理想の時間帯で働けるケアプラザふ

仕事内容■会社名 静岡県富士市の居宅 ■メインキャッチ 居宅のケアマネジャー/富士市/正社員(日勤のみ) ■コメント 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅のケアマネジャー ■仕事内容 居宅のケアマネジャー業務をお任せします。 ■給与 月給 182,200円～ ■給与備考 基本給 161,200円～210,600円 資格手当 8,000円 業務手当 13,000円 被服手当 1,000円～1,000円 住宅手当 あり{（家賃-10000円）×0.5}※賃貸世帯主に限る、上限20,000円 扶養手当 あり 昇給あり 年1回 ■勤務地 静岡県富士市