グループホーム - 静岡県静岡市葵区 の求人・仕事・採用

仕事内容★昇給賞与あり！月9日休み◎マイカー通勤OK★ ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・月に9日ほどお休みを取得できるので、ゆとりを持った働き方が可能です。自分の時間を大切にしながら勤務できますよ。 ・マイカー通勤が可能なので雨の日の通勤もラクラクですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士／ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート ┃業務内容 グループホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 グループホーム ┃勤務地 静岡市葵区 ┃給与 介護福祉士[月給]：203,000円~ 介護職員初任者研修・実務者研修／ホームヘルパー[

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）のシフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談可 希望休３回 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容静岡県静岡市葵区の介護支援専門員（グループホームたみの里‐静岡与一） (正社員) | 特定非営利活動法人 シンセア ▼仕事内容 お客様（ご家族様、入居者様）のニーズにお応えできるようなサービスを目指しています。 ・介護サービス計画書の策定 ・ケアカンファレンス実施 ・ご家族様、医療連携等の対応 ・往診対応 ・社用車を用いての受診 ・人員状況によっては現場業務（夜勤含む）等 ・契約書や各種書類の作成管理等などたみの里では、管理者 ・ケアマネ問わず現場業務も行います。 ※ケアマネ未経験者 ・ブランクがある方も歓迎変更範囲：現在仕事内容変更予定なし (静岡県静岡市葵区) ▼職種 介護支援専門員

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記勤務時間は一例です。 「8時間夜勤で働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：10時30分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：基本的には、上記の 就業時間１：～３のシフトに勤務出来る方、応相 談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症等の対応のため 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 月 ９日休み（２月は８日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間★シフト制 勤務曜日：月火水木金土日祝 (A)6:00～21:00 ※上記シフトの中で1時間以上 ★週3日以内の勤務をご希望の方もお気軽にご相談ください！ ※週1日～ ※平日のみの相談可能

仕事内容葵区／特別養護老人ホーム／正社員／介護職 賞与3か月分支給 人材育成に力を入れている施設です/6028_138067 特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施、機能訓練 ・生活環境の整備（居室清掃・リネン交換） ・介護記録 【おすすめポイント】 ・嬉しい賞与あり 昨年実績は3ヶ月分です ・人材育成(職員支援プログラム、キャリアパスの推進、資格取得支援)に力を入れている施設です ・調理、清掃、洗濯などは専門業者に委託しているので介

勤務時間1ヶ月単位の変形労働時間制 1）07：30～16：30 2）08：30～17：30 3）10：00～19：00 4）16：30～翌09：30 ※シフトによる交替勤務

勤務時間08:30 ～ 17:30 ※月の半分オンコール対応あります

仕事内容■お仕事内容 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援（着替え、トイレ介助など） ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給 162,000円〜273,000円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 162,000円〜273,000円 【内訳】 基本給：120,000円〜156,000円 業務手当：20,000円〜50,000円 職務手当：5,000円〜50,000円 処遇改善手当：12,000円 処遇支援手当：5,000円 【別途支給】 夜勤手当：5,000

仕事内容介護支援専門員の資格が必須☆グループホームでケアマネジャーとして働きませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 保育所・託児所・学童補助:最大35,000円まで支給 シングルペアレント応援手当:支給条件あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 古庄駅から1.6km 県総合運動場駅から1

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：早番、日勤、遅番の勤務を行います。 早番・遅番のみ、日勤のみなどご希望がある際は、ご相談ください 。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別条項により、延長することができる時間数は１日８時間、１箇 月８０時間（上限６回／年）、１年７２０時間とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊希望勤務日数により変動。固定休応相談。希望休制度あり。 ＊就業日数は週２日以上で相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間シフト制 17:00～9:00(休憩180分) 勤務日数・休日: シフト制 週の勤務日数は相談可能 初年有給休暇: 法定通り

仕事内容【静岡市葵区新伝馬】介護系資格必須★グループホームでの介護のお仕事！450以上の事業所を展開する創生会グループが運営◎有休消化率90％以上★ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 グループホームでの介護のお仕事 介護付き有料老人ホーム（1ユニット12名、全室個室）の介護をお願いします。 日中は入居者12名に対してスタッフ3名 夜勤も担当は入居者12名（別途、夜勤看護師もいます） 食事や入浴、掃除、洗濯、レクリエーションなどの支援 介護スタッフ40名。1.5：1以上のゆとりある人員配置 1夜勤は2勤務カウント 【応募要件】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2

仕事内容生活の全てのシーンにおいて寄り添い、必要とあらば支援をする。 「ゆとりあ」はベテラン世代の比率は高いが、３０代から７０代ま での幅広い年代の男女が働いています。料理が得意な方、レクリエ ーションが得意な方、それぞれ得手不得手はありますが、皆で補い 合い、助け合いながら毎日明るく働いています。 分からないこと、自信のないこと、迷い、不安、全て隣にいる職員 に話してください。優しくアドバイスをしてくれる、一緒に考えて くれる、静かに話を聞いてくれる、そんな職員達がいます。 年齢・性別・経験は問いません。介護の仕事に興味のある方、いつ でも見学は可能です。前向きに、共に努力の出来る人をお待ちして い

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：月３回から５回程度の勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症等の対策のため 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 フル勤務で月９日休み（２月は８日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員の補助をする必要があるときは、１日６時間まで、６回を限度 として１か月８０時間まで、１年５７０時間までできる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容■お仕事内容 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援（着替え、トイレ介助など） ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給 162,000円〜273,000円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 162,000円〜273,000円 【内訳】 基本給：120,000円〜156,000円 業務手当：20,000円〜50,000円 職務手当：5,000円〜50,000円 処遇改善手当：12,000円 処遇支援手当：5,000円 【別途支給】 夜勤手当：5,000

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の

仕事内容【仕事内容】 グループホームのサービス管理責任者業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴