子ども支援 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 放課後等デイサービスの支援スタッフ（正規職員） 求人をご覧いただきありがとうございます。 当求人は、小学1年生から高校3年生が、放課後活動を充実させるために通う児童福祉施設（放課後等デイサービス）にて活躍していただくお仕事です。 【 当事業所が大切にしていること 】 ・個の意欲や特性を大切にする。 ・子どもの成長（利益）に繋がる「できた」を提供する。 ・子どもが自信をもって過ごせる場所にする。 ・保護者にとっても、安心できる事業所にする。 子どもは「個人」が主役。スタッフは「チーム」が主役の職場です。 「全ては楽しいから」をモットーに、毎日楽しい職場です。 【仕事内容】

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】支援団体の活動PR・支援受付スタッフ ◎日給13,000円 国際的な支援団体の活動PR・支援受付スタッフ 【20～40代の方活躍中 】 【未経験活躍中 】 【未経験でも大丈夫!!90%が未経験です 】 【やりがいのある仕事 】 【就職活動に有利】 食料不足に困る子供たちを支援するための募金活動を行います この仕事は、世界の子供たちの未来を作るお手伝いをするもので、支援の拡大に直結するやりがいのあるお仕事です！ 【勤務地】 一都三県（東京・神奈川・千葉・埼玉）の駅周辺での稼働です ※稼働場所は随時変わります ※屋外での稼働 【お仕事の流れ】 1. まず

仕事内容株式会社カタログハウス 雑誌『通販生活』商品ページの【編集ライター】★30～40代活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【正社員登用前提】『通販生活』の編集ライターとして、取材、企画、商品説明文のライティングなどをお任せ＊業務ノウハウはOJTでイチから教えます！通販専門誌『通販生活』の商品頁の編集をお任せ。 取材・企画から商品説明文のライティングまで、幅広く担当いただきます。 ▽POINT▽ 取り扱うジャンルは、調理機器・生活雑貨をはじめ、医療機器や運動器具、寝具などさまざま。読者の

仕事内容☆スタンダード市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 【業務内容】 〇小中高生を対象とした個別指導塾「森塾」の塾講師／教室運営スタッフとして下記の業務を担当していただきます。 ・アルバイト講師のマネジメント ・一人ひとりの生徒に応じた学習プランの作成 ・入塾説明会にお越しいただいた保護者様の応対 ・マニュアルに応じた学習指導 ※先ずは、スタッフとして生徒、保護者、学生の先生たちと積極的にコミュニケーションをとることからスタートしていただきます。 【未経験者の方向け研修】 ※充実した研修制度（約2ヶ月）があり、未経験者でも安心してスタートすることが出来ます。 ○研修期間中の業務内容 ・これまでの

勤務時間10:00～19:00 ※休憩60分 ※残業はほぼありません。残業が多くなると、管理者に対して警告を出すなど、勤怠管理を徹底しています。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童指導員/パート≫夏季・年末年始休暇あり！退職金制度あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 知的障がいのある子どもたちが、アート・音楽・ダンスといった創造的な領域で 思いきり『遊ぶ』 ことに特化した放課後等デイサービス 「豆庭」では、児童指導員を募集しております。 豆庭では、子どもたちと心から向き合い、一緒に“遊ぶ”ことこそが最大の支援だと考えております。 子どもたちの「やってみたい」が広がる場づくりを担っていただける方をお待ちしております。 ＜業務内容＞ ・

仕事内容利用者(未就学児～高校生)への運動指導、アセスメント、運営に関わる事務業務、利用者送迎(校舎による)など。将来的には社員研修、療育メニュー開発、校舎マネジメントなどもお任せします。 ＜おすすめポイント＞ 【渋谷駅近！正社員言語聴覚士の児童発達支援求人】 ・医師監修の「原始反射」に着目した運動療育で、小児に強いセラピストを目指せる環境です！ ・月給23.6万～25.6万円、賞与・昇給あり、年間休日120日以上でワークライフバランスも充実！ ・児童発達支援の現場で、運動指導から研修・メニュー開発まで幅広く関われる成長企業です！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会保険完備（厚生年金・健康保険・労災保険・

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給251,100円からスタート！賞与年2回♪ ■年間休日120日以上！プライベートも充実☆ ■運動療育で子どもたちの成長をサポート◎ ■幡ヶ谷駅徒歩7分！資格取得支援も充実♪ ー【子どもたちの可能性を広げる施設】 Lii sports studio 幡ヶ谷は、運動支援をメインとした放課後等デイサービスです。子どもたちが体を動かす楽しさを通して、心身ともに健やかに成長できるよう、一人ひとりに合わせたプログラムを提供しています。運動メニューの作成から、お子さまへの直接的な支援、そして保護者さまへの丁寧なフィードバックまで、一貫して寄り添うことを大切にしています。子ども

仕事内容仕事内容 社員6000名の人事組織を担う業務です。 将来的には人事の中核をお任せします！ 具体的には 入社直後にお任せする業務は経験や希望を考慮し、相談のうえ決定します。 将来的に人事域内でジョブローテーションをしながら経験を広げる事が可能です。 ■給与・人事情報管理 グループ会社の社員約6000名の給与計算を行います。 ※一部業務は外部へ委託 ・給与・賞与計算 ・勤怠管理 ・年末調整 ・住民税 ・異動・昇格・昇給 ・契約更新 ・J-SOX関連業務 ■労務 ・就業規則等の労務関連規則の制度改定企画・運営 ・私傷病休業申請対応、産業医・給与等他部署連携、給付申請対応、復職調整 ・36協定遵守・長

仕事内容利用者(未就学児～高校生)への運動指導、アセスメント、運営に関わる事務業務、利用者送迎(校舎による)など。将来的には社員研修、療育メニュー開発、校舎マネジメントなどもお任せします。 ＜おすすめポイント＞ 【原始反射に着目した運動療育で小児に強くなる理学療法士募集】 ・正社員として理学療法士(PT)資格を活かし、独自メソッドで専門スキルを磨ける児童発達支援の職場です！ ・月給236,500～256,500円で安定収入を得ながら、年間休日120日以上＆完全週休2日制でプライベートも大切にできます！ ・渋谷駅徒歩圏内で通勤便利、充実の福利厚生＆賞与あり！仲間と共に子どもたちの未来を支えるやりが

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須児童指導員の正社員さん募集／ 京王線笹塚駅または幡ヶ谷駅から徒歩7分の 放課後等デイサービスさんです♪ 【月給】 238,000円～300,000円＋賞与 経験やお人柄によって給与が変動します 【勤務時間】 10:00～19:00（休憩60分） 学校休業中 9:00～18:00 【休日】 ・土日祝休み ・年末年始、夏休みの特別休暇あり ・年間休日130日 ※2025年度年末年始 実績9連休27日から5日まで！ ◎おすすめポイント ・超レア！土日祝おやすみ ・送迎専門スタッフが基本的にいるので安心 もし運転があってもシエンタで送迎になります ・年間休日130日

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 複数名募集 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【賞与年3】労務業務◆残業なし!日祝休み☆彡 こどもたちに必要な「心と身体の」健やかな発達を支援東京都認証保育所の運営を行う会社労務(給与-社保)担当・正社員募集社会貢献性が高い事業派遣→社員へ安定した職場に変えたい方へ保育に関する経験がある方も歓迎です 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 追記事項：時短勤務応相談(9:00~17:00時短分は早退扱い) 月～金 土 週5日 ※社内行事や年度末の

仕事内容<仕事内容> Webデザイナー ★未経験入社93%！PCスキルに自信なくてもOK／ゼロから育てる研修あり／渋谷勤務 「将来のために"手に職"をつけたいけど、何から始めれば…？」 そんなあなたを、Gizumoは全力でプロに育てます！ 先輩の93%が未経験スタート。 前職はカフェ店員、アパレル販売員など様々。 「PCはネットサーフィンくらいしか…」という状態から、 今ではプロとして活躍しています！ 【STEP 1】まずは"Webサイトって何？"から学べる研修 入社後、最長6ヶ月間は研修に集中！ Webの仕組みや「コーディング」という技術を、 基礎の基礎から学びます。 歳の近い先輩メンターが

仕事内容＼施設長募集／ 立ち上げから携われる、障がい児支援の新拠点。 ２０２５年１０月 渋谷・神宮前新規ＯＰＥＮ予定｜児発管資格を活かして未来をつくる｜児童発達支援管理責任者｜契約社員 ■ アピール ＼2025年10月オープン予定／ 渋谷・原宿エリアの中心「神宮前六丁目」に誕生する新しい障がい児支援施設で、児童発達支援管理責任者を募集します。 ★★オープニングスタッフの募集となります★★ ★★ 「子どもの安心」のために介護の知識とスキルを活かしませんか？ ★★ 主な対象は、特別支援学校等に通う障がいのある子どもたちです。 放課後だけでなく、土曜日や長期休暇に当施設でお預かりします。 障がいの

仕事内容<仕事内容> 渋谷駅チカ IT事務 残業ほぼなし＆年間休日124日 未経験OK｜髪型服装自由｜副業OK！ 今の働き方から卒業したい 安定した正社員になりたいけど、何をしたいか決めきれない 私たちGizumoは、あなたの「変わりたい」という意欲を最も評価します！ 特別なスキルや経験は一切不要。 安定した正社員として、需要の高いIT業界で 新しいキャリアを歩み始めるチャンスを提供します。 今、"自分の可能性" を広げてみませんか？ ー ︎具体的にどんな業務？ ー 研修後、適性や希望に応じた幅広い業務をご用意。 面接でじっくり話し合い、あなたに合うキャリアを一緒に見つけましょう。

仕事内容利用者(未就学児～高校生)への運動指導、アセスメント、運営に関わる事務業務、利用者送迎(校舎による)など。将来的には社員研修、療育メニュー開発、校舎マネジメントなどもお任せします。 ＜おすすめポイント＞ 【東京・渋谷で働く正社員作業療法士（OT）募集！原始反射に着目した児童発達支援】 ・月給236,500～256,500円で安定収入！上場準備中の成長企業で福利厚生もどんどん充実予定！ ・年間休日120日以上＆完全週休2日シフト制でプライベートも大切にしながら働ける環境です！ ・未就学児から高校生まで幅広く支援、原始反射を活かした専門的な運動療育スキルが身につきます！ ☆☆福利厚生☆☆ 社会

仕事内容【“もうひとつの安心できる居場所”をつくるお仕事です】 特別支援学校などに通う子どもたちを、 放課後・土曜・長期休暇中にお預かりする施設でのお仕事です。 支援の目的は「できるようにさせる」ことではなく、 子どもたちが“安心して、自分らしく過ごせる”こと。 その子のペース・その子の気持ちに寄り添いながら支援します。 1日あたりの定員は10名程度。 （令和8年度より20名へ拡充予定） 日常生活の支援をはじめ、遊び・創作活動・学習・外遊びなど、 「子どもたちが安心して過ごせる居場所づくり」を行います。 【主な業務内容】 ・子どもたちの受け入れ、体調確認、おやつ・遊び・活動のサポート ・自由遊び、創作

仕事内容（業務内容） ▼医療用医薬品の信頼性保証に関わる業務（適切な運用及び管理、医薬品医療機器等法に関わる 書類等の作成・申請・届出業務等） ▼医療用医薬品の安全管理に関する事項 ▼ＧＶＰ省令遵守（安全性・有効性に関する情報収集、評価、対応）に関する事項 ▼医療用医薬品に関して、他部署の薬機法遵守の支援及び指導 ▼医療用医薬品コンプライアンス教育並びに維持の支援 ▼その他、医療用医薬品の安全管理に係わる契約書の起案など

仕事内容各プロジェクト先にて、ヘルプデスク、サポート事務業務などをお任せ。入社後2年間は勉強期間とし、長期的な育成を行ないます！ ＜教育の流れ＞ ▼導入研修 プロジェクトに入る前に、ビジネスマナーやExcelスキルなど、社会人の基礎力から習得。また業界入門資格「ITパスポート」に準じた学習支援など、ITの基本知識も網羅的に学びます。約1週間～1ヶ月を目安に、スキル習熟度に合わせてレクチャーします！ ▼プロジェクト配属 導入研修と並行して、希望の配属現場を決める面談も実施。研修終了次第、各プロジェクトに入り、実務を通じたOJTで実践スキルを身につけます。独り立ちまでは約2年を想定。着実に成長できます

仕事内容株式会社スタッフサービス リモートOK♪非営利団体の【総務事務スタッフ】残業ほぼなし★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【社会や地域を支えるやりがい♪】非営利団体の総務部門で書類のファイリングや簡単なデータ入力など、シンプルワークが中心です。◇人材育成を目的とする一般財団法人 カフェテリア完備の駅チカオフィス！ ・請求書類の確認 など ◇開発途上国を支援する独立行政法人 月の半分は在宅ワークで通勤ストレス減◎ ・採用の補助業務（面接日程調整） など ※簡単なお仕事からスタート ※配

仕事内容＜年間休日120日以上＞残業月平均6.6時間程度で家族との時間もとれる！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当住宅手当あり（社内規程あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「就労は難しいと思います」 そんな診断に屈することなく、向き合い続けた数ヶ月。 諦めない思いが、利用者様の明るい未来につながった。 ――エリアマネージャー Nさん（30代・7年目）―― 看護助手を経て、介護の道に足を踏み入れた私。ウェルビーに転職したのは、オープニング募集の求人を見かけて一緒に事務所を作ってみたいと思ったことでした。 【「就労