児童指導員 - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容放課後等デイサービスにて、障がいを持った子どもたちの中学・高校への進学、高校卒業後の就職を目標とし、小学生・中学生・高校生に対して年代別に必要な成長支援を専門的な立場から行っていただきます。具体的な成長支援として、障がいを持った小学生・中学生・高校生が集団生活に馴染めるようになるためのＳＳＴや、周りとのコミュニケーションを楽しみながら学ぶトレーニング、働く力を身に付けるための実践トレーニング等があります。 生徒さんの定員は10名です。 ◎まずはご見学だけでも、お気軽にお問合せください。 ★マザーライクの放課後等デイサービスで児童指導員の経験が活かせるポイント★ 例えば、 ・子供たちの活動カリキ

仕事内容放課後等デイサービスにて児童指導員として障がいを持った子どもたちへ年代別に必要な支援を行っていただきます。学校が終わった後の放課後の時間や学校がお休みの日に、障がいを持った小学生・中学生・高校生へ集団生活に馴染むための訓練や、周りとのコミュニケーションを楽しみながら学べるトレーニング等を提供いたします。 生徒さんの定員は10名です。 ◎資格を満たしていれば未経験者・ブランクのある方も大歓迎です！ ◎まずはご見学だけでも、お気軽にお問合せください。 当求人のポイント ・安定の正社員採用！ ・経験者歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・プライベートを充実させたい方へオススメ！ 有給休暇の取りや

仕事内容【勤務地】 千葉県松戸市小金3 高橋ビル5階B号室 【施設名】 コペルプラス北小金教室 【PRメッセージ】 ◆全国に広がるフランチャイズの一員 わたしたちは、全国約300か所以上に事業を展開するフランチャイズブランドの一翼を担う店舗です。 「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、さらなる施設展開やスタッフの待遇向上を目指しています。 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設が大切にしているのは、「子どもの可能性は無限大」であることを信じること。 特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」という自己肯定感をはぐくむ療育をおこなってい

仕事内容≪新松戸駅徒歩8分≫月給２８万円～【完全週休2日制/昇給あり/服装・髪型自由】★未経験者歓迎★子どもの未来について一緒に考えながら支援に取り組める仲間を探しています！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達の遅れや障がいがあるお子さまの支援 主な仕事内容 ・個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの相談対応（子どもの支援内容の報告や、学校・家庭における生活状況などの情報収集、子育てや発達などに関する相談に対応。保護者の時間を確保するための、子どものケアを一時的に代行することもある） ・予約受付業務 ・療育支援のサポート（子ども

仕事内容放課後児童支援員/正社員/無資格OK/年間休日120日以上/賞与＋他手当あり/マイカー通勤OK/19:15退勤/完全週休2日制/新松戸駅からバスで6分 学童スタッフ・正社員の募集です/ 松戸市立新松戸南小学校内の 学童クラブでのお仕事です。 経験、学歴不問です 「子どもに関わる仕事がしたい・・」けど、 資格をお持ちでない方も活躍中です。 【開所時間】 通常日 12:30～19:15 学校休業日 7:45～19:15 ※下校時間によって、変動します。 【お仕事内容】 ・下校後の小学生のお子の見守り、育成 ・おやつ準備 ・宿題などの見守り ・保護者対応（慣れ

仕事内容【心理学科卒業の方注目！】放課後等デイサービス/日祝休み月給30.2万円～ 大手の充実研修で成長も！/進学と就職に特化した就労準備型放デイ残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～352,000円 【月給】302,000円～352,000円 <内訳> 基本給 152,000円～202,000円 調整手当 50,000円 資格手当 30,000円 処遇支援手当 25,000円 固定残業代 40,000円 (31時間分/超過分は別途支給) ベースアップ手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限なし(会社規定あり)

勤務時間下記いずれかに固定して勤務可 10:00～18:00（休憩60分） 14:00～18:00（休憩なし） ◎週2日〜OK！曜日、日数はご相談ください ◎扶養内勤務可能 ◎午後のみOK、午後のシフト可能な方大歓迎！ ＊週3〜4日勤務できる方、土曜日勤務できる方歓迎！ （時間外労働） 原則なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童指導員として発達の遅れや障害があるお子さまへのサポートをお願いします。 ・支援準備、療育支援（運動、SST、簡単な学習サポートなど） ・指導、活動記録の作成 ・事務処理、情報共有 など ◎送迎なし ◎定員10名程度／日 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる 平日のみ可！ 日祝休み（定休） 年末年始休暇・夏季休暇 有給法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 ※勤務時間により法定通り 昇給あり 交通費支給（全額支給） 研修制度あり 定年なし 制服貸与 Wワーク可 雇用形態：パート・アルバイト 雇用期間

仕事内容｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ※法人内のいずれかの施設に配属予定 【給与】： ＜正社員＞ 月給230,000円-280,000円 （経験・能力により優遇） ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給（規定あり） ［その他制度］ ・賞与…年2回 ・昇給…年1回

勤務時間13:00～17:00／13:00～18:00／9:00～17:00 変形 / 1か月単位 希望の勤務時間をご相談下さい！

仕事内容子どもと触れ合うを仕事にしたい方は必見！全国展開の『アスカグループ』があなたをガッチリ支えます！ 児童デイサービスでの 児童指導員のパートさん募集！ 【利用するお子さん】 小学生～18歳までのお子さんが 利用しています。 ★AM 事務作業 清掃や環境整備 おやつの準備 買い出し など・・・ ★PM 子ども達の宿題などの見守り 療育活動の支援 送迎業務 ≪残業なしです！≫ 業界最大級の求人案件数を扱う当社。 専任コーディネーターによる万全のサポート体制も整え、 あなたが安心して働けるように応援します！ ■ブランクがある方でも大丈夫！■ 先輩のフォローがあるのでご安心を！ 環境に慣

仕事内容<仕事内容> 【松戸市】幼児児童教室の指導員◎年休120日以上｜残業月6.6h｜持ち帰り仕事ナシ 当社が運営する幼児児童教室『ハビー』にて、発達の遅れが気になる子どもの個性に合わせた療育プログラムを企画・指導します。 ～『ハビー』とは？～ 児童福祉法に基づく児童発達サービス（未就学児を対象）と放課後等デイサービス（小学生～高校生を対象）を行なっています。お子様がのびのびと成長できるよう、各々のカラーを大事にしたオーダーメイドの支援プログラムを提供しています。 ～提供する支援について～ 未就学児には、「あそび」を通して興味のあること・得意な部分を伸ばす指導が中心。就学へ向けたひらがなの読み

仕事内容【勤務地】 千葉県松戸市新松戸北2丁目2-14 【施設名】 スター★ギフト 【PRメッセージ】 ◆施設のご紹介 当施設は千葉県松戸市にある、児童発達支援施設です。 運営法人は県内で複数の保育事業・児童発達支援事業を展開中。 それぞれの事業で培ったノウハウを活かした支援が強みです。 ◆療育コンセプトは『預かり型×療育×保育』 ～一日を通じて子どもたちによりそう支援～ 児童発達支援での療育コンセプトは『療保』。 これは、療育（子どもたち一人ひとりの発達状況や特性に合わせた支援）と、保育（基本的な生活習慣・社会性を身につける支援）の2つをかけあわせたものです。 預かり型の施設で一日の生活を通

仕事内容｜賞与3ヶ月以上年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 幼稚園教諭 【業務内容】： ＜保育教諭＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給241,852円-318,296円 ［給与内訳］ ・基本給169,700円-235,600円 ・地域手当16,970円‐23,560円 ・特殊勤務手当10,182円‐14,136円 ・松戸手当45,000円 ［その他手当］ ・通勤手当…上限額なし ［その他制度］ ・昇給…1,800円-5,750円/月 ※実績あり ・賞与…年2回（計3.90ヶ月分

仕事内容｜高給与｜ ｜オープニング・新園｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 軽度の発達障がいを持つ子どもに対して、体育をベースとした運動支援をチームで担当 ※子ども一人に対しての個別プログラムは45分間。1日に個別プログラム3-4回 【給与】： ＜正社員＞ 月給250,000円- ※経験・能力に応じて相談の上決定 ［給与内訳］ ・基本給 ・みなし残業代30,000円（時間外労働の有無にかかわらず月10時間分の時間外手当を固定残業代として支給し、月10時間を超える時間外労働分は追加で支給）

勤務時間▼勤務時間詳細 ◆勤務時間 (1)13:00～19:00 (実働4h～) (2)8:00～19:00 (実働4h～) ◆勤務曜日 (1)月・火・水・木・金 (2)月・火・水・木・金・土 ◆その他 (1)学校のある日(平日) (2)学校のない日(土曜・長期休暇中) シフト制・週2日～OK ※勤務時間・曜日などお気軽にご相談ください

仕事内容【仕事内容】 放課後児童クラブの指導員のお仕事です。 お持ちの資格と経験が活かせるお仕事です。 ●安心安全な居場所の提供 ●スポーツ・遊びの提供 ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 【給与詳細】 時給1200円 処遇改善別途支給 提供元：JOBOLE

勤務時間週1日～5日（相談可） 残業ほぼなし シフト制 ・9:30～18:30（休憩60分・実働８時間/日） ・13:30～18:30（休憩なし・実働5時間/日） ※土曜・休校日・長期休暇中 ・9:00～17:00（休憩60分・実働7時間/日））

仕事内容【松戸市新松戸】週1日～OK♪教育に興味のある方歓迎◎定員10名の放デイにて子どもたちの「はたらくため」の力を養うサポートをお願いします！児童指導員として働きませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービス こすもすカレッジジュニア新松戸教室において、児童指導員として、障がいを持った子どもたちへ年代別に必要な支援を行っていただきます。 学校が終わった後の放課後の時間や学校がお休みの日に、障がいを持った小学生・中学生・高校生へ集団生活に馴染むための訓練や、周りとのコミュニケーションを楽しみながら学べるトレーニング等を提供いたします。 ※生徒さんの定員は10名です。

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社グッドハーベスト グッドステップ 【児童指導員】多機能型施設/2026年1月オープン！年間休日114日/駅チカ◎ 正社員 研修制度が充実/個別＆集団のゲームや活動でソーシャルスキルを育てる月給23万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 2026年1月、千葉県松戸市にオープンする児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 八柱駅から徒歩スグの場所にあり、通いやすい好立地が特徴のひとつ。 「子どもたちのための場所」をコンセプトに、一人ひとりに寄り添える温かい施設を目指しています。 ◆当施設の特徴について 当施設では、ソーシャ

勤務時間10：00～16：00 ※休憩時間：60分 ※月～土のうち週4日勤務（応相談）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 指導員募集☆☆ご応募お待ちしております♪ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 軽度の発達障害を持つお子様への療育・支援をお願いします。 【主な業務】 ・当社療育スタッフのサポート ・児童の見守りと安全管理 ・上記に付帯する業務 ◆設備 ・各事業所はメインの指導訓練ルームの他、事務室、保護者相談ルーム (個別支援室兼用)、休養・休憩ルームなどが完備されています。 ・各事業所の送迎車両は6台準備しています。 ・指導訓練ルームには6機の監視カメラ (録画機能付) が設置されます。事務所からも療育現場の

仕事内容【松戸市新松戸】送迎業務なし！未経験から月給25万円以上！期間限定入社祝い金10万円！日祝休み◎残業ほぼなし＊児童指導員 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者に対し、職員4～5名の手厚い体制で対応しています！ ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） ウェルビー株式会社 ハビー松戸駅西口教室 【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給27.7万円～/送迎なし/残業ほぼなし 正社員 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制＆待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くこと

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童指導員として発達の遅れや障がいのある児童のサポートをお願いします。 ・支援準備、療育支援（運動、SST、簡単な学習サポートなど） ・指導、活動記録の作成 ・保護者様との情報共有などコミュニケーション ・事務処理 など ◎送迎なし ＊制服貸与 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる ◎日祝定休（平日のみOK！） ◎年末年始休暇／夏季休暇あり ＊有給法定通り ＜年間休日125日＞ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年3回／業績による） 昇給あり 交通費支給（全額支給） 処遇改善加算支給実績あり *資格