福岡県北九州市八幡西区のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇就労継続支援B型事業所におけるサービス管理責任者としての業務全般◇ ・個別支援計画の作成 ・相談援助等を中心とした業務 求人ID 499914

仕事内容2024年4月オープン予定の障がい者グループホームのサービス管理責任者として、利用者様の個別支援計画を作成していただき、アットホームなグループホームを一緒に作り上げていきましょう♪ あなたにお任せしたいのは下記の業務内容です。 ︎個別支援計画の作成・モニタリングの調整・報告書作成 ︎利用者及び関係者会議等のスケジュール調整・報告書作成 ︎スタッフの育成・研修の実施 ︎現場での支援業務 ︎行事・外出等の企画実施 ︎関係機関との連絡・調整

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社ミチルワグループ スプライフ黒崎センター 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/年間休日125日＆残業ほぼなし♪ 正社員 7時間勤務/充実の研修で安心スタート働くを叶える多彩な訓練＆支援が特徴/月給25万円～/正社員 ◆400名以上の就労実績！多彩な訓練＆支援が特徴の就労移行支援事業所 当施設は、障がいをお持ちの方の「働きたい！」をサポートし、実現していく就労移行支援事業所です。 パソコンの基本・応用操作から、軽作業の訓練、ビジネスマナーやコミュニケーションの訓練、社会生活への指導、運動プログラム、資格取得支援など、さま

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/正社員/月給23万円～ 年間休日115日/作業は電子部品の分解・分別がメイン◎誰もがあせらず、ゆとりを持って働ける環境です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,000円 【月給】230,000円～250,000円 <内訳> 基本給 200,000円 職務手当 20,000円 サービス管理手当 10,000円 資格手当 0円～20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月 駐車場手当 250円/日 賞与あり(年2

仕事内容【仕事内容】 ◆高齢者デイサービスセンターでの管理者兼生活相談員になる仕事 です。 ■デイサービスセンターでのご利用者の支援計画作成、契約業務、 サービスの提供及び利用者及び家族とケアマネジャーとの支援 内容調整、担当者会議出席などが主な業務になります。 介護業務（送迎等）も行っていただきます。スタッフの勤務管理 、 設備のメンテナンス業務など事業所運営全般を担当します。 １日当たり４０名前後利用のデイサービスです。 １日あたり１２名ほどのスタッフで運営します。 介護業界の管理者、一般企業店長、経営経験者歓迎します。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給350,000円～4

仕事内容【仕事内容】 発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 《子育て応援求人》 変更の範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給310,000円～410,000円 （ａ）基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～300,000円 （ｂ）等級手当 1,000円～1,000円 資格手当 30,000円～30,000円 児発管研修手当 20,000円～20

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社ユーコースマイルパートナー CTF黒崎 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/正社員/月給23万円～ 正社員 年間休日115日/作業は電子部品の分解・分別がメイン◎誰もがあせらず、ゆとりを持って働ける環境です♪ ◆当施設を紹介します 北九州市八幡西区にある、就労継続支援A型施設です。 運営法人の理念は「支援を通じて誰もが誇りを持って働ける環境を提供し、地域で共に生きる社会づくりを目指す」。 障がいなどによって就労が難しい方も、当施設での作業を通じて、働くための体力やコミュニケーション能力・スキルを身につけられるようサ

仕事内容就労継続支援Ｂ型の事業所です（定員２０名） 職業訓練の指導や職業訓練の計画・記録・管理 障害者の作業のサポートなど 利用者の送迎（エリアは八幡西区・八幡東区周辺）社用車使用 ＊未経験の方も指導します ◆トライアル雇用併用求人（条件同一） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容▼お任せしたい仕事 ︎障害者グループホーム【定員20名程度】【定員10名程度】の施設管理業務及び支援業務を施設長としてもしくは、管理職候補生として、管理者視点で捉えて考えを学んでいただきます ︎利用者さん及び関係者さんとの担当者会議等のスケジュール調整・報告書作成 ︎相談支援員さん、日中サービスさん、キーパーソンの方々との情報共有や連携 ︎必要に応じて通院同行 ︎スタッフの育成・研修の実施 ︎行事・外出等の企画・立案 ︎関係機関との連絡・調整 ︎防災計画の策定・避難訓練の実施 ︎法令での必要研修の調整等 ※有資格者優遇 ※マネージメントの経験がある方優遇 ︎上記がなく

仕事内容2027年5月北九州市八幡西区にオープン！障がい者グループホームでのサービス管理責任者大募集！ 新規オープンの障がい者グループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 具体的には、個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメン トシートの作成、各入居者様からの相談受付等をお任せします。 【正社員管理職の募集です】 障がい者グループホームでのサービス管理責任者として今までの経験・スキルを活かしてみませんか？ １から作り上げることは大変ですが、やりがいもバッチリです！ 笑顔あふれる施設を一緒に作り上げていきましょう！ 【福利厚生が充実！】 社員の満足度向上に重きを置くケアパートナーで

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 2026年12月1日着任 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所：ラシエル 八幡西大平 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容：管理者兼サービ

仕事内容【仕事内容】 ・就労継続支援Ｂ型事業所にて、事業所の運営管理およびサービス 管理責任者業務を担当いただきます。 ・貴方がこれまで培った知識と経験を碧い月で発揮してください。 主な業務 ・事業所運営（職員配置、広報、送迎など） （社用車 エリア：主に北九州市内、中間市、遠賀郡） ・サービス管理責任者業務（支援方針、計画管理） ・行政・医療・他福祉機関との連携や利用者や家族への相談支援 業務の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給340,000円 ＜内訳＞ ■基本給 160,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当50,000円～50,000円 職務手当30,000円～30,000円

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 2026年12月1日着任 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 【給与詳細】 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者：400,000円】 給与内訳 基本給：185,000円 役職手当：138,000円（固定残業代45時間分98,010円含む） 処遇改善手当：62,000円 特定処遇改善手当：15,000

仕事内容【仕事内容】 ＜令和７年４月１日にオープンしました＞ 障害福祉サービスの利用者や家族との面談、個別支援計画の作成、 関係機関との連携、スタッフの指導など。 ・利用者や家族との面談 ・個別支援計画の作成 ・サービス提供に関する記録の管理 ・サービスに関する相談や苦情の受付・対応 エリア：北九州市内、遠賀郡、中間市 ＊社用車あり ＊利用者は１日２０名程度 ◇ 子育て応援求人 ◇ 業務の変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給200,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 200,000円～350,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 休日出勤、時間外手当など 掲載

勤務時間8:45分～17:45分 8時間勤務 （うち休憩60分） ※時間外あり 月平均5時間

仕事内容日勤のみ・週3日～5日でOK☆未経験・無資格可◎資格取得支援あり♪「グループホームさんかく荘」にて生活支援員のお仕事を始めませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ・利用者の食事介助、入浴介助等日常生活を行う上での介護、支援 ・病院受診、清掃、洗濯、買物等その他雑務 ・簡単な調理業務(湯煎が主です。) ・利用者定員18名 17名入所中 ・日勤は2名～3名体制です。 ・雇用期間の定めあり 12ヶ月（更新条件あり）※勤務態度・成績による ・更新上限無し。 資格: 未経験可 無資格可 ブランク可 年齢不問 高校卒業以上 勤務時間: 8:45分～17:45分 8時間勤務 （うち休憩60分）

仕事内容２０２７年３月ＯＰＥＮ予定！オープニングスタッフ大募集！ ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・ご利用者の受け入れ業務（入居者獲得のための営業活動、見学会 ・説明会の企画運営、入居希望者との面談） ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフト作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応、ご利用者の情報管理、債権管理 ・コンプライアンス遵守（法令基準、ハラスメント等） ・営業活動 など 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容年収420万円以上！オープニングスタッフ大募集5連休を年4回取得可能♪正社員登用・資格取得助成制度あり【2027年3月OPEN予定★北九州市八幡西区】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 個別支援計画書の作成 ご利用者の送迎 ※事業所責任者を兼務の場

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護保険認定者ケアプラン作成及び付随する各種業務／社用車使用 ※病院内の居宅事業所の為、外来や病棟との業務連携 ※時間外勤務は、ほとんどありません。 変更範囲：変更なし 【給与】 月収 210000~300000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 福岡県北九州市八幡西区萩原1-10-1 【アクセス】 筑豊電気鉄道線萩原 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日74日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 住宅型有料老人ホームニューハートピアでのケアマネ業務 【給与】 月収 200000円 【住所】 福岡県北九州市八幡西区岡田町10-10 【アクセス】 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多)黒崎徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 さまざまな種類の中から部屋を選べる住宅型有料老人ホームです 住

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 194000~274000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 福岡県北九州市八幡西区本城東6-1-16 【アクセス】 若松線本城 【必須資格】 無資格 【休日制度】 シフト制 年間休日109日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職