施設管理 - 北海道札幌市手稲区 の求人・仕事・採用

仕事内容☆ベテラン医師歓迎☆最寄り駅より送迎あり/OC対応少なめのメリハリ勤務！[科目不問×札幌市手稲区] : 【オススメPOINT】 ☆夜間のオンコールは月数件の対応と少なめとなっておりますので、無理なくご勤務いただけます。 ☆土日祝日は休業となっておりますので、プライベートも大切にメリハリのあるご勤務が叶います。 ☆グループが運営する病院が隣接しているため、業務連携やサポート体制もしっかり整っております。 【職場環境と雰囲気】 ■開院から30年以上にわたり、地域に根ざした総合的なケアサービスを提供し続けています。 ■医師をはじめ、看護師・介護士・作業療法士が連携する強固な多職種チームケアを実現

勤務時間09:00~17:30

仕事内容新規オープン予定「障がい者施設エリアマネージャー候補」年収600万可能／マネジメント1年以上必須／介護職員 職種 障害者グループホームのエリアマネージャー候補 サービス／施設 障害者グループホーム 所属事業所 ユースタイルホーム 札幌手稲(オープン予定) お仕事内容 ★2026年2月以降に新規オープン！ 障害者グループホームでの管理者を募集します。 【施設形態】 障害者グループホーム：障がいのある方が自分らしく生活できるような「共同生活援助」を行う施設です。 ― ユースタイルホームの特徴 ― ・日中支援型 ・入居者様の定員は20名以下 【お仕事内容】 障害

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科 病棟管理：担当患者数：主治医制にて30～45名程度、外来診療：一般内科外来：1～2コマ/週、10～20名/日、関連施設の入居者が中心、健診：4～5名/月、病棟管理：基本月2～4回、平日のみ、明けは午後から休み ◆勤務の補足 ・勤務地は法人内3病院のいずれかになります（いずれも近隣立地） ※記載の件数等は目安です 【給与詳細】 年収1,200～1,500万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エムステージ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 一般内科、科目不問 病棟管理：療養病棟：主治医制にて30～45名程度を担当、外来診療：一般内科外来：週1～2コマ/週、10～20名/日、関連施設の入居者が中心、健診：4～5名/月、病棟管理：基本月1～4回、平日のみ、明けは午後からお休み ※当直回数などは相談可 ◆医師体制 ・常勤医師：9名 ※記載の件数等は目安です 【給与詳細】 年収1,200～1,500万円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社エムステージ 提供元：JOBOLE

仕事内容【紹介】ブランクのある方も歓迎!!介護老人保健施設でのお仕事です♪ 入居者の健康管理、服薬管理、看護師業務全般をお願いします。※９０床の老健 職種：看護師 施設形態：介護老人保健施設 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学びたい方にオススメです♪

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社 ファーストマインド ぴ～か～ぶ～ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/日曜休み◎ 正社員 昇給・賞与あり/子どもたちの未来のために♪ ◆当施設のご紹介 当施設は北海道札幌市にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 ADHDや不登校の子どもへの支援サポートを行っています。 「子どもたち、一人ひとりに寄り添う」ことをモットーにしており、 それぞれに合った支援をし、発達障がいのある未就学児から高校3年生の子どもの支援を行います。 また「関わる全ての人たちが笑顔になること」を大切にし、 絶え

仕事内容募集科目：一般内科 仕事内容：外来診療・病棟管理 外来診療 一般内科外来：20～30名程度／日※主に関連施設やグループホームの患者 病棟管理 週変わりで7病棟をローテーション（1病棟あたり約3名の常勤医で回診）※DNR患者が大半：複数担当制 当直業務：待機 基本的には当直医師が対応するため、コールはほとんど無し 【勤務の補足】 ・胃ろう増設等は他院で行っています ・回診実施曜日の月水金が祝日に当たる場合、同週で振替勤務あり

仕事内容掲載期間：11/04（火）～11/30（日） リーフラス株式会社 LEIF手稲 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 正社員 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ月給28.5万円～/正社員/資格必須 ◆サッカー療育で、子どもたちのココロに体力を！ 当事業所は、サッカー療育に特化した放課後等デイサービスです。 「子どもたちのココロに体力を。」をモットーにサッカーを楽しみながら、子どもたちの将来に必要とされる力を育んでいきます。 青空の下、子どもたちの生き生きとした笑顔を見ながら働きませんか？ 当事業所には専属のコーチやトレーナ

仕事内容■会社名 北海道札幌市手稲区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/北海道札幌市手稲区/常勤/年収12000000円~!! ■コメント 病棟管理メインの療養型病院／土日休み・残業･オンコール無し！／ゆったり勤務／アクセス◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■勤務内容 一般内科、科目不問 病棟管理：療養病棟：主治医制にて30～45名程度を担当、外来診療：一般内科外来：週1～2コマ/週、10～20名/日、関連施設の入居者が中心、健診：4～5名/月、病棟管理：基本月1～4回、平日のみ、明けは午後からお休み ※当直回数などは相談可 ◆医師体制 ・常勤医師：9名

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社セラビ きらり☆は～と 西宮の沢 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～/年休120日/日祝休み 正社員 残業ほぼなし/研修・資格取得支援制度充実子どもたちの自己肯定感を伸ばす支援♪ ◆施設のご紹介 札幌市手稲区にある、多機能型施設です。 当施設のモットーは、「輝く心、輝く笑顔、輝く未来をひとり一人の子どもたちに」。 子どもたちの自己肯定感を伸ばすため、感性と創造力を養い、さまざまな体験によって、自分の力で人生を歩んでいけるようサポートを行います。 ◆当施設の特徴について 当施設では、個々に寄り添っ

勤務時間【時間】08:00 ～ 17:00（休憩60分）

仕事内容扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,075円～1,195円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 北海道札幌市手稲区星置3条9丁目8-11 ★車通勤相談可 募集情報 週2日～週3日からの扶養内勤務や夜勤専門などの相談も可能！正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ☆さまざ

仕事内容【仕事内容】 募集科目：一般内科 仕事内容：外来診療・病棟管理 外来診療 一般内科外来：20～30名程度／日※主に関連施設やグループホームの患者 病棟管理 週変わりで7病棟をローテーション（1病棟あたり約3名の常勤医で回診）※DNR患者が大半：複数担当制 当直業務：待機 基本的には当直医師が対応するため、コールはほとんど無し 【勤務の補足】 ・胃ろう増設等は他院で行っています ・回診実施曜日の月水金が祝日に当たる場合、同週で振替勤務あり 【給与詳細】 給与：基本給与(年俸)：1,320～2,000万円（※経験・スキルに応じて決定） ※当直給与：基本は当直無しですが、将来的に勤務が発生した場合

勤務時間勤務時間：08:50～17:30（休憩60分） ◇休憩60分 ◇残業ほぼなし（5h/月） ◇オンコールあり ・平均対応回数：月5～6回 ・平均呼び出し回数：月1～2回 ※時間について要相談 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容看護小規模多機能の施設内や利用者様宅での訪問看護、服薬管理・ バイタルチェック等による体調管理、その他医療処置を行います。 訪問看護の経験がなくても、先輩職員が同行訪問などでしっかりフ ォローいたします。利用者様の在宅生活を支え、感謝の言葉をいた だけるやりがいのあるお仕事です。 ＊訪問看護の経験は不問です。 ＊夜勤はありません。（オンコール対応なしも可） ＊スタッフ同士で助け合う雰囲気の良い職場です。ホームページも ぜひご覧ください。 ＊業務の変更範囲：変更なし（本人の希望の場合は除く）

仕事内容北海道札幌市手稲区/正社員/介護老人保健施設でのご勤務/高齢者に関わる幅広い疾患を学ぶことができます。 ☆嬉しい登録特典♪新規登録キャンペーン実施中☆日勤のみも相談可能！勤務日数や時間数、応相談可能です☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 218,800円～254,000円 ■基本給 163,800円～189,000円 ■手当 業務手当：15,000円～25,000円 夜勤手当：10,000円/回 特定処遇改善加算：60,000円/年(前年度実績) 住宅手当：～20,000円 扶養手当：～13,000円 寒冷地手当：8,800円～23,360円/月 ※10月～3月の

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23万円～/年休120日/日祝休み 残業ほぼなし/研修・資格取得支援制度充実子どもたちの自己肯定感を伸ばす支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～270,000円 【月給】230,000円～270,000円 <内訳> 基本給 140,000～16,000円 固定残業代 15,000～20,000円(9時間分/超過分は別途支給) その他手当 75,000～90,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 住宅手当(扶養あり10,000円・扶養なし5,000円) 昇給あ

勤務時間8:00～17:30 週2日～、1日5h～OK

仕事内容【業務内容】 ◎要介護度2以上に特化した施設内にて訪問介護業務並びに生活支援業務を担当していただきます。 リネン交換、吸引（資格ある人のみ）、移乗、口腔内清掃、体位変換、環境整備（掃除）、食事介助、漂白・消毒・洗浄、入浴介助、清拭、洗濯、おやつ介助、患者リース用品管理、更衣介助、排泄介助、施設内の物品管理 ◎日勤５人、夜勤２人のうちそれぞれ１人はフリー業務を行います。（食事準備、ケアコール対応、入浴の物品準備、食堂への輸送、安否確認等） ＊食事の準備は湯銭調理のみです。 ★居宅への訪問介護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため困ったときには相談することができ安心して働いていただくことが出