緩和ケア病棟 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 神奈川県茅ヶ崎市のケアミックス病院 ■メインキャッチ ケアミックス病院の医師/茅ヶ崎市/内科/緩和ケア病棟管理メイン ■コメント 【この求人の特徴】 ・高額年収（1800万円以上） ・勤務週4日以下 ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアミックス病院の医師 ■仕事内容 募集科目：一般内科、その他 仕事内容：病棟管理 病棟管理 担当数応相談 当直業務：病棟管理 【募集対象】 ・緩和ケア病棟管理をメインにご対応お願いいたします。 ・当直：応相談 ※記載の件数等は目安の数字です ■給与 年収15000000円~18500000円 ■給与備考 給与：基本給与(年俸)：1,500～1,

勤務時間（１）8:30～17:00 休憩：60 分

勤務時間［回復期リハビリテーション病棟］ 日勤：8:30～17:00 夜勤：16:30～翌9:00（二交代） ［一般病棟］ 日勤：8:30～17:00 夜勤：16:30～翌9:00（二交代）

仕事内容千葉市中央区／医療施設型ホスピス／看護職・正社員 ／年収553万円～599万円／千葉駅より徒歩2分/6019_224876 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ～１日の業務の流れ～ 8時30分 ：朝礼 8時50分：介護士と連携した排泄介助 10時00分：各お部屋に訪問開始 ※下記＜業務内容＞をご確認ください 11時30分：介護士と連携しホールへの移動介助 14時00分：午後のラウンド・訪問 15時00分：カンファレンス 必要に応じて外部の医師に報告 16時30分：夜勤者への申し送り、見守り 17時00分：内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分：業務終了

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 岐阜県岐阜市にある病院の緩和ケア病棟にて看護師募集の求人です。 年間休日120日以上で残業10時間未満と、メリハリのある働き方ができます。 また、福利厚生が充実しています。託児所があるため子育て中の方にも安心して勤務していただけます。 ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 【月収】27.1万円 ～ 程度（夜勤手当：12，000円／月平均4回含む） 【年収】414万円 ～ 程度（諸手当含む） ■基本給：大学卒228，000円、3年課程卒223，000円 ■昇給：年1回（過去実績） ■賞与：年2回 計

仕事内容【タイトル】 大阪労災病院 医師（緩和ケア科・病院（一般） 【仕事内容】 管理病床数5～10床。緩和ケア専門病棟は非設置だが、緩和ケア対応病床を保有。病棟管理と専門外来業務。 【事業所名】 大阪労災病院 【施設形態】 病院（一般） 【応募資格】 ・保険医登録済 ・医師免許 【法人名】 独立行政法人 労働者健康安全機構 【勤務地】 大阪府堺市北区長曾根町1179-3 【アクセス】 大阪市営御堂筋線 新金岡駅 【勤務時間】 日勤:08:15～17:00 (休憩時間: 60分) 【勤務日数】 週5.00日 【マイカー】 応相談 【当直】 応相談 【福利

仕事内容【仕事内容】 緩和ケア病棟での看護師業務 【給与詳細】 【給与】 月給：320,000円～（夜勤手当含む） 【その他諸手当】 通勤費（規定により全額支給） 住宅手当（上限24,000円） 配偶者手当（16,000円） 家族手当（第二子まで5,000円） 時間外手当 特殊勤務手当 待機手当 呼出手当など 退職金制度：3年以上継続して勤務した職員を対象に支給 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（7月・12月） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容☆福利厚生充実☆外来は完全予約制/がん診療連携拠点病院！[緩和ケア科×函館市] : 【オススメPOINT】 ☆500床規模の機関病院で、ニーズの高まる緩和ケア科の体制強化に伴う増員募集です。 ☆緩和ケア外来は完全予約制、病棟管理は他科の入院患者様の緩和コンサルなどを中心にご対応いただきます。 ☆福利厚生も充実したお勧めの求人となっておりますので、ご興味をお持ちいただけましたらお早めにお問い合わせください！ 【医療機関情報】 ■地域基幹病院として急性期医療、小児・周産期医療、救急医療に力を入れており、地域の皆さまの健康を守る重要な役割を担っています。 ■北海道がん診療連携指定病院としてがん医

仕事内容◆緩和ケア病棟における看護業務、ならびに退院調整など多岐にわたる業務を担当していただきます。 【患者層】8.5割が癌のターミナル患者 【月の入退院数】45件程度(ベッド数46床) 【月の平均看取り件数】約20件～30件程度。 【ドクター数】常勤ドクター6名、非常勤ドクター2名(全員往診や訪問看護にも行っています) 【看護師数】40名程度(がん看護専門看護師1名、緩和ケア認定看護師2名) 【救急指定】なし 【病床稼働率】95％ 【外来に関して】2診制。午前は一般外来、午後は予約外来。 【カルテ】電子カルテ 【関連施設】 ・越川病院訪問看護ステーション(平成17年7月) ・ケアプランセンター杉並

仕事内容【仕事内容】 募集科目：一般内科、老年内科、緩和ケア科 仕事内容：病棟管理 病棟管理 15～20名程度（療養、地域包括ケア病棟） 【勤務内容の補足】 ・常勤医師体制：4名※2025年4月時点 【その他の補足】 ・カルテ（クラウド：富士通） 【給与詳細】 給与：基本給与(年俸)：1,600～1,800万円（週5日1600～1800万円※経験スキルによって応相談） 通勤手当：全額支給／但し、駐車場使用の場合はなし 退職金：勤続3年以降 休日： ・日曜：終日 ・祝日：終日 （ほか隔週土曜日、研究日） 休暇： ・夏季休暇（1週間（休日研究日を含め） ・年末年始休暇（12月30日～1

仕事内容【仕事内容】 ■勤務内容 緩和ケア科 病棟管理：・緩和ケア病棟の管理、外来診療：・緩和ケア外来、救急対応、病棟管理 【勤務内容の補足】 緩和ケア病棟管理メインにご勤務をお願いします。 緩和ケア外来は現在非常勤医師で対応しておりますが、 希望により相談可能です。 ・緩和ケア病床：15床 ・オンコール対応：あり※交代で対応 出動はなく、電話でのコンサルのみとなります。 ・当直：全科当直となります ※記載の件数等は目安の数字です 本求人は【株式会社エムステージ】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ■勤務条

仕事内容【仕事内容】 一般病棟、地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟での看護業務全般 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給259000円~360000円 【給与】 月給：259,000円～※諸手当含む 【諸手当】 ユニフォーム代：417円 住宅手当：43,000円 ※12,000円または基本給20%（上限43,000円） 夜勤手当：11,000円※2交代の場合 深夜勤手当：5,000円※3交代の場合 準夜勤手当：4,000円※3交代の場合 看護師手当：10,000円 通勤手当：上限30,000円/月 【昇給・賞

仕事内容シャローム病院の病棟において、入院患者さんへの医療処置や 介助など、看護業務全般を行っていただきます。 見学やご質問など、お気軽にご連絡下さい。 ＊緩和医療・救急医療・在宅医療を特性とし、地域のニー ズに呼応した多岐にわたる医療を行っています。 一般病棟・緩和ケア病棟があります。 ＊医師や他職種と連携し、患者さんの目線に立った優しく 温かい看護を行っています。 ＊変更範囲：外来看護師や訪問看護師（事前相談の上）

仕事内容■会社名 北海道札幌市東区の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/札幌市東区/緩和ケア病棟での勤務/札幌市内にある基幹病院 ■コメント 外来週2回＋病棟管理◎心に寄り添う緩和ケア ―≪募集背景≫――――――――――――――――――――――――――― 更なる体制強化を目指し、医師を募集しています。 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 募集科目：緩和ケア科 仕事内容：外来診療・病棟管理 外来診療 緩和ケア外来（週2回・予約制） 病棟管理 緩和ケア病棟管理（24床あり）、6～8名程度を担当：主治医制 当直業務：待機 月曜～金曜の夜は主治医へオンコール、土日祝日は日

仕事内容☆設備環境良好☆市内唯一の緩和ケア病床/積雪少なめで過ごしやすい環境！[緩和ケア科×苫小牧市] : 【オススメPOINT】 ☆エリア唯一の緩和ケア病床を有する病院で、緩和ケア科の常勤医採用のための希少な求人です。 ☆緩和ケア外来は対応数応相談で、病棟管理では15床のご対応をお願いいたします。 ☆道内最大の空港まで車で40分程度とアクセス良好で、学会や帰省の際も便利な立地です。 【エリア情報】 ■札幌から車で60分程度と通勤の利便性も高く、冬の降雪量も比較的少ないエリアです。 ■北海道のメイン空港も近く、道外から転居や単身赴任をご検討中の先生も帰省時など不便の少ない立地です。 ■世界トップク

仕事内容【仕事内容】 募集科目：緩和ケア科 仕事内容：病棟管理 病棟管理 ・必要技能：緩和ケア病棟経験者（必須） 【勤務内容の補足】 ・緩和ケア病棟の入院患者管理、緩和ケア外来診察をお願いします ・オンコール：応相談（電話対応：主治医制） 【給与詳細】 給与：基本給与(年俸)：1,200～1,600万円（週4日の場合） ※当直給与：50,000円／回 赴任手当：なし 通勤手当：あり／上限50,000円 退職金：あり／勤続1年以上 休日： ・日曜：終日 ・祝日：終日 （慶休） 休暇： ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇（法定通り研究日：1日/週（勤務日数による） 保険等： ・雇用保

仕事内容【仕事内容】 一般病棟、地域包括ケア病棟、緩和ケア病棟での看護業務全般 【給与詳細】 【給与】 月給：259,000円～※諸手当含む 【諸手当】 ユニフォーム代：417円 住宅手当：43,000円 ※12,000円または基本給20%（上限43,000円） 夜勤手当：11,000円※2交代の場合 深夜勤手当：5,000円※3交代の場合 準夜勤手当：4,000円※3交代の場合 看護師手当：10,000円 通勤手当：上限30,000円/月 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（1.7ヵ月） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOL

仕事内容【緩和ケア】鹿児島市中心部/勤務日数相談可/緩和ケア病棟管理がメイン業務です！ : 【オススメPOINT】 ☆経験豊富な先生も在籍している為、未経験の先生でも安心してご勤務いただけます！ ☆鹿児島市内からのアクセスも良好です。広域からのアクセスも可！ ☆院内保育所完備！子育て中の先生も歓迎です！ ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 各種認定施設で幅広い症例の経験ができます！ 鹿児島市内の地域医療の中心を担う医療機関でやりがいを感じながらご勤務が可能です！ まずはご相談ください！ 【勤務地】 鹿児島県 鹿児島市 【交通】 郡元駅 (鹿児島市電１系統),郡元駅 (鹿児島市電２系統)

仕事内容【仕事内容】 募集科目：緩和ケア科 仕事内容：外来診療・病棟管理・その他 外来診療 病棟管理 緩和ケア14床 その他 各種専門検査 【勤務内容の補足】 ・当直：0～1回／週（なしの相談可） ・早番、遅番：救急科医師が週3日対応し、週1回を内科医で持ち回り担当しています ・外来診療詳細についてはお問い合わせください。 【その他補足】 ・電子カルテ 【給与詳細】 給与：基本給与(年俸)：1,200～2,000万円（※経歴により応相談） ※当直給与：50,000円／回（医歴5年目以降） ※他の勤務手当：【夕診手当】12,000円/回※免許取得3年以上【オンコール手当】3,000円/回【特別診療

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