ハローワーク 高齢者 - 佐賀県鳥栖市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：23時00分〜6時00分又は23時00分〜6時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：２３時～５時の間は深夜時間帯 稼働５Ｈ（休憩６０分を除く） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日は完全 週休二日制： 祝日はカレンダーにより出勤日有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）は昼食、（２）は夕食の配達 ＊シフト制 ＊（１）または（２）のみ勤務 もしくは両方勤務 選択可 ＊（３）は、（１）の昼食配達後、１３時～１４時は休憩６０分、 １４時～１５時は洗い場業務、その後（２）夕食配達の勤務です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：配送のコースにより勤務時間が（１）又は（２）となりますがご要 望は最大限配慮いたします。 ＊（２）は休憩時間６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：◆就業時間（１）または１０：００～１８：００の間の３時間以上 で相談可能です（昼夜両方勤務の相談も可） ◆勤務日数は週１日から相談可能です ◆１日の勤務が６時間を超える場合、休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週１日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：１日４ｈ～・週３日～で応相談 シフトも柔軟に対応 ※副業禁止 休憩は就業時間に応じて付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：物流業務立ち上げ及び納期ひっ迫時、年６回、月８０時間まで延長 、７２０時間が上限 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：18時00分〜21時00分 就業時間２：19時00分〜21時00分又は18時00分〜21時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：◆就業時間（１）（２）の選択または１８：００～２１：００の間 の２時間以上で相談可能です（昼夜両方勤務の相談も可） ◆勤務日数は週１日から相談可能です ◆１日の勤務が６時間を超える場合は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による ＊年次有給休暇は法定のとおり（表示は週１日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：上記の（１）早出、（２）遅出のご希望の時間帯で 勤務して頂きます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・高齢者施設での食事を準備します。 ・調理、盛付、配膳下膳、検品、洗浄等給食業務全般を行います。 ・１２０～１５０食程度を３～４人で担当 ・入職後は勤務状況、経験年数に応じて研修を設け、調理を行う 業務へステップアップしていただきます。 ◎応募前の職場見学が可能です。 ◎お子様の学校行事や急な病気など柔軟に対応します。 〔業務の変更範囲：変更なし〕【詳細情報・画像あり】

仕事内容【詳細情報：画像あり】 ＊利用者様の相談業務 ＊送迎、入浴、レクリーエーション、調理等、利用者様の生活 サポート 送迎には、社用車（軽・普通車、ＡＴ）を使用します。 ＊パソコン等使っての事務 ※一日の定員は最大１２名ですが平均は８人程度で、のんびりと したアットホームな認知症専門の古民家デイサービスです。 〔業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間 就業時間１：6時30分〜12時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆メガネ・補聴器・コンタクトレンズ、その他関連商品の販売 ◆顧客リストの更新・商品の入出庫等のデータ入力（システムを使 った簡単なＰＣ操作） ＊未経験者の方の応募歓迎（充実の研修制度あり） ＊メガネ・補聴器の各種資格取得の助成制度あり 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 中高年層（ミドルシニア）で正社員登用の機会に恵まれなかった方 歓迎 変更事項：変更なし

仕事内容＜回送専門！力仕事はありません＞ 軽自動車から大型トラックなど、様々な車両の車検・点検・修理の 回送をお任せ。 （お客様～整備工場様間） 全国規模で新拠点も続々展開中の安定企業です【長期歓迎】 【ここが安心ポイント】 ・荷物の積み下ろしなし！力仕事なし！ ・お任せするお仕事は「車を運ぶダケ」 ・ポスト多数！キャリアアップ可能です！ ・腰を据えて安定勤務が可能！ ・長距離はほとんどありません！ ・２０代後半から６０代前半まで多数活躍中！変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：6時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：22時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な発注に対応するため １ヶ月８０時間、年８４０時間まで延長可 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日＋固定のいずれかの曜日１日、年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 ＊就業時間は４～６時間程度。 ＊休憩時間が必要な方は相談に応じます。 ※ 土・日のみも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土日のみ出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時30分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）より選択。 希望時間帯、日数については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 ＊就業時間は４～７時間程度。 ＊休憩時間が必要な方は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容有限会社 お元気村 ・グループホーム（１８床）・デイサービス（２９名） ・小規模多機能ホーム（１５名）・宅老所（９床） ・住宅型有料老人ホーム（３５床）・認知デイお元気てらす等にお ける認知症及び障害を持たれる高齢者の介護を行っていただきます 。（食事介助・排泄介助・見回り等） ※就業場所は基本、固定となります。条件等を加味して就業場所を 検討し決定いたします。 ◎未経験の方の応募歓迎、丁寧に指導いたします。 ◎年齢にかかわらず、様々な方の応募を歓迎いたします。 ◎定年以上の方も相談に応じます（条件は同じ） ◎お子様の病欠休など優遇出来ます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：17時00分〜2時00分又は7時00分〜0時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：営業時間内で、１日２時間以上で応相談（週毎のシフト制） 休憩時間は法定通り付与 ◆深夜時間帯は１８歳以上を募集 （労基法第６１条：年少者の深夜業禁止） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：機器の突発的な不調、予想外のクレーム、店舗の開店・改装・閉店 の際、年６回まで、月７０時間、年間７００時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による（シフトは希望を考慮し週毎に変更します。） 有給休暇日数については、法定通りです。（１～１０日）

仕事内容・高齢者住宅及び有料老人ホーム入所者の排泄、食事、入浴等の 介護業務 ※同一敷地内での同法人施設への異動の可能性あり。 ※処遇改善加算支給あり ※住宅手当あり（６ヶ月後から支給） ※定年以上の方でも応募可能（但し、条件が変わります）。 ※業務変更の範囲：介護部門内での変更（以下の場所での介護業務 ：通所リハビリ又はヘルパーステーション、サービス付き高齢者住 宅、住居型有料老人ホーム）【詳細情報：画像あり】