ハローワーク 身体障害者 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，土曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

仕事内容山梨県視覚障がい者福祉協会の事務局業務、及び障害児（者）福祉 人材育成事業を担当していただきます。視覚の団体の行事や視覚障 害者のための点字資料の作成等があります。人材育成事業では、福 祉施設で働く方を対象とした研修の運営を行うため、資料の印刷、 研修の準備、外部会場へ公用車を使用して荷物を運搬するなどの業 務があります。 （業務分掌は以下の通り） ・身体障害者地域活動支援事業 ・福祉人材育成研修事業 ・山梨県視覚障がい者福祉協会に関すること ・視覚障害者の情報提供に関すること ・その他必要とする事項 ※急募 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は〜の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：その他 基本土日が休みとなりますが、イベントなどで土日に出勤をお願い する場合がございます。

仕事内容主に身体障がい者が通所している地域活動支援センターと 主に身体障がい者の生活しているグループホームでの ・利用者・入居者の生活介助、食事介助、トイレ介助 など ・パソコンを使った事務作業 会計業務 実績報告 ◆業務変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法令に沿います 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる。 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【お仕事内容の詳細】 重度の身体障害者、精神障害者、知的障害者の方々が、 地域社会の一員として自立した生活を送れるよう支援することを目 的としています。 身の回りのケア（食事介助、移動支援、排泄支援、入浴介助など） を個別支援計画に基づき提供します。 重度の身体障害を持つ方には、適切な身体的ケアを行い、 精神障害や知的障害を持つ方には、心理的な安定を図る支援を 実施します。 ※夜勤専従となります。 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間 就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：１日の勤務時間は基本（１）、（２）両方勤務となりますが、曜日 及び（１）と（２）のどちらか希望も応相談。 （１）と（２）の間は中抜けになります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他当社規定による週休２日制になる。曜日は応相談。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容４名の身体障害者（重度肢体不自由者）の入居者に対して、 家事（食事作りを含む）、身体介護（移乗介助、入浴介助、更衣介 助、排泄介助、食事介助等）等の生活支援サポートを行なう仕事。 （変更範囲：変更なし） ◆未経験者歓迎…１から丁寧にサポートしますので、安心してお仕 事始めることができます。 ◆就業時間・日数・曜日等ご相談に応じます。（兼業可） まずはお問い合わせください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる。 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【お仕事内容の詳細】 重度の身体障害者、精神障害者、知的障害者の方々が、 地域社会の一員として自立した生活を送れるよう支援することを目 的としています。 身の回りのケア（食事介助、移動支援、排泄支援、入浴介助など） を 個別支援計画に基づき提供します。 重度の身体障害を持つ方には、適切な身体的ケアを行い、 精神障害や知的障害を持つ方には、心理的な安定を図る支援を 実施します。 「変更範囲：会社の定める業務」 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜20時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務表に定める（シフト制）。仕事量はスキルや通える範囲など人 により違いがあるため、２時間程度～とします。 ＊休憩時間は労基法の通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（勤務表に定める）

仕事内容障がい者の在宅生活を支援する業務 ・家事援助、身体介護、移動支援、重度訪問介護 ・エリアは福岡市内全域（直行直帰） ・上記を、通える範囲やスキルにより考慮 ・自家用車をお持ちでない方は公共交通機関、自転車使用 「変更範囲：変更なし」 副業可

勤務時間又は8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）８：３０～１７：１５の間での６時間３０分（週４日） （２）８：３０～１７：１５の間での５時間４５分（週１日） ※（２）曜日は応相談 ※休憩時間 １２：００～１３：００ ※週３１時間４５分勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障がい者専用求人】 ・身体障がい者駐車施設利用証の交付に関すること ・やさしいまちづくり条例及びバリアフリーの普及啓発に関する 事務の補助 ・文書作成 ・文書の集配 ・データ入力 ・封筒詰めや袋詰め作業 ・来客対応 ・その他事務補助業務 ※応募の際はハローワークから紹介状の交付を受けてください。 ※変更の範囲：なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：17時15分〜21時15分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）のどちらかを選んでいただけます。 ＊火曜日から日曜日で週４日程度勤務（祝日、日 曜日勤務有） ※勤務曜日については相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊原則月曜日は休館日ですが祝日の場合は出勤となり、翌日の火曜 日が休日となります。＊年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容（１）施設の利用申込受付、問合せの電話や窓口対応等 （２）スポーツ用具貸出、管理 （３）利用予約・実績等の取りまとめ（ワード、エクセルで作成） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）勤務日：月曜日～金曜日の内、週３日間 ＊年末年始、祝日を除く。その他会長が指定する日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３

仕事内容障害者総合支援法における障害支援区分の判定のため、認定調査員 が申請のあった本人及び保護者等と面談を行い、３障がい（身体・ 知的・精神障がい）及び難病等対象者共通の調査項目等について認 定調査するもの。 指定研修終了後、障害者総合支援法における障害支援区分の判定を お願いします。業務になれるまで職員が同行します。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他他応相談、年末年始 （１２／３１～１／３）

仕事内容理学療法士や作業療法士等による指導のもと、 機能訓練・日常動作訓練・社会生活動作訓練の サポート 創作活動やサークル活動等プログラムの支援 ＊変更範囲：協議会が定める業務

仕事内容・定員２０名の障害者施設（生活介護：知的障害者・身体障害者・ 精神障害者など色々な障害を持つ方が通われています）です。 ・１８歳～６４歳の主に知的障害の方が通われています。 ・男性の知的障害者・自閉症の利用者さんの支援が中心になります （作業・散歩・入浴・排泄介助等） ＊障害者自身の出来ることを尊重し、出来ないことのお手伝い をすることを基本とし楽しく活動出来るよう明るく障害者に 関わって頂きたいです。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容医師の指示のもとに、事務的な業務をサポートするお仕事です。 ・診断書等の文書作成補助（生命保険診断書、主治医意見書、身体 障害者診断書、傷病手当金等） ・電子カルテへの代行入力（入院診療計画書、退院療養計画書等の 代行記載、検体検査、生理検査、画像検査等のオーダー変更、予 約枠変更等） ・各学会データ入力（日本整形外科学会ＪＯＡＮＲへのデータ入力 等） ・陪席業務（外来診察ブースにて医師の隣で電子カルテへ代行入力 等を実施） ※「変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩時間は３０分 （２）休憩時間は４５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他祝日の翌日・年末年始

仕事内容＊利用者の方のバイタルチェック（血圧・脈拍・ＳｐＯ２等）、 経管栄養、導入、吸引などの医療的ケア、 服薬管理、記録、健康観察 ＊食事介助、入浴介助、排泄介助等の他、送迎車に同乗して医療的 ケアのお手伝いいただきます。 ＊勤務時間１０：００～１５：３０（火木曜日の勤務：実働５時間 ） 勤務時間９：００～１６：４５（水金土曜日の勤務：実働７時間 ） 〇時間については相談可 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間２：15時15分〜22時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：主にお昼又は夕食の時間帯のフォローをお願いしたいので、勤務時 間のご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 フルタイムの場合、週休２日のシフト制となり、１日８時間労働と なります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お昼又は夕食の時間帯を含む６～８時間の勤務をお願い出来る方を 募集しています。事業所には別の職員も常駐しています（生活支援 員や管理者）ので、その職員のサポートをしながら、身体障害をお 持ちの方へは身体介助のお手伝い（１名の利用者さん）、軽度の知 的・精神障害をお持ちの方へは、お話相手やゲームや塗り絵の相手 等を通じて、信頼関係を作っていっていただきたいと思います。 障害をお持ちの方々の生活の場ですので、お料理や遊びや、一部入 浴介助などを通じて、住んでいて楽しいと思える雰囲気を作り出す ことが、仕事の内容だとお考え下さい。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容・知的障害者、身体障害者、精神障害者の入居する共同生活住居で 入居者の生活全般にわたるお世話を行い相談に応じます ・食事を作り、買い物、清掃、身体介護、外出付き添い、健康管理 、通院介助、金銭管理補助、行政手続き補助など。 ・家事についてはパートの支援員さんが入ります。 ・業務に関する事務作業でパソコン操作があります。 ・夜勤が出来る方歓迎 ・ふじみ野市２か所、川越市１か所の計３か所のホームのうち一か 所を主として担当します。 「変更範囲：会社の定める業務」 ◆検索コード「介護」

仕事内容女性の身体障害の方々への介護（移動・食事・排泄・入浴などを同 姓介護で支援） レクリエーション・作業の補助 送迎 記録などの事務業務 衛生作業 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時30分又は9時30分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容就労継続支援Ｂ型での支援員業務を行います。 身体、精神、知的障害を持っている利用者さんの作業をサポートす る業務。 初めの雇用期間は試用期間になります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６時３０分～翌９時３０分 夜勤 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小規模なグループホームでの業務です。 ★身体障がい者グループホームでの介護業務 〇利用定員（入居者）３Ｆ 身体障がい者 ６名 〇入居者の食事・排泄・入浴・移動などの介助 〇交代によるシフト勤務 〇夜勤は月４回程度（応相談） ＊週３日から応相談、ダブルワーク可 ＊夜勤専従も募集しています ＊食事は職員の分も無料で出ます（昼のみ） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の交替制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割に基づき、休日を取得してもらう。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○グループホーム（主に身体、知的）は、日常生活に援助を必要と する人が地域で共同生活を送る場所です。 ・入所している利用者に対して、食事の提供、健康管理の援助等、 日常生活に必要な相談・援助、施設内の清掃を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容脳卒中や交通事故など障害を負った方たちの、退院後の在宅生活を 支えるリハビリテーションをおこないます。 身体に障害のある方、高次脳機能障害のある方たちの日常生活の介 助・支援・相談が主な業務です。 変更範囲：変更なし