ハローワーク 高齢者 - 佐賀県鳥栖市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：３０の間で希望する時間 ＊１日３～８時間の範囲で、ご希望に応じます。 ＊勤務時間６時間までは休憩なし ６時間以上で休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・施設利用者への介護サービス、相談援助等 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。 ＊実務を学びながら介護福祉士や介護支援専門員等、 国家資格を取得している方もおります。 ＊在留資格「特定技能（介護）」をお持ちの外国人の方の 応募も可能です。 ※定年以上の方も相談可。（労働条件が異なることがあります。） ◎応募前見学可能です。事前連絡をお願いします。 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：17時00分〜2時00分又は10時00分〜21時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：営業時間内で、１日２時間以上で応相談（週毎のシフト制） 休憩時間は法定通り付与 ◆深夜時間帯は１８歳以上を募集 （労基法第６１条：年少者の深夜業禁止） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：機器の突発的な不調、予想外のクレーム、店舗の開店・改装・閉店 の際、年６回まで、月７０時間、年間７００時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による（シフトは希望を考慮し週毎に変更します。） 有給休暇日数については、法定通りです。（１～１０日）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他利用者からの依頼により、土・日曜日に勤務を相談する場合が あります。（割増支給あります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：18時00分〜19時30分又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※（１）～（２）のいずれか。両方もＯＫ。 就業時間についてはご相談に応じます。 ※扶養範囲内での就業もご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による休日（希望休日相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。希望休はご相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【詳細情報：画像あり】 ＊利用者様の送迎 社用車（軽・普通車、ＡＴ）を使用します。 ＊利用者様の生活全般のお世話をするお仕事です。 （入浴介助、レクレーション、手作業、散歩、ドライブ等） ※一日の定員が１２名のアットホームな、認知症用の古民家 デイサービスです。 ○年齢を問わず様々な方の応募を歓迎します。 〔業務の変更範囲：変更なし〕

仕事内容・ご利用者やご家族への介護や社会福祉等にかかわる様々な相談 援助 ・施設の入退所手続き業務や居宅サービス（通所、短期入所など） の利用開始・中止に係る面談とその手続きのサポート ＊業務上、社用車（軽・普通車、ＡＴ車）での外出があります。 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

勤務時間又は6時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※副業禁止（兼業原則禁止） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：物流業務立ち上げ及び納期ひっ迫時、年６回、月８０時間まで延長 、年７２０時間が上限 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフトは１ヶ月毎に希望日を調整します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・入所時の機能評価 ・個別リハビリプログラムの作成 ・個別、集団リハビリ ・健康体操等マニュアル作成 ・介護用品選定 ・スタッフへの日常リハ申し送り ・トランスなどスタッフ指導等 ＊施設間の移動で社用車を運転することがある為、普通自動車免許 必須としています。 ＊職員給食あります（実費） ◎応募前見学可能です。事前連絡をお願いします。 ※定年以上の方も相談に応じます。 （ただし労働条件がかわることがあります。） 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

仕事内容・入居者のケアプラン作成、サービス担当者会議の実施 ＊業務上、社用車（軽・普通車、ＡＴ車）での外出があります。 ※定年以上の方も相談に応じます。 （ただし労働条件が変わることがあります） 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

仕事内容・入所時の機能評価 ・個別リハビリプログラムの作成 ・個別、集団リハビリ ・健康体操等マニュアル作成 ・介護用品選定 ・スタッフへの日常リハ申し送り ・トランスなどスタッフ指導 等 ＊職員給食あります（実費） ＊施設間の移動で社用車を運転することがある為、普通自動車免許 必須としています。 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年次有給休暇は法定通り。希望休はご相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間帯：０時３０分～２時３０分（１２０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・入所時の機能評価 ・個別リハビリプログラムの作成 ・個別、集団リハビリ ・健康体操等マニュアル作成 ・介護用品選定 ・スタッフへの日常リハ申し送り ・トランスなどスタッフ指導 等 ＊職員給食あります（実費） ＊施設間の移動で社用車（軽・普通車、ＡＴ）を運転することが ある為、普通自動車免許必須としています。 ※定年以上の方も相談に応じます。 （ただし労働条件がかわることがあります。） 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

仕事内容・在宅高齢者のケアプラン作成、認定調査 ・その他 介護計画にあたる書類作成等 ＊入居希望の方のご自宅に訪問相談等の業務もあります。 社用車使用（軽自動車・ＡＴ） ◎応募前見学可 ☆ 急募 ☆ 〔業務の変更範囲：変更なし〕

仕事内容・在宅高齢者のケアプラン作成 ・在宅高齢者とその家族の介護相談 ＊業務上、社用車（軽・普通車、ＡＴ車）での外出があります。 ※定年以上の方も応募に応じます。 （ただし労働条件がかわることがあります。） 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

仕事内容調理業務全般 ・施設・在宅ご利用者の食事の盛付 ・配膳、食材の切り込み、食器洗浄 等 ・管理栄養士＋スタッフ２名で９０人分を担当 ※定年以上の方も相談に応じます。 （ただし労働条件がかわることがあります） 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

仕事内容＊施設ご利用者の健康管理・看護業務（主に予防、予後の活動） ＊職員給食あります。（実費） ＊施設間の移動で社用車を運転することがある為、普通自動車免許 必須としています。 ◎応募前職場見学可能です。事前に連絡をお願いします。 ※定年以上の方も相談に応じます。 （ただし労働条件がかわることがあります。） 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

仕事内容山津医院（一般病床１９床） ・１９床の入院患者様（主に高齢者）の看護補助 ・排泄、食事、入浴等の介護業務 ＊住宅手当あり（６ヶ月後から支給） ※定年後、継続雇用制度有。 ※定年以上の方も応募可能（但し、条件が変わります） ※業務変更の範囲：医療部門内での変更（外来看護・病棟看護） 【詳細情報：画像あり】 ●急募●