静岡県磐田市のセントケアの求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による週休２日 公休８～１１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模多機能施設での調理業務（１日最大１８名） ・調理にはレシピがあります（食材分量、調味料、手順明記） ・調理、盛り付け、配膳、洗浄、片付けまでが業務となります お客様の「ずっとお家で」を支える、フードスタッフ募集！ いきなり面接でも、相談会・見学会からでも、お気軽にどうぞ 「セントケアってどんな会社？」から始めませんか ◆週３日以上勤務できる方（曜日は相談可能です） ◆調理技術よりもお客様を思う気持ちを大切にしています ◆応募前の見学実施◆実際の施設、調理場所を見学できます ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 あなたの想いが誰かの安心につながります ＊変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本土日休み、月末月初の締め業務時は月により、 土日出勤あり（代休あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問看護ステーションでの事務業務。 ・ＰＣ（専用ソフト使用）へのデータ入力 ・レセプト作成 ・契約関連書類の作成、電話対応 など 【変更範囲：変更なし】 ★医療・介護業界経験者大歓迎★ ＊当社ホームページもぜひご覧ください。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間２：19時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による（応相談） 就業時間、日数については応相談 子供の行事等休み相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容お客様の「ずっとお家で」を支える、ホームヘルパー募集！ ◆パート対象◆入社お祝い金キャンペーン◆ （１０月末入社まで）週３０時間以上７万円・未満４．９万円 お客様宅を訪問し排泄・入浴・食事介助や生活援助を行います ◆応募前の同行見学実施◆実際のケアを確認できます！ ◆８～９時、１９～２０時／どちらか片方の時間帯だけでもＯＫ ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 入社後も丁寧な同行フォローと研修で安心スタート 業務の際は私有車を使用して頂きます（ガソリン代支給） 充実の研修制度と資格取得支援で成長をサポートします あなたの想いが誰かの安心につながります＊変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による（応相談） 就業時間、日数については応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容お客様の「ずっとお家で」を支える、ホームヘルパー募集！ ◆パート対象入社お祝い金キャンペーン◆ （１０月末入社まで）週３０時間以上７万円・未満４．９万円 お客様宅を訪問し排泄・入浴・食事介助や生活援助を行います ◆応募前の同行見学実施◆実際のケアを確認できます！ ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ・８時～２０時の間で３時間以上！就業時間は柔軟に対応可能 ・特定の曜日や時間帯の勤務には、嬉しい割増手当あり！ ・入社後も丁寧な同行フォローと研修で安心スタート ・業務の際は私有車を使用して頂きます（ガソリン代支給） ・充実の研修制度と資格取得支援で成長をサポートします あなたの想いが誰か

勤務時間9:00～18:00の間の3時間以上 ◎扶養内勤務可能 ◎週20時間以上の勤務で社会保険全員加入

仕事内容お客様の「ずっとお家で」を支えるリハビリ職募集 【仕事内容】訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ・ご利用者様の居宅を訪問し、計画に基づいたリハビリ提供 ◆応募前の同行見学実施 ◆実際のケアを確認できます！ ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ・曜日や時間などシフト柔軟対応！家庭との両立も応援します ・移動は自家用車及び社用車（軽自動車）を使用して頂きます ・丁寧な同行フォローがあるから、訪問未経験やブランクも安心 ・看護師へすぐ相談可能 あなたの想いが誰かの安心につながります 「今日は表情が暗い」「ご家族が疲れているかも」といった小さな変化に気づき、最善を問い続けること。 正解が

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他公休８日～１０日（シフト制）土日、連休希望も相談してください

仕事内容お客様の「ずっとお家で」を支える、看護師募集！ ◆パート対象入社お祝い金キャンペーン◆ （１０月末入社まで）週３０時間以上７万円・未満４．９万円 【仕事内容】通いを中心に訪問・泊まりの介護サービスを提供 ・定員２９名・通い１８名で馴染みの関係を築ける施設 ・病状観察、医療処置、服薬管理、リハビリ等を行います ◆応募前の見学実施◆実際のケアを確認できます！ ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ◇未経験の方やブランクがある方も大歓迎！丁寧にサポート ・定期的な研修やミーティングがあり、何でも相談できる環境 ・お互いに顔を合わせていつでも相談できる風通しの良い職場 あなたの想いが誰かの安心

勤務時間残業なし 09時00分～18時00分の時間の間の4時間以上（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。 訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。 資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。 新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪

仕事内容【タイトル】 セントケア静岡 株式会社 セントケア富士見保健師 【仕事内容】 ・看護業務全般を実施。バイタルサインの測定、健康状態の管理を含む。 ・医師の指示書に基づき、施設内対応または状況に応じて訪問看護を実施。 ・所長として施設運営の業務全般、スタッフ教育を担当。 ◆看護小規模看護師専門のスーパーバイザーが現場の課題をサポート。定期的に勉強会を実施。 ・管理職経験のない方も応募可。 ・研修制度を整備。 ・定員29名、宿泊7名の施設。 ・当社ホームページを参照。 【事業所名】 セントケア静岡 株式会社 セントケア富士見 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】

勤務時間シフト制 (1)8:00〜17:00 (2)9:00〜18:00 (3)10:30〜19:30 (4)16:00〜翌10:00/22：00〜翌9：00 （勤務地により若干変動があります）

仕事内容求人番号 医療ケアも学べる★子育て応援の介護パート（磐田市） 求人概要 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 ▼具体的には ・食事、入浴、トイレ介助 ・レクリエ−ション補助 ・送迎等のデイサ−ビス業務 ・訪問介護業務 ・宿泊業務などを行っていただきます。 ■看護小規模多機能型介護■ 通い・泊まり・訪問の３種類のサービスと「訪問看護」を、柔軟に組み合わせて提供します。 訪問看護ケアに加え、通い・泊まりの施設内での介護サービスご利用時も、医師の指示書をもとに看護師による看

仕事内容求人番号 在宅ケアをトータルにサポート！地域を支える看護師募集月給３４万円超 求人概要 ・施設内やお客様宅でのバイタルチェック ・服薬管理、インスリン対応 ・入浴前後の処置、経管栄養 ・食事介助等の看護業務をお願いします。 ※1日に４回程度、医師の指示書を基に訪問看護を実施（ケア時間30分＋移動・記録20分） セントケアでは研修制度に力を入れていますので訪問看護の経験が無い方も、ご安心ください◎ 〇看護小規模多機能とは 退院後の在宅生活への移行や、看取り期の支援、ご家族に対するレスパイト等、お客様やご家族の状態やニーズに応じ、主治医との密接な連携のもと、医療行為も含めた多様なサービス（通い

仕事内容お客様の「ずっとお家で」を支える訪問看護師募集 【仕事内容】お客様宅を訪問し、計画に基づいた看護の提供 ・病状観察、医療処置、服薬管理、リハビリ等を行います ◆入社お祝い金キャンペーン◆ ◇１０月末入社まで◇正社員対象・祝金１５万支給 ◆応募前の同行見学実施◆実際のケアを確認できます！ ◆病棟経験を活かし在宅看護に挑戦できます ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ◇夜勤なし、子育て世代活躍中◇家庭との両立応援 ・丁寧な同行フォローがあるから、訪問未経験やブランクも安心 ・定期的な研修やミーティングがあり、何でも相談できる環境 あなたの想いが誰かの安心につながります ＊変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌１０：００（夜勤・休憩１２０分） ２４時間体制のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他２４時間シフト制 週勤務日数はご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お客様の「ずっとお家で」を支えるケアスタッフ募集 【仕事内容】通いを中心に訪問・泊まりの介護サービスを提供 ・定員２９名・通い１８名で馴染みの関係を築ける施設 ◆パート対象入社お祝い金キャンペーン◆ ◇１０月末入社まで◇週３０時間以上７万円・未満４．９万円 ◆応募前の施設見学実施◆実際のケアを確認できます！ ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ・勤務時間や日数の相談可能、子育て世代も活躍中 ・未経験やブランクがある方も大歓迎！安心スタート ・充実の研修制度と資格取得支援で成長をサポートします あなたの想いが誰かの安心につながります ＊変更範囲：変更なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。 訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。 資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。 新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪

勤務時間9:00〜18:00の内 ※時間外：平均１０時間／月

仕事内容求人番号 ★えるぼし認定3段階取得★人気の事務スタッフ募集！訪問看護ステーション 求人概要 訪問看護ステーションでの事務業務を担当していただきます。 【業務内容】 ・来客・電話対応 ・PC（専用システム）へのデータ入力・確認 ・介護保険・医療保険に関する請求業務（専用システムへの入力・請求内容の確認など） ・勤怠の確認・入力 ・契約関連書類の作成・管理 ・訪問看護に必要な書類の整理・ファイリング ・営業所内の備品管理・発注 ・事務所内の環境整備 ※使用ツール：Word、Excel（基本的な入力・表作成程度）、専用システム ※専用システムの操作方法は入社後にお教えします。 ※入社後、静岡事業

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他公休８日～１０日（シフト制）土日、連休希望も相談してください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お客様の「ずっとお家で」を支える、リハビリ職募集！ ◆パート対象◆入社お祝い金キャンペーン◆ （１０月末入社まで）週３０時間以上７万円・未満４．９万円 【仕事内容】訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ◆ご利用者様の居宅を訪問し、計画に基づいたリハビリ提供 ◆応募前の見学実施◆実際のケアを確認できます！ ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ◇曜日や時間などシフト柔軟対応！家庭との両立も応援します ◇病院や施設での経験を在宅分野で活かせます ◇ブランクがある方も大歓迎！丁寧にサポート ・移動は自家用車または社用車（軽）を使用して頂きます あなたの想いが誰かの安心につながります ＊変更範

勤務時間残業なし （1）08時00分～09時00分（休憩0分） （2）19時00分～20時00分（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪問介護

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：４）１５：３０～２２：１５（休憩４５分） ５）２２：００～翌９：００（夜勤・休憩１２０分） ２４時間体制のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 週勤務日数などはご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お客様の「ずっとお家で」を支えるケアスタッフ募集 【仕事内容】通いを中心に訪問・泊まりの介護サービスを提供 ・定員２９名・通い１８名で馴染みの関係を築ける施設 ◆パート対象入社お祝い金キャンペーン◆ ◇１０月末入社まで◇週３０時間以上７万円・未満４．９万円 ◆応募前の施設見学実施◆実際のケアを確認できます！ ◆静岡県内でも数少ないえるぼし３段階認定企業 ・勤務時間や日数の相談可能、子育て世代も活躍中 ・未経験やブランクがある方も大歓迎！安心スタート ・充実の研修制度と資格取得支援で成長をサポートします あなたの想いが誰かの安心につながります ＊変更範囲：変更なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪問介護

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪問介護

勤務時間残業なし 09時00分～18時00分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪問介護